El funcionario de la Universidad de Playa Ancha que se sienta vulnerado en sus derechos producto de la concurrencia de una o más de las conductas anteriormente detalladas, o el funcionario que esté en conocimiento del ejercicio de moobing, le asiste el derecho de realizar la denuncia en las instancias que establece la Ley Nº 18.834, sin perjuicio de lo cual puede acudir a la Comisión de Buenas Prácticas Laborales como instancia mediadora de la situación, en la perspectiva de la búsqueda de la conciliación de las partes, y en aras del bien superior de la Universidad.