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Viernes 14 de noviembre de 2025.

Honorarios

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Personas naturales contratadas a honorarios

Fecha última actualización: 13 de octubre de 2025.

NombreLaborConvenioCuotaDecretoRegiónVigenciaMonedaBrutoObservacionesProfesiónInicio ContratoTérmino Contrato
ANIBAL VLADIMIR RAMIREZ SALVODESARROLLAR TUTORIAS EN EL AREA DE MATEMATICA PARA APOYAR A ESTUDIANTES Y ASÍ MEJORAR Y POTENCIAR SU RENDIMIENTO ACADEMICO EN LA ASIGNATURA DE NIVELACION DE MATEMATICAS.202401772231000RA 1030/2025V REGIONPESOS CHILENOS231000Actividad con presupuesto y comprometida en los planes operativos del ITEC UPLA para el año 2023.PROFESOR DE MATEMATICA10/4/20237/7/2023PAGO MENSUAL
MARIA TERESA NUÑEZ HERRERAGUIA TESIS DE GRADO MLN 0411-02 DE MAQUERA BUTRÓN RUBÉN, RUT. 14.651.611-4, PROMOCIÓN 2022, RINDE DEFENSA DE TESIS 23 DE OCTUBRE DE 2024.202402405200000RA 1256/2025V REGIONPESOS CHILENOS200000LABORES SE PRESTAN PARA EL MAGISTER EN LINGUISTICA, DE LA FACULTAD DE HUMANIDADES. VALOR A PAGAR POR GUIA DE TESIS, 200.000 PESOS, SEGUN PRESUPUESTO AÑO 2022. ACADEMICO QUE CUENTA CON VISTO BUENO DE RECTORIA Y VICERRECTORIA DE INVESTIGACION, POSTGRADO E INNOVACION, DE ACUERDO A D.E. 4601 2012 Y SEGUN CONSTA EN MEMORANDUM 306 2024 DE LA ESCUELA DE POSTGRADO.PROFESOR DE CASTELLANO23/10/202423/10/2024PAGO MENSUAL
LUISA AURORA FUENTES JARA1.- ELABORACIÓN DE FICHAS DE LOS PARTICIPANTES EN LA ACCIÓN FORMATIVA. 2.- ELABORACIÓN DE CERTIFICADOS, CONTROL DE NOTA Y ASISTENCIA DE LOS PARTICIPANTES.
3.- ELABORACIÓN DEL SISTEMA DE CONTROL DEL EQUIPO PROFESIONAL EN LA ACCIÓN FORMATIVA PARA LA ENTREGA OPORTUNA DE LOS INFORMES A LA SUBSECRETARIA DE EDUCACIÓN.
4.- ACOMPAÑAMIENTO DEL SISTEMA DE CONEXIÓN ON-LINE DE LOS PARTICIPANTES. 5.- ATENCIÓN TELEFÓNICA PERMANENTE CON LOS PARTICIPANTES.
2024024721200000RA 1655/2025V REGIONPESOS CHILENOS1200000EL CONVENIO SE ENMARCA DENTRO DEL LAS LABORES COMPROMETIDAS EN EL DECRETO EXENTO 1295 2024 EL CUAL APRUEBA CONTRATO DE PRESTACION DE SERVICIOS ENTRE LA SUBSECRETARIA DE EDUCACION Y LA UNIVERSIDAD DE PLAYA ANCHA DE CIENCIAS DE LA EDUCACION PARA NUEVA EJECUCION DE ACCION FORMATIVA: APRENDIZAJE BASADO EN METODOLOGIAS ACTIVAS: PROPUESTA PARA CONTEXTO DE LA EDUCACION DE PERSONAS JOVENES Y ADULTAS(EPJA) . APROBADA MEDIANTE RESOLUCION EXENTA N°4681 DE 2024 DEL CENTRO DE PERFECCIONAMIENTO E INVESTIGACIONES PEDAGOGICAS.
SE DEJA CONSTANCIA QUE LOS MONTOS A PAGAR ESTABLECIDOS EN EL PRESENTE CONTRATO DE HONORARIOS SE AJUSTAN AL DECRETO EXENTO N° 23 2018 DE RECTORIA
INGENIERO EJECUCIÓN ADMINISTRACIÓN DE EMPRESAS, MENCIÓN ADMI13/9/202423/11/2024PAGO MENSUAL
VIVIAN DEL CARMEN ASTUDILLO CARCAMO1.- PARTICIPACION EN REUNION EN CALIDAD DE COORDINADORA PEDAGOGICA DE LA ACCION FORMATIVA Y RELATOR, PARA ORGANIZAR LAS SESIONES SEMANALES Y PREPARACION DE RECURSOS PEDAGOGICOS Y ELABORACION DE ACTIVIDADES. 2.- ASISTE A LAS SESIONES TUTORIALES PARA LA ACCION FORMATIVA . 3.- PARTICIPACION EN LAS SESIONES DE RELATORIA , APOYANDO LOS GRUPOS DE TRABAJO. 4.- REUNION SEMANAL CON EL ESTAF ACADEMICO-ADMINISTRATIVO,PARA EVALUAR EL TRABAJO SEMANAL ,ORGANIZAR EL MATERIAL PARA PRESENTAR EN LA PLATAFORMA Y OTORGAR RESPUESTAS A LAS NECESIDADES EMERGENTES DE LA SEMANA PARA EL BUEN DESARROLLO DE LA ACCIÓN FORMATIVA.2024025481350000RA 1653/2025V REGIONPESOS CHILENOS1350000EL CONVENIO SE ENMARCA DENTRO DEL LAS LABORES COMPROMETIDA EN EL DECRETO EXENTO 1295 2024 EL CUAL APRUEBA CONTRATO DE PRESTACION DE SERVICIOS ENTRE LA SUBSECRETARIA DE EDUCACION Y LA UNIVERSIDAD DE PLAYA ANCHA DE CIENCIAS DE LA EDUCACION PARA NUEVA EJECUCION DE ACCION FORMATIVA: APRENDIZAJE BASADO EN METODOLOGIAS ACTIVAS: PROPUESTA PARA CONTEXTO DE LA EDUCACION DE PERSONAS JOVENES Y ADULTAS(EPJA) . APROBADA MEDIANTE RESOLUCION EXENTA N°4681 DE 2024 DEL CENTRO DE PERFECCIONAMIENTO E INVESTIGACIONES PEDAGOGICAS.
SE DEJA CONSTANCIA QUE LOS MONTOS A PAGAR ESTABLECIDOS EN EL PRESENTE CONTRATO DE HONORARIOS SE AJUSTAN AL DECRETO EXENTO N° 23 2018 DE RECTORIA
PROFESORA EDUCACION GENERAL BASICA13/9/202423/11/2024PAGO MENSUAL
VERONICA PATRICIA PASTEN VALENZUELAIMPARTIR DOCENCIA EN ASIGNATURA MEI 2431-11 PROYECTO DE APLICACIÓN PROFESIONAL INTEGRADO II, PROMOCIÓN 2024, 04 ESTUDIANTES: AGUILERA FLORES ALEJANDRA DEL CARMEN 17635712-6, AVILES BIRKNER JAVIERA ANDREA 19793177-9, PEREZ LAGOS NATALIA NICOLL 16200942-7, CALISTO BREIDING CAMILA ELIZABETH 17619965-2.202402553400000RA 1049/2025V REGIONPESOS CHILENOS400000LABORES SE PRESTAN PARA EL MAGISTER EN EDUCACION INCLUSIVA DE LA FACULTAD DE EDUCACION. VALOR A PAGAR SEGUN PRESUPUESTO, 100.000 PESOS POR ESTUDIANTES. POSEE VISTO BUENO DE RECTORIA Y VICERRECTORIA DE INVESTIGACION, POSTGRADO E INNOVACION, DE ACUERDO A D.E. 4601 2012 SEGUN CONSTA EN MEMORANDUM 10 2024 DE LA ESCUELA DE POSTGRADO (CONVENIO VUELTO A CONFECCIONAR POR SUCH 16652, RECHAZADA POR CONTRALORIA) .PSICOPEDAGOGA30/11/202421/12/2024PAGO MENSUAL
BRENDA JUDITH PEREIRA FERRADALABOR A CUMPLIR:
- ASISTE SEMANALMENTE A REUNIONES DEL EQUIPO DE TUTORAS, PARA ESTABLECER ACUERDOS DE FUNCIONAMIENTO Y PROPUESTAS DE AJUSTES Y MEJORAS A LA FUNCION TUTORIAL.
- ASISTE Y PARTICIPA DE LAS TUTORIAS SINCRONICAS Y DE LAS RELATORIAS.
- MANTIENE ACTUALIZADO EL REGISTRO DE SEGUIMIENTO DE CADA PARTICIPANTE ASIGNADO, REALIZANDO ACCIONES PARA QUE LOS PARTICIPANTES ENTREGUEN EN FORMA OPORTUNAS LAS ACTIVIDADES DE LA ACCION FORMATIVA.
2024026371300000RA 1654/2025V REGIONPESOS CHILENOS1300000EL CONVENIO SE ENMARCA DENTRO DEL LAS LABORES COMPROMETIDAS EN EL DECRETO EXENTO 1295 2024 EL CUAL APRUEBA CONTRATO DE PRESTACION DE SERVICIOS ENTRE LA SUBSECRETARIA DE EDUCACION Y LA UNIVERSIDAD DE PLAYA ANCHA DE CIENCIAS DE LA EDUCACION PARA NUEVA EJECUCION DE ACCION FORMATIVA: APRENDIZAJE BASADO EN METODOLOGIAS ACTIVAS: PROPUESTA PARA CONTEXTO DE LA EDUCACION DE PERSONAS JOVENES Y ADULTAS(EPJA) . APROBADA MEDIANTE RESOLUCION EXENTA N°4681 DE 2024 DEL CENTRO DE PERFECCIONAMIENTO E INVESTIGACIONES PEDAGOGICAS.
SE DEJA CONSTANCIA QUE LOS MONTOS A PAGAR ESTABLECIDOS EN EL PRESENTE CONTRATO DE HONORARIOS SE AJUSTAN AL DECRETO EXENTO N° 23 2018 DE RECTORIA
PROFESORA DE EDUCACION MEDIA EN LENGUA CASTELLANA Y COMUNICA13/9/202423/11/2024PAGO MENSUAL
NATALIA VALENTINA MUÑOZ CAÑETE- Control y seguimiento de proyectos con financiamiento externo y Convenios.
- Monitoreo y revisión de todas las actividades que ejecutan los proyectos con financiamiento externo vigentes administrados y
patrocinados por la Universidad. (Proyectos de ANID: Programa de inserción de Capital humano y programa de inserción de Capital
humano. PAI-FONDEF, Fondo de protección Ambiental- FPA, Convenios de colaboración (Camoes, IST, Corfo etc).
-Revisión de rendiciones mensuales y finales externas y validación para reintegros externos de proyectos financiados terminados.
-Rendición de gastos de administración por proyectos FONDECYT, gestión de recursos otorgados a proyectos con compromiso institucional.
-Ejecución de presupuestos de convenio en colaboración con el equipo de investigación.
- Elaboración de planes presupuestarios para implementación de programas internos.
-Priorización de actividades para el desarrollo de investigación (Áreas de innovación, Postgrado, Investigación/desarrollo en Facultades).
-Elaboración de presupuestos según fuentes de financiamiento disponible.
-Ejecución de programas de financiamiento programas.
-Rendición técnica de actividades ejecutadas.
-Actividades de asignación presupuestaria
2025000011494987RA 112/2025V REGIONPESOS CHILENOS17939844POR RAZONES DEL BUEN SERVICIO Y COMPROMISOS DE PROYECTOS CON ENTIDADES EXTERNAS SE HACE NECESARIA LA
CONTRATACION DE LA PROFESIONAL, EN AUSENCIA DE LA FUNCIONARIA VICTORIA TORRES FIGUEROA QUIEN RENUNCIO A SU CARGO,
CON EL FIN DE OTORGAR CONTINUIDAD EN LA REALIZACION DE LAS LABORES Y OBLIGACIONES COMPROMETIDAS DE LA DIRECCION
GENERAL DE INVESTIGACION. EL PAGO DE LOS HONORARIOS SE HARA EFECTIVO PREVIO CUMPLIMENTO DE COMETIDO EMITIDO DEL
DIRECTOR GENERAL DE INVESTIGACION. SE ESTABLECE UN MONTO EQUIVALENTE AL PERCIBIDO POR VICTORIA TORRES F, EN SU ROL
EN LA DIRECCION GENERAL DE INVESTIGACION, CONSIDERANDO QUE SE TRATA DE UN REEMPLAZO EN DICHAS FUNCIONES EN
CONTROL Y SEGUIMIENTO DE PROYECTOS EXTERNOS. LO ANTERIOR SON UNA CONTINUACION DE LAS LABORES APROBADAS POR DECRETO EXENTO RA N° 396 202 2024, DECRETO EXENTO RA N° 396 809 2024, DECRETO EXENTO RA N° 396 1391 2024,
DECRETO EXENTO RA N° 396 1752 2024, DECRETO EXENTO RA N° 396 1946 2024. PRESTARA SERVICIOS EN RECESO UNIVERSITARIO, EN MARCO D
INGENIERA COMERCIAL2/1/202530/12/2025PAGO MENSUAL
CARLOS EDUARDO ROMERO GONZALEZDesarrollo de Tesis de Postgrado en el ámbito del Proyecto FONDEF IT código IT 24I0092, denominado Consolidación del Observatorio Satelital de Nieve a nivel nacional . Pago cuota 1 contra Informe de Proyección de actividades año 2025.202500004500000RA 733/2025V REGIONPESOS CHILENOS6000000Labor prestada para proyecto FONDEF IT 2024 cOdigo IT24I0092 en virtud de lo dispuesto en Decreto Exento N°1690 2024 del 7 de noviembre del 2024, de la Universidad de Playa Ancha.Geógrafo2/1/202522/12/2025PAGO MENSUAL
FELICIA URBAN URBANGestión de contrataciones, compras, rendiciones, solicitud de itemizaciones presupuestarias, control de presupuesto, gestiones y seguimientos de compras, otras labores encomendadas por jefatura, Proyecto Consolidación del Observatorio Satelital de Nieve a Nivel Nacional , concurso Investigación Tecnológica (IT), código de proyecto IT24I0092, Decreto Exento 1690/2024.
Pago cuota 1 contra Informe de Proyección de actividades año 2025.
202500005600000RA 127/2025V REGIONPESOS CHILENOS7200000Labor prestada para proyecto FONDEF IT 2024 cOdigo IT24I0092 en virtud de lo dispuesto en Decreto Exento N°1690 2024 del 7 de noviembre del 2024, de la Universidad de Playa Ancha.Ingeniera Comercial2/1/202522/12/2025PAGO MENSUAL
IVÁN IGNACIO RIVERA CORTÉSDiseño y mantenimiento de registros actualizados de proyectos de investigación y/o creación adjudicados, desagregado por tipo de proyecto, realizado.
Identificación y registro de estudiantes participantes en los proyectos, categorizados por facultad y nivel de estudio(pregrado o postgrado), realizado.
Generación de estadísticas periódicas sobre los proyectos adjudicados y la participación estudiantil, para informar a las autoridades y unidades pertinentes, realizadas.
Elaboración de informes de seguimiento y control que incluyan indicadores clave asociados a la incorporación de estudiantes y los avances en los proyectos, realizada.
Asistencia en la formulación de reportes de gestión que respalden la toma de decisiones estratégicas relacionadas con los proyectos y la participación estudiantil, ejecutada.
2025000121450000RA 131/2025V REGIONPESOS CHILENOS15160000EL PRESENTE CONVENIO SE ENMARCA EN EL CONVENIO ENTRE EL MINISTERIO DE EDUCACION Y LA UNIVERSIDAD DE PLAYA ANCHA DE CIENCIAS DE LA EDUCACION, EN EL MARCO DEL PLAN DE FORTALECIMIENTO UNIVERSIDADES ESTATALES DENOMINADO PLAN DE INTEGRACION ENTRE UNIDADES ACADEMICAS QUE PERMITAN LA HABILITACION A TRAVES DE MENTORIA Y PROMOCION DE ACADEMICOS Y JOVENES INVESTIGADORES CONSIDERANDO LOS PROCESOS FORMATIVOS DE PRE Y POSTGRADO EN LA INVESTIGACION. , CODIGO UPA21992, APROBADO POR EL DECRETO EXENTO N° 919 2021.
PLAN DE GASTOS: 2025 OE2 R3 CONTRATACION EQUIPO DE GESTION PROFESIONAL HONORARIOS
SE DEJA CONSTANCIA QUE LOS MONTOS A PAGAR ESTABLECIDOS EN EL PRESENTE CONTRATO DE HONORARIOS SE ENCUENTRAN SUPEDITADOS A LOS TERMINOS DEL PROYECTO ASOCIADO, YA QUE ESTE CUENTA CON LOS RECURSOS COMPROMETIDOS Y DEBIDAMENTE AUTORIZADOS, NO OBSTANTE NO OBSERVARSE PLENAMENTE LOS VALORES DISPUESTOS EN EL DECRETO EXENTO N° 23 2018 DE RECTORIA Y SUS MODIFICACIONES.
EL TRABAJO DEL PROFESIONAL SE REALIZARA POR CUMPLIM
INGENIERO CIVIL INDUSTRIAL2/1/202528/11/2025PAGO MENSUAL
FRANCO VILLEGAS ORTIZDiseñar, desarrollar y mantener la infraestructura tecnológica backend del proyecto InES Ciencia Abierta, asegurando la eficiencia, escalabilidad y seguridad en el almacenamiento, procesamiento y gestión de los datos científicos. Además, será responsable de orquestar los componentes tecnológicos para garantizar un funcionamiento óptimo de la plataforma.2025000181250000RA 734/2025V REGIONPESOS CHILENOS15000000Proyecto aprobado mediante D.E. 1359 2024, con fecha 13 de septiembre de 2024.INGENIERIO CIVIL INFORMATICO2/1/202530/12/2025PAGO MENSUAL
MARCO ANTONIO VIVAR DE LA CRUZCrear y mantener interfaces de usuario (UI) intuitivas, atractivas y altamente funcionales para el proyecto InES Ciencia Abierta, asegurando una excelente experiencia de usuario.202500019750000RA 710/2025V REGIONPESOS CHILENOS9000000PROYECTO APROBADO MEDIANTE D.E. 1359 2024, CON FECHA 13 DE SEPTIEMBRE 2024.INGENIERIO CIVIL INFORMATICO2/1/202530/12/2025PAGO MENSUAL
DANIELA ROXANA ZUÑIGA MALDONADOAnalista de Género encargada del diseño e implementación de actividades con perspectiva de género para instalar capacidades institucionales en los equipos que trabajan en investigación:

- Instalar capacidades frente al proceso diagnóstico sobre brechas de género en investigación en la UPLA.
- Revisar programas de capacitación y materiales educativos destinados a formación de trabajadores/as en el área de investigación y academia.
- Diseñar y proponer acciones sobre equidad de género en relación con investigación desde una perspectiva de género.
- Apoyar el seguimiento y retroalimentación del sistema de indicadores de brecha de género en investigación.
- Apoyo en evaluación del procesos y acciones vinculadas al proyecto.
- Participar en reuniones de coordinación institucional asociadas a objetivos relacionados con el proyecto InES-Género (INGE220004)
2025000211000000RA 227/2025V REGIONPESOS CHILENOS12000000LABOR SE ENMARCA EN EL CONVENIO DE DESEMPEÑO O SUBSIDIOSUSCRITO ENTRE LA AGENCIA NACIONAL DE INVESTIGACION Y DESARROLLO (ANID) Y LA UNIVERSIDAD DE PLAYA ANCHA DE CIENCIAS DE LA EDUCACION, PARA LA EJECUCION DEL PROYECTO DENOMINADO PROMOCION Y FORTALECIMIENTO INSTITUCIONAL DE LA EQUIDAD DE GENERO EN I+D+i+e EN LA UNIVERSIDAD DE
PLAYA ANCHA DE CIENCIAS DE LA EDUCACION , CODIGO INGE 220004. ADJUDICADO mediante D.E. 1542 2022 DE RECTORIA.
Socióloga2/1/202531/12/2025PAGO MENSUAL
NATACHA MORIN GOMEZ BARAHONAConfeccionando newsletter informativo resumido y otros elementos que permitan difundir los avances más significativos del proyecto InES Género, con links de acceso de interés en plataformas digitales. Colaborará con la DEIG en este ámbito profesional.

- Resumir, analizar y determinar contenido informativo relativo al desarrollo de actividades con resultados de investigación realizado durante el periodo, que integre la perspectiva de género en diversidades sexo-genéricas y en derechos humanos.
- Diseñar y confeccionar al menos tres Newsletter
- Difundir mediante los medios digitales disponibles, incluido la plataforma Simone.
- Crear canales de comunicación en redes y correos institucionales.
- Apoyar a la Dirección General de Investigación y la DEIG en los temas que sean requeridos respecto al proyecto InES.

Se deja constancia que el pago de cada cuota será contra entrega del informe de actividades realizadas. Asimismo, se establece que previo pago de la cuota final, la contratada deberá entregar un informe final que dé cuenta de todas las actividades y labores realizadas.
2025000231000000RA 210/2025V REGIONPESOS CHILENOS12000000LABOR SE ENMARCA EN EL CONVENIO DE DESEMPEÑO O SUBSIDIOSUSCRITO ENTRE LA AGENCIA NACIONAL DE 2INVESTIGACION Y DESARROLLO (ANID) Y LA UNIVERSIDAD DE PLAYA ANCHA DE CIENCIAS DE LA EDUCACION, PARA LA EJECUCION DEL PROYECTO DENOMINADO PROMOCION Y FORTALECIMIENTO INSTITUCIONAL DE LA EQUIDAD DE GENERO EN I+D+i+e EN LA UNIVERSIDAD DE PLAYA ANCHA DE CIENCIAS DE LA EDUCACION , CODIGO INGE 220004. ADJUDICADO mediante D.E. 1542 2022 DE RECTORIA.PERIODISTA2/1/202531/12/2025PAGO MENSUAL
JAVIERA NINOZKA OLAVARRÍA MORAGAGestión de Proyectos:
? Gestionar compras y honorarios en el marco del proyecto.
? Gestionar rendiciones de proyecto.
? Gestionar las rendiciones del proyecto ante el organismo público que corresponda.
? Mantener una comunicación fluida con los/las miembros del equipo del proyecto y los responsables de las diferentes áreas para coordinar los esfuerzos y mantener la calidad del proyecto.

Seguimiento Financiero:
? Mantener actualizada la información técnica y financiera a fin de evaluar el avance del proyecto y aplicar las acciones preventivas o correctivas para el adecuado funcionamiento.
? Apoyar a la correcta ejecución presupuestaria de la Dirección General de Investigación, realizando seguimiento y control de los gastos.
? Supervisar el progreso de los proyectos y asegurar que se cumplan los objetivos y metas establecidos.

Registro de Información:
? Respaldar Información presupuestaria, garantías, gastos, overhead y rendiciones del proyecto en la nube, a fin de que pueda acceder a dicha información quién lo requiera.

Apoyar a la Dirección General de Investigación en los temas que sean requeridos.

Se deja constancia que el pago de cada cuota será contra entrega del informe de actividades realizadas. Asimismo, se establece que previo pago de la cuota final, la contratada deberá entregar un informe final que dé cuenta de todas las actividades y labores realizadas.
2025000241000000RA 211/2025V REGIONPESOS CHILENOS12000000LABOR SE ENMARCA EN EL CONVENIO DE DESEMPEÑO O SUBSIDIOSUSCRITO ENTRE LA AGENCIA NACIONAL DE INVESTIGACION Y DESARROLLO (ANID) Y LA UNIVERSIDAD DE PLAYA ANCHA DE CIENCIAS DE LA EDUCACION, PARA LA EJECUCION DEL PROYECTO DENOMINADO PROMOCION Y FORTALECIMIENTO INSTITUCIONAL DE LA EQUIDAD DE GENERO EN I+D+i+e EN LA UNIVERSIDAD DE PLAYA ANCHA DE CIENCIAS DE LA EDUCACION , CODIGO INGE 220004. ADJUDICADO mediante D.E. 1542 2022 DE RECTORIA.Administradora Pública2/1/202531/12/2025PAGO MENSUAL
CLAUDIA ANDREA AGUILERA FERNANDEZApoyo en la elaboración de diversas piezas gráficas para el desarrollo del proyecto, apoyando además en este ámbito a la DEIG, tales como:
- Diseñar piezas gráficas para el proyecto de INES Género, UPLA. (Plantilla para documentos Word, presentaciones ppt, para difusión de conversatorios, entre otras).
- Diseñar infografías para la difusión del proyecto, sus principales hitos y actividades, y su adaptación a redes sociales (Instagram, Twitter, Facebook)
- Participar de reuniones y eventos, con el equipo de gestión del proyecto para la orientación, revisión, retroalimentación y aprobación de los productos solicitados.
- Apoyar a la Dirección General de Investigación y la DEIG en los temas que sean requeridos respecto al Proyecto INES.

Se deja constancia que el pago de cada cuota será contra entrega del informe de actividades realizadas. Asimismo, se establece que previo pago de la cuota final, la contratada deberá entregar un informe final que dé cuenta de todas las actividades y labores realizadas.
2025000251000000RA 212/2025V REGIONPESOS CHILENOS12000000LABOR SE ENMARCA EN EL CONVENIO DE DESEMPEÑO O SUBSIDIOSUSCRITO ENTRE LA AGENCIA NACIONAL DE INVESTIGACION Y
DESARROLLO (ANID) Y LA UNIVERSIDAD DE PLAYA ANCHA DE CIENCIAS DE LA EDUCACION, PARA LA EJECUCION DEL PROYECTO
DENOMINADO PROMOCION Y FORTALECIMIENTO INSTITUCIONAL DE LA EQUIDAD DE GENERO EN I+D+i+e EN LA UNIVERSIDAD DE
PLAYA ANCHA DE CIENCIAS DE LA EDUCACION , CODIGO INGE 220004. ADJUDICADO mediante D.E. 1542 2022 DE RECTORIA.
DISEÑADOR MENCIÓN GRÁFICA2/1/202531/12/2025PAGO MENSUAL
ANDREA CAMILA PALMA GONZALEZInforme de seguimiento que contenga estado de avance de compras y contrataciones, realizado.
Instrumentos de control de gestión de los procesos de la Unidad de Gestión de Proyectos, tales como check list de compras, contrataciones y otros instrumentos, elaborados.
Informe de evaluación de acuerdo a instrumentos elaborados y aplicados, realizado.
Reportes de gestión de compras, contrataciones y otras gestiones desarrolladas por la Unidad de Proyectos, realizado
Capacitación en estándares de gestión de proyectos, realizado.
Otras gestiones solicitadas por la Unidad de Gestión de Proyectos, realizadas.
Informes mensual con avances en gestiones, realizado.
202500041902300RA 163/2025V REGIONPESOS CHILENOS10421333EL PRESENTE CONVENIO SE ENMARCA EN EL CONVENIO ENTRE EL MINISTERIO DE EDUCACION Y LA UNIVERSIDAD DE PLAYA ANCHA DE CIENCIAS DE LA EDUCACION, EN EL MARCO DEL PLAN DE FORTALECIMIENTO UNIVERSIDADES ESTATALES DENOMINADO MODERNIZACION Y ASEGURAMIENTO DE LA CALIDAD DE PROCESOS Y RESULTADOS DE LA UNIVERSIDAD DE PLAYA ANCHA. , CODIGO UPA21991, APROBADO POR EL DECRETO EXENTO N° 918 2021.
PLAN DE GASTOS: UPA21991 2025 9 C COR RH Hon OG UGP
SE DEJA CONSTANCIA QUE LOS MONTOS A PAGAR ESTABLECIDOS EN EL PRESENTE CONTRATO DE HONORARIOS SE ENCUENTRAN SUPEDITADOS A LOS TERMINOS DEL PROYECTO ASOCIADO, YA QUE ESTE CUENTA CON LOS RECURSOS COMPROMETIDOS Y DEBIDAMENTE AUTORIZADOS, NO OBSTANTE NO OBSERVARSE PLENAMENTE LOS VALORES DISPUESTOS EN EL DECRETO EXENTO N° 23 2018 DE RECTORIA.
EL TRABAJO DEL PROFESIONAL SE REALIZARA POR CUMPLIMIENTO DE HITO NO POR HORARIO.
Técnico logístico2/1/20251/12/2025PAGO MENSUAL
DANIEL ANDRES LABBE YAÑEZ? Notas periodísticas relacionadas al plan de trabajo que realizará el comité técnico de Vinculación con el Medio, tanto en medios de comunicación internos y externos de la universidad del Campus San Felipe. elaborado y difundido.
Notas periodísticas relacionadas a los proyectos de vinculación con el medio desarrolladas en el campus San Felipe, tanto en medios de comunicación internos y externos de la universidad.elaborado y difundido.
Apoyo en las diversas acciones que se desarrollen en el marco del plan de trabajo de la Dirección General de Vinculación con el Medio en articulación con el campus San Felipe. Realizado.
Producto mensual asociado para el pago: informe mensual con las actividades realizadas y desarrolladas.
2025000541520000RA 235/2025V REGIONPESOS CHILENOS16800000EL PRESENTE CONVENIO SE ENMARCA EN EL CONVENIO ENTRE EL MINISTERIO DE EDUCACION Y LA UNIVERSIDAD DE PLAYA ANCHA DE CIENCIAS DE LA EDUCACION, EN EL MARCO DEL PLAN DE FORTALECIMIENTO UNIVERSIDADES ESTATALES DENOMINADO MODERNIZACION Y ASEGURAMIENTO DE LA CALIDAD DE PROCESOS Y RESULTADOS DE LA UNIVERSIDAD DE PLAYA ANCHA. , CODIGO UPA21991, APROBADO POR EL DECRETO EXENTO N° 918 2021.
PLAN DE GASTOS: 2025 OE4 R1 ACT.1 CONTRATACION EQUIPO DE GESTION HONORARIOS VCM
SE DEJA CONSTANCIA QUE LOS MONTOS A PAGAR ESTABLECIDOS EN EL PRESENTE CONTRATO DE HONORARIOS SE ENCUENTRAN SUPEDITADOS A LOS TERMINOS DEL PROYECTO ASOCIADO, YA QUE ESTE CUENTA CON LOS RECURSOS COMPROMETIDOS Y DEBIDAMENTE AUTORIZADOS, NO OBSTANTE NO OBSERVARSE PLENAMENTE LOS VALORES DISPUESTOS EN EL DECRETO EXENTO N° 23 2018 DE RECTORIA.
EL TRABAJO DEL PROFESIONAL SE REALIZARA POR CUMPLIMIENTO DE HITO NO POR HORARIO.
PERIODISTA2/1/20255/12/2025PAGO MENSUAL
YERKO ANDRÉS ESCUDERO CANEORealización  diagnóstico del sistema de registro SINTE VCM para reconocimiento de la herramienta, validados según requerimientos, realizado. 
Realización de documentos de esquematización, implementando mejoras específicas según los requerimientos de la Dirección General de Vinculación con el Medio,realizado. 
Propuesta de la estructura de los archivos y tablas de base de datos en conjunto con el Administrador de bases de datos , en sintonía con políticas y estándares institucionales y de seguridad establecidos, diseñada.
Maqueta de la propuesta de nuevos ejes y campos para registro en SINTE VcM, diseñada. Propuesta de interfaces con enfoque en usuarios/as, diseñada.
Informes requeridos por los sistemas en base a prototipos de estructurales de la plataforma, estableciendo versiones y aprobaciones de los usuarios involucrados, elaborados.
Testeo de errores y funcionalidades al sistema de acuerdo a parámetros de evaluación preestablecidos, con la finalidad de comprobar su buen funcionamiento y el cumplimiento de los objetivos previstos, coordinadas y controladas de manera conjunta con el equipo Dirección de Informática y la Dirección General de Vinculación con el Medio, realizado.  
Manual del sistema, diseñado. 
Brindar capacitación del equipo administrador de la plataforma, involucrado en fases posteriores para la puesta en marcha de la comisión revisora, confeccionada y distribuida.Realizado. 
Soporte técnico continuo, resolviendo incidencias y atendiendo solicitudes de asistencia para mejorar la experiencia de uso, proporcionado.  
Monitoreo de manera permanente la herramienta para realizar los actualizaciones y ajustes necesarios, considerando previa evaluación, el mantenimiento y/o actualización del sistema, corrigiendo deficiencias e implantando mejoras solicitadas, realizado. 
Indicadores y campos de interés con PowerBI para el análisis, visualización de datos y automatización de informes,realizado. 
Métricas de rendimiento para evaluar la eficacia de la plataforma en el cumplimiento de los objetivos de vinculación, desarrolladas e implementadas. Realizado.  
Mejoras continuas basadas en el análisis de los datos y la retroalimentación de los usuarios, alineando la plataforma con las necesidades de la comunidad, realizadas.
Participación en capacitaciones solicitadas por la Dirección General de Vinculación con el Medio,realizado. 
Otras funciones afines que le sean asignadas por la Jefatura directa, realizadas.  
2025000561600000RA 218/2025V REGIONPESOS CHILENOS16800000EL PRESENTE CONVENIO SE ENMARCA EN EL CONVENIO ENTRE EL MINISTERIO DE EDUCACION Y LA UNIVERSIDAD DE PLAYA ANCHA DE CIENCIAS DE LA EDUCACION, EN EL MARCO DEL PLAN DE FORTALECIMIENTO UNIVERSIDADES ESTATALES DENOMINADO MODERNIZACION Y ASEGURAMIENTO DE LA CALIDAD DE PROCESOS Y RESULTADOS DE LA UNIVERSIDAD DE PLAYA ANCHA. , CODIGO UPA21991, APROBADO POR EL DECRETO EXENTO N° 918 2021.
PLAN DE GASTOS: 2025 OE4 R1 ACT.1 CONTRATACION EQUIPO DE GESTION HONORARIOS VCM
SE DEJA CONSTANCIA QUE LOS MONTOS A PAGAR ESTABLECIDOS EN EL PRESENTE CONTRATO DE HONORARIOS SE ENCUENTRAN SUPEDITADOS A LOS TERMINOS DEL PROYECTO ASOCIADO, YA QUE ESTE CUENTA CON LOS RECURSOS COMPROMETIDOS Y DEBIDAMENTE AUTORIZADOS, NO OBSTANTE NO OBSERVARSE PLENAMENTE LOS VALORES DISPUESTOS EN EL DECRETO EXENTO N° 23 2018 DE RECTORIA.
EL TRABAJO DEL PROFESIONAL SE REALIZARA POR CUMPLIMIENTO DE HITO NO POR HORARIO.
INGENIERO EN INFORMATICA2/1/20255/12/2025PAGO MENSUAL
ALEXANDRA CEBALLOS VELASQUEZDiseño, implementación y evaluación de un Programa de acompañamiento dirigido a la comunidad egresada y estudiantes de último año para contribuir en su inserción laboral en coordinación con las Direcciones de carrera y Coordinaciones de Postgrado,realizado.
Orientación laboral a la comunidad egresada UPLA, mediante la elaboración de perfiles, orientación vocacional y/o la profundización de las principales temáticas de empleabilidad (elaboración de currículum vitae, estrategias para la búsqueda activa de empleo y técnicas para afrontar una entrevista laboral) u otra que sea pertinente según cada caso. Realizado.
Identificación de las principales necesidades de los titulados/as que solicitan apoyo para su inserción laboral y realizar las acciones pertinentes que les permitan aumentar sus posibilidades de insertarse en el mercado laboral. realizado.
Instrumentos de evaluación de personalidad, habilidades, intereses, aptitudes y motivaciones, según cada caso.Aplicados.
Evaluación de perfiles laborales de los titulados/as que solicitan la orientación y apoyo, para identificar sus principales competencias laborales. Realizado.
Registro y análisis de la información de los titulados/as que participan de las asesorías para responder a los indicadores de medición. Realizado.
Seguimiento a la búsqueda laboral de los titulados/as atendidos. Realizado.
Realización de talleres, charlas, cursos de apresto laboral destinadas a mejorar la empleabilidad de la comunidad egresada UPLA.Realizado.
Colaboración en la construcción y validación de los informes de autoevaluación y el análisis de datos para los procesos de acreditación en el ámbito de la relación con la comunidad egresada y empleadores.Realizado.
Colaboración en aseguramiento del registro sistemático de información en la base de datos de la comunidad egresada para favorecer una vinculación permanente.Realizado.
Participación activa en el desarrollo, ejecución y evaluación del Plan operativo de la Unidad de Vínculos con la Comunidad Egresada y Empleadores.Realizado.
Otras funciones y requerimientos de la Unidad de Vínculos con la Comunidad Egresada y Empleadores y de la Dirección General de Vinculación con el Medio.Realizado.
202500057630000RA 217/2025V REGIONPESOS CHILENOS7399380EL PRESENTE CONVENIO SE ENMARCA EN EL CONVENIO ENTRE EL MINISTERIO DE EDUCACION Y LA UNIVERSIDAD DE PLAYA ANCHA DE CIENCIAS DE LA EDUCACION, EN EL MARCO DEL PLAN DE FORTALECIMIENTO UNIVERSIDADES ESTATALES DENOMINADO MODERNIZACION Y ASEGURAMIENTO DE LA CALIDAD DE PROCESOS Y RESULTADOS DE LA UNIVERSIDAD DE PLAYA ANCHA. , CODIGO UPA21991, APROBADO POR EL DECRETO EXENTO N° 918 2021.
PLAN DE GASTOS: 2025 OE4 R1 ACT.1 CONTRATACION EQUIPO DE GESTION HONORARIOS VCM
SE DEJA CONSTANCIA QUE LOS MONTOS A PAGAR ESTABLECIDOS EN EL PRESENTE CONTRATO DE HONORARIOS SE ENCUENTRAN SUPEDITADOS A LOS TERMINOS DEL PROYECTO ASOCIADO, YA QUE ESTE CUENTA CON LOS RECURSOS COMPROMETIDOS Y DEBIDAMENTE AUTORIZADOS, NO OBSTANTE NO OBSERVARSE PLENAMENTE LOS VALORES DISPUESTOS EN EL DECRETO EXENTO N° 23 2018 DE RECTORIA.
PSICÓLOGA2/1/20255/12/2025PAGO MENSUAL
ANA MARIA SANTIBAÑEZ VIANIGestión de interacción académico-privado y académico-público para generación de nuevos proyectos en Investigación y Desarrollo; Apoyo administrativo en gestión de actividades propuestas en proyecto INES (Innovación en Educación Superior); Apoyo en actividades de difusión del proyecto. proyecto DESARROLLO DE CAPACIDADES INSTITUCIONALES PARA LA INNOVACIÓN BASADA EN LA INVESTIGACIÓN Y DESAROLLO EN EDUCACIÓN SUPERIOR, INES (Innovación en Educación Superior) I+D (Innovación + Desarrollo) 2021 APROBADO POR DECRETO EXENTO N° 0965/2021.proyecto DESARROLLO DE CAPACIDADES INSTITUCIONALES PARA LA INNOVACIÓN BASADA EN LA INVESTIGACIÓN Y DESAROLLO EN EDUCACIÓN SUPERIOR, INES (Innovación en Educación Superior) I+D (Innovación + Desarrollo) 2021 aprobado DECRETO EXENTO N° 0965/2021 y DECRETO EXCENTO N°1562/2024 con fecha 16 de octubre de 2024, el cual aprueba extensión de plazo de proyecto. pago cuota 1 contra Informe de Proyección de actividades año 2025202500061200000RA 168/2025V REGIONPESOS CHILENOS2400000PROYECTO INID 210013 EN EL MARCO DEL CONCURSO DENOMINADO DESARROLLO DE CAPACIDADES INSTITUCIONALES PARA LA INNOVACION BASADA EN LA INVESTIGACION Y DESAROLLO EN EDUCACION SUPERIOR, INES (InnovaciOn en EducaciOn Superior) I+D (InnovaciOn + Desarrollo) 2021 APROBADO POR DECRETO EXENTO N° 0965 2021.pago cuota 1 contra Informe de ProyecciOn de actividades año 2025.PROFESOR DE ESTADO EN HISTORIA Y GEOGRAFIA2/1/202512/12/2025PAGO MENSUAL
REBECA ESPAÑA MORA ARTO1. Dirección y coordinación del óptimo cumplimiento de la gestión del proyecto en sus diferentes etapas y objetivos del proyecto, realizado.

2. Reunión de equipos de la Red entorno al proyecto, sistematizando información, realizado.

3. Actas de cada una de esas reuniones, coordinadas y organizadas, elaboradas y entregadas.

4. Reportes con quienes coordinan el proyecto, Director, Directora Alterna, Encargada de Seguimiento, Coordinadores de Objetivos y equipos de trabajo, elaborados y entregados.

5. Actividades presenciales del proyecto, seminarios, reuniones presenciales de la red, visitas de acompañamiento a instituciones y reuniones emergentes, coordinadas y realizadas.

6. Información del proyecto en un repositorio, que incluirá detalles sobre el avance del proyecto, actividades principales, resultados esperados, evidencias de avances y logros, así como bases de datos para la medición de indicadores y otros insumos claves para su desarrollo efectivo, accesible para las 18 universidades del CUECH, generada y sistematizada.

7. Informes periódicos de rendición ministerial del proyecto, elaborados y realizados.

8. Acompañamiento efectivo en las actividades principales que permitan el logro de los tres objetivos específicos del proyecto, ejecutado y articulado.

2025000732520000RA 170/2025V REGIONPESOS CHILENOS30240000LA LABOR SE ENMARCA EN EL PROYECTO DE SISTEMA DE ACOMPAÑAMIENTO DE LAS UNIVERSIDADES ESTATALES PARA FOMENTAR UNA CULTURA DE CALIDAD Y REFORZAR CAPACIDADES INTERNAS DE ASEGURAMIENTO DE LA CALIDAD BAJO LOS NUEVOS ESTANDARES DE ACREDITACION , UPA RED 23991, DECRETO EXENTO N°1888 2023, CODIGO DE GASTOS: 2025 OE1 A1 HU UPA CONTRATACION_DE_EQUIPO_DE_GESTION
SE DEJA CONSTANCIA QUE LOS MONTOS A PAGAR ESTABLECIDOS EN EL PRESENTE CONTRATO DE HONORARIOS SE ENCUENTRAN SUPEDITADOS A LOS TERMINOS DEL PROYECTO ASOCIADO, YA QUE ESTE CUENTA CON LOS RECURSOS COMPROMETIDOS Y DEBIDAMENTE AUTORIZADOS, NO OBSTANTE, NO OBSERVARSE PLENAMENTE LOS VALORES DISPUESOS EN EL DECRETO EXENTO N°23 2018 DE RECTORIA, EL TRABAJO DE LA PROFESIONAL SE REALIZARA POR CUMPLIMIENTO DE HITO NO POR HORARIO.
PROFESORA GENERAL BÁSICA2/1/202522/12/2025PAGO MENSUAL
ANDRES IGNACIO ZAPATA SÁNCHEZ1: Mantención y desarrollo de funcionalidades para el sistema de Concurso Institucional desarrollado; Informe funcionalidades desarrolladas para el sistema, Entregado.
2: Levantamiento estado actual del sistema Curriculum Institucional, análisis de requerimientos, desarrollo de funcionalidades pendientes para el mismo sistema, Ejecutado; Informe funcionalidades desarrolladas para el Sistema, Entregado.
3: Presentación a los usuarios, pruebas funcionales y mantención de aplicaciones de los Sistemas Gestión de Curriculum y Concurso Institucional, Ejecutada; Informe de resultados de pruebas funcionales, Entregado.
4: Puesta en marcha de los sistemas Gestión de Curriculum y Concurso Institucional, Ejecutado; Informe funcionalidades ajustadas y del proceso de puesta en marcha, Entregado.
5: Análisis y Diseño del sistema de Programación Académica y diseño del modelo de Base de datos, Ejecutado; Informe Requerimientos, modelo y diccionario de base de datos, Entregado.
6: Diseño del sistema de Planificación Académica, especificando módulos, aplicaciones, funcionalidades y procedimientos, Desarrollado; Informe especificaciones del sistema, Entregado.
7: Desarrollo de las funcionalidades diseñadas para el Módulo de Administración del sistema de Planificación Académica, Ejecutado; Informe de funcionalidades desarrolladas para el Módulo de Administración, Entregado.
8: Presentación del Módulo de Administración de Planificación Académica a los usuarios interesados del sistema, Ejecutada; Pruebas funcionales del Módulo de Administración, ejecutadas; Informe resultados de pruebas funcionales, Entregado.
9: Mantención de aplicaciones del Módulo de Administración del sistema Planificación Académica, según resultados de las pruebas funcionales, Ejecutada; Puesta en marcha del Módulo, Ejecutado; Informe funcionalidades ajustadas y del proceso de puesta en marcha, Entregado.
10: Desarrollo de las funcionalidades diseñadas para el Módulo de Facultades del sistema de Planificación Académica, Ejecutado; Informe funcionalidades desarrolladas para el Módulo de Facultades, Entregado.
11: Presentación del Módulo de Facultades de Planificación Académica a los usuarios e interesados del sistema, Ejecutada; Pruebas funcionales del Módulo de Facultades, ejecutadas; Informe resultados de pruebas funcionales, Entregado.
12: Mantención de aplicaciones del Módulo de Facultades del sistema Planificación Académica, según resultados de las pruebas funcionales, Ejecutada; Informe funcionalidades ajustadas y del proceso de puesta en marcha, Entregado.
2025000741450000RA 132/2025V REGIONPESOS CHILENOS16800000EL PRESENTE CONVENIO SE ENMARCA EN EL CONVENIO ENTRE EL MINISTERIO DE EDUCACION Y LA UNIVERSIDAD DE PLAYA ANCHA DE CIENCIAS DE LA EDUCACION, EN EL MARCO DEL PLAN DE FORTALECIMIENTO UNIVERSIDADES ESTATALES DENOMINADO MODERNIZACION Y ASEGURAMIENTO DE LA CALIDAD DE PROCESOS Y RESULTADOS DE LA UNIVERSIDAD DE PLAYA ANCHA CODIGO UPA 21991, APROBADO POR EL DECRETO EXENTO N° 0918 2021.
PLAN DE GASTOS: 2025 OE3 R4 ACT.1 HONORARIOS CONTRATACION EQUIPO DE GESTION DESARROLLADORES DE SISTEMAS DGINFORMATICA.
EL TRABAJO DEL PROFESIONAL SE REALIZARA POR CUMPLIMIENTO DE HITO, NO POR HORARIO.
INGENIERO CIVIL INFORMÁTICO2/1/20255/12/2025PAGO MENSUAL
MARTÍN JOSE DAVIS KOMLOSRevisión y estrategias de difusión de la política de propiedad intelectual, realizada.
Apoyo técnico administrativo en el levantamiento de necesidades de compra asociadas al núcleo, redacción de Memorándums, gestionar contactos internos y externos con agentes vinculantes al ecosistema de innovación, realizado.
Búsqueda de fuentes de financiamiento externo vinculada a innovación, en instancias como CORFO, ANID, FIC, entre otros, realizada.
Apoyo técnico a los potenciales proyectos a postular, vinculados con innovación y transferencia, realizados.
Organización de talleres o seminarios informativos y formativos, en temas de innovación y competitividad, transferencia y patentamiento, y otras instancias relacionadas con la materia, ejecutados.
Apoyo continuo en temas de innovación, transferencia y patentamiento para investigadores con proyectos de alto potencial y con productos de innovación, realizado.
202500076935000RA 264/2025V REGIONPESOS CHILENOS11220000EL PRESENTE CONVENIO SE ENMARCA EN EL CONVENIO ENTRE EL MINISTERIO DE EDUCACION Y LA UNIVERSIDAD DE PLAYA ANCHA DE CIENCIAS DE LA EDUCACION, EN EL MARCO DEL PLAN DE FORTALECIMIENTO UNIVERSIDADES ESTATALES DENOMINADO AUMENTO DEL INGRESO Y PERMANENCIA DE ESTUDIANTES DE PREGRADO MEDIANTE EL FORTALECIMIENTO DE CARRERAS PRIORITARIAS, DIVERSIFICACION DE PROGRAMAS DE POSTITULOS Y AUMNENTO DE POSTGRADO COMO PARTE DE LA OFERTA INSTITUCIONAL DE EDUCACION CONTINUA, PARA LA SOSTENIBILIDAD DEL PLAN DE DESARROLLO ESTRATEGICO INSTITUCIONAL Y EN EL MARCO DE LAS POLITICAS DE EDUCACION SUPERIOR. , CODIGO UPA23991, APROBADO POR EL DECRETO EXENTO N° 1836 2023.
PLAN DE GASTOS: 2025 OE3 R3 ACT.2 CONTRATACION EQUIPO DE GESTION HONORARIOS VIPEI
SE DEJA CONSTANCIA QUE LOS MONTOS A PAGAR ESTABLECIDOS EN EL PRESENTE CONTRATO DE HONORARIOS SE ENCUENTRAN SUPEDITADOS A LOS TERMINOS DEL PROYECTO ASOCIADO, YA QUE ESTE CUENTA CON LOS RECURSOS COMPROMETIDOS Y DEBIDAMENTE AUTORIZADOS, NO OBSTANTE NO OBSERVARSE PLENAMEN
Abogado2/1/202522/12/2025PAGO MENSUAL
CONSTANZA YARET LOBO SÁNCHEZEntrevistas, reporteo y búsqueda de antecedentes necesarios para recolectar información veráz en las áreas de I+D+i, creación y posgrado, realizadas.
Contacto permanente con entidades internas y externas de la institución, para la recopilación de información de interés en las áreas de I+D+i, creación y postgrado, gestionado.
Asistencia a eventos científicos, que ameriten una publicación een las áreas de I+D+i, creación y postgrado, realizada.
Promoción y difusión de actividades en las distintas unidades en las áreas de I+D+i, creación y postgrado, realizado.
Informe de actividades en las áreas de I+D+i, creación y postgrado, en medios de comunicación internos y externos, elaborado.
Notas periodísticas del material recopilado, para su publicación en diversos medios de comunicación, elaboradas.
Apoyo en las diversas publicaciones solicitadas por la Vicerrectoría de Investigación, Postgrado e Investigación, realizadas.
Apoyo en diversas actividades de índole similar a las anteriores, solicitadas por la la Vicerrectoría de Investigación, Postgrado e Investigación, realizadas.
2025000771250000RA 265/2025V REGIONPESOS CHILENOS15000000EL PRESENTE CONVENIO SE ENMARCA EN EL CONVENIO ENTRE EL MINISTERIO DE EDUCACION Y LA UNIVERSIDAD DE PLAYA ANCHA DE CIENCIAS DE LA EDUCACION, EN EL MARCO DEL PLAN DE FORTALECIMIENTO UNIVERSIDADES ESTATALES DENOMINADO AUMENTO DEL INGRESO Y PERMANENCIA DE ESTUDIANTES DE PREGRADO MEDIANTE EL FORTALECIMIENTO DE CARRERAS PRIORITARIAS, DIVERSIFICACION DE PROGRAMAS DE POSTITULOS Y AUMNENTO DE POSTGRADO COMO PARTE DE LA OFERTA INSTITUCIONAL DE EDUCACION CONTINUA, PARA LA SOSTENIBILIDAD DEL PLAN DE DESARROLLO ESTRATEGICO INSTITUCIONAL Y EN EL MARCO DE LAS POLITICAS DE EDUCACION SUPERIOR. , CODIGO UPA23991, APROBADO POR EL DECRETO EXENTO N° 1836 2023.
PLAN DE GASTOS: 2025 OE3 R3 ACT.2 CONTRATACION EQUIPO DE GESTION HONORARIOS VIPEI
SE DEJA CONSTANCIA QUE LOS MONTOS A PAGAR ESTABLECIDOS EN EL PRESENTE CONTRATO DE HONORARIOS SE ENCUENTRAN SUPEDITADOS A LOS TERMINOS DEL PROYECTO ASOCIADO, YA QUE ESTE CUENTA CON LOS RECURSOS COMPROMETIDOS Y DEBIDAMENTE AUTORIZADOS, NO OBSTANTE NO OBSERVARSE PLENAMEN
Periodista2/1/202522/12/2025PAGO MENSUAL
EDGARDO EMMANUEL MENDOZA SAGARDÍARevisión de las diferentes fuentes de financiamiento que promuevan postulaciones a proyectos de innovación y transferencia tecnológica, realizado.
Ruta de trabajo que promueva la postulación a proyectos de innovación y transferencia tecnológica, diseñado.
Difusión información ligada al núcleo de innovación a través de redes sociales, Instagram®, Facebook® y Twitter®, realizado
Reportes de las distintas actividades que realice el Núcleo de Innovación, elaborado.
Contacto permanente con las distintas facultades de la Universidad, para la mutua retroalimentación de las actividades de interés asociado al Núcleo de Innovación, gestionado.
Informe con la retroalimentación de las publicaciones en las redes y página web, elaborado.
Página web del Núcleo de Innovación, actualizada.
Informe con la retroalimentación de las actividades realizadas, para la realización del Workshop, elaborado.
Actas de las actividades y reuniones del Núcleo de Innovación, elaboradas.
Revisión constante de indicadores del plan de trabajo, realizado.
Asistencia a talleres impartidos por el Núcleo de Innovación, realizada.
Informes de vigilancia tecnológica, redactados y elaborados.
Apoyo en las diversas actividades de índole similar a las anteriores, solicitadas por el coordinador del Núcleo de Innovación, realizadas.
202500078820000RA 273/2025V REGIONPESOS CHILENOS9840000EL PRESENTE CONVENIO SE ENMARCA EN EL CONVENIO ENTRE EL MINISTERIO DE EDUCACION Y LA UNIVERSIDAD DE PLAYA ANCHA DE CIENCIAS DE LA EDUCACION, EN EL MARCO DEL PLAN DE FORTALECIMIENTO UNIVERSIDADES ESTATALES DENOMINADO AUMENTO DEL INGRESO Y PERMANENCIA DE ESTUDIANTES DE PREGRADO MEDIANTE EL FORTALECIMIENTO DE CARRERAS PRIORITARIAS, DIVERSIFICACION DE PROGRAMAS DE POSTITULOS Y AUMNENTO DE POSTGRADO COMO PARTE DE LA OFERTA INSTITUCIONAL DE EDUCACION CONTINUA, PARA LA SOSTENIBILIDAD DEL PLAN DE DESARROLLO ESTRATEGICO INSTITUCIONAL Y EN EL MARCO DE LAS POLITICAS DE EDUCACION SUPERIOR. , CODIGO UPA23991, APROBADO POR EL DECRETO EXENTO N° 1836 2023.
PLAN DE GASTOS: 2025 OE3 R3 ACT.2 CONTRATACION EQUIPO DE GESTION HONORARIOS VIPEI
SE DEJA CONSTANCIA QUE LOS MONTOS A PAGAR ESTABLECIDOS EN EL PRESENTE CONTRATO DE HONORARIOS SE ENCUENTRAN SUPEDITADOS A LOS TERMINOS DEL PROYECTO ASOCIADO, YA QUE ESTE CUENTA CON LOS RECURSOS COMPROMETIDOS Y DEBIDAMENTE AUTORIZADOS, NO OBSTANTE NO OBSERVARSE PLENAMEN
Profesor de Educación Fisica2/1/202522/12/2025PAGO MENSUAL
PABLO JARA VÁSQUEZAsistencia a reuniones de coordinación con la Dirección del Sello Editorial, realizadas
Asistencia a reuniones de coordinación con unidades académicas de la Universidad, realizadas
Atención al sitio web y RRSS, realizado
Preparación de newsletter del Sello Editorial, gestionado
Mantención de red de contactos, gestionado
Apoyo a los autores en el proceso de edición, realizado
Colaborar en los procesos de comités editoriales, realizado
Colaborar con la difusión de publicaciones en medios externos e internos, realizado
Colaborar en las presentaciones de libros, realizado
Colaborar en la distribución comercial de las publicaciones, realizado
Colaborar con las tareas de producción gráfica y registros ISBN, ISSN y RPI, realizadas Revisar pruebas de las publicaciones, realizado
Colaborar en la presentación de proyectos de financiamientos externos. realizado.
Edición de dos libros del tercer fondo concursable de la Editorial Puntángeles. Realizado.
Edición de los 17 capítulos del primer libro de Metodologías Activas de la Editorial Puntangeles.Realizado.
202500086664000RA 238/2025V REGIONPESOS CHILENOS7968000La labor la desarrollarA en el Sello Editorial PuntAngeles dependiente de la DirecciOn General de VinculaciOn con el MedioLICENCIADO EN HISTORIA CON MENCIÓN EN CIENCIA POLÍTICA2/1/202526/12/2025PAGO MENSUAL
EZEQUIEL OMAR LAGOS VASCONCELLOS- Desarrollo de la plataforma DaaS.
- Implementación de algoritmos automatizados.
- Implementación de API para la distribución de datos de trayectorias académicas.
- Apoyo en el desarrollo de la aplicación web para la visualización.
2025000871300000RA 206/2025V REGIONPESOS CHILENOS15600000PROYECTO APROBADO MEDIANTE D.E. 1705 2024, APRUEBA CONVENIO ENTRE ANID Y UNIVERSIDAD DE PLAYA ANCHA EN MARCO DEL CONCURSO DE INVESTIGACION TECNOLOGICA IDEA 2024.
EL MONTO DE LA CUOTA 1 ES MAYOR CONSIDERANDO EL RECESO UNIVERSITARIO Y PROFESIONAL CONTINUA CON LAS FUNCIONES EN MARCO DE LA EJECUCION DEL PROYECTO
INGENIERO INFORMATICO2/1/202526/12/2025PAGO MENSUAL
ANDREA PAZ NARVAEZ SILVA- Apoyo en la gestión administrativa y financiera del proyecto.
- Gestión de los sistemas de control y seguimiento de ANID (Plataforma S&C).
- Gestión de plataformas de la Universidad de Playa Ancha , vinculadas al área financiera.
- Gestión del proyecto con el equipo del laboratorio y con personas externas vinculadas.
202500088600000RA 207/2025V REGIONPESOS CHILENOS7200000PROYECTO APROBADO MEDIANTE D.E. 1705 2024, APRUEBA CONVENIO ENTRE ANID Y UNIVERSIDAD DE PLAYA ANCHA EN MARCO DEL CONCURSO DE INVESTIGACION TECNOLOGICA IDEA 2024
EL MONTO MAYOR DE LA PRIMERA CUOTA CORRESPONDE POR EL RECESO UNIVERSITARIO, PROFESIONAL CONTINUA CON SUS FUNCIONES PARA LA EJECUCION DEL PROYECTO
Periodista2/1/202526/12/2025PAGO MENSUAL
PRISCILA RACHEL TAPIA CASTILLO- Apoyo en el desarrollo de los algoritmos ETL.
- Apoyo en el desarrollo de la API.
- Apoyo en el desarrollo de la aplicación web para la visualización.
2025000891000000RA 216/2025V REGIONPESOS CHILENOS12000000PROYECTO APROBADO MEDIANTE D.E. 1705 2024, CON FECHA 08 NOVIEMBRE 2024, APRUEBA CONVENIO ENTRE ANID Y UNIVERSIDAD DE PLAYA ANCHA EN MARCO DEL CONCURSO DE INVESTIGACION TECNOLOGICA IDEA 2024
EL MONTO MAYOR DE LA PRIMERA CUOTA CORRESPONDE POR EL RECESO UNIVERSITARIO, PROFESIONAL CONTINUA CON SUS FUNCIONES PARA LA EJECUCION DEL PROYECTO
INGENIERIA EN INFORMATICA2/1/202526/12/2025PAGO MENSUAL
LESLIE ANDREA LUCERO BEJARANO- Investigación y análisis de datos académicos multidimensionales.
202500090537500RA 208/2025V REGIONPESOS CHILENOS6450000PROYECTO APROBADO MEDIANTE D.E. 1705 2024, CON FECHA 08 NOVIEMBRE 2024, APRUEBA CONVENIO ENTRE ANID Y UNIVERSIDAD DE PLAYA ANCHA EN MARCO DEL CONCURSO DE INVESTIGACION TECNOLOGICA IDEA 2024
EL MONTO MAYOR DE LA PRIMERA CUOTA CORRESPONDE POR EL RECESO UNIVERSITARIO, PROFESIONAL CONTINUA CON SUS FUNCIONES PARA LA EJECUCION DEL PROYECTO
QUIMICO INDUSTRIAL2/1/202526/12/2025PAGO MENSUAL
LESLIE ANDREA LUCERO BEJARANO- Investigación y análisis de datos académicos multidimensionales.
202500090-537500RA 208/2025V REGIONPESOS CHILENOS6450000PROYECTO APROBADO MEDIANTE D.E. 1705 2024, CON FECHA 08 NOVIEMBRE 2024, APRUEBA CONVENIO ENTRE ANID Y UNIVERSIDAD DE PLAYA ANCHA EN MARCO DEL CONCURSO DE INVESTIGACION TECNOLOGICA IDEA 2024
EL MONTO MAYOR DE LA PRIMERA CUOTA CORRESPONDE POR EL RECESO UNIVERSITARIO, PROFESIONAL CONTINUA CON SUS FUNCIONES PARA LA EJECUCION DEL PROYECTO
QUIMICO INDUSTRIAL2/1/202526/12/2025PAGO MENSUAL
LESLIE ANDREA LUCERO BEJARANO- Investigación y análisis de datos académicos multidimensionales.
202500090537500RA 208/2025V REGIONPESOS CHILENOS6450000PROYECTO APROBADO MEDIANTE D.E. 1705 2024, CON FECHA 08 NOVIEMBRE 2024, APRUEBA CONVENIO ENTRE ANID Y UNIVERSIDAD DE PLAYA ANCHA EN MARCO DEL CONCURSO DE INVESTIGACION TECNOLOGICA IDEA 2024
EL MONTO MAYOR DE LA PRIMERA CUOTA CORRESPONDE POR EL RECESO UNIVERSITARIO, PROFESIONAL CONTINUA CON SUS FUNCIONES PARA LA EJECUCION DEL PROYECTO
QUIMICO INDUSTRIAL2/1/202526/12/2025PAGO MENSUAL
CATALINA PAZ SOTO CORTÉSBibliotecóloga especialista en Ciencia Abierta y Cienciometría
Difundir los principios y prácticas de la ciencia abierta entre la comunidad investigadora.
Diseñar, implementar y mantener repositorios institucionales para almacenar y difundir publicaciones científicas, datos de investigación y otros
recursos digitales.
Utilizar herramientas y técnicas de análisis bibliométrico para evaluar la producción científica, identificar tendencias y medir el impacto de la
investigación.
Elaborar informes y visualizaciones de datos para comunicar los resultados de estos análisis.
Participar en redes y comunidades de práctica relacionadas con la ciencia abierta y la gestión de la información científica.
2025000911500000RA 204/2025V REGIONPESOS CHILENOS18000000PROYECTO APROBADO MEDIANTE D.E.1359 2024 ENTRE ANID Y LA UNIVERSIDAD DE PLAYA ANCHA
PROFESIONAL DESARROLLA FUNCIONES EN MARCO DE LA EJECUCION DEL PROYECTO INCA240005, POR LO CUAL DESARROLLARA FUNCIONES DURANTE EL RECESO UNIVERSITARIO
BIBLIOTECOLOGA2/1/202530/12/2025PAGO MENSUAL
IGNACIO JAVIER ABARCA HURTADOIngeniero Informático encargado de implementar, gestionar y coordinar la plataforma tecnológica del proyecto InES Ciencia Abierta asegurando su
correcto funcionamiento, escalabilidad y alineación con los objetivos del proyecto.
2025000921500000RA 205/2025V REGIONPESOS CHILENOS18000000PROYECTO APROBADO MEDIANTE D.E.1359 2024 ENTRE ANID Y LA UNIVERSIDAD DE PLAYA ANCHA CON FECHA 13 DE SEPTIEMBRE 2024
PROFESIONAL DESARROLLA FUNCIONES EN MARCO DE LA EJECUCION DEL PROYECTO INCA240005, POR LO CUAL DESARROLLARA FUNCIONES DURANTE EL RECESO UNIVERSITARIO
INGENIERO CIVIL INFORMATICO2/1/202530/12/2025PAGO MENSUAL
MARCELO IGNACIO CALDERÓN FLORES1. Análisis y evaluación de la programación de los proyectos programados y licitados del UPA 21991, realizado.
2. Gestión con contratista la correcta ejecución según programación UPA 21991, realizado.
3. Control de las funciones de los Profesionales en obra y de la oficina técnica, gestionados.
4. Control de los avances y Estados de Pago, según avances en obra y documentación cumpla las normas, gestionados.
5. Control de trazados y replanteo de obras sean conforme con los planos, revisados.
6. Control de calidad de materiales utilizados en obras, que cumplan las especificaciones técnicas, revisados y ejecutados.
7. Fiscalización de etapas de construcción y administrativas, realizado.
8. Visitas técnicas con equipo de proyectos como contraparte técnica, realizadas.
9. Visitas técnicas con equipo de proyectos como contraparte construcción según las necesidades de cada Proyecto, realizadas.
2025000942566368RA 213/2025V REGIONPESOS CHILENOS27130000EL PRESENTE CONVENIO SE ENMARCA EN EL CONVENIO ENTRE EL MINISTERIO DE EDUCACION Y LA UNIVERSIDAD DE PLAYA ANCHA DE CIENCIAS DE LA EDUCACION, EN EL MARCO DEL PLAN DE FORTALECIMIENTO UNIVERSIDADES ESTATALES DENOMINADO MODERNIZACION Y ASEGURAMIENTO DE LA CALIDAD DE PROCESOS Y RESULTADOS DE LA UNIVERSIDAD DE PLAYA ANCHA. , CODIGO UPA21991, APROBADO POR EL DECRETO EXENTO N° 918 2021.
PLAN DE GASTOS: 2025 OE2 R1 ACT.1 RECURSOS HUMANOS HONORARIOS EQUIPO DE GESTION DGINFRAESTRUCTURA
SE DEJA CONSTANCIA QUE LOS MONTOS A PAGAR ESTABLECIDOS EN EL PRESENTE CONTRATO DE HONORARIOS SE ENCUENTRAN SUPEDITADOS A LOS TERMINOS DEL PROYECTO ASOCIADO, YA QUE ESTE CUENTA CON LOS RECURSOS COMPROMETIDOS Y DEBIDAMENTE AUTORIZADOS, NO OBSTANTE NO OBSERVARSE PLENAMENTE LOS VALORES DISPUESTOS EN EL DECRETO EXENTO N° 23 2018 DE RECTORIA.
EL TRABAJO DEL PROFESIONAL SE REALIZARA POR CUMPLIMIENTO DE HITO NO POR HORARIO.
INGENIERO CONSTRUCTOR2/1/20255/12/2025PAGO MENSUAL
CAMILA DANIELA VIDAL ZAMBRANO1. Preparación de antecedentes técnicos para los procesos de contratación de servicios y adquisición de bienes; confeccionando Planos, elaborado.
2. Supervisión de la ejecución de obras menores de mejoramiento de la planta física, realizados.
3. Supervisión de la entrega, instalación y habilitación de equipamiento y bienes, asociados a cada una de las adquisiciones planificadas, realizados.
4. Apoyo técnico al equipo profesional de la oficina técnica de proyectos en los distintos procesos y áreas de intervención, realizado.
5. Levantamiento de catastro de los espacios físicos: recintos, ventanas, cortinas, realizado.
6. Proyección de plantas físicas para el año 2025, actualizada.
2025000951385639RA 214/2025V REGIONPESOS CHILENOS15242000EL PRESENTE CONVENIO SE ENMARCA EN EL CONVENIO ENTRE EL MINISTERIO DE EDUCACION Y LA UNIVERSIDAD DE PLAYA ANCHA DE CIENCIAS DE LA EDUCACION, EN EL MARCO DEL PLAN DE FORTALECIMIENTO UNIVERSIDADES ESTATALES DENOMINADO MODERNIZACION Y ASEGURAMIENTO DE LA CALIDAD DE PROCESOS Y RESULTADOS DE LA UNIVERSIDAD DE PLAYA ANCHA. , CODIGO UPA21991, APROBADO POR EL DECRETO EXENTO N° 918 2021.
PLAN DE GASTOS: 2025 OE2 R1 ACT.1 RECURSOS HUMANOS HONORARIOS EQUIPO DE GESTION DGINFRAESTRUCTURA.
SE DEJA CONSTANCIA QUE LOS MONTOS A PAGAR ESTABLECIDOS EN EL PRESENTE CONTRATO DE HONORARIOS SE ENCUENTRAN SUPEDITADOS A LOS TERMINOS DEL PROYECTO ASOCIADO, YA QUE ESTE CUENTA CON LOS RECURSOS COMPROMETIDOS Y DEBIDAMENTE AUTORIZADOS, NO OBSTANTE NO OBSERVARSE PLENAMENTE LOS VALORES DISPUESTOS EN EL DECRETO EXENTO N° 23 2018 DE RECTORIA.
EL TRABAJO DEL PROFESIONAL SE REALIZARA POR CUMPLIMIENTO DE HITO NO POR HORARIO.
Dibujante Proyectista2/1/20255/12/2025PAGO MENSUAL
YANETT ANGÉLICA LEIVA GUTIÉRREZProfesional Técnico-curricular para el rediseño curricular de carreras técnicas de nivel superior de la Universidad de Playa Ancha, proyecto UPA 2499-1.
A) Colaboración con la Dirección de Estudios e Innovación Curricular en el asesoramiento de los procesos de diseño y rediseño de carreras técnicas de nivel superior, cautelando su consistencia interna, coherencia y pertinencia con el Modelo Educativo de la Universidad, elaborada y ejecutada.

Producto 1: Carta Gantt de trabajo anual para el rediseño de carreras ITEC. diseñada.
Producto 2: Estudio comparativo regional para 4 carreras priorizadas: técnico en minería, técnico en construcción, técnico en administración logística y técnico en administración en recursos humanos elaborado y entregado.
Producto 3: Informe de jornadas de trabajo con coordinadores de carrera de las 4 carreras priorizadas: técnico en minería, técnico en construcción, técnico en administración logística y técnico en administración en recursos humanos, entregado.

B) Apoyo a los equipos de trabajo de las carreras ( comisiones curriculares ) en la elaboración de los planes de mejora de las carreras técnicas de nivel superior, realizado.

Producto 4: Informes de estado de avance de perfiles de egreso de 4 carreras priorizadas: técnico en minería, técnico en construcción, técnico en administración logística y técnico en administración en recursos humanos, entregado
Producto 5: Informe de estado de avance plan de estudio, malla curricular, SCT-Chile y matriz de tributación de 4 carreras priorizadas, entregado
Producto 6: Programas formativos y entrega informe final de 4 carreras priorizadas para presentar DEIC, elaborado.
Producto 7: Estudio de mercado de las carreras en segunda prioridad de rediseño (datos enviados por coordinaciones de carreras), elaborado y entregado.
Producto 8: Informes de estado de avance de perfiles de egreso de 5 carreras, entregado.
Producto 9: Informe de estado de avance plan de estudio, malla curricular, SCT-Chile y matriz de tributación de 5 carreras, entregado
Producto 10: Informe de estado de avance plan de estudio, malla curricular, SCT-Chile y matriz de tributación de 5 carreras, entregado
Producto 11: Programas formativos de 5 carreras, elaborados.
Producto 12: Informe final de 5 carreras, entregado.

C) Asesoramiento en el proceso de diseño y construcción de mecanismos de seguimiento, monitoreo y evaluación de los programas formativos de carreras técnicas de nivel superior, realizado.

Producto 4: Informes de estado de avance de perfiles de egreso de 4 carreras priorizadas: técnico en minería, técnico en construcción, técnico en administración logística y técnico en administración en recursos humanos, entregado
Producto 5: Informe de estado de avance plan de estudio, malla curricular, SCT-Chile y matriz de tributación de 4 carreras priorizadas, entregado
Producto 6: Programas formativos y entrega informe final de 4 carreras priorizadas para presentar DEIC, elaborado.
Pr
2025000981499002RA 302/2025V REGIONPESOS CHILENOS17400000LA LABOR SE ENMARCA EN EL DEL PLAN DE FORTALECIMIENTO UNIVERSIDADES ESTATALES, DENOMINADO HACIA UNA EDUCACION DE EXCELENCIA CENTRADA EN LAS Y LOS ESTUDIANTES, A TRAVES DEL FORTALECIMIENTO DE LOS PROCESOS FORMATIVOS, LA PROMOCION DE LA INVESTIGACION, CREACION E INNOVACION Y LA INSTALACION DE NUEVOS MECANISMOS DE ASEGURAMIENTO DE CALIDAD CODIGO UPA 24991 APROBADO POR DECRETO EXENTO 1590 2024, PLAN DE GASTO 2025 OE1 A1 AE1 RRHH CONTRATACION EQUIPO DE GESTION, SE DEJA CONSTANCIA QUE LOS MONTOS A PAGAR ESTABLECIDOS EN EL PRESENTE CONTRATO DE HONORARIOS SE ENCUENTRAN SUPEDITADOS A LOS TERMINOS DEL PROYECTO ASOCIADO, YA QUE ESTE CUENTA CON LOS RECURSOS COMPROMETIDOS Y DEBIDAMENTE AUTORIZADOS, NO OBSTANTE, NO OBSERVARSE PLENAMENTE LOS VALORES DISPUESTOS EN EL DECRETO EXENTO N° 23 2018 DE RECTORIA. EL TRABAJO DEL PROFESIONAL SE REALIZARA POR CUMPLIMIENTO DE HITO NO POR HORARIO.PROFESOR EN EDUCACIÓN TÉCNICO-PROFESIONAL13/1/202522/12/2025PAGO MENSUAL
ANA MARIA SALES DARUICH1. Apoyo administrativo al Rediseño Curricular e incorporación de sistema de créditos transferibles en la formación de postgrado, realizado.
2. Apoyo administrativo en los planes de cierre de programas de postgrado discontinuados, realizado.
3. Apoyo administrativo al monitoreo de claustros de programas de postgrado, realizado.
4. Seguimiento actividades de articulación e internacionalización de Postgrado, realizado.
5. Apoyo y seguimiento de procesos internos de la Dirección General de Postgrado, realizado.
202500104796908RA 171/2025V REGIONPESOS CHILENOS9600000EL PRESENTE CONVENIO SE ENMARCA EN EL CONVENIO ENTRE EL MINISTERIO DE EDUCACION Y LA UNIVERSIDAD DE PLAYA ANCHA DE CIENCIAS DE LA EDUCACION, EN EL MARCO DEL PLAN DE FORTALECIMIENTO UNIVERSIDADES ESTATALES DENOMINADO AUMENTO DEL INGRESO Y PERMANENCIA DE ESTUDIANTES DE PREGRADO MEDIANTE EL FORTALECIMIENTO DE CARRERAS PRIORITARIAS, DIVERSIFICACION DE PROGRAMAS DE POSTITULOS Y AUMENTO DE POSTGRADO COMO PARTE DE LA OFERTA INSTITUCIONAL DE EDUCACION CONTINUA, PARA LA SOSTENIBILIDAD DEL PLAN DE DESARROLLO ESTRATEGICO INSTITUCIONAL Y EN EL MARCO DE LAS POLITICAS DE EDUCACION SUPERIOR. , CODIGO UPA23991, APROBADO POR EL DECRETO EXENTO N° 1836 2023.
PLAN DE GASTOS: 2025 OE3 R3 ACT.2 CONTRATACION EQUIPO DE GESTION HONORARIOS VIPEI.
SE DEJA CONSTANCIA QUE LOS MONTOS A PAGAR ESTABLECIDOS EN EL PRESENTE CONTRATO DE HONORARIOS SE ENCUENTRAN SUPEDITADOS A LOS TERMINOS DEL PROYECTO ASOCIADO, YA QUE ESTE CUENTA CON LOS RECURSOS COMPROMETIDOS Y DEBIDAMENTE AUTORIZADOS, NO OBSTANTE NO OBSERVARSE PLENAMEN
Secretaria Ejecutiva con Mención en Computación2/1/202522/12/2025PAGO MENSUAL
MACARENA IGNACIA MEZA VILLALONFormularios digitales para mejorar procesos administrativos de la universidad, realizados y optimizados.
Páginas y sitios web de la Universidad de Playa Ancha, desarrollados y actualizados.
Mantenciones de servidores para garantizar estabilidad operativa, realizadas.
Mantención de los equipos del laboratorio FABLAB e institucionales, incluyendo impresoras 3D, asegurando su funcionamiento y producción, realizado.
Soporte técnico y capacitación en equipamiento y herramientas digitales, realizado.


2025001061233630RA 226/2025V REGIONPESOS CHILENOS12332300EL PRESENTE CONVENIO SE ENMARCA EN EL CONVENIO ENTRE EL MINISTERIO DE EDUCACION Y LA UNIVERSIDAD DE PLAYA ANCHA DE CIENCIAS DE LA EDUCACION, EN EL MARCO DEL PLAN DE FORTALECIMIENTO UNIVERSIDADES ESTATALES DENOMINADO FORTALECIMIENTO DE LA DOCENCIA DE PREGRADO Y POSTGRADO, LA INVESTIGACION, LA INNOVACION, CREACION Y LA GESTION INSTITUCIONAL, EN EL MARCO DEL DESARROLLO DE LA UNIVERSIDAD PARA EL LOGRO DE SUS COMPROMISOS CON CALIDAD EN ESTAS TRES AREAS ESTRATEGICAS, CONSIDERANDO SUS METAS DE CORTO Y MEDIANO PLAZO (ETAPA 1) , CODIGO UPA22991, APROBADO POR EL DECRETO EXENTO N° 1465 2022.
PLAN DE GASTOS: 2025 OE4 ACT.1 RECURSOS HUMANOS CONTRATACION EQUIPOS DE GESTION HONORARIOS FACING
SE DEJA CONSTANCIA QUE LOS MONTOS A PAGAR ESTABLECIDOS EN EL PRESENTE CONTRATO DE HONORARIOS SE ENCUENTRAN SUPEDITADOS A LOS TERMINOS DEL PROYECTO ASOCIADO, YA QUE ESTE CUENTA CON LOS RECURSOS COMPROMETIDOS Y DEBIDAMENTE AUTORIZADOS, NO OBSTANTE NO OBSERVARSE PLENAMENTE LOS VALORES DISPUESTOS EN EL DECRETO EXENT
INGENIERO EN INFORMÁTICA2/1/202528/11/2025PAGO MENSUAL
BASTIÁN NICOLÁS TAPIA MUÑOZ1. Estrategias de posicionamiento en redes sociales: Diseñada, elaborada e implementada.
2. Piezas gráficas y audiovisuales, diseñadas y entregadas.
3. Contenido digital para redes sociales, preferentemente para Instagram y TikTok, elaborado y difundido.
4. Contenidos periodísticos, redactados, registrados y publicados.
5. Montaje y postproducción de piezas audiovisuales para redes sociales y soportes comunicacionales institucionales. Realizado.
6. Plan de Comunicaciones para el posicionamiento de la imagen de la Facultad de Ingeniería. Diseñado, elaborado, implementado y evaluado.
Productos:
1) Plan de Comunicaciones para el posicionamiento de la imagen de la Facultad de
Ingeniería. Elaborado y entregado.
2) Informe de evaluación mensual de acciones por el Plan de Comunicaciones con análisis de
los avances de las funciones, cumplimiento de los objetivos, evaluación de
resultados y propuestas de mejora y remediales si corresponden. Elaborado y
entregado.
202500113616400RA 225/2025V REGIONPESOS CHILENOS6166150EL PRESENTE CONVENIO SE ENMARCA EN EL CONVENIO ENTRE EL MINISTERIO DE EDUCACION Y LA UNIVERSIDAD DE PLAYA ANCHA DE CIENCIAS DE LA EDUCACION, EN EL MARCO DEL PLAN DE FORTALECIMIENTO UNIVERSIDADES ESTATALES DENOMINADO FORTALECIMIENTO DE LA DOCENCIA DE PREGRADO Y POSTGRADO, LA INVESTIGACION, LA INNOVACION, CREACION Y LA GESTION INSTITUCIONAL, EN EL MARCO DEL DESARROLLO DE LA UNIVERSIDAD PARA EL LOGRO DE SUS COMPROMISOS CON CALIDAD EN ESTAS TRES AREAS ESTRATEGICAS, CONSIDERANDO SUS METAS DE CORTO Y MEDIANO PLAZO (ETAPA 1) , CODIGO UPA22991, APROBADO POR EL DECRETO EXENTO N° 1465 2022.
PLAN DE GASTOS: 2025 OE4 ACT.1 RECURSOS HUMANOS CONTRATACION EQUIPOS DE GESTION HONORARIOS FACING
SE DEJA CONSTANCIA QUE LOS MONTOS A PAGAR ESTABLECIDOS EN EL PRESENTE CONTRATO DE HONORARIOS SE ENCUENTRAN SUPEDITADOS A LOS TERMINOS DEL PROYECTO ASOCIADO, YA QUE ESTE CUENTA CON LOS RECURSOS COMPROMETIDOS Y DEBIDAMENTE AUTORIZADOS, NO OBSTANTE NO OBSERVARSE PLENAMENTE LOS VALORES DISPUESTOS EN EL DECRETO EXENT
PERIODISTA2/1/202528/11/2025PAGO MENSUAL
PABLO IGNACIO SOTO LIBERONADesarrollo de plataforma para auditorías de procesos y procedimientos institucionales, implementada, desarrollada y gestionada.

1. Informe de inducción de la institución y la Dirección General de Gestión de la Calidad, elaborado y entregado.

2. Informe de requerimientos definiendo objetivos, propósitos y grupo de interés, elaborado y entregado.

3. Informe de avance del análisis, diseño y desarrollo, elaborado y entregado.

4. Informe de avance de integración de datos, elaborado y entregado.

5. Informe de avance de la estructura de archivos y tablas de bases de datos, elaborado y entregado.

6. Informe de avance de las interfaces de usuarios y reportes, elaborado y entregado.

7. Informe de pruebas de sistemas, elaborado y entregado.

8. Informe de capacitación del personal involucrado para la puesta en marcha, elaborado y entregado.

9. Informe de avance de la documentación del sistema desarrollado para su uso y trazabilidad, elaborado y entregado.

10. Documentación final del sistema desarrollado para su uso y trazabilidad, elaborado y entregado.
2025001431480003RA 516/2025V REGIONPESOS CHILENOS14800000LA LABOR SE ENMARCA EN EL PROYECTO DE FORTALECIMIENTO INSTITUCIONAL HACIA UNA EDUCACION DE EXCELENCIA CENTRADA EN LAS Y LOS ESTUDIANTES, A TRAVES DEL FORTALECIMIENTO DE LOS PROCESOS FORMATIVOS, LA PROMOCION DE LA INVESTIGACION, CREACION E INNOVACION Y LA INSTALACION DE NUEVOS MECANISMOS DE ASEGURAMIENTO DE LA CALIDAD , UPA 24991, DECRETO EXENTO N°1590 2024, CODIGO DE GASTOS: 2025 OE3 A2 AE3 BIENES OTROS BIENES. SE DEJA CONSTANCIA QUE LOS MONTOS A PAGAR ESTABLECIDOS EN EL PRESENTE CONTRATO DE HONORARIOS SE ENCUENTRAN SUPEDITADOS A LOS TERMINOS DEL PROYECTO ASOCIADO, YA QUE ESTE CUENTA CON LOS RECURSOS COMPROMETIDOS Y DEBIDAMENTE AUTORIZADOS, NO OBSTANTE, NO OBSERVARSE PLENAMENTE LOS VALORES DISPUESTOS EN EL DECRETO EXENTO N°23 2018 DE RECTORIA, EL TRABAJO DEL PROFESIONAL SE REALIZARA POR CUMPLIMIENTO DE HITO NO POR HORARIO.INGENIERO CIVIL INFORMÁTICA3/3/202522/12/2025PAGO MENSUAL
ALEXANDRA CEBALLOS VELASQUEZApoyo en la elaboración de plan co-construido con egresados y titulados para la proyección del trabajo con la comunidad externa, realizado.
Apoyo en la ejecución práctica y presencial de las entrevistas que constituyen los grupos focales por carrera, realizado.
Apoyo en la transcripción escrita y literal de grupos focales, ejecutado.
Apoyo en las gestiones administrativas y de operación para el correcto funcionamiento de los eventos de titulaciones, realizado. .
Apoyo en asesorías para inserción laboral y elaboración de curriculum para estudiantes a punto de egresar, realizadas.
202500165680000RA 639/2025V REGIONPESOS CHILENOS6166150EL PRESENTE CONVENIO SE ENMARCA EN EL CONVENIO ENTRE EL MINISTERIO DE EDUCACION Y LA UNIVERSIDAD DE PLAYA ANCHA DE CIENCIAS DE LA EDUCACION, EN EL MARCO DEL PLAN DE FORTALECIMIENTO UNIVERSIDADES ESTATALES DENOMINADO AUMENTO DEL INGRESO Y PERMANENCIA DE ESTUDIANTES DE PREGRADO MEDIANTE EL FORTALECIMIENTO DE CARRERAS PRIORITARIAS, DIVERSIFICACION DE PROGRAMAS DE POSTITULOS Y AUMENTO DE POSTGRADO COMO PARTE DE LA OFERTA INSTITUCIONAL DE EDUCACION CONTINUA, PARA LA SOSTENIBILIDAD DEL PLAN DE DESARROLLO ESTRATEGICO INSTITUCIONAL Y EN EL MARCO DE LAS POLITICAS DE EDUCACION SUPERIOR. , CODIGO UPA 23991, APROBADO POR EL DECRETO EXENTO N° 1836 2023. PLAN DE GASTOS:2025 OE3 R1 ACT.4 CONTRATACION EQUIPO DE GESTION HONORARIOS VCM. SE DEJA CONSTANCIA QUE LOS MONTOS A PAGAR ESTABLECIDOS EN EL PRESENTE CONTRATO DE HONORARIOS SE ENCUENTRAN SUPEDITADOS A LOS TERMINOS DEL PROYECTO ASOCIADO, YA QUE ESTE CUENTA CON LOS RECURSOS COMPROMETIDOS Y DEBIDAMENTE AUTORIZADOS, NO OBSTANTE NO OBSERVARSE PLENAMENTEPSICOLOGA3/3/202516/12/2025PAGO MENSUAL
CAMILA ALEJANDRA VASQUEZ BARAHONA
Preparadora sociolaboral:
1. Velar por la correcta implementación de las actividades propuestas por el proyecto vigente , y que son de su responsabilidad.
2. Realizar intervenciones directas orientadas a fortalecer el Perfil Laboral inicial de cada participante, para favorecer su inserción laboral
dependiente, independiente o si inserción formativa.
3. Implementar la metodología sugerida por SENDA, para el establecimiento de procesos efectivos y eficientes en el tiempo de intervención
esperado (instrumentos, herramientas, articular procesos de orientación según sus etapas, realizar actividades de aprendizaje diseñadas u otras
sugeridas por la coordinación del equipo).
4. Evaluar y analizar de manera permanente el avance del proceso de OSL en los objetivos propuestos para cada persona .
5. Realizar el correcto registro de las atenciones en el Sistema OSL, dentro de los plazos establecidos para aquello, y el registro de coordinaciones
y/o gestiones e intervenciones realizadas en la Ficha Digital Personalizada (instrumentos, fichas, talleres, acompañamientos, vinculaciones, etc.).
6. Participar de reuniones de equipo y reuniones de coordinación con equipo de tratamiento.
7. Participar de asesorías desde SENDA regional, y a convocatorias de Jornadas de trabajo con SENDA Central y /o procesos formativos
202500171580118RA 296/2025V REGIONPESOS CHILENOS6961416Decreto Exento N° 034 2025 del 08 de enero de 2025, que aprueba convenio de colaboración técnica y financiera para la implementación del
Programa de Orientación Sociolaboral en la Región de Valparaíso , suscrito entre el Servicio para la Prevención y Rehabilitación del Consumo de
Drogas y universidad de Playa Ancha de Ciencias de la Educación , en base a la Resoluci´n Exenta 748 2025. Centro de Responsabilidad 37.007 del
programa OSL dependiente de la Facultad de Ciencias de la Salud
Educador diferencial2/1/202522/12/2025PAGO MENSUAL
GLORIA STEPHANIE LEIVA OVALLEPreparadora sociolaboral:
1. Velar por la correcta implementación de las actividades propuestas por el proyecto vigente , y que son de su responsabilidad.
2. Realizar intervenciones directas orientadas a fortalecer el Perfil Laboral inicial de cada participante, para favorecer su inserción laboral
dependiente, independiente o si inserción formativa.
3. Implementar la metodología sugerida por SENDA, para el establecimiento de procesos efectivos y eficientes en el tiempo de intervención
esperado (instrumentos, herramientas, articular procesos de orientación según sus etapas, realizar actividades de aprendizaje diseñadas u otras
sugeridas por la coordinación del equipo).
4. Evaluar y analizar de manera permanente el avance del proceso de OSL en los objetivos propuestos para cada persona .
5. Realizar el correcto registro de las atenciones en el Sistema OSL, dentro de los plazos establecidos para aquello, y el registro de coordinaciones
y/o gestiones e intervenciones realizadas en la Ficha Digital Personalizada (instrumentos, fichas, talleres, acompañamientos, vinculaciones, etc.).
6. Participar de reuniones de equipo y reuniones de coordinación con equipo de tratamiento.
7. Participar de asesorías desde SENDA regional, y a convocatorias de Jornadas de trabajo con SENDA Central y /o procesos formativos
2025001721054760RA 295/2025V REGIONPESOS CHILENOS12657120Decreto Exento N° 034 2025 del 08 de enero de 2025, que aprueba convenio de colaboraciOn tEcnica y financiera para la implementaciOn del
Programa de OrientaciOn Sociolaboral en la RegiOn de ValparaIso , suscrito entre el Servicio para la PrevenciOn y RehabilitaciOn del Consumo de
Drogas y universidad de Playa Ancha de Ciencias de la EducaciOn , en base a la ResoluciOn Exenta 748 2024. Centro de Responsabilidad 37.007 del
programa OSL dependiente de la Facultad de Ciencias de la Salud .
terapeuta ocupacional2/1/202522/12/2025PAGO MENSUAL
VANIA ALEJANDRA ARIAS ANGULOProfesional coordinadora de la Unidad Ciencia Abiertas, Implementación y gestión de políticas de Ciencia Abierta:
Desarrollar y aplicar estrategias para promover y facilitar la adopción de prácticas de Ciencia Abierta dentro de la institución; Gestión de repositorios y datos:
Administrar y mantener el repositorio institucional de Ciencia Abierta, asegurando la correcta organización, clasificación y accesibilidad de la producción científica. Promover la gestión y el intercambio de datos de investigación abiertos. Apoyo y orientación a investigadores y académicos en la adopción de prácticas de Ciencia Abierta.
2025001821500000RA 514/2025V REGIONPESOS CHILENOS15000000PROYECTO APROBADO MEDIANTE D.E.1359 2024 ENTRE ANID Y LA UNIVERSIDAD DE PLAYA ANCHA
PROFESIONAL DESARROLLA FUNCIONES EN MARCO DE LA EJECUCION DEL PROYECTO INCA240005
BIBLIOTECOLOGA3/3/202530/12/2025PAGO MENSUAL
DIEGO IGNACIO ORELLANA NOCETTIApoyo en la implementación, coordinación y seguimiento de los mecanismos asociados al rediseño de carreras y programas en la Universidad, contribuyendo al proceso de acreditación mediante la generación de informes de avance, coordinación de capacitaciones y elaboración de material, de acuerdo con las directrices definidas por el Comité de Gestión Integral y DIRGECAL, realizado.
1. Informe de inducción del profesional de apoyo, realizado.

2. Material de capacitación, en formato PowerPoint, a las carreras y programas, con relación a, cómo se aplicarán los mecanismos, elaborado

3. Informe con capacitaciones realizadas a las carreras y programas, realizado.

4. Informe de avance N°1 de aplicación de mecanismos que contenga la revisión y consolidación de los resultados de la primera aplicación al subproceso Rediseño de carreras y programas , con a lo más 3 carreras,
realizado.

5. Informe de avance N°2 de aplicación de mecanismos que contenga la revisión y consolidación de los resultados de la segunda aplicación al subproceso Rediseño de carreras y programas , con a lo más 3 carreras, realizado.

6. Informe de avance N°3 de aplicación de mecanismos que contenga la revisión y consolidación de los resultados de la tercera aplicación al subproceso Rediseño de carreras y programas , con a lo más 3 carreras, realizado.

7. Informe de avance N°4 de aplicación de mecanismos que contenga la revisión y consolidación de los resultados de la cuarta aplicación al subproceso Rediseño de carreras y programas , con a lo más 3 carreras, realizado.

8. Informe de avance N°5 de aplicación de mecanismos que contenga la revisión y consolidación de los resultados de la quinta aplicación al subproceso Rediseño de carreras y programas , con a lo más 3 carreras, realizado.

9. Informe de avance N°6 de aplicación de mecanismos que contenga la revisión y consolidación de los resultados de la sexta aplicación al subproceso Rediseño de carreras y programas , con a lo más 3 carreras, realizado.

10. Informe de resumen ejecutivo anual del resultado obtenido, realizado.


2025001831285472RA 576/2025V REGIONPESOS CHILENOS12854700LA LABOR SE ENMARCA EN EL PROYECTO DE FORTALECIMIENTO DE UNIVERSIDADES ESTATALES AUMENTO DEL INGRESO Y PERMANENCIA DE ESTUDIANTES DE PREGRADO MEDIANTE EL FORTALECIMIENTO DE CARRERAS PRIORITARIAS, DIVERSIFICACION DE PROGRAMAS DE POSTITULOS Y AUMENTO DE POSTGRADO COMO PARTE DE LA OFERTA INSTITUCIONAL DE EDUCACION CONTINUA, PARA LA SOSTENIBILIDAD DEL PLAN DE DESARROLLO ESTRATEGICO INSTITUCIONAL Y EN EL MARCO DE LAS POLITICAS DE EDUCACION SUPERIOR , UPA 23991, DECRETO EXENTO N°1836 2023, CODIGO DE GASTOS: 2025 OE2 R3 ACT.3 RRHH DEIC_DIRGECAL. SE DEJA CONSTANCIA QUE LOS MONTOS A PAGAR ESTABLECIDOS EN EL PRESENTE CONTRATO DE HONORARIOS SE ENCUENTRAN SUPEDITADOS A LOS TERMINOS DEL PROYECTO ASOCIADO, YA QUE ESTE CUENTA CON LOS RECURSOS COMPROMETIDOS Y DEBIDAMENTE AUTORIZADOS, NO OBSTANTE, NO OBSERVARSE PLENAMENTE LOS VALORES DISPUESTOS EN EL DECRETO EXENTO N°23 2018 DE RECTORIA, EL TRABAJO DEL PROFESIONAL SE REALIZARA POR CUMPLIMIENTO DE HITO NO POR HORARIO.Ingeniero Civil Industrial10/3/202522/12/2025PAGO MENSUAL
ANDREA BELÉN RAMÍREZ MARTÍNEZ- Ingreso de requerimientos de contrataciones asociados a proyectos de I+D+i internos
y externos, realizado.
- Seguimiento de fichas SUCH y Decretos Exentos asociados a proyectos de I+D+i internos
y externos, realizado.
- Ingreso de solicitudes de compra asociados a proyectos de I+D+i internos, realizado.
- Seguimiento de solicitudes de compra asociados a proyectos de I+D+i internos, realizado.
- Apoyo en actividades de investigación a desarrollar por la Dirección General de Investigación, realizado
202500184805000RA 517/2025V REGIONPESOS CHILENOS8000000EL PRESENTE CONVENIO SE ENMARCA EN EL CONVENIO DE COLABORACION ENTRE EL MINISTERIO DE EDUCACION Y LA UNIVERSIDAD DE PLAYA ANCHA EN EL MARCO DE PLAN DE FORTALECIMIENTO DE UNIVERSIDADES ESTATALES DENOMINADO AUMENTO DEL INGRESO Y PERMANENCIA DE ESTUDIANTES DE PREGRADO MEDIANTE EL FORTALECIMIENTO DE CARRERAS PRIORITARIAS, DIVERSIFICACION DE PROGRAMAS DE POSTITULOS Y AUMENTO DE POSTGRADO COMO PARTE DE LA OFERTA INSTITUCIONAL DE EDUCACION CONTINUA, PARA LA SOSTENIBILIDAD DEL PLAN DE DESARROLLO ESTRATEGICO INSTITUCIONAL Y EN EL MARCO DE LAS POLITICAS DE EDUCACION SUPERIOR , CODIGO UPA 23991, APROBADO POR D.E 1836 2024. CODIGO DE ACTIVIDAD 2025 OE3 R3 ACT.2 CONTRATACION EQUIPO DE GESTION HONORARIOS VIPEI.
SE DEJA CONSTANCIA QUE LOS MONTOS A PAGAR ESTABLECIDOS EN EL PRESENTE CONTRATO DE HONORARIOS SE ENCUENTRAN SUPEDITADOS A LOS TERMINOS DEL PROYECTO ASOCIADO, YA QUE ESTE CUENTA CON LOS RECURSOS COMPROMETIDOS Y DEBIDAMENTE AUTORIZADOS, NO OBSTANTE NO OBSERVARSE PLENAMENTE LOS VALORES DISPUESTO
Experta en Gestión Administrativa10/3/202522/12/2025PAGO MENSUAL
VALENTINA IGNACIA CONTRERAS FIGUEROALas funciones a desarrollar son:
- Recolección de imágenes satelitales
-Recolección de datos en terreno
-Validación de datos
-Construcción de bases de datos
-Capacitaciones a los agricultores y actores SRI
2025001901300000RA 762/2025V REGIONPESOS CHILENOS8100000Labor prestada para proyecto Transferencia Plataforma Monitoreo Satelital AgrIcola para AdaptaciOn al Cambio ClimAtico , COdigo BIP N°40060933, en virtud de lo dispuesto en Decreto Exento N°1931 2024, Convenio entre el Gobierno Regional de ValparaIso y la Universidad de Playa Ancha de Ciencias de la EducaciOn.Geógrafa1/4/202526/9/2025PAGO MENSUAL
VALESKA FABIOLA JARA CALDERONIngreso y gestión de información de los datos relacionados con los contratos a honorarios en el sistema SIAPER, asegurando la precisión, integridad
y actualización constante de la información, realizado.
Verificación y validación de los documentos y antecedentes necesarios para la formalización de contratos , garantizando el cumplimiento de los
requisitos legales y administrativos vigentes, realizado.
Contratos y proceso administrativo de los contrataciones a honorarios pertenecientes a DAPEI, abarcando desde la recepción de solicitudes hasta
su formalización y aprobación final, tramitado.
Reportes y seguimiento de contratos con financiamiento externo, monitoreo continuo del estado de los contratos asociados a proyectos con
financiamiento externo, velando por su correcta ejecución y cumplimiento de los plazos establecidos, Elaborados.
Producto: Informe mensual con avance de las gestiones realizadas y sus anexos, elaborados.
202500193865000RA 714/2025V REGIONPESOS CHILENOS4870000LAS PRESENTES LABORES SE ENMARCAN EN EL CONVENIO DE COLABORACION ENTRE EL MINISTERIO DE EDUCACION Y LA UNIVERSIDAD DE PLAYA ANCHA PARA EL DESARROLLO DE ACTIVIDADES DE INTERES NACIONAL AÑO 2023 CODIGO UPA 2393, CONTRIBUCION AL BIENESTAR EMOCIONAL DE NIÑOS, NIÑAS Y ADOLESCENTES DE ESCUELAS, COLEGIOS Y LICEOS DE LAS COMUNAS DE VALPARAISO, QUILPUE, VIÑA DEL MAR Y CASABLANCA, A TRAVES DE LA IMPLEMENTACION DE UN PLAN DE EXTENSION DE ARTE, CULTURA Y PATRIMONIO , CODIGO UPA 2393, APROBADO POR EL DECRETO EXENTO N° 1215 2023, CODIGO DE GASTO:2025 OE2 ACT.2 RRHH CONTRATACION EQUIPO DE GESTION HONORARIOS ARTE 9 C COR RH Rem SE DEJA CONSTANCIA QUE LOS MONTOS A PAGAR ESTABLECIDOS EN EL PRESENTE CONTRATO DE HONORARIOS SE ENCUENTRAN SUPEDITADOS A LOS TERMINOS DEL PROYECTO ASOCIADO, YA QUE ESTE CUENTA CON LOS RECURSOS COMPROMETIDOS Y DEBIDAMENTE AUTORIZADOS, NO OBSTANTE NO OBSERVARSE PLENAMENTE LOS VALORES DISPUESTOS EN EL DECRETO EXENTO N° 23 2018 DE RECTORIA. EL TRABAJO DEL PROFESIONATÉCNICA DE NIVEL SUPERIOR EN ADMINISTRACIÓN DE RECURSOS HUM1/4/202512/9/2025PAGO MENSUAL
VALESKA FABIOLA JARA CALDERONIngreso y gestión de información de los datos relacionados con los contratos a honorarios en el sistema SIAPER, asegurando la precisión, integridad
y actualización constante de la información, realizado.
Verificación y validación de los documentos y antecedentes necesarios para la formalización de contratos , garantizando el cumplimiento de los
requisitos legales y administrativos vigentes, realizado.
Contratos y proceso administrativo de los contrataciones a honorarios pertenecientes a DAPEI, abarcando desde la recepción de solicitudes hasta
su formalización y aprobación final, tramitado.
Reportes y seguimiento de contratos con financiamiento externo, monitoreo continuo del estado de los contratos asociados a proyectos con
financiamiento externo, velando por su correcta ejecución y cumplimiento de los plazos establecidos, Elaborados.
Producto: Informe mensual con avance de las gestiones realizadas y sus anexos, elaborados.
202500193600000RA 714/2025V REGIONPESOS CHILENOS4870000LAS PRESENTES LABORES SE ENMARCAN EN EL CONVENIO DE COLABORACION ENTRE EL MINISTERIO DE EDUCACION Y LA UNIVERSIDAD DE PLAYA ANCHA PARA EL DESARROLLO DE ACTIVIDADES DE INTERES NACIONAL AÑO 2023 CODIGO UPA 2393, CONTRIBUCION AL BIENESTAR EMOCIONAL DE NIÑOS, NIÑAS Y ADOLESCENTES DE ESCUELAS, COLEGIOS Y LICEOS DE LAS COMUNAS DE VALPARAISO, QUILPUE, VIÑA DEL MAR Y CASABLANCA, A TRAVES DE LA IMPLEMENTACION DE UN PLAN DE EXTENSION DE ARTE, CULTURA Y PATRIMONIO , CODIGO UPA 2393, APROBADO POR EL DECRETO EXENTO N° 1215 2023, CODIGO DE GASTO:2025 OE2 ACT.2 RRHH CONTRATACION EQUIPO DE GESTION HONORARIOS ARTE 9 C COR RH Rem SE DEJA CONSTANCIA QUE LOS MONTOS A PAGAR ESTABLECIDOS EN EL PRESENTE CONTRATO DE HONORARIOS SE ENCUENTRAN SUPEDITADOS A LOS TERMINOS DEL PROYECTO ASOCIADO, YA QUE ESTE CUENTA CON LOS RECURSOS COMPROMETIDOS Y DEBIDAMENTE AUTORIZADOS, NO OBSTANTE NO OBSERVARSE PLENAMENTE LOS VALORES DISPUESTOS EN EL DECRETO EXENTO N° 23 2018 DE RECTORIA. EL TRABAJO DEL PROFESIONATÉCNICA DE NIVEL SUPERIOR EN ADMINISTRACIÓN DE RECURSOS HUM1/4/202512/9/2025PAGO MENSUAL
JOSÉ RENÉ MEZA VILLALÓNArquitectura de plataforma, diseñada.
Plataforma tecnológica, desarrollada.
Fases de pruebas, realizadas.
Plataformas desarrolladas, implementadas.
Plataformas desarrolladas, evaluadas y ajustadas.
Productos:
Plan de trabajo de desarrollo de los desarrolladores, elaborado y entregado.
Informe de evaluación mensual de labores planteadas en el plan de trabajo, diseños, desarrollos, fases de pruebas, implementaciones, evaluaciones y ajustes. elaborado y entregado.
2025002271600000RA 691/2025V REGIONPESOS CHILENOS14000000EL PRESENTE CONVENIO SE ENMARCA EN EL CONVENIO ENTRE EL MINISTERIO DE EDUCACION Y LA UNIVERSIDAD DE PLAYA ANCHA DE CIENCIAS DE LA EDUCACION, EN EL MARCO DEL PLAN DE FORTALECIMIENTO UNIVERSIDADES ESTATALES DENOMINADO MODERNIZACION Y ASEGURAMIENTO DE LA CALIDAD DE PROCESOS Y RESULTADOS DE LA UNIVERSIDAD DE PLAYA ANCHA CODIGO UPA 21991, APROBADO POR EL DECRETO EXENTO N° 0918 2021.
PLAN DE GASTOS: 2025 OE3 R4 ACT.1 HONORARIOS CONTRATACION EQUIPO DE GESTION DESARROLLADORES DE SISTEMAS DGINFORMATICA.
SE DEJA CONSTANCIA QUE LOS MONTOS A PAGAR ESTABLECIDOS EN EL PRESENTE CONTRATO DE HONORARIOS SE ENCUENTRAN SUPEDITADOS A LOS TERMINOS DEL PROYECTO ASOCIADO, YA QUE ESTE CUENTA CON LOS RECURSOS COMPROMETIDOS Y DEBIDAMENTE AUTORIZADOS, NO OBSTANTE, NO OBSERVARSE PLENAMENTE LOS VALORES DISPUESTOS EN EL DECRETO EXENTO N° 23 2018 DE RECTORIA.
EL TRABAJO DEL PROFESIONAL SE REALIZARA POR CUMPLIMIENTO DE HITO, NO POR HORARIO.
Ingeniero Informático con mención en Gestión de la Informac10/3/20255/12/2025PAGO MENSUAL
SEBASTIÁN ALEXANDER BERRÍOS GONZALEZArquitectura de plataforma, diseñada.
Plataforma tecnológica, desarrollada.
Fases de pruebas, realizadas.
Plataformas desarrolladas, implementadas.
Plataformas desarrolladas, evaluadas y ajustadas.

Productos:
Plan de trabajo de desarrollo de los desarrolladores, elaborado y entregado.
Informe de evaluación mensual de labores planteadas en el plan de trabajo, diseños, desarrollos, fases de pruebas, implementaciones, evaluaciones y ajustes. elaborado y entregado

2025002281600000RA 689/2025V REGIONPESOS CHILENOS14000000EL PRESENTE CONVENIO SE ENMARCA EN EL CONVENIO ENTRE EL MINISTERIO DE EDUCACION Y LA UNIVERSIDAD DE PLAYA ANCHA DE CIENCIAS DE LA EDUCACION, EN EL MARCO DEL PLAN DE FORTALECIMIENTO UNIVERSIDADES ESTATALES DENOMINADO MODERNIZACION Y ASEGURAMIENTO DE LA CALIDAD DE PROCESOS Y RESULTADOS DE LA UNIVERSIDAD DE PLAYA ANCHA CODIGO UPA 21991, APROBADO POR EL DECRETO EXENTO N° 0918 2021.
PLAN DE GASTOS: 2025 OE3 R4 ACT.1 HONORARIOS CONTRATACION EQUIPO DE GESTION DESARROLLADORES DE SISTEMAS DGINFORMATICA.
SE DEJA CONSTANCIA QUE LOS MONTOS A PAGAR ESTABLECIDOS EN EL PRESENTE CONTRATO DE HONORARIOS SE ENCUENTRAN SUPEDITADOS A LOS TERMINOS DEL PROYECTO ASOCIADO, YA QUE ESTE CUENTA CON LOS RECURSOS COMPROMETIDOS Y DEBIDAMENTE AUTORIZADOS, NO OBSTANTE NO OBSERVARSE PLENAMENTE LOS VALORES DISPUESTOS EN EL DECRETO EXENTO N° 23 2018 DE RECTORIA.
EL TRABAJO DEL PROFESIONAL SE REALIZARA POR CUMPLIMIENTO DE HITO, NO POR HORARIO.
Ingeniero en Informática10/3/20255/12/2025PAGO MENSUAL
VALESKA KARINA VALLADOLID ALTAMIRANO1. Plan Operativo Gestión Administrativa y acompañamiento estudiantil , de la Clínica Jurídica, elaborado.
2. Informe de Gestión General Clínica Jurídica mensual, realizado:
a. Programación de atención, monitoreo, garantía del cumplimiento de plazos, cronogramas establecidos de usuarios, estudiantes, tutores y docentes, realizado.
b. Tramitación de antecedentes de usuarios, estudiantes, tutores y docentes, realizado.
c. Gestión de recursos financieros, insumos y servicios para el funcionamiento operativo de la Clínica Jurídica.
d. Gestión de documentación, registros e informes pertinentes al funcionamiento de la Clínica Jurídica, realizado.
e. Gestión comunicacional de información relevante, realizada.
f. Vinculación con entidades externas de usuarios, estudiantes y docentes para una comunicación oportuna, gestionado.
g. Propuestas de mejora del Plan Operativo Gestión Administrativa y acompañamiento estudiantil para el funcionamiento de la Clínica Jurídica, elaboradas.
2025002391287500RA 730/2025V REGIONPESOS CHILENOS11912300EL PRESENTE CONVENIO SE ENMARCA EN EL CONVENIO ENTRE EL MINISTERIO DE EDUCACION Y LA UNIVERSIDAD DE PLAYA ANCHA DE CIENCIAS DE LA EDUCACION, EN EL MARCO DEL PLAN DE FORTALECIMIENTO UNIVERSIDADES ESTATALES DENOMINADO MEJORAMIENTO DE LOS PROCESOS FORMATIVOS Y LA GESTION INSTITUCIONAL DE LAS AREAS DE APOYO DE LA UNIVERSIDAD, A TRAVES DEL FORTALECIMIENTO DE LA INFRAESTRUCTURA FISICA VIRTUAL Y SISTEMA INTERNO DE ASEGURAMIENTO DE LA CALIDAD, EN EL MARCO DE LA ACTUALIZACION DEL MODELO EDUCATIVO INSTITUCIONAL Y DEL PLAN DE DESARROLLO ESTRATEGICO INSTITUCIONAL. , CODIGO UPA23992, APROBADO POR EL DECRETO EXENTO N° 18352023.
PLAN DE GASTOS: 2025 OE1 R3 ACT.1 CONTRATACION EQUIPO DE GESTION HONORARIOS FAC.SOCIALES
SE DEJA CONSTANCIA QUE LOS MONTOS A PAGAR ESTABLECIDOS EN EL PRESENTE CONTRATO DE HONORARIOS SE ENCUENTRAN SUPEDITADOS A LOS TERMINOS DEL PROYECTO ASOCIADO, YA QUE ESTE CUENTA CON LOS RECURSOS COMPROMETIDOS Y DEBIDAMENTE AUTORIZADOS, NO OBSTANTE NO OBSERVARSE PLENAMENTE LOS VALORES DIS
ADMINITRADOR PÚBLICO24/3/202522/12/2025PAGO MENSUAL
IGNACIO ESTEBAN LOPEZ SEPULVEDAActividades de extensión universitaria, incluyendo planes de formación, jornadas, operativos y otras instancias, asegurando el correcto desarrollo dentro del proyecto, realizadas.
Apoyo al equipo directivo del proyecto mediante acciones orientadas al logro de objetivos y metas establecidas, realizado
Ingreso de solicitudes de compra para la adquisición de bienes y servicios y su respectivo seguimiento, realizado.
Ingreso de fichas suchs para las contrataciones requeridas y su respectivo seguimiento, realizado
Informes semestrales correspondiente a avances e indicadores del proyecto, elaborados y entregados.
Antecedentes recopilados asociados a indicadores y medios de verificación comprometidos en el proyecto, sistematizados
Apoyo en la implementación de talleres, conferencias, capacitaciones, operativos y proyectos académicos que refuercen los vínculos entre la universidad y las comunidades, realizado.
Actividades de campo, garantizando una adecuada interacción con las comunidades beneficiarias, organizadas y desarrolladas.
Actividades para fortalecer la relación entre la universidad y su entorno social, cultural y académico, generando espacios de encuentro con las comunidades en el marco de la extensión universitaria, ejecutadas.
Informe mensual con los avances de las gestiones realizadas, conteniendo datos cuantitativos, indicadores de avance mensual y propuestas de mejoras, elaborado y entregado.
2025002531255000RA 849/2025V REGIONPESOS CHILENOS11556000La labor se enmarca en el convenio de desempeño para la educaciOn superior regional entre el Ministerio de EducaciOn y la Universidad de Playa Ancha de Ciencias de la EducaciOn, titulado UPLA en comunidad: Transformando juntos para una mejor calidad de vida , cOdigo UPA 2493, aprobado mediante decreto exento N°1984 2024, (2025 OE1 ACT.1 RRHH ContrataciOn equipo de gestiOn Honorarios). El trabajo del profesional se realizarA por cumplimiento de hito y no por horario. Se deja constancia que los montos a pagar establecidos en el presente contrato de honorarios se encuentran supeditados a los tErminos del proyecto asociado, ya que este cuenta con los recursos comprometidos y debidamente autorizados, no obstante no observarse plenamente los valores dispuestos en el decreto exento N°23 2018 de RectorIa.Administrador Turístico Multilingüe1/4/202522/12/2025PAGO MENSUAL
KATHERINE NICOLE JOHNSON DEBERNARDICoordinadora diplomado InES GÉNERO
- Coordinar implementación, gestión y evaluación del diplomado InES Género, asegurando el fortalecimiento de las capacidades onto-pistemológicas del cuerpo docente y funcionarios/as en investigación con perspectiva de género.

- Diseñar y actualizar el plan de estudios del diplomado, integrando marcos onto-epistemológicos críticos.

- Supervisar la calidad pedagógica de los módulos, talleres y actividades prácticas.

- Planificar cronograma académico, gestionar plataformas educativas y recursos logísticos.

- Implementar sistema de evaluación cualitativa y cuantitativa para medir el impacto del diplomado.

- Promover políticas de igualdad de género en investigación, en articulación con comités de ética y unidades de investigación.

- Evaluación de instancias formativas transversales a la ejecución del diplomado.

- Asesorar y participar activamente de las mesas de trabajo y reuniones de equipo del proyecto InES Género.

- Asesorar en transversalización de la perspectiva de género y acciones afirmativas a la Unidad de Género de la Dirección General de Investigación.

- Apoyar instancias de formación, capacitación y promoción de la transversalización de la perspectiva de género de la Unidad de género de la Dirección general de investigación.
2025002621000000RA 953/2025V REGIONPESOS CHILENOS9000000LABOR SE ENMARCA EN EL CONVENIO DE DESEMPEÑO O SUBSIDIOSUSCRITO ENTRE LA AGENCIA NACIONAL DE INVESTIGACION Y DESARROLLO (ANID) Y LA UNIVERSIDAD DE PLAYA ANCHA DE CIENCIAS DE LA EDUCACION, PARA LA EJECUCION DEL PROYECTO DENOMINADO PROMOCION Y FORTALECIMIENTO INSTITUCIONAL DE LA EQUIDAD DE GENERO EN I+D+i+e EN LA UNIVERSIDAD DE PLAYA ANCHA DE CIENCIAS DE LA EDUCACION, CODIGO INGE 220004. ADJUDICADO mediante D.E. 1542 2022 DE RECTORIA.Socióloga1/4/202531/12/2025PAGO MENSUAL
DENISSE IVETTE PASTEN HERRERAAsesorar en el ámbito técnico-curricular el rediseño y actualización curricular de las carreras del área de las Ciencias Sociales, en coherencia con el Modelo Educativo actualizado, Decreto Exento N° 165/2024, para el aseguramiento interno de la calidad integral de los procesos formativos.
PRODUCTOS:
1.a Carta Gantt de trabajo anual para el rediseño de carreras del área de las Ciencias Sociales, elaborada.
1.b Acta de reunión con Comisión Curricular para establecer el trabajo del año, elaborado y entregado.
2. Informe final de perfil de egreso de carreras del área de las Ciencias Sociales, elaborado y entregado.
3. Informe final del plan de estudio, malla curricular, SCT-Chile y matriz de tributación, elaborado y entregado.
4. Informe de estado de avance elaboración de programas formativos I, elaborado y entregado.
5. Informe de estado de avance elaboración de programas formativos II,elaborado y entregado.
6. Informe final de elaboración de programas formativos, elaborado y entregado.
7.Informe de avance protocolos de gestión del programa, aseguramiento interno de la calidad, evaluaciones de ciclos formativos y de logro del perfil de egreso, elaborado y entregado.
8.Informe final protocolos de gestión del programa, aseguramiento interno de la calidad, evaluaciones de ciclos formativos y de logro del perfil de egreso, elaborado y entregado.
9. Informe final que considere los avances del proyecto y una síntesis del trabajo realizado, elaborado y entregado..
2025002631500000RA 842/2025V REGIONPESOS CHILENOS13500000LA LABOR SE ENMARCA EN EL PLAN DE FORTALECIMIENTO UNIVERSIDADES ESTATALES, DENOMINADO HACIA UNA EDUCACION DE EXCELENCIA CENTRADA EN LAS Y LOS ESTUDIANTES, A TRAVES DEL FORTALECIMIENTO DE LOS PROCESOS FORMATIVOS, LA PROMOCION DE LA INVESTIGACION, CREACION E INNOVACION Y LA INSTALACION DE NUEVOS MECANISMOS DE ASEGURAMIENTO DE CALIDAD CODIGO UPA 24991 APROBADO POR DECRETO EXENTO 1590 2024, PLAN DE GASTO 2025 OE1 A1 AE1 RRHH CONTRATACION EQUIPO DE GESTION. SE DEJA CONSTANCIA QUE LOS MONTOS A PAGAR ESTABLECIDOS EN EL PRESENTE CONTRATO DE HONORARIOS SE ENCUENTRAN SUPEDITADOS A LOS TERMINOS DEL PROYECTO ASOCIADO, YA QUE ESTE CUENTA CON LOS RECURSOS COMPROMETIDOS Y DEBIDAMENTE AUTORIZADOS, NO OBSTANTE, NO OBSERVARSE PLENAMENTE LOS VALORES DISPUESTOS EN EL DECRETO EXENTO N° 23 2018 DE RECTORIA. EL TRABAJO DEL PROFESIONAL SE REALIZARA POR CUMPLIMIENTO DE HITO NO POR HORARIO.PROFESOR DE EDUCACIÓN DIFERENCIAL CON MENCION EN TRANSTORNOS1/4/202522/12/2025PAGO MENSUAL
MARCELO HUMBERTO RIOSECO PAISAsesorar en el ámbito técnico-curricular el rediseño y actualización curricular de las carreras del área de la formación pedagógica asignadas, en coherencia con el Modelo Educativo actualizado, Decreto Exento N° 165/2024, para el aseguramiento interno de la calidad integral de los procesos formativos.
PRODUCTOS:
1.a Carta Gantt de trabajo anual para el rediseño de carreras del área de Formación Pedagógica, elaborada.
1.b Acta de reunión con Comisión Curricular para establecer el trabajo del año, elaborado y entregado.
2. Informe final de perfil de egreso de carreras del área de Formación Pedagógica, elaborado y entregado.
3. Informe final de plan de estudio, malla curricular, SCT-Chile y matriz de tributación,elaborado y entregado.
4. Informe de estado de avance elaboración de programas formativos I, entregado.
5. Informe de estado de avance elaboración de programas formativos II, entregado.
6. Informe final de elaboración de programas formativos, entregado.
7. Informe de avance de protocolos de gestión del programa, aseguramiento interno de la calidad, evaluaciones de ciclos formativos y de logro del perfil de egreso, elaborado y entregado.
8. Informe final de protocolos de gestión del programa, aseguramiento interno de la calidad, evaluaciones de ciclos formativos y de logro del perfil de egreso, elaborado y entregado.
9. Informe final que considere los avances del proyecto y una síntesis del trabajo realizado, elaborado y entregado.
2025002641500000RA 841/2025V REGIONPESOS CHILENOS13500000LA LABOR SE ENMARCA EN EL PLAN DE FORTALECIMIENTO UNIVERSIDADES ESTATALES, DENOMINADO HACIA UNA EDUCACION DE EXCELENCIA CENTRADA EN LAS Y LOS ESTUDIANTES, A TRAVES DEL FORTALECIMIENTO DE LOS PROCESOS FORMATIVOS, LA PROMOCION DE LA INVESTIGACION, CREACION E INNOVACION Y LA INSTALACION DE NUEVOS MECANISMOS DE ASEGURAMIENTO DE
CALIDAD CODIGO UPA 24991 APROBADO POR DECRETO EXENTO 1590 2024, PLAN DE GASTO 2025 OE1 A1 AE1 RRHH CONTRATACION EQUIPO DE GESTION. SE DEJA CONSTANCIA QUE LOS MONTOS A PAGAR ESTABLECIDOS EN EL PRESENTE CONTRATO DE HONORARIOS SE ENCUENTRAN SUPEDITADOS A LOS TERMINOS DEL PROYECTO ASOCIADO, YA QUE ESTE CUENTA CON LOS RECURSOS COMPROMETIDOS Y DEBIDAMENTE AUTORIZADOS, NO OBSTANTE, NO OBSERVARSE PLENAMENTE LOS VALORES DISPUESTOS EN EL DECRETO EXENTO N° 23 2018 DE RECTORIA. EL TRABAJO DEL PROFESIONAL SE REALIZARA POR CUMPLIMIENTO DE HITO NO POR HORARIO.
PROFESOR DE CASTELLANO1/4/202522/12/2025PAGO MENSUAL
MAURA ALEJANDRA AMARANTI PESCEAsesorar en el ámbito técnico-curricular el rediseño y actualización curricular de las carreras del área de la formación pedagógica asignadas, en coherencia con el Modelo Educativo actualizado, Decreto Exento N° 165/2024, para el aseguramiento interno de la calidad integral de los procesos formativos.
PRODUCTOS:
1.a Carta Gantt de trabajo anual para el rediseño de carreras del área de Formación Pedagógica, elaborada.
1.b Acta de reunión con Comisión Curricular para establecer el trabajo del año, elaborado y entregado.
2. Informe final de perfil de egreso de carreras del área de Formación Pedagógica, elaborado y entregado.
3. Informe final de plan de estudio, malla curricular, SCT-Chile y matriz de tributación,elaborado y entregado.
4. Informe de estado de avance elaboración de programas formativos I, entregado.
5. Informe de estado de avance elaboración de programas formativos II, entregado.
6. Informe final de elaboración de programas formativos, entregado.
7. Informe de avance de protocolos de gestión del programa, aseguramiento interno de la calidad, evaluaciones de ciclos formativos y de logro del perfil de egreso, elaborado y entregado.
8. Informe final de protocolos de gestión del programa, aseguramiento interno de la calidad, evaluaciones de ciclos formativos y de logro del perfil de egreso, elaborado y entregado.
9. Informe final que considere los avances del proyecto y una síntesis del trabajo realizado, elaborado y entregado.
2025002651500000RA 843/2025V REGIONPESOS CHILENOS13500000LA LABOR SE ENMARCA EN EL PLAN DE FORTALECIMIENTO UNIVERSIDADES ESTATALES, DENOMINADO HACIA UNA EDUCACION DE EXCELENCIA CENTRADA EN LAS Y LOS ESTUDIANTES, A TRAVES DEL FORTALECIMIENTO DE LOS PROCESOS FORMATIVOS, LA PROMOCION DE LA INVESTIGACION, CREACION E INNOVACION Y LA INSTALACION DE NUEVOS MECANISMOS DE ASEGURAMIENTO DE CALIDAD CODIGO UPA 24991 APROBADO POR DECRETO EXENTO 1590 2024, PLAN DE GASTO 2025 OE1 A1 AE1 RRHH CONTRATACION EQUIPO DE GESTION. SE DEJA CONSTANCIA QUE LOS MONTOS A PAGAR ESTABLECIDOS EN EL PRESENTE CONTRATO DE HONORARIOS SE ENCUENTRAN SUPEDITADOS A LOS TERMINOS DEL PROYECTO ASOCIADO, YA QUE ESTE CUENTA CON LOS RECURSOS COMPROMETIDOS Y DEBIDAMENTE AUTORIZADOS, NO OBSTANTE, NO OBSERVARSE PLENAMENTE LOS VALORES DISPUESTOS EN EL DECRETO EXENTO N° 23 2018 DE RECTORIA. EL TRABAJO DEL PROFESIONAL SE REALIZARA POR CUMPLIMIENTO DE HITO NO POR HORARIO.PROFESOR DE CASTELLANO1/4/202522/12/2025PAGO MENSUAL
NATACHA ALICIA VALENZUELA LÓPEZ1. Bases generales de las convocatorias internas, redactadas y publicadas.

2. Informe de evidencia de difusión de las convocatorias a través de diversas plataformas. realizado y entregado;

3. Organización de talleres de orientación; acompañamiento y seguimiento de estudiantes en movilidad; realizado. (informe con evidencias)

4. Proceso de evaluación de las postulaciones coordinado con el Consejo Asesor de RR.II, finalizado (informe con evidencia);

5. Notificaciones de los resultados a las personas seleccionadas y no seleccionadas, realizadas (informe de correos)

6. Informe de indicadores de movilidad sistematizados, elaborado y entregado

7. Apoyo en la gestión, registro, monitoreo y difusión de las acciones de internacionalización asociadas al Plan de Acción de la Dirección realizado.

8. Encuestas de las experiencias y grado de satisfacción de estudiantes y académicos al término de la movilidad, realizadas y aplicadas.

9. Apoyo en el seguimiento de los procesos administrativos (como homologación de asignaturas, informe de movilidad para estudiantes e informe de actividades para académicos) posterior a la movilidad; realizado.
202500279803000RA 844/2025V REGIONPESOS CHILENOS7200000EL PRESENTE CONVENIO SE ENMARCA EN EL CONVENIO ENTRE EL MINISTERIO DE EDUCACION Y LA UNIVERSIDAD DE PLAYA ANCHA DE CIENCIAS DE LA EDUCACION, EN EL MARCO DEL PLAN DE FORTALECIMIENTO UNIVERSIDADES ESTATALES DENOMINADO AUMENTO DEL INGRESO Y PERMANENCIA DE ESTUDIANTES DE PREGRADO MEDIANTE EL FORTALECIMIENTO DE CARRERAS PRIORITARIAS, DIVERSIFICACION DE PROGRAMAS DE POSTITULOS Y AUMENTO DE POSTGRADO COMO PARTE DE LA OFERTA INSTITUCIONAL DE EDUCACION CONTINUA, PARA LA SOSTENIBILIDAD DEL PLAN DE DESARROLLO ESTRATEGICO INSTITUCIONAL Y EN EL MARCO DE LAS POLITICAS DE EDUCACION SUPERIOR. , CODIGO UPA 23991, APROBADO POR EL DECRETO EXENTO N° 1836 2023.
PLAN DE GASTOS: 2025 OE2 R3 ACT.5 RRHH RRII
SE DEJA CONSTANCIA QUE LOS MONTOS A PAGAR ESTABLECIDOS EN EL PRESENTE CONTRATO DE HONORARIOS SE ENCUENTRAN SUPEDITADOS A LOS TERMINOS DEL PROYECTO ASOCIADO, YA QUE ESTE CUENTA CON LOS RECURSOS COMPROMETIDOS Y DEBIDAMENTE AUTORIZADOS, NO OBSTANTE NO OBSERVARSE PLENAMENTE LOS VALORES DISPUESTOS EN EL DECRE
Periodista8/4/202522/12/2025PAGO MENSUAL
CAMILA BELÉN NÚÑEZ ALLIMANTDescripción del cargo: Evaluar mediante el uso de diferentes biomarcadores bioquímicos el impacto del riego agrícola con tratamientos con agua de rechazo, agua desalada, y fuentes de aguas convencionales, en cultivos agrícolas emergentes; así como otros experimentos bioquímicos relacionados en el área de desalación. Planificación y toma de muestras en terreno para su posterior análisis en laboratorio, labores respectivas a dar cumplimiento de actividad -Eje de medioambiente y biotecnología (desaladora modular -escalamiento bioprocesos-prototipos deporte-educativos)- de proyecto -DESARROLLO DE CAPACIDADES INSTITUCIONALES PARA LA INNOVACIÓN BASADA EN LA
INVESTIGACIÓN Y DESARROLLO EN EDUCACIÓN SUPERIOR, INES (Innovación en Educación Superior) I+D (Innovación + Desarrollo) 2021 APROBADO POR DECRETO EXENTO N° 0965/2021. proyecto DESARROLLO DE CAPACIDADES INSTITUCIONALES PARA LA INNOVACIÓN BASADA EN LA INVESTIGACIÓN Y DESAROLLO EN EDUCACIÓN SUPERIOR, INES (Innovación en Educación Superior) I+D (Innovación + Desarrollo) 2021 aprobado DECRETO EXENTO N° 0965/2021 y DECRETO EXENTO N°1562/2024 con fecha 16 de octubre de 2024, el cual aprueba extensión de plazo de proyecto.
202500297800000RA 1019/2025V REGIONPESOS CHILENOS4000000PROYECTO INID 210013 EN EL MARCO DEL CONCURSO DENOMINADO DESARROLLO DE CAPACIDADES INSTITUCIONALES PARA LA INNOVACION BASADA EN LA INVESTIGACION Y DESAROLLO EN EDUCACION SUPERIOR, INES I+D 2021 APROBADO POR DECRETO EXENTO N° 0965 2021 Y DECRETO EXENTO N°1562 2024 con fecha 16 de octubre de 2024, el cual aprueba extensiOn de plazo de proyecto.Bioquímica2/6/202521/10/2025PAGO MENSUAL
DIEGO ANDRES TRUJILLO SALINASGeneración de contenidos para visibilizar los avances en materia de Innovación + Desarrollo + Innovación + Emprendimiento interna y externamente; Diseñar y desarrollar una estrategia de comunicación; Aporte de recursos gráficos para la generación de MOOCs (Cursos Online Masivos y Abiertos); Otras solicitadas por el director de proyecto INES (Innovación en Educación Superior). Proyecto DESARROLLO DE CAPACIDADES INSTITUCIONALES PARA LA INNOVACIÓN BASADA EN LA INVESTIGACIÓN Y DESAROLLO EN EDUCACIÓN SUPERIOR, INES (Innovación en Educación Superior) I+D (Innovación + Desarrollo) 2021 aprobado DECRETO EXENTO N° 0965/2021 y DECRETO EXCENTO N°1562/2024 con fecha 16 de octubre de 2024, el cual aprueba extensión de plazo de proyecto.2025002981450000RA 1020/2025V REGIONPESOS CHILENOS7250000proyecto DESARROLLO DE CAPACIDADES INSTITUCIONALES PARA LA INNOVACION BASADA EN LA INVESTIGACION Y DESAROLLO EN EDUCACION SUPERIOR, INES (InnovaciOn en EducaciOn Superior) I+D (InnovaciOn + Desarrollo) 2021 aprobado DECRETO EXENTO N° 0965 2021 y DECRETO EXCENTO N°1562 2024 con fecha 16 de octubre de 2024, el cual aprueba extensiOn de plazo de proyecto.Periodista2/6/202521/10/2025PAGO MENSUAL
POLIN LORE GUTIÉRREZ MORALESGestión de contrataciones, compras; Rendiciones ante la Agencia Nacional de Investigación (ANID), rendiciones a UPLA, itemización presupuestaria, control de presupuesto, gestión y seguimiento de giros a rendir; Otras encomendadas por jefatura. DESARROLLO DE CAPACIDADES INSTITUCIONALES PARA LA INNOVACIÓN BASADA EN LA INVESTIGACIÓN Y DESAROLLO EN EDUCACIÓN SUPERIOR, INES (Innovación en Educación Superior) I+D (Innovación + Desarrollo) 2021 APROBADO POR DECRETO EXENTO N° 0965/2021. proyecto DESARROLLO DE CAPACIDADES INSTITUCIONALES PARA LA INNOVACIÓN BASADA EN LA INVESTIGACIÓN Y DESAROLLO EN EDUCACIÓN SUPERIOR, INES (Innovación en Educación Superior) I+D (Innovación + Desarrollo) 2021 aprobado DECRETO EXENTO N° 0965/2021 y DECRETO EXCENTO N°1562/2024 con fecha 16 de octubre de 2024, el cual aprueba extensión de plazo de proyecto.2025003001450000RA 1021/2025V REGIONPESOS CHILENOS7250000PROYECTO DESARROLLO DE CAPACIDADES INSTITUCIONALES PARA LA INNOVACION BASADA EN LA INVESTIGACION Y DESAROLLO EN EDUCACION SUPERIOR, INES (InnovaciOn en EducaciOn Superior) I+D (InnovaciOn + Desarrollo) 2021 APROBADO POR DECRETO EXENTO N° 0965 2021. proyecto DESARROLLO DE CAPACIDADES INSTITUCIONALES PARA LA INNOVACION BASADA EN LA INVESTIGACION Y DESAROLLO EN EDUCACION SUPERIOR, INES (InnovaciOn en EducaciOn Superior) I+D (InnovaciOn + Desarrollo) 2021 aprobado DECRETO EXENTO N° 0965 2021 y DECRETO EXCENTO N°1562 2024 con fecha 16 de octubre de 2024, el cual aprueba extensiOn de plazo de proyecto.Ingeniero Comercial2/6/202521/10/2025PAGO MENSUAL
TOMÁS PABLO SANTIBÁÑEZ VIANIVigilancia tecnológica al interior de la UPLA ; Benchmarking y aporte en la instalación de espacios de trabajo o cowork (modelo preincubadora); Promoción del desarrollo tecnológico y su transferencia, con especial énfasis en propiedad intelectual y gestión tecnológica; Vinculación con el entorno público, privado y organizaciones sociales y red, a nivel nacional e internacional; Otras encomendadas por jefatura. Proyecto DESARROLLO DE CAPACIDADES INSTITUCIONALES PARA LA INNOVACIÓN BASADA EN LA INVESTIGACIÓN Y DESAROLLO EN EDUCACIÓN SUPERIOR, INES (Innovación en Educación Superior) I+D (Innovación + Desarrollo) 2021 aprobado DECRETO EXENTO N° 0965/2021 y DECRETO EXCENTO N°1562/2024 con fecha 16 de octubre de 2024, el cual aprueba extensión de plazo de proyecto.2025003013000000RA 1035/2025V REGIONPESOS CHILENOS15000000Proyecto DESARROLLO DE CAPACIDADES INSTITUCIONALES PARA LA INNOVACION BASADA EN LA INVESTIGACION Y DESAROLLO EN EDUCACION SUPERIOR, INES (InnovaciOn en EducaciOn Superior) I+D (InnovaciOn + Desarrollo) 2021 aprobado DECRETO EXENTO N° 0965 2021 y DECRETO EXCENTO N°1562 2024 con fecha 16 de octubre de 2024, el cual aprueba extensiOn de plazo de proyecto.Ingeniero Civil Eléctrico2/6/202521/10/2025PAGO MENSUAL
VALENTINNE ANDREA RUDOLPHY GAHONA?Coordinación con el equipo de la Dirección General de Vinculación con el Medio (DGVM), la Dirección General de Comunicaciones y con las direcciones de los elencos artísticos-culturales, implementada.
? Encuentros de planificación con integrantes de la Dirección General de Vinculación con el Medio, representantes de elencos y otros actores institucionales y externos, efectuados.
? Eventos y presentaciones de los elencos artísticos- culturales, cubiertos en terreno.
? Campañas comunicacionales específicas relacionadas con los elencos artísticos-culturales, elaboradas.
? Notas de prensa, boletines y otros contenidos en diversos medios y plataformas, elaboradas y publicadas.
? Piezas audiovisuales representativas de elencos artísticos-culturales, elaboradas y entregadas.
? Acciones del proyecto en la plataforma SINTE de vinculación con el medio, registradas y sistematizadas.
? Instancias formativas solicitadas por la Dirección general de vinculación con el medio, asistidas.
? Informe de gestión mensual de funciones desempeñadas, elaborado y entregado.
202500307595000RA 954/2025V REGIONPESOS CHILENOS3000000LA LABOR SE ENMARCA EN EL CONVENIO DE DESEMPEÑO PARA LA EDUCACION SUPERIOR REGIONAL ENTRE EL MINISTERIO DE
EDUCACION Y LA UNIVERSIDAD DE PLAYA ANCHA DE CIENCIAS DE LA EDUCACION, CONTRIBUCION AL BIENESTAR EMOCIONAL DE
NIÑOS, NIÑAS Y ADOLESCENTES DE ESCUELAS, COLEGIOS Y LICEOS DE LAS COMUNAS DE VALPARAISO, QUILPUE, VIÑA DEL MAR Y
CASABLANCA, A TRAVES DE LA IMPLEMENTACION DE UN PLAN DE EXPANSION DE ARTE, CULTURA Y PATRIMONIO , CODIGO UPA 2393,
APROBADO POR EL DECRETO EXENTO N° 1215 2023, (2025 OE2 ACT.2 RRHH CONTRATACION AYUDANTES Y
TUTORES HONORARIOS ARTE). LA LABOR SE REALIZARA POR CUMPLIMIENTYO DE HITOS Y NO POR HORARIOS. SE DEJA CONSTANCIA
QUE LOS MONTOS A PAGAR ESTABLECIDOS EN EL PRESENTE CONTRATO DE HONORARIOS SE ENCUENTRAN SUPEDITADOS A LOS
TERMINOS DEL PROYECTO ASOCIADO, YA QUE ESTE CUENTA CON LOS RECURSOS COMPROMETIDOS Y DEBIDAMENTE AUTORIZADOS,
NO OBSTANTE NO OBSERVARSE PLENAMENTE LOS VALORES DISPUESTOS EN EL DECRETO EXENTO N°23 2018 DE RECTORIA.
Periodista9/4/202529/8/2025PAGO MENSUAL
CLAUDIA ANTONIA VILLANUEVA ARAYA1. Estrategias de contenido para las redes sociales de la Dirección General de Postgrado, alineadas con los programas, desarrollado.
2. Coordinación con la Vicerrectoría de Investigación , Postgrado e Innovación para crear contenido escrito y audiovisual, con el fin de potenciar la visibilidad y promoción de los programas de postgrado, realizada.
3. Piezas gráficas, videos y otros materiales comunicacionales, elaboradas.
4. Gestión de la comunidad en redes sociales, fomentando la interacción con audiencias, realizada
4. Newsletter, promocionando becas, programas de postgrado y otros beneficios para estudiantes, elaborado.
5. Documentación para la comunidad de postgrado, como informativos y protocolos, para asegurar una comunicación clara y eficiente, elaborado.
6. Redes sociales y otros canales de comunicación, asegurando que los programas sean visibles y atractivos para los aspirantes a posgrado, actualizados .
202500311630000RA 882/2025V REGIONPESOS CHILENOS5850000EL PRESENTE CONVENIO SE ENMARCA EN EL CONVENIO ENTRE EL MINISTERIO DE EDUCACION Y LA UNIVERSIDAD DE PLAYA ANCHA DE CIENCIAS DE LA EDUCACION, EN EL MARCO DEL PLAN DE FORTALECIMIENTO UNIVERSIDADES ESTATALES DENOMINADO AUMENTO DEL INGRESO Y PERMANENCIA DE ESTUDIANTES DE PREGRADO MEDIANTE EL FORTALECIMIENTO DE CARRERAS PRIORITARIAS, DIVERSIFICACION DE PROGRAMAS DE POSTITULOS Y AUMENTO DE POSTGRADO COMO PARTE DE LA OFERTA INSTITUCIONAL
DE EDUCACION CONTINUA, PARA LA SOSTENIBILIDAD DEL PLAN DE DESARROLLO ESTRATEGICO INSTITUCIONAL Y EN EL MARCO DE LAS POLITICAS DE EDUCACION SUPERIOR. , CODIGO UPA23991, APROBADO POR EL DECRETO EXENTO N° 1836 2023. PLAN DE GASTOS: 2025 OE3 R3 ACT.2 CONTRATACION EQUIPO DE GESTION HONORARIOS VIPEI.
SE DEJA CONSTANCIA QUE LOS MONTOS A PAGAR ESTABLECIDOS EN EL PRESENTE CONTRATO DE HONORARIOS SE ENCUENTRAN SUPEDITADOS A LOS TERMINOS DEL PROYECTO ASOCIADO, YA QUE ESTE CUENTA CON LOS RECURSOS COMPROMETIDOS Y DEBIDAMENTE AUTORIZADOS, NO OBSTANTE, NO OBSERVARSE PLENAMEN
PERIODISTA7/4/202522/12/2025PAGO MENSUAL
NESTOR GONZALO CORTES LUCERODICTAR MÓDULO III: MODELO DE DESARROLLO DE COMPETENCIA INTERCULTURAL: DESDE LOS CONOCIMIENTOS INDÍGENAS AL CAMBIO ACTITUDINAL EN CURSO DE CAPACITACIÓN PARA EDUCADORES TRADICIONALES EN EL CONTEXTO DE LA EDUCACIÓN INTERCULTURAL BILINGÜE DEL MINISTERIO DE EDUCACIÓN.202500315260000RA 1605/2025V REGIONPESOS CHILENOS260000LABORES SE ENMARCAN DE ACUERDO A DECRETO EXENTO N°0005 2025 QUE APRUEBA CONTRATO DE PRESTACION DE SERVICIOS ENTRE LA SECRETARIA REGIONAL MINISTERIAL DE EDUCACION DE LA REGION DE O HIGGINS Y LA UNIVERSIDAD DE PLAYA ANCHA DE CIENCIAS DE LA EDUCACION.PROFESOR DE INGLES7/3/20257/3/2025PAGO MENSUAL
BENJAMÍN JESUS OYARZÚN VEGA1- Antecedentes técnicos para actividades de investigación, destinados a los procesos de contratación de servicios y adquisición de bienes, incluyendo la confección de planos, elaborados.
2- Obras menores de mejoramiento en la planta física de los laboratorios de investigación, ejecutadas y supervisadas.
3- Equipamiento y bienes en los laboratorios de investigación, según adquisiciones planificadas, Instaladas y habilitadas.
4- Apoyo al equipo profesional de la oficina técnica de proyectos en los distintos procesos y áreas de intervención de los laboratorios de investigación, realizado.
5- Informe y catastro de espacios físicos de los laboratorios de investigación, incluyendo recintos, ventanas y cortinas, elaborado y entregado.
202500320978258RA 846/2025V REGIONPESOS CHILENOS7826090EL PRESENTE CONVENIO SE ENMARCA EN EL CONVENIO ENTRE EL MINISTERIO DE EDUCACION Y LA UNIVERSIDAD DE PLAYA ANCHA DE CIENCIAS DE LA EDUCACION, EN EL MARCO DEL PLAN DE FORTALECIMIENTO UNIVERSIDADES ESTATALES DENOMINADO PLAN DE INTEGRACION ENTRE UNIDADES ACADEMICAS QUE PERMITAN LA HABILITACION A TRAVES DE MENTORIA Y PROMOCION DE ACADEMICOS Y JOVENES INVESTIGADORES CONSIDERANDO LOS PROCESOS FORMATIVOS DE PRE Y POSTGRADO EN LA INVESTIGACION. , CODIGO UPA 21992, APROBADO POR EL DECRETO EXENTO N° 919 2021 Y SUS MODIFICACIONES.
PLAN DE GASTOS: 2025 OE2 R3 CONTRATACION EQUIPO DE GESTION PROFESIONAL HONORARIOS
SE DEJA CONSTANCIA QUE LOS MONTOS A PAGAR ESTABLECIDOS EN EL PRESENTE CONTRATO DE HONORARIOS SE ENCUENTRAN SUPEDITADOS A LOS TERMINOS DEL PROYECTO ASOCIADO, YA QUE ESTE CUENTA CON LOS RECURSOS COMPROMETIDOS Y DEBIDAMENTE AUTORIZADOS, NO OBSTANTE NO OBSERVARSE PLENAMENTE LOS VALORES DISPUESTOS EN EL DECRETO EXENTO N° 23 2018 DE RECTORIA Y SUS MODIFICACIONES.
EL TRABAJO DEL PROFESIONAL SE R
Técnico en Dibujo y Modelamiento Arquitectónico y Estructur14/4/202528/11/2025PAGO MENSUAL
NOELIA ANTONIA VEGAS LOBOSTaller educativo realizado en el Liceo Guillermo Gronemeyer comuna de Quilpué, realizado
Taller trabajando en las problemáticas socioemocionales de los estudiantes de escuelas y liceos asignados , realizado
202500321150000RA 1241/2025V REGIONPESOS CHILENOS150000LA LABOR SE ENMARCA EN EL CONVENIO DE DESEMPEÑO PARA LA EDUCACION SUPERIOR REGIONAL ENTRE EL MINISTERIO DE
EDUCACION Y LA UNIVERSIDAD DE PLAYA ANCHA DE CIENCIAS DE LA EDUCACION, CONTRIBUCION AL BIENESTAR EMOCIONAL DE
NIÑOS, NIÑAS Y ADOLESCENTES DE ESCUELAS, COLEGIOS Y LICEOS DE LAS COMUNAS DE VALPARAISO, QUILPUE, VIÑA DEL MAR Y
CASABLANCA, A TRAVES DE LA IMPLEMENTACION DE UN PLAN DE EXPANSION DE ARTE, CULTURA Y PATRIMONIO , CODIGO UPA 2393,
APROBADO POR EL DECRETO EXENTO N° 1215 2023, (2025 OE2 ACT.2 RRHH CONTRATACION AYUDANTES Y
TUTORES HONORARIOS ARTE). LA LABOR SE REALIZARA POR CUMPLIMIENTYO DE HITOS Y NO POR HORARIOS. SE DEJA CONSTANCIA
QUE LOS MONTOS A PAGAR ESTABLECIDOS EN EL PRESENTE CONTRATO DE HONORARIOS SE ENCUENTRAN SUPEDITADOS A LOS
TERMINOS DEL PROYECTO ASOCIADO, YA QUE ESTE CUENTA CON LOS RECURSOS COMPROMETIDOS Y DEBIDAMENTE AUTORIZADOS,
NO OBSTANTE NO OBSERVARSE PLENAMENTE LOS VALORES DISPUESTOS EN EL DECRETO EXENTO N°23 2018 DE RECTORIA
ESTUDIANTE DE LA CARRERA DE TEATRO21/11/20246/12/2024PAGO MENSUAL
CONSUELO DEL PILAR REQUENA BAEZ1. Plan Operativo Gestión Judicial y acompañamiento estudiantil , de la Clínica Jurídica, elaborado.
2. Informe mensual de actividades Clínica Jurídica, realizado:
a. Supervisión y acompañamiento a los estudiantes de la Clínica Jurídica en la atención de usuarios, así como en el estudio y tramitación de
causas asociadas, en cumplimiento de las políticas institucionales, realizado.
b. Representación judicial y extrajudicial de los usuarios de la clínica jurídica de la Universidad de Playa Ancha , conforme a los estándares y
políticas institucionales, realizada.
c. Propuestas de mejora del plan operativo Gestión Judicial y acompañamiento estudiantil , para el funcionamiento de la Clínica Jurídica,
elaboradas.
3-Dieciocho horas de docencia semanal en las asignaturas Clínica Jurídica 1 y 2 (SDE 9312-1/SDE 10291-2), abordando tanto aspectos teóricos
como prácticos, impartidas.
2025003271806000RA 847/2025V REGIONPESOS CHILENOS16680000EL PRESENTE CONVENIO SE ENMARCA EN EL CONVENIO ENTRE EL MINISTERIO DE EDUCACION Y LA UNIVERSIDAD DE PLAYA ANCHA
DE CIENCIAS DE LA EDUCACION, EN EL MARCO DEL PLAN DE FORTALECIMIENTO UNIVERSIDADES ESTATALES DENOMINADO
MEJORAMIENTO DE LOS PROCESOS FORMATIVOS Y LA GESTION INSTITUCIONAL DE LAS AREAS DE APOYO DE LA UNIVERSIDAD, A
TRAVES DEL FORTALECIMIENTO DE LA INFRAESTRUCTURA FISICA VIRTUAL Y SISTEMA INTERNO DE ASEGURAMIENTO DE LA CALIDAD,
EN EL MARCO DE LA ACTUALIZACION DEL MODELO EDUCATIVO INSTITUCIONAL Y DEL PLAN DE DESARROLLO ESTRATEGICO
INSTITUCIONAL. , CODIGO UPA23992, APROBADO POR EL DECRETO EXENTO N° 18352023.
PLAN DE GASTOS: 2025 OE1 R3 ACT.1 CONTRATACION EQUIPO DE GESTION HONORARIOS FAC.SOCIALES
SE DEJA CONSTANCIA QUE LOS MONTOS A PAGAR ESTABLECIDOS EN EL PRESENTE CONTRATO DE HONORARIOS SE ENCUENTRAN
SUPEDITADOS A LOS TERMINOS DEL PROYECTO ASOCIADO, YA QUE ESTE CUENTA CON LOS RECURSOS COMPROMETIDOS Y
DEBIDAMENTE AUTORIZADOS, NO OBSTANTE NO OBSERVARSE PLENAMENTE LOS VALORES DISPU
ABOGADA23/3/202522/12/2025PAGO MENSUAL
CAMILA ELIZABETH CALISTO BREIDING- Toma de datos en las diferentes encuestas del proyecto- Gestión de contactos para obtención de información- Realización de entrevistas a actores relevantes- Análisis de datos levantados en el marco del proyecto- Redacción de informes del proyecto2025003301000000RA 1606/2025V REGIONPESOS CHILENOS1000000Se incluye horario de la profesional, sus funciones, monto y datos bancariosBibliotecóloga2/1/202528/2/2025PAGO MENSUAL
FELIPE ALEJANDRO OLGUÍN SALAZARInforme mensual con labores según planificación, elaborado y entregado:
Articulación de equipos y cumplimiento de compromisos establecidos en el marco del Proyecto de Fortalecimiento UPA 23992, asegurados mediante gestión efectiva, realizada.
Ejecución de los proyectos del Plan Anual de Obras 2025, para asegurar el cumplimiento de las actividades programadas y los plazos definidos, supervisada.
Reportes sobre el estado de los proyectos, con el fin de proporcionar antecedentes a usuarios internos y externos para la evaluación del desarrollo de las acciones, Sistematizado, analizado y elaborado.
Bases de datos de los proyectos ejecutados y por ejecutar de las unidades académicas, con acceso a información útil para la programación, seguimiento y control, actualizadas.


2025003341285468RA 845/2025V REGIONPESOS CHILENOS11569212EL PRESENTE CONVENIO SE ENMARCA EN EL CONVENIO ENTRE EL MINISTERIO DE EDUCACION Y LA UNIVERSIDAD DE PLAYA ANCHA DE CIENCIAS DE LA EDUCACION, EN EL MARCO DEL PLAN DE FORTALECIMIENTO UNIVERSIDADES ESTATALES DENOMINADO MEJORAMIENTO DE LOS PROCESOS FORMATIVOS Y LA GESTION INSTITUCIONAL DE LAS AREAS DE APOYO DE LA UNIVERSIDAD, A TRAVES DEL FORTALECIMIENTO DE LA INFRAESTRUCTURA FISICA VIRTUAL Y SISTEMA INTERNO DE ASEGURAMIENTO DE LA CALIDAD, EN EL MARCO DE LA ACTUALIZACION DEL MODELO EDUCATIVO INSTITUCIONAL Y DEL PLAN DE DESARROLLO ESTRATEGICO INSTITUCIONAL. , CODIGO UPA23992, APROBADO POR EL DECRETO EXENTO N° 18352023.
PLAN DE GASTOS:2025 OE1 R4 ACT.1 CONTRATACION EQUIPO DE GESTION HONORARIOS INFRA
SE DEJA CONSTANCIA QUE LOS MONTOS A PAGAR ESTABLECIDOS EN EL PRESENTE CONTRATO DE HONORARIOS SE ENCUENTRAN SUPEDITADOS A LOS TERMINOS DEL PROYECTO ASOCIADO, YA QUE ESTE CUENTA CON LOS RECURSOS COMPROMETIDOS Y DEBIDAMENTE AUTORIZADOS, NO OBSTANTE NO OBSERVARSE PLENAMENTE LOS VALORES DISPUESTOS E
INGENIERO CIVIL INDISTRIAL21/4/202522/12/2025PAGO MENSUAL
DENNYS ALEXIS CARO PAREDESDesarrollo de actividades de investigación en el ámbito del proyecto FONDEF IT 2024 código IT24I0092. Responsabilidad científica, técnica y operativa en las actividades relacionadas con la estimación de agua en nieve, trabajo de mediciones y campo.
Proyecto Consolidación del Observatorio Satelital de Nieve a Nivel Nacional , concurso Investigación Tecnológica (IT), código de proyecto IT24I0092, Decreto Exento 1690/2024.
2025003372200000RA 1025/2025V REGIONPESOS CHILENOS15400000Labor prestada para proyecto FONDEF IT 2024 cOdigo IT24I0092 en virtud de lo dispuesto en Decreto Exento N°1690 2024 del 7 de noviembre del 2024, de la Universidad de Playa Ancha.Geógrafo2/6/202526/12/2025PAGO MENSUAL
CATALINA SOLANGE OJEDA GUZMÁNProfesional responsable de diseñar, implementar y analizar la metodología, tanto cuantitativa como cualitativa requerida en marco del programa del Financiamiento Estructural I+D+i. Su labor será fundamental para garantizar la rigurosidad y validez de los datos e información sistematizados y analizados como resultados del proyecto, así como para generar conocimiento relevante y aplicable en el área.

Análisis Documental:
- Revisión de la documentación institucional pertinente para cada dimensión. Esto incluye normativas internas, políticas institucionales, informes de acreditación, informes de autoevaluación, informes de proyectos previos y resultados de evaluaciones institucionales.
- Mapear las capacidades instaladas.
- Documentar las estrategias y prácticas actuales que se alinean con los objetivos de I+D+i y creación.
- Detectar áreas de mejora y oportunidades no aprovechadas.

Recopilación de Datos cuantitativos y cualitativos.
- Entrevistas en profundidad y grupos focales.
- Encuestas estructuradas
- Talleres de diagnóstico participativos.

Actividades por Dimensión:
- Modelo de gestión, costos asociados, gobernanza y normativa
- Infraestructura y equipamiento
- Programas de postgrado y claustros académicos
- Líneas de investigación y capital humano avanzado
- Colaboración internacional
- Mecanismos de innovación, emprendimiento y transferencia de conocimiento

Priorización de brechas y elaboración de informe final
- Resumen de las capacidades instaladas en cada dimensión.
- Identificación y priorización de las brechas más relevantes.
- Recomendaciones específicas para el diseño de un plan de desarrollo a 10 años que potencie las capacidades de I+D+i en la universidad


2025003391500000RA 889/2025V REGIONPESOS CHILENOS12000000LABORES SE ENMARCAN EN EL CONVENIO ENTRE LA SUBSECRETARIA DE CIENCIA, TECNOLOGIA, CONOCIMIENTO E INNOVACION Y LA UNIVERSIDAD DE PLAYA ANCHA DE CIENCIAS DE LA EDUCACION, EN MARCO DEL PROGRAMA FINANCIAMIENTO ESTRUCTURAL I+D+i UNIVERSITARIO ETAPA I, APROBADO MEDIANTE D.E. 0167 2025 DE RECTORIA. PARA EFECTOS DE LA EJECUCION DE LOS SERVICIOS INDICADOS, EL PROYECTO FINANCIARA DE MANERA ANTICIPADA Y COMPLEMENTARIA PASAJES DE AVION, ALOJAMIENTO o VIATICO DEL MISMO MODO COSTEARA DICHOS GASTOS PARA LA ASISTENCIA DEL PRESTADOR DEL SERVICIO A CURSOS DE CAPACITACION QUE SE IMPARTAN POR LOS OTROS PROGRAMAS O PROYECTOS VINCULADOS DE LA UNIVERSIDAD. POR OTRA PARTE, REEMBOLSARA CONTRA PRESENTACION DE BOLETA AQUELLOS GASTOS MENORES EFECTUADOS, TALES COMO ALIMENTACION, MATERIALES DE TRABAJO, COMBUSTIBLE, PEAJES, ENTRE OTROS, POR UN MONTO MAXIMO DE $400.000. Y QUE SEAN CALIFICADOS COMO NECESARIOS PARA LA EJECUCION DE SU LABOR POR LA DIRECCION DEL PROYECTO.Socióloga2/4/202528/11/2025PAGO MENSUAL
NICOLÁS MAXIMILIANO GUTIÉRREZ FONFACHProfesional responsable de proporcionar análisis experto y conocimientos especializados sobre las dinámicas sociales y ambientales que subyacen a los conflictos socioambientales en la Región de Valparaíso. Identificación de brechas y oportunidades para la I+D+i con un enfoque en la sostenibilidad y el desarrollo territorial.
- Realizar análisis exhaustivos de conflictos socioambientales en la región, identificando actores clave, dinámicas de poder, causas y consecuencias.
- Aplicar metodologías de investigación social cualitativas y cuantitativas para comprender las dimensiones sociales de los conflictos socioambientales.
- Identificar brechas y oportunidades para la I+D+i en relación con la prevención, gestión y resolución de conflictos socioambientales.
- Contribuir al diseño y desarrollo de proyectos de investigación que aborden los desafíos territoriales relacionados con la sostenibilidad y el desarrollo.
- Asesorar al equipo de investigación en la integración de la perspectiva socioambiental en todas las etapas del proyecto.
- Elaborar informes técnicos, publicaciones y presentaciones sobre conflictos socioambientales y sus implicaciones para el desarrollo territorial.
- Facilitar la colaboración con actores clave, incluyendo comunidades locales, organizaciones de la sociedad civil, instituciones gubernamentales y empresas.
- Mantenerse actualizado/a sobre las tendencias y avances en la investigación de conflictos socioambientales y desarrollo sostenible.
2025003401500000RA 883/2025V REGIONPESOS CHILENOS12000000LABORES SE ENMARCAN EN EL CONVENIO ENTRE LA SUBSECRETARIA DE CIENCIA, TECNOLOGIA, CONOCIMIENTO E INNOVACION Y LA UNIVERSIDAD DE PLAYA ANCHA DE CIENCIAS DE LA EDUCACION, EN MARCO DEL PROGRAMA FINANCIAMIENTO ESTRUCTURAL I+D+i UNIVERSITARIO ETAPA I, APROBADO MEDIANTE D.E. 0167 2025 DE RECTORIA. PARA EFECTOS DE LA EJECUCION DE LOS SERVICIOS INDICADOS, EL PROYECTO FINANCIARA DE MANERA ANTICIPADA Y COMPLEMENTARIA PASAJES DE AVION, ALOJAMIENTO o VIATICO DEL MISMO MODO COSTEARA DICHOS GASTOS PARA LA ASISTENCIA DEL PRESTADOR DEL SERVICIO A CURSOS DE CAPACITACION QUE SE IMPARTAN POR LOS OTROS PROGRAMAS O PROYECTOS VINCULADOS DE LA UNIVERSIDAD. POR OTRA PARTE, REEMBOLSARA CONTRA PRESENTACION DE BOLETA AQUELLOS GASTOS MENORES EFECTUADOS, TALES COMO ALIMENTACION, MATERIALES DE TRABAJO, COMBUSTIBLE, PEAJES, ENTRE OTROS, POR UN MONTO MAXIMO DE $400.000. Y QUE SEAN CALIFICADOS COMO NECESARIOS PARA LA EJECUCION DE SU LABOR POR LA DIRECCION DEL PROYECTO.Sociólogo7/4/202528/11/2025PAGO MENSUAL
EMILY RODRÍGUEZ ROJASProfesional responsable de diseñar e implementar estrategias de evaluación de la actividad tecnocientífica y de creación de la Universidad de Playa Ancha, utilizando metodologías y herramientas de análisis cienciométrico. Su trabajo será fundamental para proporcionar información estratégica que apoye la toma de decisiones en materia de I+D+i y creación, y para medir su impacto y relevancia.

- Diseñar y aplicar metodologías cienciométricas para medir y evaluar la producción científica, tecnológica y de creación de la Universidad de Playa Ancha.
- Medir y evaluar las capacidades de investigación, desarrollo, innovación (I+D+i) y creación de la Universidad de Playa Ancha.
- Sistematizar información de las trayectorias académicas de integrantes de claustros y núcleos de programas de postgrado.
- Medir la colaboración científica intrainstitucional, nacional e internacional de la Universidad de Playa Ancha.
- Realizar análisis bibliométricos y de redes de colaboración científica para identificar tendencias, fortalezas y debilidades en la actividad tecnocientífica del territorio.
- Proponer indicadores para medir el impacto y la relevancia de I+D+i y creación institucional.
- Generar informes y visualizaciones de datos que faciliten la interpretación y el uso de la información asociada a productividad de la I+D+i y creación.
- Identificar y seleccionar fuentes de información relevantes para la evaluación de la actividad tecnocientífica y de creación.
- Colaborar en la elaboración de informes de seguimiento y evaluación del programa.
- Otras actividades requeridas en el marco de la ejecución del proyecto.
2025003411500000RA 884/2025V REGIONPESOS CHILENOS9000000LABORES SE ENMARCAN EN EL CONVENIO ENTRE LA SUBSECRETARIA DE CIENCIA, TECNOLOGIA, CONOCIMIENTO E INNOVACION Y LA UNIVERSIDAD DE PLAYA ANCHA DE CIENCIAS DE LA EDUCACION, EN MARCO DEL PROGRAMA FINANCIAMIENTO ESTRUCTURAL I+D+i UNIVERSITARIO ETAPA I, APROBADO MEDIANTE D.E. 0167 2025 DE RECTORIA. PARA EFECTOS DE LA EJECUCION DE LOS SERVICIOS INDICADOS, EL PROYECTO FINANCIARA DE MANERA ANTICIPADA Y COMPLEMENTARIA PASAJES DE AVION, ALOJAMIENTO o VIATICO DEL MISMO MODO COSTEARA DICHOS GASTOS PARA LA ASISTENCIA DEL PRESTADOR DEL SERVICIO A CURSOS DE CAPACITACION QUE SE IMPARTAN POR LOS OTROS PROGRAMAS O PROYECTOS VINCULADOS DE LA UNIVERSIDAD. POR OTRA PARTE, REEMBOLSARA CONTRA PRESENTACION DE BOLETA AQUELLOS GASTOS MENORES EFECTUADOS, TALES COMO ALIMENTACION, MATERIALES DE TRABAJO, COMBUSTIBLE, PEAJES, ENTRE OTROS, POR UN MONTO MAXIMO DE $400.000. Y QUE SEAN CALIFICADOS COMO NECESARIOS PARA LA EJECUCION DE SU LABOR POR LA DIRECCION DEL PROYECTO.Bibliotecóloga2/5/202530/10/2025PAGO MENSUAL
DIEGO ELÍAS MARÍN MUÑOZ1. Apoyo a la Docencia:
- Elaboración de materiales educativos: Colaborar en la creación y actualización de materiales educativos y actividades de aprendizaje en la formación inicial (pregrado).
- Facilitación del aprendizaje activo: Colaborar en la implementación de metodologías de enseñanza centradas en el estudiante, a través de iniciativas de aprendizaje colaborativo, aprendizaje basado en problemas y el uso de tecnologías educativas.
- Evaluación del aprendizaje: Contribuir en el desarrollo de estrategias de evaluación formativa y sumativa, incluyendo la creación de pruebas, rúbricas y otros instrumentos de evaluación.
2. Desarrollo profesional docente: Colaborar en la organización y facilitación de talleres, seminarios y actividades de desarrollo profesional para profesores, centrados en estrategias de enseñanza innovadoras.
202500342800000RA 1642/2025V REGIONPESOS CHILENOS800000Labores se enmarcan dentro del convenio de financiamiento concurso subvenciOn a la instalaciOn en la academia convocatoria año 2022, suscrito entre la Agencia Nacional de InvestigaciOn y Desarrollo (ANID) y la Universidad de Playa Ancha de Ciencias de la EducaciOn , proyecto de instalaciOn denominado LInea de InvestigaciOn de Memoria y gEnero y Derechos Humanos , folio de postulaciOn N° 85220024, aprobado por Decreto Exento N° 1540 2022 de RectorIaProfesor de Historia y Geografía3/3/202531/7/2025PAGO MENSUAL
ARACELY TAMARA MOYANO FERNÁNDEZLabores a realizar:
1. Labores de apoyo Núcleo de investigación: Colaborar con la coordinación y actividades del Núcleo de investigación Pensamiento, memoria, género y derechos Humanos , adscrito a la Facultad de Humanidades.
2. Apoyo en investigación: búsqueda bibliográfica y sistematización de bibliografía, trabajo en archivo, redacción de informes y colaboración en artículos académicos, participación en conferencias, seminarios y exposiciones, con el fin de difundir resultados.
4. Apoyo a la docencia: Colaborar en la planificación de clases de pregrado, realización de clases en formación inicial orientadas a reforzar los conocimientos disciplinarios en el campo de la historia contemporánea de Chile y América Latina.
2025003431000000RA 1641/2025V REGIONPESOS CHILENOS1000000Labores se enmarcan dentro del convenio de financiamiento concurso subvenciOn a la instalaciOn en la academia convocatoria año 2022, suscrito entre la Agencia Nacional de InvestigaciOn y Desarrollo (ANID) y la Universidad de Playa Ancha de Ciencias de la EducaciOn , proyecto de instalaciOn denominado LInea de InvestigaciOn de Memoria y gEnero y Derechos Humanos , folio de postulaciOn N° 85220024, aprobado por Decreto Exento N° 1540 2022 de rectorIaProfesora de Historia y Geografía3/3/202531/7/2025PAGO MENSUAL
TAMARA ANDREA HERNANDEZ ARAYAProfesional responsable de contribuir al diseño, implementación y análisis de las acciones del Proyecto FIU Territorial, a través de la aplicación de metodologías y enfoques propios de la antropología social. Comprender las dinámicas socioculturales del territorio de intervención, identificar actores clave, analizar necesidades y potencialidades locales, y facilitar procesos de vinculación efectiva entre la institución y la comunidad. Sistematizar información relevante para el desarrollo del proyecto.

Investigación y Diagnóstico Sociocultural:
- Diseñar y ejecutar investigaciones cualitativas para comprender las realidades sociales, culturales, económicas y políticas de la Región.
- Realizar levantamiento de información primaria a través de entrevistas, observación participante, grupos focales y otras técnicas afines.
- Elaborar informes de diagnóstico que sirvan de base para la planificación y ejecución de las acciones del proyecto.

Participación Comunitaria:
- Identificar y establecer relaciones de colaboración con actores clave del territorio (organizaciones sociales, líderes comunitarios, autoridades locales, etc.).
- Facilitar espacios de diálogo y participación para incorporar las perspectivas y necesidades de la comunidad en el diseño y desarrollo del proyecto.

Diseño e Implementación de Acciones:
- Colaborar en el diseño de estrategias e iniciativas del proyecto.
- Aportar una perspectiva antropológica en la planificación y ejecución del proyecto.

Análisis y Evaluación:
- Realizar análisis cualitativos de los procesos y resultados del proyecto desde una perspectiva antropológica.
- Identificar los impactos de las acciones implementadas.
- Contribuir a la elaboración de informes de seguimiento y evaluación del proyecto.
- Proponer ajustes y mejoras a las estrategias del proyecto.
2025003590RA 895/2025V REGIONPESOS CHILENOS10500000LABORES SE ENMARCAN EN EL CONVENIO ENTRE LA SUBSECRETARIA DE CIENCIA, TECNOLOGIA, CONOCIMIENTO E INNOVACION Y LA
UNIVERSIDAD DE PLAYAANCHA DE CIENCIAS DE LA EDUCACION, EN MARCO DEL PROGRAMA FINANCIAMIENTO ESTRUCTURAL I+D+i
UNIVERSITARIO ETAPA I, APROBADO MEDIANTE D.E. 0167 2025 DE RECTORIA. PARA EFECTOS DE LA EJECUCION DE LOS SERVICIOS
INDICADOS, EL PROYECTO FINANCIARA DE MANERA ANTICIPADA Y COMPLEMENTARIA PASAJES DE AVION, ALOJAMIENTO o VIATICO DEL
MISMO MODO COSTEARA DICHOS GASTOS PARA LA ASISTENCIA DEL PRESTADOR DEL SERVICIO A CURSOS DE CAPACITACION QUE SE
IMPARTAN POR LOS OTROS PROGRAMAS O PROYECTOS VINCULADOS DE LA UNIVERSIDAD. POR OTRA PARTE, REEMBOLSARA CONTRA
PRESENTACION DE BOLETA AQUELLOS GASTOS MENORES EFECTUADOS, TALES COMO ALIMENTACION, MATERIALES DE TRABAJO,
COMBUSTIBLE, PEAJES, ENTRE OTROS, POR UN MONTO MAXIMO DE $400.000. Y QUE SEAN CALIFICADOS COMO NECESARIOS PARA LA
EJECUCION DE SU LABOR POR LA DIRECCION DEL PROYECTO
Antropóloga Social2/5/202530/12/2025PAGO MENSUAL
TAMARA ANDREA HERNANDEZ ARAYAProfesional responsable de contribuir al diseño, implementación y análisis de las acciones del Proyecto FIU Territorial, a través de la aplicación de metodologías y enfoques propios de la antropología social. Comprender las dinámicas socioculturales del territorio de intervención, identificar actores clave, analizar necesidades y potencialidades locales, y facilitar procesos de vinculación efectiva entre la institución y la comunidad. Sistematizar información relevante para el desarrollo del proyecto.

Investigación y Diagnóstico Sociocultural:
- Diseñar y ejecutar investigaciones cualitativas para comprender las realidades sociales, culturales, económicas y políticas de la Región.
- Realizar levantamiento de información primaria a través de entrevistas, observación participante, grupos focales y otras técnicas afines.
- Elaborar informes de diagnóstico que sirvan de base para la planificación y ejecución de las acciones del proyecto.

Participación Comunitaria:
- Identificar y establecer relaciones de colaboración con actores clave del territorio (organizaciones sociales, líderes comunitarios, autoridades locales, etc.).
- Facilitar espacios de diálogo y participación para incorporar las perspectivas y necesidades de la comunidad en el diseño y desarrollo del proyecto.

Diseño e Implementación de Acciones:
- Colaborar en el diseño de estrategias e iniciativas del proyecto.
- Aportar una perspectiva antropológica en la planificación y ejecución del proyecto.

Análisis y Evaluación:
- Realizar análisis cualitativos de los procesos y resultados del proyecto desde una perspectiva antropológica.
- Identificar los impactos de las acciones implementadas.
- Contribuir a la elaboración de informes de seguimiento y evaluación del proyecto.
- Proponer ajustes y mejoras a las estrategias del proyecto.
2025003591500000RA 895/2025V REGIONPESOS CHILENOS10500000LABORES SE ENMARCAN EN EL CONVENIO ENTRE LA SUBSECRETARIA DE CIENCIA, TECNOLOGIA, CONOCIMIENTO E INNOVACION Y LA
UNIVERSIDAD DE PLAYAANCHA DE CIENCIAS DE LA EDUCACION, EN MARCO DEL PROGRAMA FINANCIAMIENTO ESTRUCTURAL I+D+i
UNIVERSITARIO ETAPA I, APROBADO MEDIANTE D.E. 0167 2025 DE RECTORIA. PARA EFECTOS DE LA EJECUCION DE LOS SERVICIOS
INDICADOS, EL PROYECTO FINANCIARA DE MANERA ANTICIPADA Y COMPLEMENTARIA PASAJES DE AVION, ALOJAMIENTO o VIATICO DEL
MISMO MODO COSTEARA DICHOS GASTOS PARA LA ASISTENCIA DEL PRESTADOR DEL SERVICIO A CURSOS DE CAPACITACION QUE SE
IMPARTAN POR LOS OTROS PROGRAMAS O PROYECTOS VINCULADOS DE LA UNIVERSIDAD. POR OTRA PARTE, REEMBOLSARA CONTRA
PRESENTACION DE BOLETA AQUELLOS GASTOS MENORES EFECTUADOS, TALES COMO ALIMENTACION, MATERIALES DE TRABAJO,
COMBUSTIBLE, PEAJES, ENTRE OTROS, POR UN MONTO MAXIMO DE $400.000. Y QUE SEAN CALIFICADOS COMO NECESARIOS PARA LA
EJECUCION DE SU LABOR POR LA DIRECCION DEL PROYECTO
Antropóloga Social2/5/202530/12/2025PAGO MENSUAL
FRANCISCA AZUCENA LETELIER ARAOSApoyo en la gestión e implementación del proyecto con las actorías relacionadas con la ejecución de este, realizado
Talleres sobre bienestar integral y buen vivir, aplicando metodologías diversas según el público participante (organizaciones sociales, deportivas y otras afines a los objetivos del proyecto), diseñados y ejecutados.
Coordinación para asegurar el óptimo funcionamiento de los talleres comunitarios, en articulación con las distintas disciplinas asociadas al proyecto, realizada.
Requerimientos de materiales e implementos necesarios para el funcionamiento de los talleres comunitarios, gestionados.
Evidencias de actividades realizadas en los talleres comunitarios y otras acciones vinculadas a los objetivos del proyecto, registrados y sistematizados.
Informes de retroalimentación sobre el cumplimiento de los talleres comunitarios, elaborados y entregados?.
Artículos para revistas de alta indexación (WoS, Scopus Q2), redactada.
2025003621220000RA 932/2025V REGIONPESOS CHILENOS10283760EL PRESENTE CONVENIO SE ENMARCA EN EL CONVENIO PARA LA EDUCACION SUPERIOR REGIONAL ENTRE EL MINISTERIO DE EDUCACION Y LA UNIVERSIDAD DE PLAYA ANCHA ENTRELAZANDO SABERES PARA EL BIENESTAR INTEGRAL DE LAS COMUNIDADES DEL CERRO PLAYA ANCHA: FORTALECIMIENTO DEL MODELO DE GESTION INSTITUCIONAL DE VINCULACION CON EL MEDIO UPA 2495,APROBADO POR D.E 1446 2024 DE RECTORIA.(CODIGO ACTIVIDAD: 2025 OE1 A1 AE1 RRHH CONTRATACION EQUIPO DE GESTION HONORARIOS VCM ). SE DEJA CONSTANCIA QUE LOS MONTOS A PAGAR ESTABLECIDOS EN EL PRESENTE CONTRATO DE HONORARIOS SE ENCUENTRAN SUPEDITADOS A LOS TERMINOS DEL PROYECTO ASOCIADO, YA QUE ESTE CUENTA CON LOS RECURSOS COMPROMETIDOS Y DEBIDAMENTE AUTORIZADOS, NO OBSTANTE, NO OBSERVARSE PLENAMENTE LOS VALORES DISPUESTOS EN EL DECRETO EXENTO N° 23 2018 DE RECTORIA.EL TRABAJO DEL PROFESIONAL SE REALIZARA POR CUMPLIMIENTO DE HITO NO POR HORARIO.TRABAJADORA SOCIAL5/5/202522/12/2025PAGO MENSUAL
JASMÍN ESTRELLA LAGOS LABRAApoyo en el ordenamiento de base institucional y estado de alerta en Excel,realizado.
Apoyo en la recopilación de documentos institucionales (Anexo Ley 21.369), realizado.
Apoyo en la recopilación de contactos externos institucionales de años anteriores, por medio del contacto inicial de convenios detectados como inactivos,realizado.
Informe mensual de actividades, elaborado y entregado.
202500363200000RA 992/2025V REGIONPESOS CHILENOS1000000EL PRESENTE CONVENIO SE ENMARCA EN EL CONVENIO ENTRE EL MINISTERIO DE EDUCACION Y LA UNIVERSIDAD DE PLAYA ANCHA DE CIENCIAS DE LA EDUCACION, EN EL MARCO DEL PLAN DE FORTALECIMIENTO UNIVERSIDADES ESTATALES DENOMINADO MODERNIZACION Y ASEGURAMIENTO DE LA CALIDAD DE PROCESOS Y RESULTADOS DE LA UNIVERSIDAD DE PLAYA ANCHA. , CODIGO UPA21991, APROBADO POR EL DECRETO EXENTO N° 918 2021.
PLAN DE GASTOS: 2025 OE4 R1 ACT.1 OTRAS CONTRATACIONES HONORARIOS VCM
SE DEJA CONSTANCIA QUE LOS MONTOS A PAGAR ESTABLECIDOS EN EL PRESENTE CONTRATO DE HONORARIOS SE ENCUENTRAN SUPEDITADOS A LOS TERMINOS DEL PROYECTO ASOCIADO, YA QUE ESTE CUENTA CON LOS RECURSOS COMPROMETIDOS Y DEBIDAMENTE AUTORIZADOS, NO OBSTANTE NO OBSERVARSE PLENAMENTE LOS VALORES DISPUESTOS EN EL DECRETO EXENTO N° 23 2018 DE RECTORIA.
EL TRABAJO DEL PROFESIONAL SE REALIZARA POR CUMPLIMIENTO DE HITO NO POR HORARIO.
ESTUDIANTE NUTRICIÓN Y DIETÉTICA5/5/202530/9/2025PAGO MENSUAL
YESSICA PAOLA GARAY ALVARADOAsesorar en el ámbito técnico-curricular el rediseño y actualización curricular de las carreras del área de Ciencias de la Salud, en coherencia con el Modelo Educativo actualizado, Decreto Exento N° 165/2024, para el aseguramiento interno de la calidad integral de los procesos formativos.
PRODUCTOS:
1a Carta Gantt de trabajo anual para el rediseño de carreras del área de las Ciencias de la Salud, elaborada.
1.b Acta de reunión con Comisión Curricular para establecer el trabajo del año, elaborado y entregado.
2. Informe final de perfil de egreso de carreras del área de las Ciencias de la Salud, elaborado y entregado.
3. Informe final del plan de estudio, malla curricular, SCT-Chile y matriz de tributación, elaborado y entregado.
4. Informe de estado de avance elaboración de programas formativos I, elaborado y entregado
5. Informe de estado de avance elaboración de programas formativos II, elaborado y entregado.
6. Informe final de elaboración de programas formativos, elaborado y entregado.
7. Informe final protocolos de gestión del programa, aseguramiento interno de la calidad, evaluaciones de ciclos formativos y de logro del perfil de egreso, elaborado y entregado.
8. Informe final que considere los avances del proyecto y una síntesis del trabajo realizado, elaborado y entregado.
2025003641500000RA 1162/2025V REGIONPESOS CHILENOS12000000LA LABOR SE ENMARCA EN EL PLAN DE FORTALECIMIENTO UNIVERSIDADES ESTATALES, DENOMINADO HACIA UNA EDUCACION DE EXCELENCIA CENTRADA EN LAS Y LOS ESTUDIANTES, A TRAVES DEL FORTALECIMIENTO DE LOS PROCESOS FORMATIVOS, LA PROMOCION DE LA INVESTIGACION, CREACION E INNOVACION Y LA INSTALACION DE NUEVOS MECANISMOS DE ASEGURAMIENTO DE CALIDAD CODIGO UPA 24991 APROBADO POR DECRETO EXENTO 1590 2024, PLAN DE GASTO 2025 OE1 A1 AE1 RRHH CONTRATACION EQUIPO DE GESTION. SE DEJA CONSTANCIA QUE LOS MONTOS A PAGAR ESTABLECIDOS EN EL PRESENTE CONTRATO DE HONORARIOS SE ENCUENTRAN SUPEDITADOS A LOS TERMINOS DEL PROYECTO ASOCIADO, YA QUE ESTE CUENTA CON LOS RECURSOS COMPROMETIDOS Y DEBIDAMENTE AUTORIZADOS, NO OBSTANTE, NO OBSERVARSE PLENAMENTE LOS VALORES DISPUESTOS EN EL DECRETO EXENTO N° 23 2018 DE RECTORIA. EL TRABAJO DEL PROFESIONAL SE REALIZARA POR CUMPLIMIENTO DE HITO NO POR HORARIO.PROFESORA DE EDUCACIÓN MEDIA CON MENCIÓN EN HISTORIA Y GEOGR5/5/202522/12/2025PAGO MENSUAL
FRANCISCA BELEN GUTIÉRREZ ESPINOZAINFORMACION INSTITUCIONAL VINCULADA A PROCESOS ESTRATÉGICOS Y AL DIAGNÓSTICO DE GOBERNANZA, ANALIZADA Y SISTEMATIZADA.
LEVANTAMIENTO Y ORDENAMIENTO DE DATOS RELEVANTES PARA EL DESARROLLO DEL PROYECTO, REALIZADOS Y DOCUMENTADOS.
ORGANIZACIÓN DE INSUMOS Y DOCUMENTOS CLAVES PARA LA TOMA DE DECISIONES, GESTIONADA Y REGISTRADA.
INFORMES Y REPORTES RELACIONADOS CON REMUNERACIONES Y ACTIVOS FIJOS, ELABORADOS Y ENTREGADOS.
INFORMES DIRIGIDOS A LA SUPERINTENDENCIA DE EDUCACION SUPERIOR, ELABORADOS Y ENTREGADOS.
APOYO A AUDITORIAS INTERNAS Y EXTERNAS, MEDIENTE LA PROVISION DE DOCUMENTACION Y ANALISIS REQUERIDOS, REALIZADO.
INFORME MENSUAL DE ACTIVIDADES, ELABORADO Y ENTREGADO.
2025003681263570RA 956/2025V REGIONPESOS CHILENOS10300000EL PRESENTE CONVENIO SE ENMARCA EN EL CONVENIO ENTRE EL MINISTERIO DE EDUCACION Y LA UNIVERSIDAD DE PLAYA ANCHA DE CIENCIAS DE LA EDUCACION, EN EL MARCO DEL PLAN DE FORTALECIMIENTO UNIVERSIDADES ESTATALES DENOMINADO MEJORAMIENTO DE LOS PROCESOS FORMATIVOS Y LA GESTION INSTITUCIONAL DE LAS AREAS DE APOYO DE LA UNIVERSIDAD, A TRAVES DEL FORTALECIMIENTO DE LA INFRAESTRUCTURA FISICA VIRTUAL Y SISTEMA INTERNO DE ASEGURAMIENTO DE LA CALIDAD, EN EL MARCO DE LA ACTUALIZACION DEL MODELO EDUCATIVO INSTITUCIONAL Y DEL PLAN DE DESARROLLO ESTRATEGICO INSTITUCIONAL. , CODIGO UPA23992, APROBADO POR EL DECRETO EXENTO N° 18352023.
PLAN DE GASTOS: 2025 OE2 R1 ACT.1 CONTRATACION EQUIPO DE GESTION HONORARIOS CONTABILIDAD SE DEJA CONSTANCIA QUE LOS MONTOS A PAGAR ESTABLECIDOS EN EL PRESENTE CONTRATO DE HONORARIOS SE ENCUENTRAN SUPEDITADOS A LOS TERMINOS DEL PROYECTO ASOCIADO, YA QUE ESTE CUENTA CON LOS RECURSOS COMPROMETIDOS Y DEBIDAMENTE AUTORIZADOS, NO OBSTANTE NO OBSERVARSE PLENAMENTE LOS VALORES DISP
CONTADOR PÚBLICO AUDITOR7/5/202522/12/2025PAGO MENSUAL
JUAN ERNESTO CASTRO TAPIAAcompañamiento de experto en taller de bronce en el Liceo Alfredo Nazar Valparaíso , realizado
Acompañamiento y ejecución de taller de bronce orientado en las problemáticas socioemocionales de los estudiantes del Liceo Alfredo Nazar Valparaíso , Realizado
Informe final de actividades, elaborado y entregado
202500373375000RA 1306/2025V REGIONPESOS CHILENOS1500000LA LABOR SE ENMARCA EN EL CONVENIO DE DESEMPEÑO PARA LA EDUCACION SUPERIOR REGIONAL ENTRE EL MINISTERIO DE
EDUCACION Y LA UNIVERSIDAD DE PLAYA ANCHA DE CIENCIAS DE LA EDUCACION, CONTRIBUCION AL BIENESTAR EMOCIONAL DE
NIÑOS, NIÑAS Y ADOLESCENTES DE ESCUELAS, COLEGIOS Y LICEOS DE LAS COMUNAS DE VALPARAISO, QUILPUE, VIÑA DEL MAR Y
CASABLANCA, A TRAVES DE LA IMPLEMENTACION DE UN PLAN DE EXPANSION DE ARTE, CULTURA Y PATRIMONIO , CODIGO UPA 2393,
APROBADO POR EL DECRETO EXENTO N° 1215 2023, (2025 OE2 ACT.3 GA ORGANIZACION DE ACTIVIDADES TALLERES Y SEMINARIOS
HONORARIOS ARTE). LA LABOR SE REALIZARA POR CUMPLIMIENTYO DE HITOS Y NO POR HORARIOS. SE DEJA CONSTANCIA
QUE LOS MONTOS A PAGAR ESTABLECIDOS EN EL PRESENTE CONTRATO DE HONORARIOS SE ENCUENTRAN SUPEDITADOS A LOS
TERMINOS DEL PROYECTO ASOCIADO, YA QUE ESTE CUENTA CON LOS RECURSOS COMPROMETIDOS Y DEBIDAMENTE AUTORIZADOS,
NO OBSTANTE NO OBSERVARSE PLENAMENTE LOS VALORES DISPUESTOS EN EL DECRETO EXENTO N°23 2018 DE RECTORI
Experto en técnicas de bronces12/5/202529/8/2025PAGO MENSUAL
JAVIERA CONSTANZA ARRATE MOLINARI1. Articulación con el Coordinador del Proyecto UPA 2493, Dirección General de Vinculación con el Medio y la Dirección General de Comunicaciones, académicas/os, equipos de proyectos, agentes internos y externos relevantes, en el marco del programa de extensión universitaria UPLA en comunidad: Transformando juntos para una mejor calidad de vida .
Producto: Plan de difusión del programa de extensión universitaria en medios locales (radios, periódicos u otros similares), elaborado y entregado.
2. Cobertura de actividades y eventos relacionados a los requerimientos de la Unidad de Innovación Social; elaboración, publicación y difusión en medios digitales (redes sociales) y tradicionales (radio, tv, periódicos) de notas de prensa, entrevistas, cápsulas y apreciaciones (breves y puntuales); manejo de redes sociales institucionales; diseño, creación de contenido y productos comunicacionales (piezas audiovisuales, gráficas), conforme a los objetivos y lineamientos del proyecto UPA 2493.
Productos: a) Plan de difusión de jornadas comunitarias de salud, bienestar y actividad física, implementadas en el territorio, elaborado y entregado; b) Plan de difusión del programa de formación inicial en expresión artística comunitaria, elaborado y entregado; c) Plan de difusión del Programa de Formación y Participación Comunitaria para el Buen Vivir, elaborado y entregado; d) Jornadas de difusión y memoria viva: Encuentros para Fortalecer la Vida Comunitaria, elaborado y entregado; e) Plan de difusión de las Jornadas de concierto y actividades musicales en espacios públicos, elaborado y entregado.
3. Sistematización de actividades comprometidas conforme a los objetivos y lineamientos del proyecto UPA 2493.
Producto: Informe mensual de actividades, elaborado y entregado.
202500374607000RA 987/2025V REGIONPESOS CHILENOS4800000LA LABOR SE ENMARCA EN EL CONVENIO DE DESEMPEÑO ENTRE EL MINISTERIO DE EDUCACION Y LA UNIVERSIDAD DE PLAYA ANCHA DE CIENCIAS DE LA EDUCACION, TITULADO UPLA EN COMUNIDAD: TRANSFORMANDO JUNTOS PARA UNA MEJOR CALIDAD DE VIDA , CODIGO UPA 2493, APROBADO POR EL DECRETO EXENTO N°1984 2024 (2025 OBJ.1 ACT.1 RRHH CONTRATACION EQUIPO DE GESTION HONORARIOS). LA LABOR SE REALIZARA POR CUMPLIMIENTO DE HITOS Y NO POR HORARIOS. SE DEJA CONSTANCIA QUE LOS MONTOS A PAGAR ESTABLECIDOS EN EL PRESENTE CONTRATO DE HONORARIOS SE ENCUENTRAN SUPEDITADOS A LOS TERMINOS DEL PROYECTO ASOCIADO, YA QUE ESTE CUENTA CON LOS RECURSOS COMPROMETIDOS Y DEBIDAMENTE AUTORIZADOS, NO OBSTANTE NO OBSERVARSE PLENAMENTE LOS VALORES DISPUESTOS EN EL DECRETO EXENTO N°23 2018 DE RECTORIAPERIODISTA12/5/202516/12/2025PAGO MENSUAL
ANDREA IGNACIA SALAZAR VEGADICTAR CURSO MODELO DE DESARROLLO DE COMPETENCIA INTERCULTURAL: DESDE LOS CONOCIMIENTOS INDÍGENAS AL CAMBIO ACTITUDINAL DEL PROGRAMA REALIZADO PARA DOCENTES DE LA QUINTA REGIÓN EN ACCIÓN DENOMINADA DESARROLLO DE COMPETENCIAS PEDAGÓGICAS, LINGÜÍSTICAS Y CULTURALES PARA EDUCADORAS Y EDUCADORES TRADICIONALES DE LA REGIÓN DE VALPARAÍSO, EN EL MARCO DE LA EDUCACIÓN INTERCULTURAL BILINGÜE .202500401325000RA 1486/2025V REGIONPESOS CHILENOS325000LABORES SE ENMARCAN DE ACUERDO A DECRETO EXENTO N°1525 2024 QUE APRUEBA CONTRATO DE PRESTACION DE SERVICIOS ENTRE LA SECRETARIA REGIONAL MINISTERIAL DE EDUCACION DE LA REGION DE VALPARAISO Y LA UNIVERSIDAD DE PLAYA ANCHA DE CIENCIAS DE LA EDUCACIONMAGISTER EN ESTUDIOS DE GÉNERO Y CULTURA18/10/202425/10/2024PAGO MENSUAL
JUAN ANTONIO LONCOMIL PAINEVILDICTAR MÓDULO I: GRAMÁTICA APLICADA A LA ENSEÑANZA DE LA LENGUA ANCESTRAL COMO L2 O LENGUA DE HERENCIA EN CURSO DESARROLLO DE COMPETENCIAS PEDAGÓGICAS, LINGÜÍSTICAS Y CULTURALES PARA EDUCADORAS Y EDUCADORES TRADICIONALES DE LA REGIÓN DE VALPARAÍSO EN EL MARCO DE LA EDUCACIÓN INTERCULTURAL BILINGÜE.202500403250000RA 1487/2025V REGIONPESOS CHILENOS250000LABORES SE ENMARCAN DE ACUERDO A D.E.1525 2024 QUE APRUEBA CONTRATO DE PRESTACION DE SERVICIOS ENTRE LA SECRETARIA REGIONAL MINISTERIAL DE EDUCACION DE LA REGION DE VALPARAISO Y LA UNIVERSIDAD DE PLAYA ANCHA DE CIENCIAS DE LA EDUCACIONEXPERTO EN EDUCACIÓN INTERCULTURAL18/10/202425/10/2024PAGO MENSUAL
IGNACIO ANTONIO ASTUDILLO MEZAPreparadora sociolaboral:
1. Velar por la correcta implementación de las actividades propuestas por el proyecto vigente , y que son de su responsabilidad.
2. Realizar intervenciones directas orientadas a fortalecer el Perfil Laboral inicial de cada participante, para favorecer su inserción laboral
dependiente, independiente o si inserción formativa.
3. Implementar la metodología sugerida por SENDA, para el establecimiento de procesos efectivos y eficientes en el tiempo de intervención
esperado (instrumentos, herramientas, articular procesos de orientación según sus etapas, realizar actividades de aprendizaje diseñadas u otras
sugeridas por la coordinación del equipo).
4. Evaluar y analizar de manera permanente el avance del proceso de OSL en los objetivos propuestos para cada persona .
5. Realizar el correcto registro de las atenciones en el Sistema OSL, dentro de los plazos establecidos para aquello, y el registro de coordinaciones
y/o gestiones e intervenciones realizadas en la Ficha Digital Personalizada (instrumentos, fichas, talleres, acompañamientos, vinculaciones, etc.).
6. Participar de reuniones de equipo y reuniones de coordinación con equipo de tratamiento.
7. Participar de asesorías desde SENDA regional, y a convocatorias de Jornadas de trabajo con SENDA Central y /o procesos formativos.
2025004091054760RA 1110/2025V REGIONPESOS CHILENOS9492840Decreto Exento N° 034 2025 del 08 de enero de 2025, que aprueba convenio de colaboraciOn tEcnica y financiera para la implementaciOn del
Programa de OrientaciOn Sociolaboral en la RegiOn de ValparaIso , suscrito entre el Servicio para la PrevenciOn y RehabilitaciOn del Consumo de
Drogas y universidad de Playa Ancha de Ciencias de la EducaciOn , en base a la ResoluciOn Exenta 748 2024. Centro de Responsabilidad 37.007 del
programa OSL dependiente de la Facultad de Ciencias de la Salud
Trabajador Social1/4/202522/12/2025PAGO MENSUAL
JUAN PABLO RODRIGO FERRADA VALLEJOSIMPARTIR DOCENCIA EN LA ASIGNATURA DIDACTICA DE LOS DEPORTES DE COLABORACION Y OPOSICION EMERGENTES (BASQUETBOL) (FPF 5634-1-2), CON UN PERIODO SEMANAL PARA CADA SECCION, PARA LA CARRERA DE PEDAGOGIA EN EDUCACION FISICA.202500439275000RA 1057/2025V REGIONPESOS CHILENOS550000MONTO A PAGAR SEGUN D.E. 1382 2010 DE RECTORIA, VALOR SEMESTRAL PERIODO SIN GRADO $ 275.000.
SE DEJA CONSTANCIA QUE EL PAGO DE LA ULTIMA CUOTA, SE HARA EFECTIVO UNA VEZ QUE EL PRESTADOR DEL SERVICIO HAYA COMPLETADO LA CARTOLA DIGITAL EN SU TOTALIDAD Y SE HAYA GENERADO EL ACTA CORRESPONDIENTE, LO CUAL SOLO PODRA REALIZARSE UNA VEZ CONCLUIDO 1er. SEMESTRE 2025, SEGUN CALENDARIO ACADEMICO, EL CUAL SE ENTENDERA PARTE INTEGRANTE DEL PRESENTE CONTRATO.

Profesor de Educación Física, Licenciado en Educación17/3/202518/7/2025PAGO MENSUAL
JAVIER NICOLAS MEDINA MENDOZA1. Recolección y análisis de imágenes satelitales de distintas plataformas.
2. Validación de algoritmos
3. Desarrollo de objetivos de investigación.
Proyecto Consolidación del Observatorio Satelital de Nieve a Nivel Nacional , concurso Investigación Tecnológica (IT), código de proyecto IT24I0092, Decreto Exento 1690/2024.
2025004421200000RA 1284/2025V REGIONPESOS CHILENOS7200000Labor prestada para proyecto FONDEF IT 2024 cOdigo IT24I0092 en virtud de lo dispuesto en Decreto Exento N°1690 2024 del 7 de noviembre del 2024, de la Universidad de Playa Ancha.Geólogo1/7/202526/12/2025PAGO MENSUAL
MANUEL FRANCISCO NARBONA ARREGUILabores específicas a realizar:
- Apoyo en comunicación escrita y gráfica del proyecto
- Adaptación de contenido científico y técnico para audiencias no especializadas
- Colaboración en el diseño y mantenimiento de la plataforma web del proyecto, incluyendo la estructuración de secciones, redacción de textos divulgativos y carga de contenidos multimedia (infografías, visualizaciones, fotografías y videos)
- Gestión de redes comunicacionales y coordinación con actores institucionales
- Documentación de actividades en terreno y generación de material audiovisual, que permita fortalecer el componente de transparencia

Labores en el marco del proyecto Consolidación del Observatorio Satelital de Nieve a Nivel Nacional, concurso Investigación Tecnológica (IT), código de proyecto IT24I0092, Decreto Exento 1690/2024.
202500444600000RA 1026/2025V REGIONPESOS CHILENOS4000000Labor prestada para proyecto FONDEF IT 2024 cOdigo IT24I0092 en virtud de lo dispuesto en Decreto Exento N°1690 2024 del 7 de
noviembre del 2024, de la Universidad de Playa Ancha.
Periodista5/5/202526/12/2025PAGO MENSUAL
VALERIA ANAIS REYES MEZABase de datos institucional con información de matrícula unificada de los programas de postgrado y postítulo para la primera carga al Ministerio de Educación, integrando y validando registros provenientes de diversas fuentes internas, elaborada.
Dashboard interactivo en Power BI con indicadores clave de pregrado y postgrado (matrícula, retención, titulación oportuna y tasas de deserción), en coordinación con otra analista del equipo, diseñado y actualizado.
Informe de caracterización del programa de Magíster en Literatura, considerando matrícula, retención, perfiles de estudiantes y pertinencia disciplinar, elaborado y entregado.
Informe de caracterización del programa de Magíster en Bibliotecología, considerando matrícula, retención, perfiles de estudiantes y pertinencia disciplinar, elaborado y entregado.
Informe de caracterización del programa de Magíster en Educación Inclusiva, considerando matrícula, retención, perfiles de estudiantes y pertinencia disciplinar, elaborado y entregado.
Informes mensuales de actividades, elaborado y entregado.
2025004511285300RA 1158/2025V REGIONPESOS CHILENOS8998290EL PRESENTE CONVENIO SE ENMARCA EN EL CONVENIO ENTRE EL MINISTERIO DE EDUCACION Y LA UNIVERSIDAD DE PLAYA ANCHA DE CIENCIAS DE LA EDUCACION, EN EL MARCO DEL PLAN DE FORTALECIMIENTO UNIVERSIDADES ESTATALES DENOMINADO AUMENTO DEL INGRESO Y PERMANENCIA DE ESTUDIANTES DE PREGRADO MEDIANTE EL FORTALECIMIENTO DE CARRERAS PRIORITARIAS, DIVERSIFICACION DE PROGRAMAS DE POSTITULOS Y AUMNENTO DE POSTGRADO COMO PARTE DE LA OFERTA INSTITUCIONAL DE EDUCACION CONTINUA, PARA LA SOSTENIBILIDAD DEL PLAN DE DESARROLLO ESTRATEGICO INSTITUCIONAL Y EN EL MARCO DE LAS POLITICAS DE EDUCACION SUPERIOR. , CODIGO UPA23991, APROBADO POR EL DECRETO EXENTO N° 1836 2023.
PLAN DE GASTOS: 2025 OE3 R3 ACT.2 CONTRATACION EQUIPO DE GESTION HONORARIOS VIPEI
SE DEJA CONSTANCIA QUE LOS MONTOS A PAGAR ESTABLECIDOS EN EL PRESENTE CONTRATO DE HONORARIOS SE ENCUENTRAN SUPEDITADOS A LOS TERMINOS DEL PROYECTO ASOCIADO, YA QUE ESTE CUENTA CON LOS RECURSOS COMPROMETIDOS Y DEBIDAMENTE AUTORIZADOS, NO OBSTANTE NO OBSERVARSE PLENAMEN
ADMINISTRADORA PÚBLICA2/6/202522/12/2025PAGO MENSUAL
DENNIS FELIPE HIDALGO TRUJILLOApoyo en el despliegue y monitoreo de la plataforma de Ciberseguridad SentinelOne y actividades afines en el ámbito del soporte informático, realizado.
Informes de actividades mensuales. elaborados y entregados.
202500453829000RA 922/2025V REGIONPESOS CHILENOS5000000EL PRESENTE CONVENIO SE ENMARCA EN EL CONVENIO ENTRE EL MINISTERIO DE EDUCACION Y LA UNIVERSIDAD DE PLAYA ANCHA DE CIENCIAS DE LA EDUCACION, EN EL MARCO DEL PLAN DE FORTALECIMIENTO UNIVERSIDADES ESTATALES DENOMINADO MODERNIZACION Y ASEGURAMIENTO DE LA CALIDAD DE PROCESOS Y RESULTADOS DE LA UNIVERSIDAD DE PLAYA ANCHA CODIGO UPA 21991, APROBADO POR EL DECRETO EXENTO N° 0918 2021.
PLAN DE GASTOS: 2025 OE3 R4 ACT.1 HONORARIOS CONTRATACION EQUIPO DE GESTION DESARROLLADORES DE SISTEMAS DGINFORMATICA
Técnico Universitario en Telecomunicaciones y Redes5/5/20255/11/2025PAGO MENSUAL
FRANCISCA ISABELLA ALARCON ORTIZApoyo en el despliegue y monitoreo de la plataforma de Ciberseguridad SentinelOne y actividades afines del ámbito del soporte informático, realizado.
Informes de actividades mensuales, elaborados y entregados
202500454829000RA 923/2025V REGIONPESOS CHILENOS5000000EL PRESENTE CONVENIO SE ENMARCA EN EL CONVENIO ENTRE EL MINISTERIO DE EDUCACION Y LA UNIVERSIDAD DE PLAYA ANCHA DE CIENCIAS DE LA EDUCACION, EN EL MARCO DEL PLAN DE FORTALECIMIENTO UNIVERSIDADES ESTATALES DENOMINADO MODERNIZACION Y ASEGURAMIENTO DE LA CALIDAD DE PROCESOS Y RESULTADOS DE LA UNIVERSIDAD DE PLAYA ANCHA CODIGO UPA 21991, APROBADO POR EL DECRETO EXENTO N° 0918 2021.
PLAN DE GASTOS: 2025 OE3 R4 ACT.1 HONORARIOS CONTRATACION EQUIPO DE GESTION DESARROLLADORES DE SISTEMAS DGINFORMATICA
Técnico de nivel medio en Telecomunicaciones5/5/20255/11/2025PAGO MENSUAL
DANIEL JESUS TOLEDO IBAÑEZIMPARTIR DOCENCIA EN LA ASIGNATURA: NIVELACIÓN DE MATEMÁTICAS, NTE 1211-14-3 PERIODOS, PARA LA CARRERA DE TECNICO EN ADMINISTRACION DE RECURSOS HUMANOS, CAMPUS VALPARAÍSO.202500458825000RA 1513/2025V REGIONPESOS CHILENOS825000MONTO A PAGAR SEGUN D.E.0359 2021 DE RECTORIA. VALOR SEMESTRAL PERIODO $275.000. (PROFESIONAL).PROFESOR DE MATEMATICA Y COMPUTACION17/3/202518/7/2025PAGO MENSUAL
DANIEL JESUS TOLEDO IBAÑEZIMPARTIR DOCENCIA EN LAS ASIGNATURAS: 1.- NIVELACIÓN DE MATEMÁTICA, NTE 1211-10-3 PERIODOS. 2.-ÁLGEBRA TL1 3313-10-2 PERIODOS, PARA LA CARRERA DE TECNICO EN ADMINISTRACION LOGISTICA, CAMPUS VALPARAÍSO.2025004591375000RA 1512/2025V REGIONPESOS CHILENOS1375000MONTO A PAGAR SEGUN D.E.0359 2021 DE RECTORIA. VALOR SEMESTRAL PERIODO $275.000. (PROFESIONAL).PROFESOR DE MATEMATICA Y COMPUTACION17/3/202518/7/2025PAGO MENSUAL
CRISTIAN ANDRES CASTRO LAGOSIMPARTIR DOCENCIA EN LA ASIGNATURA: PROGRAMACION BASICA NTE 3213-10-3 PERIODOS, PARA LA CARRERA DE TECNICO EN ADMINISTRACIÓN LOGISTICA, CAMPUS VALPARAÍSO.202500464825000RA 1525/2025V REGIONPESOS CHILENOS825000MONTO A PAGAR SEGUN D.E.0359 2021 DE RECTORIA. VALOR SEMESTRAL PERIODO $275.000. (PROFESIONAL).INGENIERO CIVIL ELECTRONICO17/3/202518/7/2025PAGO MENSUAL
DESIDERIO DEL CARMEN ULLOA VARGASIMPARTIR DOCENCIA EN LA ASIGNATURA: LOGÍSTICA Y TRANSPORTE, TL1 3311-10-2 PERIODOS, PARA LA CARRERA DE TECNICO EN ADMINISTRACION LOGISTICA, CAMPUS VALPARAISO.202500465550000RA 1618/2025V REGIONPESOS CHILENOS550000MONTO A PAGAR SEGUN D.E.0359 2021 DE RECTORIA. VALOR SEMESTRAL PERIODO $275.000. (PROFESIONAL).CONTADOR PUBLICO AUDITOR17/3/202518/7/2025PAGO MENSUAL
DESIDERIO DEL CARMEN ULLOA VARGASIMPARTIR DOCENCIA EN LA ASIGNATURA: FUNDAMENTOS DE CONTABILIDAD TCG 1331-10-2 PERIODOS, PARA LA CARRERA DE TECNICO EN CONTABILIDAD GENERAL, CAMPUS VALPARAISO.202500466550000RA 1619/2025V REGIONPESOS CHILENOS550000MONTO A PAGAR SEGUN D.E.0359 2021 DE RECTORIA. VALOR SEMESTRAL PERIODO $275.000. (PROFESIONAL).CONTADOR PUBLICO AUDITOR17/3/202518/7/2025PAGO MENSUAL
SIEGFRIED KURT VANLAMOEN GOMEZIMPARTIR DOCENCIA EN LA ASIGNATURA: NIVELACIÓN DE MATEMÁTICA, NTE 1211-11-3 PERIODOS, PARA LA CARRERA DE TECNICO EN INTERPRETACION DE LENGUA DE SEÑAS, CAMPUS VALPARAISO.202500468825000RA 1511/2025V REGIONPESOS CHILENOS825000MONTO A PAGAR SEGUN D.E.0359 2021 DE RECTORIA. VALOR SEMESTRAL PERIODO $275.000. (PROFESIONAL).Profesor de Matemáticas17/3/202518/7/2025PAGO MENSUAL
FERNANDA XIMENA RAMIREZ MONTECINOSIMPARTIR DOCENCIA EN LAS ASIGNATURAS:MARCOS NORMATIVOS PARA LA INTERPRETACION EN LENGUA DE SEÑAS, TLS 1551-5-2 PERIODOS, PARA LA CARRERA TECNICO EN INTERPRETACION DE LENGUA DE SEÑAS, MODALIDAD VIRTUAL.202500469550000RA 1515/2025V REGIONPESOS CHILENOS550000MONTO A PAGAR SEGUN D.E. 0359 2021 DE RECTORIA, VALOR SEMESTRAL PERIODO $275.000. (PROFESIONAL).ASISTENTE SOCIAL17/3/202518/7/2025PAGO MENSUAL
DANIELA ALEJANDRA SALINAS CASASIMPARTIR DOCENCIA EN LA ASIGNATURA: PROGRAMACIÓN BÁSICA NTE 3213-5-3 PERIODOS PARA LA CARRERA DE TECNICO EN INTERPRETACION EN LENGUA DE SEÑAS,MODALIDAD VIRTUAL.202500471825000RA 1680/2025V REGIONPESOS CHILENOS825000MONTO A PAGAR SEGUN D.E.0359 2021 DE RECTORIA. VALOR SEMESTRAL PERIODO $275.000. (PROFESIONAL).INGENIERO EN INFORMATICA CON MENCION EN DESAROLLO DE SISTEMA17/3/202518/7/2025PAGO MENSUAL
HORTENSIA MAKARENA FUENZALIDA ARROYOIMPARTIR DOCENCIA EN LA ASIGNATURA: INGLES ELEMENTAL SEL 3115-5-2 PERIODOS PARA LA CARRERA DE TECNICO EN INTERPRETACION DE LENGUA DE SEÑAS, MODALIDAD VIRTUAL.202500472550000RA 1620/2025V REGIONPESOS CHILENOS550000MONTO A PAGAR SEGUN D.E.0359 2021 DE RECTORIA. VALOR SEMESTRAL PERIODO $275.000. (PROFESIONAL).PROFESOR DE INGLES17/3/202518/7/2025PAGO MENSUAL
FERNANDA XIMENA RAMIREZ MONTECINOSIMPARTIR DOCENCIA EN LA ASIGNATURA: MARCOS NORMATIVOS PARA LA INTERPRETACION EN LENGUA DE SEÑAS, TLS 1551-10-2 PERIODOS, PARA LA CARRERA DE TECNICO EN INTERPRETACION DE LENGUA DE SEÑAS, CAMPUS VALPARAISO.202500475550000RA 1514/2025V REGIONPESOS CHILENOS550000MONTO A PAGAR SEGUN D.E.0359 2021 DE RECTORIA. VALOR SEMESTRAL PERIODO $275.000. (PROFESIONAL).ASISTENTE SOCIAL17/3/202518/7/2025PAGO MENSUAL
SEBASTIAN LAFERTT DIAZIMPARTIR DOCENCIA EN LA ASIGNATURA: SEGUNDA LENGUA (NIVEL ELEMENTAL), SEL 3115-13-2 PERIODOS, PARA LA CARRERA TECNICO EN CONTABILIDAD GENERAL, CAMPUS VALPARAISO.202500491550000RA 1624/2025V REGIONPESOS CHILENOS550000MONTO A PAGAR SEGUN D.E. 0359 2021 DE RECTORIA, VALOR SEMESTRAL PERIODO $275.000. (PROFESIONAL).PROFESOR DE INGLES17/3/202518/7/2025PAGO MENSUAL
VICENTE RENE SALINAS ULLOAIdentificación de personas clave para la participación en actividades del grupo de mujeres e infancias del proyecto, ejecutada.

Coordinación con la dirigencia territorial para retroalimentar el proceso de trabajo y articular acciones del proyecto, realizada.

Colaboración en la organización de actividades grupales del proyecto, como salidas y visitas a terreno, desarrollada.

Participación en reuniones de coordinación del equipo de Gestión Territorial del proyecto, realizadas.

Informe de actividades, elaborado y entregado.
202500527650000RA 1687/2025V REGIONPESOS CHILENOS1300000EL PRESENTE CONVENIO SE ENMARCA EN EL CONVENIO PARA LA EDUCACION SUPERIOR REGIONAL ENTRE EL MINISTERIO DE
EDUCACION Y LA UNIVERSIDAD DE PLAYA ANCHA CONTRIBUCION AL FORTALECIMIENTO DE APRENDIZAJES ESPERADOS DE NIÑOS,
NIÑAS Y ADOLESCENTES MEDIANTE LA IMPLEMENTACION DE UN MODELO RELACIONAL DIALOGICO CO CONSTRUIDO CON PERSPECTIVA
DE GENERO E INTERCULTURAL ENTRE LA FORMACION INICIAL DOCENTE Y LAS COMUNIDADES ESCOLARES DE LAS COMUNAS DE
VALPARAISO, SAN FELIPE Y CONCON. CODIGO UPA 2395,APROBADO POR D.E 0867 2023 Y SUS MODIFICACIONES DE RECTORIA Y EN EL MARCO DE LA
EJECUCION DE FONDOS CONCURSABLES CREALAB 2025 CON BASES APROBADAS POR D.E 1693 2024 (CODIGO ACTIVIDAD: 2025 OBJ2.
HITO2 GASTOS ACADEMICOS FONDOS CONCURSABLES OTROS GASTOS HONORARIOS). SE DEJA CONSTANCIA QUE LOS MONTOS A
PAGAR ESTABLECIDOS EN EL PRESENTE CONTRATO DE HONORARIOS SE ENCUENTRAN SUPEDITADOS A LOS TERMINOS DEL PROYECTO
ASOCIADO, YA QUE ESTE CUENTA CON LOS RECURSOS COMPROMETIDOS Y DEBIDAMENTE AUTORIZADOS, NO OBSTANTE, NO
O
Bibliotecólogo14/6/202529/11/2025PAGO MENSUAL
VIVIANA NICOLLE URTUVIA GATICAIntegración al I+D (Innovación + Desarrollo) basada en la innovación y transferencia dentro de la Universidad; Creación y contribución al desarrollo de un Diplomado en innovación y otras estrategias de capacitación MOOCs (Cursos Online Masivos y Abiertos) Aporte de la incorporación de la innovación en programas de postgrado; Otras asignadas por jefatura. Proyecto DESARROLLO DE CAPACIDADES INSTITUCIONALES PARA LA INNOVACIÓN BASADA EN LA INVESTIGACIÓN Y DESAROLLO EN EDUCACIÓN SUPERIOR, INES (Innovación en Educación Superior) I+D (Innovación + Desarrollo) 2021 aprobado DECRETO EXENTO N° 0965/2021 y DECRETO EXCENTO N°1562/2024 con fecha 16 de octubre de 2024, el cual aprueba extensión de plazo de proyecto.2025005292500000RA 1027/2025V REGIONPESOS CHILENOS12500000Proyecto DESARROLLO DE CAPACIDADES INSTITUCIONALES PARA LA INNOVACION BASADA EN LA INVESTIGACION Y DESAROLLO EN EDUCACION SUPERIOR, INES (InnovaciOn en EducaciOn Superior) I+D (InnovaciOn + Desarrollo) 2021 aprobado DECRETO EXENTO N° 0965 2021 y DECRETO EXCENTO N°1562 2024 con fecha 16 de octubre de 2024, el cual aprueba extensiOn de plazo de proyecto.INGENIERA EN ALIMENTOS2/6/202521/10/2025PAGO MENSUAL
ALEJANDRA ANGELICA MELLADO MENAProcedimientos establecidos para el desarrollo de actividades y documentación del laboratorio, generados, revisados, actualizados y mantenidos en cumplimiento. Algunos de los procedimiento son: control documental, adquisiciones de servicios y bienes, Validación y verificación de ensayos, emisión de informes, documentación de personal, Confidencialidad e imparcialidad, matriz de análisis de riesgos, auditorías internas, Quejas, gestión de trabajo no conformes, entre otros.
Documentación revisada mediante registros diarios para asegurar la eficacia de las actividades del laboratorio, verificada. Documentos para verificar cumplimiento y realización de actividades son: Plan de trabajo no conforme, plan de Auditorías, Plan de Ensayos de Aptitud, Revisión de gerencia, Cartas control de ensayos analíticos, revisión de resultados y emisión de informe de resultados, evaluación de personal, entre otros.
Procesos de evaluación del desempeño y autorización de ensayos del personal técnico, planificados e informados a la Dirección General de HUB, unidad dependiente de la Dirección General de Investigación, cuyo quehacer institucional tributa a los objetivos transversales del ámbito de I+D+i y del Proyecto.
Controles metrológicos y mantenimientos del equipamiento del laboratorio, planificados.
Procesos de evaluación de no conformidades, mejora continua y otras instancias del sistema de gestión, gestionados.
Procedimientos del Sistema de Gestión de la Calidad del laboratorio, actualizados conforme a los requisitos de la norma ISO 17025:2017 y otras normas aplicables.
Informes de actividades mensuales, elaborado y entregado.
Resultados del laboratorio, incluyendo declaraciones de conformidad, opiniones e interpretaciones, analizados.
Resultados operacionales del laboratorio (como validación de métodos, estimación de incertidumbre y otros procesos aplicables), revisados e informados.
202500536305000RA 1058/2025V REGIONPESOS CHILENOS2400000LA LABOR SE EN MARCA EN EL DEL PLAN DE FORTALECIMIENTO UNIVERSIDADES ESTATALES, DENOMINADO HACIA UNA EDUCACION DE EXCELENCIA CENTRADA EN LAS Y LOS ESTUDIANTES, A TREVES DEL FORTALECIMIENTO DE LOS PROCESOS FORMATIVOS, LA ROMICION DE LA INVESTIGACION, CREACION E INNOVACION Y LA INSTALACION DE NUEVOS MECANISMOS DE ASEGURAMIENTO DE CALIDAD CODIGO UPA24991 APROBADO POR DECRETO EXENTO 1590 2024, PLAN DE GASTO 2025 OE2 A3 AE3 RRHH OTRAS CONTRATACIONES CONTRATACION EQUIPO DE GESTION, SE DEJA CONSTANCIA QUE LOS MONTOS A PAGAR ESTABLECIDOS EN EL PRESENTE CONTRATO DE HONORARIOS SE ENCUENTRAN SUPEDITADOS A LOS TERMINOS DEL PROYECTO ASOCIADO, YA QUE ESTE CUENTA CON LOS RECURSOS COMPROMETIDOS Y DEBIDAMENTE AUTORIZADOS, NO OBSTANTE, NO OBSERVARSE PLENAMENTE LOS VALORES DISPUESTOS EN EL DECRETO EXENTO N° 23 2018 DE RECTORIA. EL TRABAJO DEL PROFESIONAL SE REALIZARA POR CUMPLIMIENTO DE HITO NO POR HORARIO.Ingeniero de Ejecución en gestión de la calidad3/5/202520/12/2025PAGO MENSUAL
HILDA MYRIAM GUAJARDO SILVAImplementación y sostenibilidad de las actividades comprometidas en el marco del Proyecto de Fortalecimiento Institucional, mediante tareas administrativas que aseguren la articulación de las unidades involucradas, realizada.
Sistematización, registro y generación de información administrativa relevante para evaluar impacto, seguimiento y continuidad de acciones desarrolladas (como convocatorias, proyectos con tesistas y participación en redes de investigación), desarrolladas.
Coordinación de procesos internos vinculados a la articulación progresiva entre pre y postgrado, vinculación con el medio e investigación, en proyección del nuevo modelo de gestión académica institucional, ejecutada.
Informes periódicos sobre actividades administrativas del proyecto, como parte del sistema de seguimiento técnico, elaborados.
Gestión operativa del trabajo colaborativo con académicos/as, investigadores/as, tesistas y personal técnico del proyecto, para uso eficiente de recursos humanos y materiales, realizada.
Organización, archivo y resguardo de documentación vinculada al proyecto (convocatorias, nóminas, actas, informes), gestionados.
Informes mensuales de actividades, elaborados y entregados.
202500540790000RA 997/2025V REGIONPESOS CHILENOS3135000EL PRESENTE CONVENIO SE ENMARCA EN EL CONVENIO ENTRE EL MINISTERIO DE EDUCACION Y LA UNIVERSIDAD DE PLAYA ANCHA DE CIENCIAS DE LA EDUCACION, EN EL MARCO DEL PLAN DE FORTALECIMIENTO UNIVERSIDADES ESTATALES DENOMINADO PLAN DE INTEGRACION ENTRE UNIDADES ACADEMICAS QUE PERMITAN LA HABILITACION A TRAVES DE MENTORIA Y PROMOCION DE ACADEMICOS Y JOVENES INVESTIGADORES CONSIDERANDO LOS PROCESOS FORMATIVOS DE PRE Y POSTGRADO EN LA INVESTIGACION. , CODIGO UPA21992, APROBADO POR EL DECRETO EXENTO N° 919 2021.
PLAN DE GASTOS: 2025 OE2 R3 CONTRATACION EQUIPO DE GESTION PROFESIONAL HONORARIOS.
SE DEJA CONSTANCIA QUE LOS MONTOS A PAGAR ESTABLECIDOS EN EL PRESENTE CONTRATO DE HONORARIOS SE ENCUENTRAN SUPEDITADOS A LOS TERMINOS DEL PROYECTO ASOCIADO, YA QUE ESTE CUENTA CON LOS RECURSOS COMPROMETIDOS Y DEBIDAMENTE AUTORIZADOS, NO OBSTANTE NO OBSERVARSE PLENAMENTE LOS VALORES DISPUESTOS EN EL DECRETO EXENTO N° 23 2018 DE RECTORIA Y SUS MODIFICACIONES.
EL TRABAJO DEL PROFESIONAL SE REALIZARA POR CUMP
TECNICA DE NIVEL SUPERIOR EN ADMINISTRACIÓN DE RECURSOS HUMA1/7/202530/10/2025PAGO MENSUAL
EDSSON MESALA GONZALEZ ROJASIMPARTIR DOCENCIA EN LA ASIGNATURA PRACTICA PROFESIONAL, TL1 4391 - 87, CADA ESTUDIANTE MISMA SECCIÓN, M.CANTO ORTEGA 16116378-3, I.CORTES ERAZO 14393878-6, S.FREDES PIZARRO 20133880-8, F.MORA VEAS 16820900-2, S. ORREGO ALVARADO 18689928-8, PARA LA CARRERA DE TECNICO EN ADMINISTRACIÓN LOGISTICA, CAMPUS SAN FELIPE,
VESPERTINO.
202500542475000RA 1625/2025V REGIONPESOS CHILENOS475000MONTO A PAGAR SEGUN D.E. 0359 2021 DE RECTORIA. VALOR SEMESTRAL TRABAJOS DE TITULACION POR ESTUDIANTE $95.000.Técnico Nivel Superior en Prevención de Riesgos y Medio Ambi5/8/202420/12/2024PAGO MENSUAL
ADOLFO ANTONIO MORALES SILVAIMPARTIR DOCENCIA EN LA ASIGNATURA:HERRAMIENTAS TIC PARA LA VIDA ACADÉMICA Y LABORAL, SEL 1119-7-2 PERIODOS, PARA LA CARRERA DE TECNICO EN EDUCACION PARVULARIA, VALPARAISO.202500554550000RA 1516/2025V REGIONPESOS CHILENOS550000MONTO A PAGAR SEGUN D.E.0359 2021 DE RECTORIA. VALOR SEMESTRAL PERIODO $275.000. (PROFESIONAL).PROFESOR DE EDUCACION FISICA17/3/202518/7/2025PAGO MENSUAL
MARCELA ANITA SALAS MARTINEZIMPARTIR DOCENCIA EN LA ASIGNATURA: TALLER I:TÉCNICAS DE INTERPRETACIÓN EN LENGUA DE SEÑAS, TLS 1661-10-2 PERIODOS,PARA LA CARRERA DE TECNICO EN INTERPRETACIÓN DE LENGUA DE SEÑAS CAMPUS VALPARAISO.202500557400000RA 1475/2025V REGIONPESOS CHILENOS400000MONTO A PAGAR SEGUN D.E.0359 2021 DE RECTORIA. VALOR SEMESTRAL PERIODO $200.000. (TECNICO).
TÉCNICA NIVEL SUPERIOR EN INTERPRETACIÓN DE LENGUA DE SEÑAS17/3/202518/7/2025PAGO MENSUAL
MARCELA ANITA SALAS MARTINEZIMPARTIR DOCENCIA EN LA ASIGNATURA: TALLER I:TÉCNICAS DE INTERPRETACIÓN EN LENGUA DE SEÑAS, TLS 1661-5-2 PERIODOS,PARA LA CARRERA DE TECNICO EN INTERPRETACION DE LENGUA DE SEÑAS, MODALIDAD VIRTUAL.202500558400000RA 1476/2025V REGIONPESOS CHILENOS400000).
MONTO A PAGAR SEGUN D.E.0359 2021 DE RECTORIA. VALOR SEMESTRAL PERIODO $200.000. (TECNICO).
TÉCNICA NIVEL SUPERIOR EN INTERPRETACIÓN DE LENGUA DE SEÑAS17/3/202518/7/2025PAGO MENSUAL
CATALINA ANTONIA LÓPEZ NAVARRO- Informe final de fuentes históricas (Proyecto FONDECYT N°1241518)

Funciones:
a) Sistematización de fuentes bibliográficas históricas
b) Análisis de estas fuentes, según una pauta de dimensiones y ejes previamente acordados

Actividades:
a) Recopilación y registro de fuentes históricas en el archivo
b) Análisis de fuentes
c) Producción de textos e informes
2025005771372000RA 1292/2025V REGIONPESOS CHILENOS2744000Labor prestada para proyecto Fondecyt Regular 2024 cOdigo N°1241518, aprobado mediante Decreto Exento N°1031 2024 del 10 de julio del 2024, de la Universidad de Playa Ancha.GEÓGRAFA2/6/202529/8/2025PAGO MENSUAL
CARLOS IGNACIO ESPINOZA ESPINOZAIMPARTIR DOCENCIA EN LA ASIGNATURA PRÁCTICA PROFESIONAL, TLE 4551-80, CADA ESTUDIANTE MISMA SECCIÓN, D. TRIVICK LOPEZ 21056721-6, PARA LA CARRERA DE TECNICO EN ELECTRICIDAD, CAMPUS SAN FELIPE, VESPERTINO.20250057895000RA 1626/2025V REGIONPESOS CHILENOS95000MONTO A PAGAR SEGUN D.E. 0359 2021 DE RECTORIA. VALOR SEMESTRAL TRABAJOS DE TITULACION POR ESTUDIANTE $95.000.Ingeniero de Ejecución en Control e Instrumentación Industri11/3/202412/7/2024PAGO MENSUAL
STEFANIA VALENTINA MUÑOZ FUENTESAcciones de difusión escolar con establecimientos educacionales en el valle del Aconcagua y zonas aledañas, gestionadas.
Charlas informativas sobre las carreras profesionales y técnicas, modalidad de ingreso, y beneficios estudiantiles en distintas regiones, realizadas.
Visitas guiadas a la Universidad, gestionadas y ejecutadas.
Material para visitas, charlas o ferias en las cuales se participará desde la Dirección de Admisión, diseñados y elaborados.
Ferias universitarias vocacionales, asistidas.
Comunicación constante con el equipo de la Dirección de Admisión, gestionada.
Reuniones de capacitación a estudiantes que conforman los equipos, asistidas.
Informe mensual de actividades, elaborado y entregado.
202500593749949RA 1160/2025V REGIONPESOS CHILENOS4500000EL PRESENTE CONVENIO SE ENMARCA EN EL CONVENIO ENTRE EL MINISTERIO DE EDUCACION Y LA UNIVERSIDAD DE PLAYA ANCHA DE CIENCIAS DE LA EDUCACION, EN EL MARCO DEL PLAN DE FORTALECIMIENTO UNIVERSIDADES ESTATALES DENOMINADO AUMENTO DEL INGRESO Y PERMANENCIA DE ESTUDIANTES DE PREGRADO MEDIANTE EL FORTALECIMIENTO DE CARRERAS PRIORITARIAS, DIVERSIFICACION DE PROGRAMAS DE POSTITULOS Y AUMNENTO DE POSTGRADO COMO PARTE DE LA OFERTA INSTITUCIONAL DE EDUCACION CONTINUA, PARA LA SOSTENIBILIDAD DEL PLAN DE DESARROLLO ESTRATEGICO INSTITUCIONAL Y EN EL MARCO DE LAS POLITICAS DE EDUCACION SUPERIOR. , CODIGO UPA23991, APROBADO POR EL DECRETO EXENTO N° 1836 2023.
2025 OE1 R3 ACT.3 OTRAS CONTRATACIONES HONORARIOS ADMISION
SE DEJA CONSTANCIA QUE LOS MONTOS A PAGAR ESTABLECIDOS EN EL PRESENTE CONTRATO DE HONORARIOS SE ENCUENTRAN SUPEDITADOS A LOS TERMINOS DEL PROYECTO ASOCIADO, YA QUE ESTE CUENTA CON LOS RECURSOS COMPROMETIDOS Y DEBIDAMENTE AUTORIZADOS, NO OBSTANTE NO OBSERVARSE PLENAMENTE LOS VALORES DISPUEST
PROFESORA DE EDUCACIÓN DIFERENCIAL CON MENCIÓN EN DISCAPACID2/6/202528/11/2025PAGO MENSUAL
KAREN LILA HERRERA AROSDirigir y ensayar regularmente con el coro para alcanzar un alto nivel de rendimiento musical.
? Seleccionar y preparar cuidadosamente el repertorio para conciertos y presentaciones, teniendo en cuenta el nivel de habilidad y los intereses del grupo.
? Proporcionar instrucción técnica y artística a los miembros del coro, incluyendo entrenamiento vocal, interpretación musical y expresión
emocional.
? Fomentar un ambiente de colaboración, respeto y camaradería entre los miembros del coro, promoviendo un sentido de comunidad y compromiso con la excelencia artística.
? Colaborar con otros directores musicales, compositores y artistas invitados para enriquecer la experiencia musical del coro.
? Participar en la planificación y promoción de eventos del coro, incluyendo conciertos, giras y actividades comunitarias.
? Administrar eficientemente los recursos del coro, incluyendo vestuario, equipos y materiales de ensayo.
202500603505555RA 1159/2025V REGIONPESOS CHILENOS4550000DIRECTORA DEL CORO DE CAMARA ELENCOS DIRECCION GENERAL DE VINCULACION CON EL MEDIOPROFESORA EN EDUCACIÓN MUSICAL-LICENCIADA EN EDUCACIÓN3/3/202526/12/2025PAGO MENSUAL
MARITZA NIDIA FARLORA ZAPATAINFORMANTE DE TESIS DE GRADO MLN 0412-06 DE ARANCIBIA CALDERÓN JAVIERA FERNANDA, RUT. 18.782.888-0, PROMOCIÓN 2021. RINDE EXAMEN DE GRADO 21 DE ENERO DE 2025.202500608100000RA 1250/2025V REGIONPESOS CHILENOS100000LABORES SE PRESTAN PARA EL MAGISTER EN LINGUISTICA DE LA FACULTAD DE HUMANIDADES. VALOR A PAGAR POR INFORMANTE DE TESIS, 100.000 PESOS, SEGUN PRESUPUESTO AÑO 2021. CUENTA CON VISTO BUENO DE RECTORIA Y VICERRECTORIA DE INVESTIGACION, POSTGRADO E INNOVACION, DE ACUERDO A D.E. 4601 2012 Y SEGUN CONSTA EN MEMORANDUM 61 2025 DE LA ESCUELA DE POSTGRADO.PROFESORA DE CASTELLANO21/1/202521/1/2025PAGO MENSUAL
BRAULIO CLAUDIO ROJAS CASTROGUIA TESIS DE GRADO MLT411-53 DE HERREROS SCHENKE VICTORIA, RUT. 17.026.732-K, PROMOCIÓN 2019, RINDE DEFENSA DE TESIS 06 ENERO DE 2025.202500611150000RA 1413/2025V REGIONPESOS CHILENOS150000LABORES SE PRESTAN PARA EL MAGISTER EN LITERATURA, DE LA FACULTAD DE HUMANIDADES. VALOR A PAGAR POR GUIA DE TESIS, 150.000 PESOS, SEGUN PRESUPUESTO AÑO 2019. ACADEMICO QUE CUENTA CON VISTO BUENO DE RECTORIA Y VICERRECTORIA DE INVESTIGACION, POSTGRADO E INNOVACION, DE ACUERDO A D.E. 4601 2012 Y SEGUN CONSTA EN MEMORANDUM 61 2025 DE LA ESCUELA DE POSTGRADO.LICENCIADO EN FILOSOFIA6/1/20256/1/2025PAGO MENSUAL
NATALIA AMERICA HUENCHULLAN HUENCHULLANIMPARTIR DOCENCIA EN LA ASIGNATURA: TALLER III: BIENESTAR Y CLIMA LABORAL, TR1 3314-30-2 PERIODOS, PARA LA CARRERA DE TECNICO EN ADMINISTRACION DE RECURSOS HUMANOS, CAMPUS SAN FELIPE, VESPERTINO.202500617550000RA 1528/2025V REGIONPESOS CHILENOS550000MONTO A PAGAR SEGUN D.E 0359 2021 DE RECTORIA. VALOR SEMESTRAL PERIODO $ 275.000.(PROFESIONAL).INGENIERO DE EJECUCION EN CONTROL DE GESTION17/3/202518/7/2025PAGO MENSUAL
CARLOS IGNACIO ESPINOZA ESPINOZAIMPARTIR DOCENCIA EN LA ASIGNATURA: INTRODUCCION A LA ELECTROTECNIA, TLE 1331-30-2 PERIODOS. 2.- INSTRUMENTOS Y MEDICIONES ELECTRICAS, TLE 1441-30-2 PERIODOS, PARA LA CARRERA DE TECNICO EN ELECTRICIDAD, CAMPUS SAN FELIPE, VESPERTINO.
2025006211100000RA 1627/2025V REGIONPESOS CHILENOS1100000MONTO A PAGAR SEGUN D.E 0359 2021 DE RECTORIA. VALOR SEMESTRAL PERIODO $ 275.000. SE DEJA CONSTANCIA QUE EL PAGO DE LA CUOTA UNICA, SE HARA EFECTIVO UNA VEZ QUE EL PRESTADOR DEL SERVICIO HAYA COMPLETADO LA CARTOLA DIGITAL EN SU TOTALIDAD Y SE HAYA GENERADO EL ACTA CORRESPONDIENTE, LO CUAL SOLO PODRA REALIZARSE UNA VEZ CONCLUIDO EL 1º SEMESTRE SEGUN CALENDARIO ACADEMICO ESTABLECIDO EL CUAL SE ENTENDERAN PARTE INTEGRANTE DEL PRESENTE CONTRATO.Ingeniero de Ejecución en Control e Instrumentación Industri17/3/202518/7/2025PAGO MENSUAL
DARLYNG ANTONIA OPAZO GARRIDOSUPERVISIÓN DE PRÁCTICA PROFESIONAL MÓDULO I UTO 9101-04 ESTUDIANTES (SARAHI SALAZAR ASTUDILLO, RUT.: 20.531.149-1 (CESFAM REINA ISABEL); ALEXANDRA HERRERA ORELLANA, RUT.: 20.753.864-7 (TREKAN); JOSEFA MONTIEL LIBUY, RUT.: 20.011.961-4 (CESFAM JEAN MARY THIERRY); MÓDULO III UTO 9103-07 SOFIA FRÍAS FRANCINO, RUT.: 21.011.614-1 (CESFAM NUEVA AURORA), PARA LA CARRERA DE TERAPIA OCUPACIONAL.202500625275000RA 1180/2025V REGIONPESOS CHILENOS275000MONTO A PAGAR SEGUN D.E. N° 1382 2010 Y D.E. N° 0356 2011, AMBOS DE RECTORIA, VALOR SEMESTRAL SIN GRADO $275.000.TERAPEUTA OCUPACIONAL24/3/202523/5/2025PAGO MENSUAL
ELVIRA SOLEDAD ALVAREZ MARTINEZRELATOR EN CURSO DE HABILIDADES PEDAGÓGICAS DEL SIGLO XXI PARA DOCENTES PARTICIPANTES EN REDES DE MEJORAMIENTO DE LA REGIÓN DE VALPARAÍSO202500627250000RA 1471/2025V REGIONPESOS CHILENOS250000LABORES SE ENMARCAN DE ACUERDO A DECRETO EXENTO N°1960 2024 QUE APRUEBA CONTRATO DE PRESTACION DE SERVICIOS ENTRE LA SECRETARIA REGIONAL MINISTERIAL DE EDUCACION DE LA REGION DE LA REGION DE VALPARAISO Y LA UNIVERSIDAD DE PLAYA ANCHA.LICENCIADA EN EDUCACIÓN CON MENCIÓN EN INGLÉS Y PEDAGOGÍA EN15/11/202415/11/2024PAGO MENSUAL
MARCELA ISABEL HERRERA FARFANRELATOR EN CURSO DE HABILIDADES PEDAGÓGICAS DEL SIGLO XXI PARA DOCENTES PARTICIPANTES EN REDES DE MEJORAMIENTO DE LA REGIÓN DE VALPARAÍSO202500628250000RA 1472/2025V REGIONPESOS CHILENOS250000LABORES SE ENMARCAN DE ACUERDO A DECRETO EXENTO N°1960 2024 QUE APRUEBA CONTRATO DE PRESTACION DE SERVICIOS ENTRE LA SECRETARIA REGIONAL MINISTERIAL DE EDUCACION DE LA REGION DE LA REGION DE VALPARAISO Y LA UNIVERSIDAD DE PLAYA ANCHA.PROFESORA DE INGLÉS15/11/202415/11/2024PAGO MENSUAL
MIRIAN MARIVEL ZAMBRA FERNANDEZRELATOR EN CURSO DE HABILIDADES PEDAGÓGICAS DEL SIGLO XXI PARA DOCENTES PARTICIPANTES EN REDES DE MEJORAMIENTO DE LA REGIÓN DE VALPARAÍSO202500629250000RA 1470/2025V REGIONPESOS CHILENOS250000LABORES SE ENMARCAN DE ACUERDO A DECRETO EXENTO N°1960 2024 QUE APRUEBA CONTRATO DE PRESTACION DE SERVICIOS ENTRE LA SECRETARIA REGIONAL MINISTERIAL DE EDUCACION DE LA REGION DE LA REGION DE VALPARAISO Y LA UNIVERSIDAD DE PLAYA ANCHA.PROFESORA DE CASTELLANO15/11/202415/11/2024PAGO MENSUAL
DARLYNG ANTONIA OPAZO GARRIDOSUPERVISOR DE PRÁCTICA PROFESIONAL MÓDULO I UTE 9191-01 KRISHNA ROLDAN VARGAS, RUT.: 21.132.074-5 (TREKAN), PARA LA CARRERA DE TERAPIA OCUPACIONAL.20250063199306RA 1198/2025V REGIONPESOS CHILENOS99306MONTO A PAGAR SEGUN D.E. N° 1382 2010 Y D.E. N° 0356 2011, AMBOS DE RECTORIA, VALOR SEMESTRAL SIN GRADO $275.000.
ESTE MODULO CORRESPONDE AL NUEVO PLAN DE ESTUDIOS QUE CONTEMPLA 13 SEMANAS DE PRACTICA PROFESIONAL.
TERAPEUTA OCUPACIONAL24/3/202520/6/2025PAGO MENSUAL
ARTURO CÉSAR MARTÍNEZ PERALTAINSTRUCTOR DEL PROGRAMA DE ACONDICIONAMIENTO FÍSICO Y SALUD DE LA DIRECCIÓN DE DEPORTES Y RECREACIÓN DE LA UNIVERSIDAD DE PLAYA ANCHA SEDE DE VALPARAÍSO202500659571248RA 1286/2025V REGIONPESOS CHILENOS5426859AtenciOn de pUblico en diversas plataformas y modalidad (presencial, virtual, telefOnico)
AtenciOn de pUblico usuario del programa de Acondicionamiento FIsico y Salud.
EvaluaciOn Funcional y AntropomEtrica de los as usuario as.
CreaciOn de Programas de Acondicionamiento FIsico.
Seguimiento de los as usuarios as del programa de acondicionamiento fIsico.
Control y Registro en Planilla de Asistencia.
Procesos de Inscripciones de usuarios as.
ElaboraciOn de informes.
Velar por garantizar la seguridad de los usuarios as y el buen funcionamiento del recinto
Mantener inventario actualizado.
Apoyo en otras Actividades de la DirecciOn de Deportes y RecreaciOn.
Tecnólogo en Deportes y Recreación17/3/202531/12/2025PAGO MENSUAL
PABLO RODOLFO MASSONE YAÑEZIMPARTIR DOCENCIA EN LA ASIGNATURA: TALLER I: CONTABILIDAD, TL1 1314-30-2 PERIODOS, PARA LA CARRERA DE TECNICO EN ADMINISTRACION LOGISTICA, CAMPUS SAN FELIPE, VESPERTINO.
202500670550000RA 1209/2025V REGIONPESOS CHILENOS550000MONTO A PAGAR SEGUN D.E 0359 2021 DE RECTORIA. VALOR SEMESTRAL PERIODO $ 275.000. SE DEJA CONSTANCIA QUE EL PAGO DE LA CUOTA UNICA, SE HARA EFECTIVO UNA VEZ QUE EL PRESTADOR DEL SERVICIO HAYA COMPLETADO LA CARTOLA DIGITAL EN SU TOTALIDAD Y SE HAYA GENERADO EL ACTA CORRESPONDIENTE, LO CUAL SOLO PODRA REALIZARSE UNA VEZ CONCLUIDO EL 1º SEMESTRE SEGUN CALENDARIO ACADEMICO ESTABLECIDO EL CUAL SE ENTENDERAN PARTE INTEGRANTE DEL PRESENTE CONTRATO.Contador Auditor17/3/202518/7/2025PAGO MENSUAL
MARCIA CAMILA CUETO BARAHONAINSTRUCTOR DEL PROGRAMA DE ACONDICIONAMIENTO FÍSICO DE LA DIRECCION DE DEPORTES Y RECREACIÓN DE LA UNIVERSIDAD DE PLAYA ANCHA SEDE VALPARAÍSO2025006721196679RA 1329/2025V REGIONPESOS CHILENOS11966793AtenciOn de pUblico en diversas plataformas y modalidad (presencial, virtual, telefOnico)
AtenciOn de pUblico usuario del programa de Acondicionamiento FIsico y Salud.
EvaluaciOn Funcional y AntropomEtrica de los as usuario as.
CreaciOn de Programas de Acondicionamiento FIsico.
Seguimiento de los as usuarios as del programa de acondicionamiento fIsico.
Control y Registro en Planilla de Asistencia.
Procesos de Inscripciones de usuarios as.
ElaboraciOn de informes.
Velar por garantizar la seguridad de los usuarios as y el buen funcionamiento del recinto
Mantener inventario actualizado.
Apoyo en otras Actividades de la DirecciOn de Deportes y RecreaciOn.

Profesor de Educación Física3/3/202531/12/2025PAGO MENSUAL
CAMILO IGNACIO OVALLE FERNÁNDEZRecursos de aprendizaje confeccionados en conjunto con el equipo de trabajo interno y agentes territoriales, que articulen actividad física y contenido curricular, elaborados.

Mecanismo de valoración y estimación de las variables de trabajo como son la concentración, el nivel de actividad física y condición física en niños y niñas de diferentes colegios de la región de Valparaíso, aplicado.

Datos obtenidos mediante software, referentes a la implementación de la propuesta en colegios de la región de Valparaíso, analizados.

Jornadas y seminarios ejecutados sobre el impacto del proyecto en la comunidad escolar, realizado.

Informe de actividades, elaborado y entregado.
202500673161250RA 1331/2025V REGIONPESOS CHILENOS161250EL PRESENTE CONVENIO SE ENMARCA EN EL CONVENIO PARA LA EDUCACION SUPERIOR REGIONAL ENTRE EL MINISTERIO DE
EDUCACION Y LA UNIVERSIDAD DE PLAYA ANCHA CONTRIBUCION AL FORTALECIMIENTO DE APRENDIZAJES ESPERADOS DE NIÑOS,
NIÑAS Y ADOLESCENTES MEDIANTE LA IMPLEMENTACION DE UN MODELO RELACIONAL DIALOGICO CO CONSTRUIDO CON PERSPECTIVA
DE GENERO E INTERCULTURAL ENTRE LA FORMACION INICIAL DOCENTE Y LAS COMUNIDADES ESCOLARES DE LAS COMUNAS DE
VALPARAISO, SAN FELIPE Y CONCON. CODIGO UPA 2395,APROBADO POR D.E 0867 2023 Y SUS MODIFICACIONES DE RECTORIA Y EN EL
MARCO DE LA EJECUCION DE FONDOS CONCURSABLES CREALAB 2025 CON BASES APROBADAS POR D.E 1693 2024 (CODIGO ACTIVIDAD: 2025 OBJ2. HITO2 GASTOS ACADEMICOS FONDOS CONCURSABLES OTROS GASTOS HONORARIOS). SE DEJA CONSTANCIA QUE LOS MONTOS A
PAGAR ESTABLECIDOS EN EL PRESENTE CONTRATO DE HONORARIOS SE ENCUENTRAN SUPEDITADOS A LOS TERMINOS DEL PROYECTO
ASOCIADO, YA QUE ESTE CUENTA CON LOS RECURSOS COMPROMETIDOS Y DEBIDAMENTE AUTORIZADOS, NO OBSTANTE, NO
O
Profesor de Educación Física11/7/202511/8/2025PAGO MENSUAL
JAVIERA PAZ ESTAY AVILASUPERVISIÓN DE PRÁCTICA PROFESIONAL: UFO 10191-03 ESTUDIANTES: PALOMA PEREIRA CASAZZA, RUT.: 20.844.130-2; BÁRBARA PLAZA ARAYA, RUT.: 18.994.974-K; SAYRA ZUÑIGA ZUÑIGA, RUT.: 20.569.434-K. (24.03.2025 AL 23.05.2025). UFO 10191-04 ESTUDIANTES: VALENTINA CANALES ARMIJO, RUT.: 20.604.025-4; ELENA GONZALEZ SANHUEZA, RUT.: 21.116.196-5; MASSIEL MENESES CISTERNA, RUT.: 20.850.908-K (26.05.2025 AL 27.07.2025) TODO REALIZADO EN EL LAB. INFANTIL Y ADOLESCENTE DE LA FACULTAD DE CIENCIAS DE LA SALUD, PARA LA CARRERA DE FONOAUDIOLOGÍA.202500678487500RA 1492/2025V REGIONPESOS CHILENOS487500MONTO A PAGAR SEGUN D.E. N° 1382 2010 DE RECTORIA, VALOR SEMESTRAL POR PERIODO CON GRADO MAGISTER $325.000.
CUENTA CON V°B° DE RECTORIA EN MEMORANDUM N° 045 2025 DE VICERRECTORIA ACADEMICA.
FONOAUDIOLOGA17/3/202518/7/2025PAGO MENSUAL
GABRIEL IGNACIO GOMEZ CARVACHOIMPARTIR TALLER DE GRAMÁTICA PARA ESTUDIANTES DE PRIMER AÑO DE LA CARRERA DE TRADUCCIÓN E INTERPRETACIÓN INGLÉS-ESPAÑOL202500683300000RA 1651/2025V REGIONPESOS CHILENOS300000V°B° DE RECTORIA MEDIANTE MEMORANDUM N°262 2023 DE VICERRECTORIA ACADEMICA POR TENER VINCULO CONTRACTUAL CON LA UNIVERSIDAD. OFICIO N°0283 2025 DE CONTRALORIA UNIVERSITARIA QUE RECONSIDERA OFICIO N°140 2024 QUE DEVOLVIO SIN TRAMITAR CONTRATO DE PRESTACION DE SERVICIOS A BASE DE HONORARIOS N°202301828.TRADUCTOR E INTERPRETE INGLES-ESPAÑOL20/3/202324/3/2023PAGO MENSUAL
DIANA CAROLINA PAZ TELLO GUERRAIMPARTIR DOCENCIA EN LA ASIGNATURA SEMINARIO DE TITULO UTO 9281-50 ESTUDIANTES: TAMARA CÁRCAMO MALLEO, RUT.: 20.878.226-6; TAMARA LÓPEZ URTUBIA, RUT.: 20.914.943-6; CATALINA MORALES LLANTÉN, RUT.: 20.653.197-5; ALEJANDRA RIQUELME ÁVILA, RUT.: 20.966.225-6, PARA LA CARRERA DE TERAPIA OCUPACIONAL.202500688325000RA 1534/2025V REGIONPESOS CHILENOS325000MONTO A PAGAR SEGUN D.E. N° 1382 2010 DE RECTORIA, VALOR SEMESTRAL POR PERIODO CON GRADO MAGISTER $325.000. , CUENTA CON V°B° DE RECTORIA EN MEMORANDUM N° 053 2025 DE VICERRECTORIA ACADEMICA.TERAPEUTA OCUPACIONAL17/3/202518/7/2025PAGO MENSUAL
DIANA CAROLINA PAZ TELLO GUERRASUPERVISIÓN DE PRÁCTICA PROFESIONAL UTE 9191-05 NAYARET ESCOBAR ABARCA, RUT.: 20.881.026-K (HOSPITAL CARLOS VAN BUREN) (SE CANCELAN 2/3 DE LA ASIGNATURA, ES DECIR 01 HORA), PARA LA CARRERA DE TERAPIA OCUPACIONAL.20250068978241RA 1535/2025V REGIONPESOS CHILENOS78241MONTO A PAGAR SEGUN D.E. N° 1382 2010 DE RECTORIA, VALOR SEMESTRAL POR PERIODO CON GRADO MAGISTER $325.000. , CUENTA CON V°B° DE RECTORIA EN MEMORANDUM N° 053 2025 DE VICERRECTORIA ACADEMICA. MODULO CORRESPONDE A PLAN NUEVO DE LA CARRERA QUE CONTEMPLA 13 SEMANAS DE PRACTICA PROFESIONAL.
TERAPEUTA OCUPACIONAL17/3/202513/6/2025PAGO MENSUAL
FLAVIA LAURI BARRANCOSUPERVISIÓN DE PRÁCTICA PROFESIONAL MÓDULO II UEN 9102-05 ESTUDIANTES: JAVIER SILVA NUÑEZ, RUT.: 21.152.541-K (CESFAM MENA); TABATA URBANO DÍAZ, RUT.: 20.712.148-7 (CESFAM MENA); ISADORA CORTES CONTRERAS, RUT.: 20.845.421-8 (CESFAM MENA); NICOLE MUÑOZ MARILLANCA, RUT.: 21.096.875-K (CESFAM RODELILLO); ALEXANDER LIZAMA SILVA, RUT.: 21.201.224-6 (CESFAM RODELILLO); PABLO JORQUERA RAMOS, RUT.: 20.957.570-1 (CESFAM KAPLAN); ROCIO LAGOMARSINO GOMEZ, RUT.: 21.263.391-7 (CESFAM KAPLAN); YAMILLET OVANDO HERNANDEZ, RUT.: 21.247.271-9 (HOSPITAL DE QUILPUE); DENISSA ZAMORA NAVARRO, RUT.: 21.039.776-0 (HOSPITAL DE QUILPUE); MÓDULO IV UEN 9104-05 CONSTANZA TORRES PUEBLA, RUT.: 21.006.623-3 (SARS VALPARAISO); CATALINA PRADO KALEMBER, RUT.: 20.477.972-4 (HOSPITAL DE QUILPUE), PARA LA CARRERA DE ENFERMERIA202500696504167RA 1522/2025V REGIONPESOS CHILENOS504167MONTO A PAGAR SEGUN D.E. N° 1382 2010 Y D.E. N° 0356 2011, AMBOS DE RECTORIA, VALOR SEMESTRAL SIN GRADO $275.000.ENFERMERA5/5/202513/6/2025PAGO MENSUAL
FLAVIA LAURI BARRANCOSUPERVISIÓN DE PRÁCTICA PROFESIONAL MÓDULO I UEN 9101-05 ESTUDIANTES: JAVIER SILVA NUÑEZ, RUT.: 21.152.541-K (CESFAM MENA); TABATA URBANO DÍAZ, RUT.: 20.712.148-7 (CESFAM MENA); ISADORA CORTES CONTRERAS, RUT.: 20.845.421-8 (CESFAM MENA); NICOLE MUÑOZ MARILLANCA, RUT.: 21.096.875-K (CESFAM RODELILLO); ALEXANDER LIZAMA SILVA, RUT.: 21.201.224-6 (CESFAM RODELILLO); PABLO JORQUERA RAMOS, RUT.: 20.957.570-1 (CESFAM KAPLAN); ROCIO LAGOMARSINO GOMEZ, RUT.: 21.263.391-7 (CESFAM KAPLAN); YAMILETT OVANDO HERNANDEZ, RUT.: 21.247.271-9 (HOSPITAL DE QUILPUE); DENISSA ZAMORA NAVARRO, RUT.: 21.039.776-0 (HOSPITAL DE QUILPUE); MÓDULO III UEN 9103-05 CONSTANZA TORRES PUEBLA, RUT.: 21.006.623-3 (SARS VALPARAISO); CATALINA PRADO KALEMBER, RUT.: 20.477.972-4 (HOSPITAL DE QUILPUE), PARA LA CARRERA DE ENFERMERIA202500697504167RA 1523/2025V REGIONPESOS CHILENOS504167MONTO A PAGAR SEGUN D.E. N° 1382 2010 Y D.E. N° 0356 2011, AMBOS DE RECTORIA, VALOR SEMESTRAL SIN GRADO $275.000.ENFERMERA24/3/20252/5/2025PAGO MENSUAL
XIMENA ALEJANDRA GONZALEZ MANRIQUEZSUPERVISIÓN DE PRÁCTICA PROFESIONAL UTO 9102-09 PALOMA LEIVA ARAYA, RUT.: 19.404.191-8 (CESFAM JEAN MARY THIERRY), PARA LA CARRERA DE TERAPIA OCUPACIONAL.20250070168750RA 1449/2025V REGIONPESOS CHILENOS68750MONTO A PAGAR SEGUN D.E. N° 1382 2010 DE RECTORIA, VALOR SEMESTRAL POR PERIODO SIN GRADO $ 275.000.
CUENTA CON V°B° DE RECTORIA EN MEMORANDUM N° 067 2025 DE VICERRECTORIA ACADEMICA
TERAPEUTA OCUPACIONAL26/5/202525/7/2025PAGO MENSUAL
WILLIAM ALEJANDRO CANALES VERDUGOIMPARTIR DOCENCIA EN LA ASIGNATURA: ICO 3412-1 (1 PERÍODO) INFERENCIA ESTADÍSTICA, PARA LA CARRERA DE INGENIERÍA COMERCIAL.202500710325000RA 1542/2025V REGIONPESOS CHILENOS325000MONTO A PAGAR SEGUN D.E. 1382 2010 DE RECTORIA, VALOR SEMESTRAL PERIODO MAGISTER $ 325.000.
SE DEJA CONSTANCIA QUE EL PAGO DE LA ULTIMA CUOTA, SE HARA EFECTIVO UNA VEZ QUE EL PRESTADOR DEL SERVICIO HAYA COMPLETADO LA CARTOLA DIGITAL EN SU TOTALIDAD Y SE HAYA GENERADO EL ACTA CORRESPONDIENTE, LO CUAL SOLO PODRA REALIZARSE UNA VEZ CONCLUIDO EL 1° SEMESTRE SEGUN CALENDARIO ACADEMICO, EL CUAL SE ENTENDERA PARTE INTEGRANTE DEL PRESENTE CONTRATO.
INGENIERO EN ESTADÍSTICA17/3/202518/7/2025PAGO MENSUAL
JOSE OSCAR ARAYA MARTINEZSUPERVISIÓN DE PRÁCTICA PROFESIONAL MÓDULO I UEN 9101-06 ESTUDIANTES: KAREN BASUALTO PACHECO, RUT.: 21.149.723-8 (HOSPITAL CASABLANCA); SOFIA CASANOVA PINOCHET, RUT.: 21.138.126-4 (CESFAM PUERTAS NEGRAS); JASMYN SANTANA BERNAL, RUT.: 21.272.508-0 (CESFAM PUERTAS NEGRAS); MELISA MEJIAS CACERES, RUT.: 19.016.339-3 (CESFAM PADRE DAMIAN); NICOLAS FABRES MEDEL, RUT.: 21.224.562-3 (HOSPITAL EL SALVADOR); ANAIS VERDEJO VILLARROEL, RUT.: 21.085.093-7 (CESFAM BARON); MÓDULO III UEN 9103-06 KATHERINE NARVÁEZ SEVERINO, RUT.: 20.272.216-4 (CESFAM BARON), PARA LA CARRERA DE ENFERMERÍA.202500713320833RA 1348/2025V REGIONPESOS CHILENOS320833MONTO A PAGAR SEGUN D.E. N° 1382 2010 Y D.E. N° 0356 2011, AMBOS DE RECTORIA, VALOR SEMESTRAL SIN GRADO $275.000.
CUENTA CON UNA CONTRATA PROFESIONAL DESDE EL 21 DE ABRIL DE 2025 POR REEMPLAZO DE LICENCIA MEDICA.
ENFERMERO24/3/20252/5/2025PAGO MENSUAL
JOSE OSCAR ARAYA MARTINEZSUPERVISIÓN DE PRÁCTICA PROFESIONAL MÓDULO II UEN 9102-06 ESTUDIANTES: KAREN BASUALTO PACHECO, RUT.: 21.149.723-8 (HOSPITAL CASABLANCA); SOFIA CASANOVA PINOCHET, RUT.: 21.138.126-4 (CESFAM PUERTAS NEGRAS); JASMYN SANTANA BERNAL, RUT.: 21.272.508-0 (CESFAM PUERTAS NEGRAS); MELISA MEJIAS CACERES, RUT.: 19.016.339-3 (CESFAM PADRE DAMIAN); NICOLAS FABRES MEDEL, RUT.: 21.224.562-3 (HOSPITAL EL SALVADOR); ANAIS VERDEJO VILLARROEL, RUT.: 21.085.093-7 (CESFAM BARON); MÓDULO IV UEN 9104-06 KATHERINE NARVÁEZ SEVERINO, RUT.: 20.272.216-4 (CESFAM BARON), PARA LA CARRERA DE ENFERMERÍA202500714320833RA 1358/2025V REGIONPESOS CHILENOS320833MONTO A PAGAR SEGUN D.E. N° 1382 2010 Y D.E. N° 0356 2011, AMBOS DE RECTORIA, VALOR SEMESTRAL SIN GRADO $275.000.
CUENTA CON UNA CONTRATA PROFESIONAL DESDE EL 21 DE ABRIL DE 2025 POR REEMPLAZO DE LICENCIA MEDICA.
ENFERMERO5/5/202513/6/2025PAGO MENSUAL
MARCELA ALEJANDRA VERA OCHOAIMPARTIR DOCENCIA EN LA ASIGNATURA: SEL 3113-8 EMPLEO DE TICS PARA LA VIDA ACADÉMICA (2 PERÍODOS), PARA LA CARRERA DE NUTRICION Y DIETÉTICA.202500731650000RA 1502/2025V REGIONPESOS CHILENOS650000MONTO A PAGAR SEGUN D.E. 1382 2010 DE RECTORIA, VALOR SEMESTRAL PERIODO MAGISTER $ 325.000.
SE DEJA CONSTANCIA QUE EL PAGO DE LA ULTIMA CUOTA, SE HARA EFECTIVO UNA VEZ QUE EL PRESTADOR DEL SERVICIO HAYA COMPLETADO LA CARTOLA DIGITAL EN SU TOTALIDAD Y SE HAYA GENERADO EL ACTA CORRESPONDIENTE, LO CUAL SOLO PODRA REALIZARSE UNA VEZ CONCLUIDO EL 1° SEMESTRE SEGUN CALENDARIO ACADEMICO, EL CUAL SE ENTENDERA PARTE INTEGRANTE DEL PRESENTE CONTRATO.
INGENIERA EN EJECUCIÓN DE COMPUTACIÓN17/3/202518/7/2025PAGO MENSUAL
LEONARDO GILBERTO DALENCON RODRÍGUEZAPOYO TÉCNICO COMPLEMENTARIO DE INTERPRETACIÓN EN LENGUA DE SEÑAS.2025007351200000RA 1614/2025V REGIONPESOS CHILENOS1200000ACTIVIDAD COMPROMETIDA EN EL PLAN OPERATIVO ITEC 2025.Egresado de Derecho y experto en Lengua de Señas Chilena14/4/202510/7/2025PAGO MENSUAL
CAMILLA ANDREA ZÚÑIGA MIRANDASolicitudes de Compra ingresadas al sistema MMM y su gestión administrativa, realizada.
Solicitudes de contratación a honorarios ingresadas al sistema SINTE, gestionadas.
Cotización, adquisición de materiales e implementos requeridos por el proyecto, ejecutados.
Inventario del proyecto para su seguimiento, elaborado y actualizado.
Recursos materiales e implementos del proyecto, administrados y gestionados.
Actividades del proyecto monitoreadas mediante listas de asistencia y permanencia de participantes, registradas.
Catastro de organizaciones comunitarias participantes, sistematizado.
Catastro de instituciones educativas participantes, sistematizado.
Documentación referida al proyecto, organizada y gestionada
Agenda de actividades del proyecto, gestionada.
Informe mensual de actividades, elaborado y entregado.
202500742915000RA 1336/2025V REGIONPESOS CHILENOS5591865EL PRESENTE CONVENIO SE ENMARCA EN EL CONVENIO PARA LA EDUCACION SUPERIOR REGIONAL ENTRE EL MINISTERIO DE EDUCACION Y LA UNIVERSIDAD DE PLAYA ANCHA ENTRELAZANDO SABERES PARA EL BIENESTAR INTEGRAL DE LAS COMUNIDADES DEL CERRO PLAYA ANCHA: FORTALECIMIENTO DEL MODELO DE GESTION INSTITUCIONAL DE VINCULACION CON EL MEDIO UPA 2495,APROBADO POR D.E 1446 2024 DE RECTORIA. (CODIGO ACTIVIDAD: 2025 OE1 A1 AE1 RRHH CONTRATACION EQUIPO DE GESTION HONORARIOS VCM ). SE DEJA CONSTANCIA QUE LOS MONTOS A PAGAR ESTABLECIDOS EN EL PRESENTE CONTRATO DE HONORARIOS SE ENCUENTRAN SUPEDITADOS A LOS TERMINOS DEL PROYECTO ASOCIADO, YA QUE ESTE CUENTA CON LOS RECURSOS COMPROMETIDOS Y DEBIDAMENTE AUTORIZADOS, NO OBSTANTE, NO OBSERVARSE PLENAMENTE LOS VALORES DISPUESTOS EN EL DECRETO EXENTO N° 23 2018 DE RECTORIA.
TECNICO NIVEL MEDIO EN ADMINISTRACIÓN16/6/202512/12/2025PAGO MENSUAL
PAULA VALENTINA ROJAS GONZALEZIMPARTIR DOCENCIA EN LA ASIGNATURA ÓRTESIS Y ADAPTACIONES UTE 7412-02 (SE PAGA 01 PERÍODO DE LA ASIGNATURA), PARA LA CARRERA DE TERAPIA OCUPACIONAL.202500744275000RA 1649/2025V REGIONPESOS CHILENOS275000MONTO A PAGAR SEGUN D.E. N° 1382 2010 DE RECTORIA, VALOR SEMESTRAL POR PERIODO SIN GRADO $ 275.000. NO OBSTANTE, LO INDICADO EN LA CLAUSULA CUARTA, EL PRESTADOR DEL SERVICIO ESTARA HABILITADO PARA PROCEDER AL COBRO DE LA ULTIMA CUOTA UNA VEZ QUE HAY CONCLUIDO EL 1ER. SEMESTRE, SEGUN CALENDARIO ACADEMICO Y HAYA INGRESADO EL ACTA DE TERMINO DE CURSO AL SISTEMA INTEGRADO INSTITUCIONAL.
CUENTA CON V°B° DE RECTORIA EN MEMORANDUM N°050 2025 DE VICERRECTORIA ACADEMICA.
TERAPEUTA OCUPACIONAL17/3/202518/7/2025PAGO MENSUAL
LAURA SCARLET ESCOBAR RIVERAAPOYO A LA DOCENCIA (MODELAJE ARTISTICO) EN LAS ASIGNATURAS: 1) LI1 3321-01-02, FORMA Y COLOR III, 2) LI1 3722-01, FORMA Y ESPACIO III, PARA LA CARRERA DE LICENCIATURA EN ARTE.202500747165000RA 1675/2025V REGIONPESOS CHILENOS1292500SE DEJA CONSTANCIA QUE EL PAGO DE LA ULTIMA CUOTA, SE HARA EFECTIVO UNA VEZ QUE SE HAYA CONCLUIDO EL 1° SEMESTRE DE 2024, SEGUN CALENDARIO ACADEMICO, D.E N° 2010 2024 EL CUAL SE ENTENDERAN PARTE INTEGRANTE DEL PRESENTE CONTRATO. LAS LABORES SE EFECTUARAN EN LA FACULTAD DE ARTE.
SE DEJA CONSTANCIA QUE EL APOYO A LA DOCENCIA (MODELAJE ARTISTICO) EN LA ASIGNATURA LI1 3321 01, SE REALIZARA SOLAMENTE LOS DIAS, 05, 12, 19 Y 26 DE MAYO, 02,09, 16, 23 Y 30 DE JUNIO, 07 Y 14 DE JULIO 2025.
MODELO ARTISTICO17/3/202518/7/2025PAGO MENSUAL
MARIA PAMELA CONTRERAS ZORRILLAIMPARTIR DOCENCIA EN LA ASIGNATURA: INTRODUCCIÓN A LA LOGÍSTICA, TL1 1311-10-2 PERIODOS, PARA LA CARRERA DE TECNICO EN ADMINISTRACION LOGISTICA, CAMPUS VALPARAISO.202500748183333RA 1269/2025V REGIONPESOS CHILENOS183333MONTO A PAGAR SEGUN D.E.0359 2021 DE RECTORIA. VALOR SEMESTRAL PERIODO $275.000. (PROFESIONAL). EL PROFESOR INFORMA POR CORREO ELECTRONICO DE FECHA 24 DE ABRIL DE 2025, QUE NO CONTINUARA REALIZANDO CLASES POR MOTIVOS PERSONALES.INGENIERO CIVIL INDUSTRIAL17/3/202523/4/2025PAGO MENSUAL
KAREM PATRICIA VILCHES ESPINOZAIMPARTIR DOCENCIA EN LA ASIGNATURA: UTE 1511-1 (3 PERÍODOS) ANATOMÍA DEL APARATO LOCOMOTOR, UTE 1511-2 (3 PERÍODOS) ANATOMÍA DEL APARATO LOCOMOTORPARA LA CARRERA DE TERAPIA OCUPACIONAL.2025007731950000RA 1524/2025V REGIONPESOS CHILENOS1950000MONTO A PAGAR SEGUN D.E. 1382 2010 DE RECTORIA, VALOR SEMESTRAL PERIODO MAGISTER $ 325.000.
SE DEJA CONSTANCIA QUE EL PAGO DE LA ULTIMA CUOTA, SE HARA EFECTIVO UNA VEZ QUE EL PRESTADOR DEL SERVICIO HAYA COMPLETADO LA CARTOLA DIGITAL EN SU TOTALIDAD Y SE HAYA GENERADO EL ACTA CORRESPONDIENTE, LO CUAL SOLO PODRA REALIZARSE UNA VEZ CONCLUIDO EL 1° SEMESTRE SEGUN CALENDARIO ACADEMICO, EL CUAL SE ENTENDERA PARTE INTEGRANTE DEL PRESENTE CONTRATO
KINESIOLOGO17/3/202518/7/2025PAGO MENSUAL
DIEGO ALFONSO ENMANUEL BRASHE BRAVOIMPARTIR DOCENCIA EN LA ASIGNATURA ICO 9111-3 OPTATIVO INICIAL: EBUSSINES (2 PERIODOS) PARA LA CARRERA DE INGENIERIA COMERCIAL202500776550000RA 1664/2025V REGIONPESOS CHILENOS550000MONTO A PAGAR SEGUN D.E.1382 2010 DE RECTORIA, VALOR SEMESTRAL PERIODO SIN GRADO. SE DEJA CONSTANCIA QUE EL PAGO DE
LA 2DA.CUOTA, SE HARA EFECTIVO UNA VEZ QUE EL PRESTADOR DEL SERVICIO HAYA COMPLETADO LA CARTOLA DIGITAL EN SU
TOTALIDAD Y SE HAYA GENERADO EL ACTA CORRESPONDIENTE, LO CUAL SOLO PODRA REALIZARSE UNA VEZ CONCLUIDO EL 1°
SEMESTRE, SEGUN CALENDARIO ACADEMICO ESTABLECIDO, EL CUAL SE ENTENDERAN PARTE INTEGRANTE DEL PRESENTE CONTRATO.
INGENIERO CIVIL INDUSTRIAL17/3/202518/7/2025PAGO MENSUAL
WILLIAM ALEJANDRO CANALES VERDUGOIMPARTIR DOCENCIA EN LAS ASIGNATURAS: NIN 5115-1 ESTADÍSTICA, (1 PERÍODO); IIF 5311-3 ECUACIONES DIFERENCIALES, (2 PERÍODOS) PARA LA CARRERA DE INGENIERÍA CIVIL INFORMÁTICA202500778975000RA 1503/2025V REGIONPESOS CHILENOS975000MONTO A PAGAR SEGUN D.E. 1382 2010 DE RECTORIA, VALOR SEMESTRAL PERIODO MAGISTER $ 325.000.
SE DEJA CONSTANCIA QUE EL PAGO DE LA ULTIMA CUOTA, SE HARA EFECTIVO UNA VEZ QUE EL PRESTADOR DEL SERVICIO HAYA COMPLETADO LA CARTOLA DIGITAL EN SU TOTALIDAD Y SE HAYA GENERADO EL ACTA CORRESPONDIENTE, LO CUAL SOLO PODRA REALIZARSE UNA VEZ CONCLUIDO EL 1° SEMESTRE SEGUN CALENDARIO ACADEMICO, EL CUAL SE ENTENDERA PARTE INTEGRANTE DEL PRESENTE CONTRATO.
INGENIERO EN ESTADÍSTICA17/3/202518/7/2025PAGO MENSUAL
RAUL ESTEBAN ARANCIBIA SALAZARIMPARTIR DOCENCIA EN LAS ASIGNATURAS: CKI 3117-1 (2 PERÍODOS) NEUROANATOMÍA, CKN 1311-1 (3 PERÍODOS) ESTRUCTURA Y FUNCIÓN DEL APARATO LOCOMOTOR, CKN 1311-2 (3 PERÍODOS) ESTRUCTURA Y FUNCIÓN DEL APARATO LOCOMOTOR, PARA LA CARRERA DE KINESIOLOGÍA.2025007792600000RA 1493/2025V REGIONPESOS CHILENOS2600000MONTO A PAGAR SEGUN D.E. 1382 2010 DE RECTORIA, VALOR SEMESTRAL PERIODO MAGISTER $ 325.000.
SE DEJA CONSTANCIA QUE EL PAGO DE LA ULTIMA CUOTA, SE HARA EFECTIVO UNA VEZ QUE EL PRESTADOR DEL SERVICIO HAYA COMPLETADO LA CARTOLA DIGITAL EN SU TOTALIDAD Y SE HAYA GENERADO EL ACTA CORRESPONDIENTE, LO CUAL SOLO PODRA REALIZARSE UNA VEZ CONCLUIDO EL 1° SEMESTRE SEGUN CALENDARIO ACADEMICO, EL CUAL SE ENTENDERA PARTE INTEGRANTE DEL PRESENTE CONTRATO.
KINESIOLOGO17/3/202518/7/2025PAGO MENSUAL
FERNANDA BEATRIZ ZAMORA ROJASIMPARTIR DOCENCIA EN LAS ASIGNATURAS: CIF 1561-15 (3 PERÍODOS) ÁLGEBRA Y CIF 3263-15 (3 PERÍODOS) CÁLCULO MULTIVARIADO, PARA LA CARRERA DE INGENIERÍA EN INFORMÁTICA, SAN FELIPE.2025007801650000RA 1478/2025V REGIONPESOS CHILENOS1650000MONTO A PAGAR SEGUN D.E. 1382 2010 DE RECTORIA, VALOR SEMESTRAL PERIODO SIN GRADO $ 275.000.
SE DEJA CONSTANCIA QUE EL PAGO DE LA ULTIMA CUOTA, SE HARA EFECTIVO UNA VEZ QUE EL PRESTADOR DEL SERVICIO HAYA COMPLETADO LA CARTOLA DIGITAL EN SU TOTALIDAD Y SE HAYA GENERADO EL ACTA CORRESPONDIENTE, LO CUAL SOLO PODRA REALIZARSE UNA VEZ CONCLUIDO EL 1° SEMESTRE SEGUN CALENDARIO ACADEMICO, EL CUAL SE ENTENDERA PARTE INTEGRANTE DEL PRESENTE CONTRATO.

PROFESORA DE MATEMATICA Y COMPUTACIÓN17/3/202518/7/2025PAGO MENSUAL
MARCELA ALEJANDRA VERA OCHOAIMPARTIR DOCENCIA EN LA ASIGNATURA: SEL 3113-21 (2 PERÍODOS) EMPLEO DE TICS PARA LA VIDA ACADÉMICA, PARA LA CARRERA DE EDUCACIÓN PARVULARIA, VALPARAÍSO.202500781650000RA 1509/2025V REGIONPESOS CHILENOS650000MONTO A PAGAR SEGUN D.E. 1382 2010 DE RECTORIA, VALOR SEMESTRAL PERIODO MAGISTER $ 325.000.
SE DEJA CONSTANCIA QUE EL PAGO DE LA ULTIMA CUOTA, SE HARA EFECTIVO UNA VEZ QUE EL PRESTADOR DEL SERVICIO HAYA COMPLETADO LA CARTOLA DIGITAL EN SU TOTALIDAD Y SE HAYA GENERADO EL ACTA CORRESPONDIENTE, LO CUAL SOLO PODRA REALIZARSE UNA VEZ CONCLUIDO EL 1° SEMESTRE SEGUN CALENDARIO ACADEMICO, EL CUAL SE ENTENDERA PARTE INTEGRANTE DEL PRESENTE CONTRATO.
INGENIERIA EN EJECUCIÓN DE COMPUTACIÓN,17/3/202518/7/2025PAGO MENSUAL
MARCELA ALEJANDRA VERA OCHOAIMPARTIR DOCENCIA EN LA ASIGNATURA: SEL 3113-17 (2 PERÍODOS) EMPLEO DE TICS PARA LA VIDA ACADÉMICA, PARA LA CARRERA DE PEDAGOGÍA EN EDUCACIÓN FÍSICA (DAMAS).202500782650000RA 1499/2025V REGIONPESOS CHILENOS650000MONTO A PAGAR SEGUN D.E. 1382 2010 DE RECTORIA, VALOR SEMESTRAL PERIODO MAGISTER $ 325.000.
SE DEJA CONSTANCIA QUE EL PAGO DE LA ULTIMA CUOTA, SE HARA EFECTIVO UNA VEZ QUE EL PRESTADOR DEL SERVICIO HAYA COMPLETADO LA CARTOLA DIGITAL EN SU TOTALIDAD Y SE HAYA GENERADO EL ACTA CORRESPONDIENTE, LO CUAL SOLO PODRA REALIZARSE UNA VEZ CONCLUIDO EL 1° SEMESTRE SEGUN CALENDARIO ACADEMICO, EL CUAL SE ENTENDERA PARTE INTEGRANTE DEL PRESENTE CONTRATO.
INGENIERO EN EJECUCIÓN DE COMPUTACIÓN17/3/202518/7/2025PAGO MENSUAL
WILLIAM ALEJANDRO CANALES VERDUGOIMPARTIR DOCENCIA EN LA ASIGNATURA: NSA 3213-5 (2 PERÍODOS) ESTADÍSTICA EN SALUD, PARA LA CARRERA DE KINESIOLOGÍA.202500783650000RA 1504/2025V REGIONPESOS CHILENOS650000MONTO A PAGAR SEGUN D.E. 1382 2010 DE RECTORIA, VALOR SEMESTRAL PERIODO MAGISTER $ 325.000.
SE DEJA CONSTANCIA QUE EL PAGO DE LA ULTIMA CUOTA, SE HARA EFECTIVO UNA VEZ QUE EL PRESTADOR DEL SERVICIO HAYA COMPLETADO LA CARTOLA DIGITAL EN SU TOTALIDAD Y SE HAYA GENERADO EL ACTA CORRESPONDIENTE, LO CUAL SOLO PODRA REALIZARSE UNA VEZ CONCLUIDO EL 1° SEMESTRE SEGUN CALENDARIO ACADEMICO, EL CUAL SE ENTENDERA PARTE INTEGRANTE DEL PRESENTE CONTRATO.
INGENIERO EN ESTADÍSTICA17/3/202518/7/2025PAGO MENSUAL
JUAN FELIPE MEDINA MENDIETAIMPARTIR DOCENCIA EN LAS ASIGNATURAS: CSO 1121-1 ESTADÍSTICA I: FUNDAMENTOS (2 PERÍODOS); CSO 3121-1 ESTADÍSTICA III: TÉCNICAS DE MUESTREO (2 PERÍODOS) PARA LA CARRERA DE SOCIOLOGÍA.2025007841300000RA 1479/2025V REGIONPESOS CHILENOS1300000MONTO A PAGAR SEGUN D.E. 1382 2010 DE RECTORIA, VALOR SEMESTRAL PERIODO MAGISTER $ 325.000.
SE DEJA CONSTANCIA QUE EL PAGO DE LA ULTIMA CUOTA, SE HARA EFECTIVO UNA VEZ QUE EL PRESTADOR DEL SERVICIO HAYA
COMPLETADO LA CARTOLA DIGITAL EN SU TOTALIDAD Y SE HAYA GENERADO EL ACTA CORRESPONDIENTE, LO CUAL SOLO PODRA
REALIZARSE UNA VEZ CONCLUIDO EL 1° SEMESTRE SEGUN CALENDARIO ACADEMICO, EL CUAL SE ENTENDERA PARTE INTEGRANTE DEL PRESENTE CONTRATO.
INGENIERO INFORMATICO17/3/202518/7/2025PAGO MENSUAL
JUAN FELIPE MEDINA MENDIETAIMPARTIR DOCENCIA EN LA ASIGNATURA: CDP 1111-1 (2 PERÍODOS) MATEMÁTICA APLICADA, PARA LA CARRERA DE DIBUJANTE PROYECTISTA.202500785650000RA 1510/2025V REGIONPESOS CHILENOS650000MONTO A PAGAR SEGUN D.E. 1382 2010 DE RECTORIA, VALOR SEMESTRAL PERIODO MAGISTER $ 325.000.
SE DEJA CONSTANCIA QUE EL PAGO DE LA ULTIMA CUOTA, SE HARA EFECTIVO UNA VEZ QUE EL PRESTADOR DEL SERVICIO HAYA COMPLETADO LA CARTOLA DIGITAL EN SU TOTALIDAD Y SE HAYA GENERADO EL ACTA CORRESPONDIENTE, LO CUAL SOLO PODRA REALIZARSE UNA VEZ CONCLUIDO EL 1° SEMESTRE SEGUN CALENDARIO ACADEMICO, EL CUAL SE ENTENDERA PARTE INTEGRANTE DEL PRESENTE CONTRATO.
INGENIERO INFORMATICO17/3/202518/7/2025PAGO MENSUAL
MANUEL PLAZA BOMBALIMPARTIR DOCENCIA EN LAS ASIGNATURAS: IIF 3312-1 FÍSICA GENERAL MECÁNICA (2 PERÍODOS); IIF 5212-1 ONDAS
(2 PERÍODOS), PARA LA CARRERA DE INGENIERÍA CIVIL INFORMÁTICA.
2025007911500000RA 1681/2025V REGIONPESOS CHILENOS1500000MONTO A PAGAR SEGUN D.E. 1382 2010 DE RECTORIA, VALOR SEMESTRAL PERIODO GRADO DOCTOR $ 375.000.
SE DEJA CONSTANCIA QUE EL PAGO DE LA ULTIMA CUOTA, SE HARA EFECTIVO UNA VEZ QUE EL PRESTADOR DEL SERVICIO HAYA COMPLETADO LA CARTOLA DIGITAL EN SU TOTALIDAD Y SE HAYA GENERADO EL ACTA CORRESPONDIENTE, LO CUAL SOLO PODRA REALIZARSE UNA VEZ CONCLUIDO EL 1° SEMESTRE SEGUN CALENDARIO ACADEMICO, EL CUAL SE ENTENDERA PARTE INTEGRANTE DEL PRESENTE CONTRATO.
PROFESOR DE FÍSICA17/3/202518/7/2025PAGO MENSUAL
MELISSA JOYCE VARGAS ARIASIMPARTIR DOCENCIA EN LA ASIGNATURA: SEL 3113-2 EMPLEO DE TICS PARA LA VIDA ACADÉMICA, (2 PERÍODOS) PARA LA CARRERA DE PSICOLOGÍA.202500792550000RA 1461/2025V REGIONPESOS CHILENOS550000MONTO A PAGAR SEGUN D.E. 1382 2010 DE RECTORIA, VALOR SEMESTRAL PERIODO SIN GRADO $ 275.000.
SE DEJA CONSTANCIA QUE EL PAGO DE LA ULTIMA CUOTA, SE HARA EFECTIVO UNA VEZ QUE EL PRESTADOR DEL SERVICIO HAYA COMPLETADO LA CARTOLA DIGITAL EN SU TOTALIDAD Y SE HAYA GENERADO EL ACTA CORRESPONDIENTE, LO CUAL SOLO PODRA REALIZARSE UNA VEZ CONCLUIDO EL 1° SEMESTRE SEGUN CALENDARIO ACADEMICO, EL CUAL SE ENTENDERA PARTE INTEGRANTE DEL PRESENTE CONTRATO.
INGENIERA INFORMÁTICA17/3/202518/7/2025PAGO MENSUAL
MELISSA JOYCE VARGAS ARIASIMPARTIR DOCENCIA EN LA ASIGNATURA: SEL 3113-6 (2 PERÍODOS) EMPLEO DE TICS PARA LA VIDA ACADÉMICA, PARA LA CARRERA DE PEDAGOGÍA EN INGLÉS, VALPARAÍSO.202500795550000RA 1459/2025V REGIONPESOS CHILENOS550000MONTO A PAGAR SEGUN D.E. 1382 2010 DE RECTORIA, VALOR SEMESTRAL PERIODO SIN GRADO $ 275.000.
SE DEJA CONSTANCIA QUE EL PAGO DE LA ULTIMA CUOTA, SE HARA EFECTIVO UNA VEZ QUE EL PRESTADOR DEL SERVICIO HAYA COMPLETADO LA CARTOLA DIGITAL EN SU TOTALIDAD Y SE HAYA GENERADO EL ACTA CORRESPONDIENTE, LO CUAL SOLO PODRA REALIZARSE UNA VEZ CONCLUIDO EL 1° SEMESTRE SEGUN CALENDARIO ACADEMICO, EL CUAL SE ENTENDERA PARTE INTEGRANTE DEL PRESENTE CONTRATO.
INGENIERO INFORMÁTICO17/3/202518/7/2025PAGO MENSUAL
MARCELA ALEJANDRA VERA OCHOAIMPARTIR DOCENCIA EN LA ASIGNATURA: TD2 3753-1 COMPUTACIÓN I (2 PERÍODOS), PARA LA CARRERA DE TECNOLOGÍA EN DEPORTE Y RECREACIÓN.202500796650000RA 1500/2025V REGIONPESOS CHILENOS650000MONTO A PAGAR SEGUN D.E. 1382 2010 DE RECTORIA, VALOR SEMESTRAL PERIODO MAGISTER $ 325.000.
SE DEJA CONSTANCIA QUE EL PAGO DE LA ULTIMA CUOTA, SE HARA EFECTIVO UNA VEZ QUE EL PRESTADOR DEL SERVICIO HAYA COMPLETADO LA CARTOLA DIGITAL EN SU TOTALIDAD Y SE HAYA GENERADO EL ACTA CORRESPONDIENTE, LO CUAL SOLO PODRA REALIZARSE UNA VEZ CONCLUIDO EL 1° SEMESTRE SEGUN CALENDARIO ACADEMICO, EL CUAL SE ENTENDERA PARTE INTEGRANTE DEL PRESENTE CONTRATO.
INGENIERA EN EJECUCIÓN DE COMPUTACIÓN17/3/202518/7/2025PAGO MENSUAL
ANIBAL VLADIMIR RAMIREZ SALVOIMPARTIR DOCENCIA EN LA ASIGNATURA: PENSAMIENTO COMPLEJO Y DE LA SALUD, CEN 1543-1 (2 PERÍODOS); PENSAMIENTO COMPLEJO Y DE LA SALUD, CEN 1543-2 (2 PERÍODOS), PARA LA CARRERA DE ENFERMERÍA.2025008041300000RA 1543/2025V REGIONPESOS CHILENOS1300000MONTO A PAGAR SEGUN D.E. 1382 2010 DE RECTORIA, VALOR SEMESTRAL PERIODO MAGISTER $ 325.000.
SE DEJA CONSTANCIA QUE EL PAGO DE LA ULTIMA CUOTA, SE HARA EFECTIVO UNA VEZ QUE EL PRESTADOR DEL SERVICIO HAYA
COMPLETADO LA CARTOLA DIGITAL EN SU TOTALIDAD Y SE HAYA GENERADO EL ACTA CORRESPONDIENTE, LO CUAL SOLO PODRA
REALIZARSE UNA VEZ CONCLUIDO EL 1° SEMESTRE SEGUN CALENDARIO ACADEMICO, EL CUAL SE ENTENDERA PARTE INTEGRANTE DEL PRESENTE CONTRATO
PROFESOR DE MATEMÁTICA17/3/202518/7/2025PAGO MENSUAL
PAMELA ANALY RAMIREZ VERDUGOIMPARTIR DOCENCIA EN LA ASIGNATURA: CPB 7432-1 EVOLUCIÓN (3 PERÍODOS) , PARA LA CARRERA DE PEDAGOGÍA EN BIOLOGÍA Y CIENCIAS.202500805975000RA 1490/2025V REGIONPESOS CHILENOS975000MONTO A PAGAR SEGUN D.E. 1382 2010 DE RECTORIA, VALOR SEMESTRAL PERIODO MAGISTER $ 325.000.
SE DEJA CONSTANCIA QUE EL PAGO DE LA ULTIMA CUOTA, SE HARA EFECTIVO UNA VEZ QUE EL PRESTADOR DEL SERVICIO HAYA
COMPLETADO LA CARTOLA DIGITAL EN SU TOTALIDAD Y SE HAYA GENERADO EL ACTA CORRESPONDIENTE, LO CUAL SOLO PODRA
REALIZARSE UNA VEZ CONCLUIDO EL 1° SEMESTRE SEGUN CALENDARIO ACADEMICO, EL CUAL SE ENTENDERA PARTE INTEGRANTE DEL PRESENTE CONTRATO.
MEMO 074 2025 DE VICERRECTORIA ACADEMICA QUE AUTORIZA PAGO DE HONORARIOS.
PROFESOR DE BIOLOGIA Y CIENCIAS17/3/202518/7/2025PAGO MENSUAL
DANIELA ALEJANDRA SALINAS CASASIMPARTIR DOCENCIA EN LA ASIGNATURA: SEL 3113-18 EMPLEO DE TICS PARA LA VIDA ACADÉMICA, (2 PERÍODOS), PARA LA CARRERA DE PEDAGOGÍA EN EDUCACIÓN FÍSICA (VARONES).202500806650000RA 1693/2025V REGIONPESOS CHILENOS650000MONTO A PAGAR SEGUN D.E. 1382 2010 DE RECTORIA, VALOR SEMESTRAL PERIODO MAGISTER $ 325.000.
SE DEJA CONSTANCIA QUE EL PAGO DE LA ULTIMA CUOTA, SE HARA EFECTIVO UNA VEZ QUE EL PRESTADOR DEL SERVICIO HAYA COMPLETADO LA CARTOLA DIGITAL EN SU TOTALIDAD Y SE HAYA GENERADO EL ACTA CORRESPONDIENTE, LO CUAL SOLO PODRA REALIZARSE UNA VEZ CONCLUIDO EL 1° SEMESTRE SEGUN CALENDARIO ACADEMICO, EL CUAL SE ENTENDERA PARTE INTEGRANTE DEL PRESENTE CONTRATO.
INGENIERA EN INFORMÁTICA EN DESARROLLO DE SISTEMAS DE INFORM17/3/202518/7/2025PAGO MENSUAL
CARLOS MANUEL CARCAMO DIAZIMPARTIR DOCENCIA EN LA ASIGNATURA: CEN 2311-1 BIOQUÍMICA (3PERÍODOS) y y CEN 2311-2 (3 PERÍODOS) PARA LA CARRERA DE ENFERMERÍA.2025008071950000RA 1467/2025V REGIONPESOS CHILENOS1950000MONTO A PAGAR SEGUN D.E. 1382 2010 DE RECTORIA, VALOR SEMESTRAL PERIODO MAGISTER $ 325.000.
SE DEJA CONSTANCIA QUE EL PAGO DE LA ULTIMA CUOTA, SE HARA EFECTIVO UNA VEZ QUE EL PRESTADOR DEL SERVICIO HAYA
COMPLETADO LA CARTOLA DIGITAL EN SU TOTALIDAD Y SE HAYA GENERADO EL ACTA CORRESPONDIENTE, LO CUAL SOLO PODRA
REALIZARSE UNA VEZ CONCLUIDO EL 1° SEMESTRE SEGUN CALENDARIO ACADEMICO, EL CUAL SE ENTENDERA PARTE NTEGRANTE DEL PRESENTE CONTRATO.
BIOQUÍMICO5/8/202420/12/2024PAGO MENSUAL
WILLIAM ALEJANDRO CANALES VERDUGOIMPARTIR DOCENCIA EN LA ASIGNATURA: NSA 3213-6 (2 PERÍODOS) ESTADÍSTICA EN SALUD, PARA LA CARRERA DE NUTRICIÓN Y DIETÉTICA.202500810650000RA 1506/2025V REGIONPESOS CHILENOS650000MONTO A PAGAR SEGUN D.E. 1382 2010 DE RECTORIA, VALOR SEMESTRAL PERIODO MAGISTER $ 325.000.
SE DEJA CONSTANCIA QUE EL PAGO DE LA ULTIMA CUOTA, SE HARA EFECTIVO UNA VEZ QUE EL PRESTADOR DEL SERVICIO HAYA COMPLETADO LA CARTOLA DIGITAL EN SU TOTALIDAD Y SE HAYA GENERADO EL ACTA CORRESPONDIENTE, LO CUAL SOLO PODRA REALIZARSE UNA VEZ CONCLUIDO EL 1° SEMESTRE SEGUN CALENDARIO ACADEMICO, EL CUAL SE ENTENDERA PARTE INTEGRANTE DEL PRESENTE CONTRATO.
INGENIERO EN ESTADÍSTICA17/3/202518/7/2025PAGO MENSUAL
CLAUDIO PATRICIO QUIROZ CASTAÑEDAIMPARTIR DOCENCIA EN LA ASIGNATURA: HERRAMIENTAS TIC PARA LA VIDA ACADÉMICA Y LABORAL, SEL 1119-33-2 PERIODOS, PARA LA CARRERA DE TECNICO EN ADMINISTRACION LOGISTICA, CAMPUS SAN FELIPE, VESPERTINO.
202500813400000RA 1460/2025V REGIONPESOS CHILENOS400000MONTO A PAGAR SEGUN D.E 0359 2021 DE RECTORIA. VALOR SEMESTRAL PERIODO $ 200.000. SE DEJA CONSTANCIA QUE EL PAGO DE LA CUOTA UNICA, SE HARA EFECTIVO UNA VEZ QUE EL PRESTADOR DEL SERVICIO HAYA COMPLETADO LA CARTOLA DIGITAL EN SU TOTALIDAD Y SE HAYA GENERADO EL ACTA CORRESPONDIENTE, LO CUAL SOLO PODRA REALIZARSE UNA VEZ CONCLUIDO EL 1º SEMESTRE SEGUN CALENDARIO ACADEMICO ESTABLECIDO EL CUAL SE ENTENDERAN PARTE INTEGRANTE DEL PRESENTE CONTRATO.Técnico de Nivel Superior Programador de Aplicaciones con Me17/3/202518/7/2025PAGO MENSUAL
HORACIO ESTEBAN MUÑOZ FLORESIMPARTIR DOCENCIA EN LA ASIGNATURA: CPM 3791-1 TALLER DE PREPARACION PARA LA PRACTICA INTERMEDIA, (2 PERÍODOS), PARA LA CARRERA DE PEDAGOGÍA EN MATEMÁTICA.202500817550000RA 1477/2025V REGIONPESOS CHILENOS550000MONTO A PAGAR SEGUN D.E. 1382 2010 DE RECTORIA, VALOR SEMESTRAL PERIODO SIN GRADO $ 275.000.
SE DEJA CONSTANCIA QUE EL PAGO DE LA ULTIMA CUOTA, SE HARA EFECTIVO UNA VEZ QUE EL PRESTADOR DEL SERVICIO HAYA COMPLETADO LA CARTOLA DIGITAL EN SU TOTALIDAD Y SE HAYA GENERADO EL ACTA CORRESPONDIENTE, LO CUAL SOLO PODRA REALIZARSE UNA VEZ CONCLUIDO EL 1° SEMESTRE SEGUN CALENDARIO ACADEMICO, EL CUAL SE ENTENDERA PARTE INTEGRANTE DEL PRESENTE CONTRATO.
PROFESOR DE MATEMÁTICA Y COMPUTACIÓN17/3/202518/7/2025PAGO MENSUAL
MARIA TERESA HIDALGO NEIRAIMPARTIR DOCENCIA EN LA ASIGNATURA: SOCIOLINGÜÍSTICA APLICADA A LA LENGUA DE SEÑAS, TLS 3441-5-2 PERIODOS, PARA LA CARRERA TECNICO EN INTERPRETACION DE LENGUA DE SEÑAS MODALIDAD VIRTUAL.202500824550000RA 1650/2025V REGIONPESOS CHILENOS550000MONTO A PAGAR SEGUN D.E. 0359 2021 DE RECTORIA, VALOR SEMESTRAL PERIODO $275.000. (PROFESIONAL). EL DOCENTE DECLARA QUE NO POSEE ASIGNACION DE DOCENCIA COMPLEMENTARIA Y CUENTA CON VB DE RECTORIA PARA IMPARTIR DOCENCIA A HONORARIOS SEGUN MEMORANDUM N°084 2025 DE LA VICERRECTORIA ACADEMICA.EDUCADORA DIFERENCIAL17/3/202518/7/2025PAGO MENSUAL
FRANCO NICOLÁS PIZARRO JIMÉNEZRecursos de aprendizaje confeccionados en conjunto con el equipo de trabajo interno y agentes territoriales, que articulen actividad física y contenido curricular, elaborados.

Mecanismo de valoración y estimación de las variables de trabajo como son la concentración, el nivel de actividad física y condición física en niños y niñas de diferentes colegios de la región de Valparaíso, aplicado.

Datos obtenidos mediante software, referentes a la implementación de la propuesta en colegios de la región de Valparaíso, analizados.

Jornadas y seminarios ejecutados sobre el impacto del proyecto en la comunidad escolar, realizado.

Informe de actividades, elaborado y entregado.
202500828161250RA 1659/2025V REGIONPESOS CHILENOS161250EL PRESENTE CONVENIO SE ENMARCA EN EL CONVENIO PARA LA EDUCACION SUPERIOR REGIONAL ENTRE EL MINISTERIO DE EDUCACION Y LA UNIVERSIDAD DE PLAYA ANCHA CONTRIBUCION AL FORTALECIMIENTO DE APRENDIZAJES ESPERADOS DE NIÑOS, NIÑAS Y ADOLESCENTES MEDIANTE LA IMPLEMENTACION DE UN MODELO RELACIONAL DIALOGICO CO CONSTRUIDO CON PERSPECTIVA DE GENERO E INTERCULTURAL ENTRE LA FORMACION INICIAL DOCENTE Y LAS COMUNIDADES ESCOLARES DE LAS COMUNAS DE VALPARAISO, SAN FELIPE Y CONCON. CODIGO UPA 2395,APROBADO POR D.E 0867 2023 Y SUS MODIFICACIONES DE RECTORIA Y EN EL MARCO DE LA EJECUCION DE FONDOS CONCURSABLES CREALAB 2025 CON BASES APROBADAS POR D.E 1693 2024 (CODIGO ACTIVIDAD: 2025 OBJ2. HITO2 GASTOS ACADEMICOS FONDOS CONCURSABLES OTROS GASTOS HONORARIOS). SE DEJA CONSTANCIA QUE LOS MONTOS A PAGAR ESTABLECIDOS EN EL PRESENTE CONTRATO DE HONORARIOS SE ENCUENTRAN SUPEDITADOS A LOS TERMINOS DEL PROYECTO ASOCIADO, YA QUE ESTE CUENTA CON LOS RECURSOS COMPROMETIDOS Y DEBIDAMENTE AUTORIZADOS, NO OBSTANTE, NOEstudiante de Pedagogía en educación física7/7/202511/8/2025PAGO MENSUAL
MARCO ANTONIO SANHUEZA MANRÍQUEZAsesoría 1: Identidad Visual Institucional
? Diseño de logotipo: Creación de un logotipo representativo del proyecto, adaptable a distintos formatos, aplicaciones y fondos (claros, oscuros, monocromáticos, etc.).
? Manual de marca: Desarrollo de un documento normativo que establezca las directrices para el uso correcto del logotipo, la tipografía institucional, la paleta cromática, sus aplicaciones gráficas en diferentes medios, y consideraciones de coherencia visual.
Asesoría 2: Materiales de Comunicación Gráfica
? Piezas gráficas para difusión: Diseño de banners, afiches, pendones, infografías y otros materiales visuales destinados a la promoción y comunicación del proyecto.
? Plantillas oficiales para presentaciones: Elaboración de formatos editables para presentaciones institucionales y documentos oficiales, asegurando consistencia con la identidad visual.
Asesoría 3: Diseño Digital y Redes Sociales
? Propuesta visual para plataformas digitales: Desarrollo de una línea gráfica editable para redes sociales y sitios institucionales, incluyendo plantillas para noticias, publicaciones y otros elementos visuales coherentes con el diseño institucional.
? Elementos para merchandising: Diseño de recursos visuales para artículos promocionales, tales como lápices, libretas y otros objetos de papelería o uso institucional, manteniendo una estética representativa del proyecto.
Asesoría 4: Comunicación Científica y Datos
? Infografías de producción académica: Diseño de infografías que presenten datos y gráficos sobre producción científica y ciencia abierta, utilizando visualizaciones claras y atractivas.
? Póster científico: Creación de un póster académico con información relevante de la Universidad de Playa Ancha, enfocado en destacar resultados de investigación, indicadores y líneas de producción intelectual.
2025008321000000RA 1437/2025V REGIONPESOS CHILENOS2000000PROYECTO APROBADO MEDIANTE D.E.1359 2024 ENTRE ANID Y LA UNIVERSIDAD DE PLAYA ANCHA,PROFESIONAL DESARROLLA ASESORIAS EN MARCO DE LA EJECUCION DEL PROYECTO INCA240005Diseñador Gráfico1/7/202530/9/2025PAGO MENSUAL
PEDRO LUIS ALVARES ARANDAIMPARTIR DOCENCIA EN LA ASIGNATURA: INGLES ELEMENTAL, SEL 3115-34-2 PERIODOS, PARA LA CARRERA DE TECNICO EN EDUCACION PARVULARIA, CAMPUS SAN FELIPE, VESPERTINO.
202500833550000RA 1558/2025V REGIONPESOS CHILENOS550000MONTO A PAGAR SEGUN D.E 0359 2021 DE RECTORIA. VALOR SEMESTRAL PERIODO $ 275.000. SE DEJA CONSTANCIA QUE EL PAGO DE LA CUOTA UNICA, SE HARA EFECTIVO UNA VEZ QUE EL PRESTADOR DEL SERVICIO HAYA COMPLETADO LA CARTOLA DIGITAL EN SU TOTALIDAD Y SE HAYA GENERADO EL ACTA CORRESPONDIENTE, LO CUAL SOLO PODRA REALIZARSE UNA VEZ CONCLUIDO EL 1º SEMESTRE SEGUN CALENDARIO ACADEMICO ESTABLECIDO EL CUAL SE ENTENDERAN PARTE INTEGRANTE DEL PRESENTE CONTRATO.PROFESOR DE INGLÉS17/3/202518/7/2025PAGO MENSUAL
VALENTINA JAVIERA CONTRERAS RIQUELMEOrganización y ejecución de reuniones, talleres y jornadas de capacitación en el marco del proyecto, realizadas.
Apoyo en la elaboración de material didáctico para talleres y otras acciones de capacitación , realizado.
Apoyo administrativo y operativo al equipo profesional en la elaboración de documentos y aplicación de instrumentos de recolección de datos, tanto en la universidad como en establecimientos educacionales asociados al proyecto, realizada.
Participación en las distintas etapas de creación e implementación del modelo dialógico, ejecutadas.
Apoyo en la confección y sistematización de documentos académicos y administrativos vinculados al proyecto, realizado
Apoyo administrativo y práctico al equipo coordinador y facilitador en los ejes de interculturalidad y género, para el cumplimiento de las acciones comprometidas en los objetivos del proyecto, realizado.
Informe de actividades mensual elaborado y entregado.
202500834180000RA 1519/2025V REGIONPESOS CHILENOS1080000EL PRESENTE CONVENIO SE ENMARCA EN EL CONVENIO PARA LA EDUCACION SUPERIOR REGIONAL ENTRE EL MINISTERIO DE EDUCACION Y LA UNIVERSIDAD DE PLAYA ANCHA CONTRIBUCION AL FORTALECIMIENTO DE APRENDIZAJES ESPERADOS DE NIÑOS, NIÑAS Y ADOLESCENTES MEDIANTE LA IMPLEMENTACION DE UN MODELO RELACIONAL DIALOGICO CO CONSTRUIDO CON PERSPECTIVA DE GENERO E INTERCULTURAL ENTRE LA FORMACION INICIAL DOCENTE Y LAS COMUNIDADES ESCOLARES DE LAS COMUNAS DE VALPARAISO, SAN FELIPE Y CONCON CODIGO UPA 2395,APROBADO POR D.E 0867 2023 DE RECTORIA Y SUS MODIFICACIONES .(CODIGO ACTIVIDAD:2025 OBJ.3 HITO2 ACT.1 RRHH AYUDANTES Y TUTORES HONORARIOS). SE DEJA CONSTANCIA QUE LOS MONTOS A PAGAR ESTABLECIDOS EN EL PRESENTE CONTRATO DE HONORARIOS SE ENCUENTRAN SUPEDITADOS A LOS TERMINOS DEL PROYECTO ASOCIADO, YA QUE ESTE CUENTA CON LOS RECURSOS COMPROMETIDOS Y DEBIDAMENTE AUTORIZADOS, NO OBSTANTE, NO OBSERVARSE PLENAMENTE LOS VALORES DISPUESTOS EN EL DECRETO EXENTO N° 23 2018 DE RECTORIA.ESTUDIANTE PEDAGOGIA EN EDUCACION DIFERENCIAL25/6/202519/12/2025PAGO MENSUAL
NATALIA MARGARITA VILLARREAL GONZÁLEZOrganización y ejecución de reuniones, talleres y jornadas de capacitación en el marco del proyecto, realizadas.
Apoyo en la elaboración de material didáctico para talleres y otras acciones de capacitación , realizado.
Apoyo administrativo y operativo al equipo profesional en la elaboración de documentos y aplicación de instrumentos de recolección de datos, tanto en la universidad como en establecimientos educacionales asociados al proyecto, realizada.
Participación en las distintas etapas de creación e implementación del modelo dialógico, ejecutadas.
Apoyo en la confección y sistematización de documentos académicos y administrativos vinculados al proyecto, realizado
Apoyo administrativo y práctico al equipo coordinador y facilitador en los ejes de interculturalidad y género, para el cumplimiento de las acciones comprometidas en los objetivos del proyecto, realizado.
Informe de actividades mensual elaborado y entregado.
202500835180000RA 1526/2025V REGIONPESOS CHILENOS1080000EL PRESENTE CONVENIO SE ENMARCA EN EL CONVENIO PARA LA EDUCACION SUPERIOR REGIONAL ENTRE EL MINISTERIO DE EDUCACION Y LA UNIVERSIDAD DE PLAYA ANCHA CONTRIBUCION AL FORTALECIMIENTO DE APRENDIZAJES ESPERADOS DE NIÑOS, NIÑAS Y ADOLESCENTES MEDIANTE LA IMPLEMENTACION DE UN MODELO RELACIONAL DIALOGICO CO CONSTRUIDO CON PERSPECTIVA DE GENERO E INTERCULTURAL ENTRE LA FORMACION INICIAL DOCENTE Y LAS COMUNIDADES ESCOLARES DE LAS COMUNAS DE VALPARAISO, SAN FELIPE Y CONCON CODIGO UPA 2395,APROBADO POR D.E 0867 2023 DE RECTORIA Y SUS MODIFICACIONES .(CODIGO ACTIVIDAD:2025 OBJ.3 HITO2 ACT.1 RRHH AYUDANTES Y TUTORES HONORARIOS). SE DEJA CONSTANCIA QUE LOS MONTOS A PAGAR ESTABLECIDOS EN EL PRESENTE CONTRATO DE HONORARIOS SE ENCUENTRAN SUPEDITADOS A LOS TERMINOS DEL PROYECTO ASOCIADO, YA QUE ESTE CUENTA CON LOS RECURSOS COMPROMETIDOS Y DEBIDAMENTE AUTORIZADOS, NO OBSTANTE, NO OBSERVARSE PLENAMENTE LOS VALORES DISPUESTOS EN EL DECRETO EXENTO N° 23 2018 DE RECTORIA.

ESTUDIANTE PEDAGOGIA EN EDUCACION DIFERENCIAL25/6/202519/12/2025PAGO MENSUAL
KARINA BELEN CEBALLO GAJARDOIMPARTIR DOCENCIA EN LA ASIGNATURA UEN 3341-01 NUTRICIÓN (02 PERÍODOS), PARA LA CARRERA DE ENFERMERÍA.20250083661111RA 1667/2025V REGIONPESOS CHILENOS61111MONTO A PAGAR SEGUN D.E. N° 1382 2010 Y D.E. N° 0356 2011, AMBOS DE RECTORIA, VALOR SEMESTRAL SIN GRADO $275.000.
LA DOCENCIA SE REALIZO DESDE EL 17 AL 28 DE MARZO, DEBIDO AL REEMPLAZO POR COMISION DE ESTUDIOS DE LA DOCENTE CAROL PARRA, QUE A PARTIR DE ESA FECHA RETOMO SUS FUNCIONES DOCENTES.
NUTRICIONISTA17/3/202528/3/2025PAGO MENSUAL
MOISÉS JEREMÍAS RIQUELME DORIASOrganización y ejecución de reuniones, talleres y jornadas de capacitación en el marco del proyecto, realizadas.
Apoyo en la elaboración de material didáctico para talleres y otras acciones de capacitación , realizado.
Apoyo administrativo y operativo al equipo profesional en la elaboración de documentos y aplicación de instrumentos de recolección de datos, tanto en la universidad como en establecimientos educacionales asociados al proyecto, realizada.
Participación en las distintas etapas de creación e implementación del modelo dialógico, ejecutadas.
Apoyo en la confección y sistematización de documentos académicos y administrativos vinculados al proyecto, realizado
Apoyo administrativo y práctico al equipo coordinador y facilitador en los ejes de interculturalidad y género, para el cumplimiento de las acciones comprometidas en los objetivos del proyecto, realizado.
Informe de actividades mensual elaborado y entregado.
202500838181000RA 1520/2025V REGIONPESOS CHILENOS1080000EL PRESENTE CONVENIO SE ENMARCA EN EL CONVENIO PARA LA EDUCACION SUPERIOR REGIONAL ENTRE EL MINISTERIO DE EDUCACION Y LA UNIVERSIDAD DE PLAYA ANCHA CONTRIBUCION AL FORTALECIMIENTO DE APRENDIZAJES ESPERADOS DE NIÑOS, NIÑAS Y ADOLESCENTES MEDIANTE LA IMPLEMENTACION DE UN MODELO RELACIONAL DIALOGICO CO CONSTRUIDO CON PERSPECTIVA DE GENERO E INTERCULTURAL ENTRE LA FORMACION INICIAL DOCENTE Y LAS COMUNIDADES ESCOLARES DE LAS COMUNAS DE VALPARAISO, SAN FELIPE Y CONCON CODIGO UPA 2395,APROBADO POR D.E 0867 2023 DE RECTORIA Y SUS MODIFICACIONES .(CODIGO ACTIVIDAD:2025 OBJ.3 HITO2 ACT.1 RRHH AYUDANTES Y TUTORES HONORARIOS). SE DEJA CONSTANCIA QUE LOS MONTOS A PAGAR ESTABLECIDOS EN EL PRESENTE CONTRATO DE HONORARIOS SE ENCUENTRAN SUPEDITADOS A LOS TERMINOS DEL PROYECTO ASOCIADO, YA QUE ESTE CUENTA CON LOS RECURSOS COMPROMETIDOS Y DEBIDAMENTE AUTORIZADOS, NO OBSTANTE, NO OBSERVARSE PLENAMENTE LOS VALORES DISPUESTOS EN EL DECRETO EXENTO N° 23 2018 DE RECTORIA.

ESTUDIANTE PEDAGOGIA EN EDUCACION DIFERENCIAL25/6/202519/12/2025PAGO MENSUAL
BENJAMÍN ELISEO RIQUELME DORIASOrganización y ejecución de reuniones, talleres y jornadas de capacitación en el marco del proyecto, realizadas.
Apoyo en la elaboración de material didáctico para talleres y otras acciones de capacitación , realizado.
Apoyo administrativo y operativo al equipo profesional en la elaboración de documentos y aplicación de instrumentos de recolección de datos, tanto en la universidad como en establecimientos educacionales asociados al proyecto, realizada.
Participación en las distintas etapas de creación e implementación del modelo dialógico, ejecutadas.
Apoyo en la confección y sistematización de documentos académicos y administrativos vinculados al proyecto, realizado
Apoyo administrativo y práctico al equipo coordinador y facilitador en los ejes de interculturalidad y género, para el cumplimiento de las acciones comprometidas en los objetivos del proyecto, realizado.
Informe de actividades mensual elaborado y entregado.

202500839351000RA 1607/2025V REGIONPESOS CHILENOS1080000EL PRESENTE CONVENIO SE ENMARCA EN EL CONVENIO PARA LA EDUCACION SUPERIOR REGIONAL ENTRE EL MINISTERIO DE EDUCACION Y LA UNIVERSIDAD DE PLAYA ANCHA CONTRIBUCION AL FORTALECIMIENTO DE APRENDIZAJES ESPERADOS DE NIÑOS, NIÑAS Y ADOLESCENTES MEDIANTE LA IMPLEMENTACION DE UN MODELO RELACIONAL DIALOGICO CO CONSTRUIDO CON PERSPECTIVA DE GENERO E INTERCULTURAL ENTRE LA FORMACION INICIAL DOCENTE Y LAS COMUNIDADES ESCOLARES DE LAS COMUNAS DE VALPARAISO, SAN FELIPE Y CONCON CODIGO UPA 2395,APROBADO POR D.E 0867 2023 DE RECTORIA Y SUS MODIFICACIONES .(CODIGO ACTIVIDAD:2025 OBJ.3 HITO2 ACT.1 RRHH AYUDANTES Y TUTORES HONORARIOS). SE DEJA CONSTANCIA QUE LOS MONTOS A PAGAR ESTABLECIDOS EN EL PRESENTE CONTRATO DE HONORARIOS SE ENCUENTRAN SUPEDITADOS A LOS TERMINOS DEL PROYECTO ASOCIADO, YA QUE ESTE CUENTA CON LOS RECURSOS COMPROMETIDOS Y DEBIDAMENTE AUTORIZADOS, NO OBSTANTE, NO OBSERVARSE PLENAMENTE LOS VALORES DISPUESTOS EN EL DECRETO EXENTO N° 23 2018 DE RECTORIA.

ESTUDIANTE PEDAGOGIA EN EDUCACION DIFERENCIAL25/6/202519/12/2025PAGO MENSUAL
BENJAMÍN ELISEO RIQUELME DORIASOrganización y ejecución de reuniones, talleres y jornadas de capacitación en el marco del proyecto, realizadas.
Apoyo en la elaboración de material didáctico para talleres y otras acciones de capacitación , realizado.
Apoyo administrativo y operativo al equipo profesional en la elaboración de documentos y aplicación de instrumentos de recolección de datos, tanto en la universidad como en establecimientos educacionales asociados al proyecto, realizada.
Participación en las distintas etapas de creación e implementación del modelo dialógico, ejecutadas.
Apoyo en la confección y sistematización de documentos académicos y administrativos vinculados al proyecto, realizado
Apoyo administrativo y práctico al equipo coordinador y facilitador en los ejes de interculturalidad y género, para el cumplimiento de las acciones comprometidas en los objetivos del proyecto, realizado.
Informe de actividades mensual elaborado y entregado.

202500839177000RA 1607/2025V REGIONPESOS CHILENOS1080000EL PRESENTE CONVENIO SE ENMARCA EN EL CONVENIO PARA LA EDUCACION SUPERIOR REGIONAL ENTRE EL MINISTERIO DE EDUCACION Y LA UNIVERSIDAD DE PLAYA ANCHA CONTRIBUCION AL FORTALECIMIENTO DE APRENDIZAJES ESPERADOS DE NIÑOS, NIÑAS Y ADOLESCENTES MEDIANTE LA IMPLEMENTACION DE UN MODELO RELACIONAL DIALOGICO CO CONSTRUIDO CON PERSPECTIVA DE GENERO E INTERCULTURAL ENTRE LA FORMACION INICIAL DOCENTE Y LAS COMUNIDADES ESCOLARES DE LAS COMUNAS DE VALPARAISO, SAN FELIPE Y CONCON CODIGO UPA 2395,APROBADO POR D.E 0867 2023 DE RECTORIA Y SUS MODIFICACIONES .(CODIGO ACTIVIDAD:2025 OBJ.3 HITO2 ACT.1 RRHH AYUDANTES Y TUTORES HONORARIOS). SE DEJA CONSTANCIA QUE LOS MONTOS A PAGAR ESTABLECIDOS EN EL PRESENTE CONTRATO DE HONORARIOS SE ENCUENTRAN SUPEDITADOS A LOS TERMINOS DEL PROYECTO ASOCIADO, YA QUE ESTE CUENTA CON LOS RECURSOS COMPROMETIDOS Y DEBIDAMENTE AUTORIZADOS, NO OBSTANTE, NO OBSERVARSE PLENAMENTE LOS VALORES DISPUESTOS EN EL DECRETO EXENTO N° 23 2018 DE RECTORIA.

ESTUDIANTE PEDAGOGIA EN EDUCACION DIFERENCIAL25/6/202519/12/2025PAGO MENSUAL
KARIMME GABRIELA MORALES AGUIRRE1.- COORDINACIÓN DE LA UNIDAD DE GÉNERO DGI:
- Coordinar la Unidad de Género de la DGI, integrando las redes de trabajo que tributan a la transversalización de la perspectiva de género en la Universidad, en colaboración con la Dirección de Equidad e Igualdad de Género.
- Crear, Implementar y mantener un sistema de monitoreo de brechas de género en investigación, creación artística e innovación.
- Promover acciones de formación, prevención, sensibilización y reconocimiento en investigación con perspectiva de género, incluyendo concursos, semilleros, incubadoras, premios y distinciones.
- Asesorar en la incorporación de perspectiva de género en la formulación, ejecución y evaluación de proyectos de investigación, creación artística e innovación.
- Representar a la universidad en redes interuniversitarias en materias de género.
- Participar en la generación de bases de los proyectos internos de la Dirección General de Investigación.
- Participar en reuniones de VIPEI, DGI, otros.
- Otras funciones afines al cargo que sean requeridas por la Dirección General de Investigación.

2.- COORDINACIÓN PROYECTO INES GÉNERO (INGE 220004):
- Liderar y articular la implementación integral de la iniciativa, asegurando el cumplimiento de hitos, objetivos, indicadores y resultados del proyecto.
- Supervisar la ejecución del plan de trabajo y cronograma.
- Coordinar reuniones periódicas con el equipo ejecutor y articular el trabajo entre la Unidad de Género DGI, la Dirección de Equidad e Igualdad de Género y coordinadoras de objetivos específicos.
- Monitorear indicadores y coordinar la elaboración de informes técnicos.
- Coordinar actividades de difusión y vinculación del proyecto.
- Supervisar la ejecución presupuestaria.
- Gestionar la documentación y respaldos del proyecto.
- Mantener comunicación con ANID y otras instituciones relacionadas.

3.- FUNCIONES COMPLEMENTARIAS:
- Mantener datos y cifras estadísticas que visibilicen la I+D+i+e y creación artística con perspectiva de género.
- Realizar control y seguimiento de proyectos con financiamiento externo e interno.
- Elaborar y entregar indicadores de investigación para postulaciones a proyectos.
- Apoyar en la revisión de rendiciones y ejecución presupuestaria de proyectos.
2025008401654620RA 1447/2025V REGIONPESOS CHILENOS8913598LABOR SE ENMARCA EN EL CONVENIO DE DESEMPEÑO O SUBSIDIOSUSCRITO ENTRE LA AGENCIA NACIONAL DE INVESTIGACION Y DESARROLLO (ANID) Y LA UNIVERSIDAD DE PLAYA ANCHA DE CIENCIAS DE LA EDUCACION, PARA LA EJECUCION DEL PROYECTO DENOMINADO PROMOCION Y FORTALECIMIENTO INSTITUCIONAL DE LA EQUIDAD DE GENERO EN I+D+i+e EN LA UNIVERSIDAD DE PLAYA ANCHA DE CIENCIAS DE LA EDUCACION , CODIGO INGE 220004. ADJUDICADO mediante D.E. 1542 2022 DE RECTORIA.Sociólogo21/7/202531/12/2025PAGO MENSUAL
MACARENA CATALINA LIPS LARRAÑAGAActividades de capacitación y sensibilización en temáticas de género dirigidas a estudiantes de distintas facultades de la Universidad de Playa
Ancha y comunidades educativas beneficiarias del proyecto, diseñadas y ejecutadas.
Curso sello Género e Interculturalidad: Aportes a la Formación Inicial Docente , desarrollado en conjunto con la Dirección de Equidad e Igualdad de Género y docentes de la Universidad, diseñado y ejecutado.
Instancias de sensibilización y formación en género dirigidas a docentes de comunidades escolares de Valparaíso y Concón , desarrolladas.
Acciones e intervenciones en comunidades educativas de Valparaíso y Concón, con verificación del enfoque de género, implementadas.
Asesoría al equipo ejecutivo del proyecto en el diseño, ejecución y evaluación del Modelo Relacional Dialógico, con énfasis en la incorporación de la perspectiva de género, realizada.
Capacitaciones dirigidas a docentes de la Universidad en temáticas de género, en niveles inicial y avanzado, en coordinación con la Dirección de Equidad e Igualdad de Género, diseñadas y ejecutadas.
Informe mensual de actividades del proyecto, elaborado y entregado.
2025008421198000RA 1497/2025V REGIONPESOS CHILENOS6000000EL PRESENTE CONVENIO SE ENMARCA EN EL CONVENIO PARA LA EDUCACION SUPERIOR REGIONAL ENTRE EL MINISTERIO DE EDUCACION Y LA UNIVERSIDAD DE PLAYA ANCHA CONTRIBUCION AL FORTALECIMIENTO DE APRENDIZAJES ESPERADOS DE NIÑOS, NIÑAS Y ADOLESCENTES MEDIANTE LA IMPLEMENTACION DE UN MODELO RELACIONAL DIALOGICO CO CONSTRUIDO CON PERSPECTIVA DE GENERO E INTERCULTURAL ENTRE LA FORMACION INICIAL DOCENTE Y LAS COMUNIDADES ESCOLARES DE LAS COMUNAS DE VALPARAISO, SAN FELIPE Y CONCON CODIGO UPA 2395,APROBADO POR D.E 0867 2023 DE RECTORIA Y SUS MODIFICACIONES.(CODIGO ACTIVIDAD: 2025 OE1 HITO1 ACT4 RRHH CONTRATACION EQUIPO DE GESTION HONORARIOS). SE DEJA CONSTANCIA QUE LOS MONTOS A PAGAR ESTABLECIDOS EN EL PRESENTE CONTRATO DE HONORARIOS SE ENCUENTRAN SUPEDITADOS A LOS TERMINOS DEL PROYECTO ASOCIADO, YA QUE ESTE CUENTA CON LOS RECURSOS COMPROMETIDOS Y DEBIDAMENTE AUTORIZADOS, NO OBSTANTE, NO OBSERVARSE PLENAMENTE LOS VALORES DISPUESTOS EN EL DECRETO EXENTO N° 23 2018 DE RECTORIA.

EL TRABAJO DEL PROFESIONAL S
PSICOLOGA1/8/202522/12/2025PAGO MENSUAL
PALOMA IGNACIA DIAZ TRAMOLAOMonitoreo a ayudantes estudiantes en la aplicación de instrumentos para la recopilación de información, realizado.

Capacitaciones al equipo del proyecto en técnicas cualitativas y cuantitativas para la recolección y análisis de información, desarrolladas.

Informes internos y externos con enfoque cualitativo y cuantitativo sobre hallazgos del proyecto, diseñados y redactados.

Uso de plataformas digitales para el análisis de información recolectada en el marco del proyecto, ejecutado.

Matrices de datos vinculadas a acciones implementadas y a la satisfacción de comunidades educativas y universitarias, elaboradas.

Informe mensual de actividades, elaborado y entregado.

202500843591193RA 1498/2025V REGIONPESOS CHILENOS2955965EL PRESENTE CONVENIO SE ENMARCA EN EL CONVENIO PARA LA EDUCACION SUPERIOR REGIONAL ENTRE EL MINISTERIO DE EDUCACION Y LA UNIVERSIDAD DE PLAYA ANCHA CONTRIBUCION AL FORTALECIMIENTO DE APRENDIZAJES ESPERADOS DE NIÑOS, NIÑAS Y ADOLESCENTES MEDIANTE LA IMPLEMENTACION DE UN MODELO RELACIONAL DIALOGICO CO CONSTRUIDO CON PERSPECTIVA DE GENERO E INTERCULTURAL ENTRE LA FORMACION INICIAL DOCENTE Y LAS COMUNIDADES ESCOLARES DE LAS COMUNAS DE VALPARAISO, SAN FELIPE Y CONCON CODIGO UPA 2395,APROBADO POR D.E 0867 2023 DE RECTORIA Y SUS MODIFICACIONES.(CODIGO ACTIVIDAD: 2025 OE1 HITO1 ACT4 RRHH CONTRATACION EQUIPO DE GESTION HONORARIOS). SE DEJA CONSTANCIA QUE LOS MONTOS A PAGAR ESTABLECIDOS EN EL PRESENTE CONTRATO DE HONORARIOS SE ENCUENTRAN SUPEDITADOS A LOS TERMINOS DEL PROYECTO ASOCIADO, YA QUE ESTE CUENTA CON LOS RECURSOS COMPROMETIDOS Y DEBIDAMENTE AUTORIZADOS, NO OBSTANTE, NO OBSERVARSE PLENAMENTE LOS VALORES DISPUESTOS EN EL DECRETO EXENTO N° 23 2018 DE RECTORIA.
EL TRABAJO DEL PROFESIONAL SE
SOCIOLOGA1/8/202522/12/2025PAGO MENSUAL
FABIOLA STEFANY DIAZ ROMEROContenidos y estrategias de mediación artística para cuadernillo de trabajo dirigido a estudiantes que participan del proyecto ADAIN 2393, elaborados.

Metodología para docentes que guíe actividades previas a la asistencia a la obra teatral, orientadas a fomentar el interés y la observación crítica de los y las estudiantes, diseñada.

Contenidos y metodología para el desarrollo de conversatorios post-función con establecimientos participantes, incluyendo preguntas gatillantes sobre la obra y su impacto comunitario, Elaborados.

Apoyo en el proceso de sistematización de la experiencia de mediación artística junto al equipo profesional UPLA a cargo del proyecto ADAIN 2393, realizado.

Informes de actividades mensuales, elaborados y entregados.
2025008461000000RA 1346/2025V REGIONPESOS CHILENOS1800000LAS PRESENTES LABORES SE ENMARCAN EN EL CONVENIO DE COLABORACION ENTRE EL MINISTERIO DE EDUCACION Y LA UNIVERSIDAD DE PLAYA ANCHA PARA EL DESARROLLO DE ACTIVIDADES DE INTERES NACIONAL AÑO 2023 CODIGO UPA 2393, CONTRIBUCION AL BIENESTAR EMOCIONAL DE NIÑOS, NIÑAS Y ADOLESCENTES DE ESCUELAS, COLEGIOS Y LICEOS DE LAS COMUNAS DE VALPARAISO, QUILPUE, VIÑA DEL MAR Y CASABLANCA, A TRAVES DE LA IMPLEMENTACION DE UN PLAN DE EXTENSION DE ARTE, CULTURA Y PATRIMONIO , CODIGO UPA 2393, APROBADO POR EL DECRETO EXENTO N° 1215 2023, (CODIGO DE GASTO: 2025 OE2 ACT.4 GA ORGANIZACION DE ACTIVIDADES TALLERES Y SEMINARIOS HONORARIOS SAE). SE DEJA CONSTANCIA QUE LOS MONTOS A PAGAR ESTABLECIDOS EN EL PRESENTE CONTRATO DE HONORARIOS SE ENCUENTRAN SUPEDITADOS A LOS TERMINOS DEL PROYECTO ASOCIADO, YA QUE ESTE CUENTA CON LOS RECURSOS COMPROMETIDOS Y DEBIDAMENTE AUTORIZADOS, NO OBSTANTE NO OBSERVARSE PLENAMENTE LOS VALORES DISPUESTOS EN EL DECRETO EXENTO N° 23 2018 DE RECTORIA. EL TRABAJO DEL PROFESIOActriz1/7/202529/8/2025PAGO MENSUAL
GONZALO ALFONSO OLIVARES DÍAZContenidos artísticos y gráficos para las tres mediaciones y cuadernillos de trabajo del proyecto ADAIN, diseñados.

Piezas gráficas para difusión de las tres obras de mediación en redes, medios y soportes impresos, creadas.

Manual de uso gráfico institucional para actividades escénicas del proyecto ADAIN2393 años 2024-2025, elaborado.


Informes de actividades mensuales, elaborado y entregado
202500847700000RA 1345/2025V REGIONPESOS CHILENOS1200000LA LABOR SE ENMARCA EN EL CONVENIO DE DESEMPEÑO PARA LA EDUCACION SUPERIOR REGIONAL ENTRE EL MINISTERIO DE
EDUCACION Y LA UNIVERSIDAD DE PLAYA ANCHA DE CIENCIAS DE LA EDUCACION, CONTRIBUCION AL BIENESTAR EMOCIONAL DE
NIÑOS, NIÑAS Y ADOLESCENTES DE ESCUELAS, COLEGIOS Y LICEOS DE LAS COMUNAS DE VALPARAISO, QUILPUE, VIÑA DEL MAR Y
CASABLANCA, A TRAVES DE LA IMPLEMENTACION DE UN PLAN DE EXPANSION DE ARTE, CULTURA Y PATRIMONIO , CODIGO UPA 2393,
APROBADO POR EL DECRETO EXENTO N° 1215 2023,2025 OE2 ACT.4 GA ORGANIZACION DE ACTIVIDADES TALLERES Y SEMINARIOS HONORARIOS SAE
LA LABOR SE REALIZARA POR CUMPLIMIENTYO DE HITOS Y NO POR HORARIOS. SE DEJA CONSTANCIA
QUE LOS MONTOS A PAGAR ESTABLECIDOS EN EL PRESENTE CONTRATO DE HONORARIOS SE ENCUENTRAN SUPEDITADOS A LOS
TERMINOS DEL PROYECTO ASOCIADO, YA QUE ESTE CUENTA CON LOS RECURSOS COMPROMETIDOS Y DEBIDAMENTE AUTORIZADOS,
NO OBSTANTE NO OBSERVARSE PLENAMENTE LOS VALORES DISPUESTOS EN EL DECRETO EXENTO N°23 2018 DE RECTORIA. EL TRABAJO
Diseñador con mención en gráfica y comunicación multimedial1/7/202529/8/2025PAGO MENSUAL
TRINIDAD LARRAÍN HUDSONIMPARTIR DOCENCIA EN ASIGNATURA MEE 330 ADMINISTRACIÓN Y GESTIÓN DE EVALUACIÓN , PROMOCIÓN 2024, 15 ESTUDIANTES2025008521216000RA 1615/2025V REGIONPESOS CHILENOS1216000LABORES SE PRESTAN PARA EL MAGISTER EN EVALUACION EDUCACIONAL, DE LA FACULTAD DE CIENCIAS DE LA EDUCACION. VALOR A PAGAR SEGUN D.E.0355 2016 (VALOR HORA DOCENCIA DIRECTA PROFESOR NACIONAL $38.000).PROFESORA DE EDUCACIÓN GENERAL BÁSICA7/6/20255/7/2025PAGO MENSUAL
CLAUDIA CRISTINA CONCHA ERICESIMPARTIR DOCENCIA EN ASIGNATURA MLG 1321 LIDERAZGO PARA LA MEJORA Y EL DESARROLLO DE LA ORGANIZACIÓN EDUCATIVA ; PROMOCIÓN 2025, 15 ESTUDIANTES.
202500856750000RA 1462/2025V REGIONPESOS CHILENOS750000LABORES SE PRESTAN PARA EL MAGISTER LIDERAZGO Y GESTION DE ORGANIZACIONES EDUCATIVAS DE LA FACULTAD DE CIENCIAS DE LA EDUCACION. VALOR A PAGAR SEGUN D.E. 1919 2012 DE RECTORIA Y SUS MODIFICACIONES, PROFESOR CON GRADO DE DOCTOR (VALOR DOCENCIA EN ASIGNATURA CON HASTA 29 ALUMNOS $750.000) QUE POSEE VISTO BUENO DE RECTORIA Y VICERRECTORIA DE INVESTIGACION, POSTGRADO E INNOVACION, DE ACUERDO A D.E. 16 2025, SEGUN CONSTA EN MEMORANDUM 110 2025 DE LA ESCUELA DE POSTGRADO.EDUCADORA DE PARVULOS10/5/202531/5/2025PAGO MENSUAL
MARCELA JOANA SEPULVEDA RIVEROSIMPARTIR DOCENCIA EN ASIGNATURA MLG 3321 LIDERAZGO PARA LA GESTIÓN DE LA CULTURA ORGANIZACIONAL, COMPARTIDA CON ALEJANDRO GALLARDO, PROMOCIÓN 2024, 18 ESTUDIANTES202500858375000RA 1446/2025V REGIONPESOS CHILENOS375000LABORES SE PRESTAN PARA EL MAGISTER LIDERAZGO Y GESTION DE ORGANIZACIONES EDUCATIVAS DE LA FACULTAD DE CIENCIAS DE LA EDUCACION. VALOR A PAGAR SEGUN D.E. 1919 2012 DE RECTORIA Y SUS MODIFICACIONES, PROFESOR CON GRADO DE DOCTOR (VALOR DOCENCIA EN ASIGNATURA CON HASTA 29 ALUMNOS $750.000) QUE POSEE VISTO BUENO DE RECTORIA Y VICERRECTORIA DE INVESTIGACION, POSTGRADO E INNOVACION, DE ACUERDO A D.E. 16 2025 SEGUN CONSTA EN MEMORANDUM 110 2025 DE LA ESCUELA DE POSTGRADO.PROFESOR DE ESTADO EN EDUCACION GENERAL BASICA10/5/202531/5/2025PAGO MENSUAL
PATRICIO ANTONIO IBAÑEZ LEONIMPARTIR DOCENCIA EN ASIGNATURA MLG 3212 PROYECTOS Y PLANES DE MEJORAS EN LA ORGANIZACIÓN EDUCATIVA , PROMOCIÓN 2024, 18 ESTUDIANTES202500862750000RA 1463/2025V REGIONPESOS CHILENOS750000LABORES SE PRESTAN PARA EL MAGISTER LIDERAZGO Y GESTION DE ORGANIZACIONES EDUCATIVAS DE LA FACULTAD DE CIENCIAS DE LA EDUCACION. VALOR A PAGAR SEGUN D.E. 1919 2012 DE RECTORIA Y SUS MODIFICACIONES, PROFESOR CON GRADO DE DOCTOR (VALOR DOCENCIA EN ASIGNATURA CON HASTA 29 ALUMNOS $750.000) QUE POSEE VISTO BUENO DE RECTORIA Y VICERRECTORIA DE INVESTIGACION, POSTGRADO E INNOVACION, DE ACUERDO A D.E. 16 2025, SEGUN CONSTA EN MEMORANDUM 147 2025 DE LA ESCUELA DE POSTGRADO.PROFESOR DE ESTADO EN HISTORIA Y GEOGRAFIA5/7/202519/7/2025PAGO MENSUAL
MARTA CECILIA DE LOUR CASTAÑEDA MENESESIMPARTIR DOCENCIA EN ASIGNATURA MLG 1431 INTRODUCCIÓN A LA INVESTIGACIÓN EDUCATIVA COMPARTIDA CON ALEJANDRO VERDUGO, PROMOCIÓN 2025, 15 ESTUDIANTES

202500863375000RA 1402/2025V REGIONPESOS CHILENOS375000
LABORES SE PRESTAN PARA EL MAGISTER LIDERAZGO Y GESTION DE ORGANIZACIONES EDUCATIVAS DE LA FACULTAD DE CIENCIAS DE LA EDUCACION. VALOR A PAGAR SEGUN D.E. 1919 2012 DE RECTORIA Y SUS MODIFICACIONES, PROFESOR CON GRADO DE DOCTOR (VALOR DOCENCIA EN ASIGNATURA CON HASTA 29 ALUMNOS $750.000) QUE POSEE VISTO BUENO DE RECTORIA Y VICERRECTORIA DE INVESTIGACION, POSTGRADO E INNOVACION, DE ACUERDO A D.E. 16 2025 SEGUN CONSTA EN MEMORANDUM 147 2025 DE LA ESCUELA DE POSTGRADO.
PROFESOR DE ESTADO EN EDUCACIÓN GENERAL BÁSICA5/7/202512/7/2025PAGO MENSUAL
EMERSON ARIEL COLARTE ROJASINSTRUCTOR DE ZUMBA DE LA DIRECCIÓN DE DEPORTES Y RECREACIÓN DE LA UNIVERSIDAD DE PLAYA ANCHA SEDE VALPARAÍSO202500872157067RA 1367/2025V REGIONPESOS CHILENOS1256538LABORES SE PRESTAN PARA LA DIRECCION DE DEPORTES Y RECREACION DE LA UNIVERSIDAD DE PLAYA ANCHA. SE PODRA PONER TERMINO ANTICIPADO AL CONTRATO DE HONORARIOS O NO EFECTUAR UNA NUEVA CONTRATACION SI NO EXISTEN, A JUICIO DE LA DIRECCION DE DEPORTES Y RECREACION, PARTICIPACION SUFICIENTE DE DEPORTISTAS EN LA RAMA DEPORTIVA O INSTANCIAS DE PARTICIPACION DEL DEPORTE EN LAS DIVERSAS PLATAFORMAS DEPORTIVAS QUE MOTIVA LA PRESENTE CONTRATACION.
LA FUNCION A REALIZAR CONLLEVA A LABORES ADMINISTRATIVAS LAS CUALES LAS DEBE CUMPLIR A CABALIDAD SEGUN SOLICITUD DE SU JEFATURA. ENTRE ELLAS MANTENER AL DIA INFORME DE ASISTENCIA EN ENTRENAMIENTOS Y LUEGO TRASPASAR A SINTE, E INFORME DE LOGROS. CADA ENTRENAMIENTO QUE SUSPENDA EL INSTRUCTOR A, DEBE SER RECUPERADO.
ACOMPAÑAR A EQUIPO A ENCUENTROS DEPORTIVOS REGIONALES Y NACIONALES SEGUN AVANCE EN LOGROS DEL EQUIPO.
COLABORAR EN EL PROCESO DE RECOLECCION DE CERTIFICADOS MEDICOS DE LOS LAS PARTICIPANTES.
COMPROMETERSE A PARTICIPAR EN TALLERES DE CAPACITACION E
Instructor de Zumba1/4/202528/11/2025PAGO MENSUAL
JERYMAN DELISMER NUÑEZ MATUTESanitización de material volumétrico y no volumétrico con soluciones ácidas en concentraciones normadas internacionalmente (ISO, EPA), realizado.

Aplicación de productos especializados como EXTRAN para erradicación de residuos y evitar contaminaciones cruzadas, efectuada.

Materiales de muestreo con su respectiva rotulación, según protocolos técnicos del laboratorio, preparada.

Gestión y organización del stock de insumos críticos, con control de entradas y salidas, y rotulación correspondiente, ejecutada.

Residuos químicos y biológicos del área de lavado conforme a normas de seguridad del laboratorio, retirados

Mantenimiento preventivo de equipos auxiliares (estufas de secado, baños termorregulados), realizado.

Actividades bajo responsabilidad directa, en conformidad con el Sistema de Gestión de Calidad, registradas.

Cumplimiento de los Protocolos Operativos Normalizados (PON) y requisitos de acreditación internacional (A2LA), asegurado.

Apoyo en auditorías internas y seguimiento del sistema de gestión de calidad, aportando desde su área, realizado.

Apoyo al desarrollo de investigaciones científicas, garantizando condiciones técnicas seguras y adecuadas en el HUB Ambiental UPLA, realizado.

Informe Mensual de actividades, elaborado y entregado.
202500874649313RA 1300/2025V REGIONPESOS CHILENOS3895878LA LABOR SE ENMARCA EN EL DEL PLAN DE FORTALECIMIENTO UNIVERSIDADES ESTATALES, DENOMINADO HACIA UNA EDUCACION DE EXCELENCIA CENTRADA EN LAS Y LOS ESTUDIANTES, A TRAVES DEL FORTALECIMIENTO DE LOS PROCESOS FORMATIVOS, LA PROMOCION DE LA INVESTIGACION, CREACION E INNOVACION Y LA INSTALACION DE NUEVOS MECANISMOS DE ASEGURAMIENTO DE CALIDAD CODIGO UPA 24991 APROBADO POR DECRETO EXENTO 1590 2024, PLAN DE GASTO 2025 OE2 A3 AE3 RRHH OTRAS CONTRATACIONES CONTRATACION EQUIPO DE GESTION, SE DEJA CONSTANCIA QUE LOS MONTOS A PAGAR ESTABLECIDOS EN EL PRESENTE CONTRATO DE HONORARIOS SE ENCUENTRAN SUPEDITADOS A LOS TERMINOS DEL PROYECTO ASOCIADO, YA QUE ESTE CUENTA CON LOS RECURSOS COMPROMETIDOS Y DEBIDAMENTE AUTORIZADOS, NO OBSTANTE, NO OBSERVARSE PLENAMENTE LOS VALORES DISPUESTOS EN EL DECRETO EXENTO N° 23 2018 DE RECTORIA.Asistente de laboratorio23/6/202522/12/2025PAGO MENSUAL
GISELLE ALEXANDRA ALAMOS ESPINOZASUPERVISIÓN DE PRÁCTICA PROFESIONAL MÓDULO I UEN 9101-01 ESTUDIANTES: CONSTANZA ESTAY VASQUEZ, RUT.: 20.796.326-7; ISAIAS ORELLANA RIFFO, RUT.: 21.197.784-1; JERSON SÁNCHEZ ESPINOZA, RUT.: 21.270.983-2; JESSICA SEPULVEDA YAU-YAU, RUT.: 18.370.439-7; MILLARAY AHUMADA TAPIA, RUT.: 21.240.319-9; VICTORIA CHACANA ENCINA, RUT.. 19.898.758-1 (SUPERVISIONES REALIZADAS EN EL HOSPITAL BIPROVINCIAL DE QUILLOTA). ANYEL ACEVEDO VARGAS, RUT.: 20.440.669-3 (HOSPITAL LA CALERA); MATÍAS ALVAREZ ZULETA, RUT.: 21.064.303-6 (CESFAM ARTIFICIO). MÓDULO III UEN 9103-01 FERNANDO GUERRERO GUTIERREZ, RUT.: 19.326.212-0 (HOSPITAL BIPROVINCIAL DE QUILLOTA), PARA LA CARRERA DE ENFERMERÍA.202500876412500RA 1507/2025V REGIONPESOS CHILENOS412500MONTO A PAGAR SEGUN D.E. N° 1382 2010 Y D.E. N° 0356 2011, AMBOS DE RECTORIA, VALOR SEMESTRAL SIN GRADO $275.000.
FICHA REINGRESADA
ENFERMERA24/3/20252/5/2025PAGO MENSUAL
GISELLE ALEXANDRA ALAMOS ESPINOZASUPERVISIÓN DE PRÁCTICA PROFESIONAL MÓDULO II UEN 9102-01 ESTUDIANTES: CONSTANZA ESTAY VASQUEZ, RUT.: 20.796.326-7; ISAIAS ORELLANA RIFFO, RUT.: 21.197.784-1; JERSON SÁNCHEZ ESPINOZA, RUT.: 21.270.983-2; JESSICA SEPULVEDA YAU-YAU, RUT.: 18.370.439-7; MILLARAY AHUMADA TAPIA, RUT.: 21.240.319-9; VICTORIA CHACANA ENCINA, RUT.. 19.898.758-1 (SUPERVISIONES REALIZADAS EN EL HOSPITAL BIPROVINCIAL DE QUILLOTA). ANYEL ACEVEDO VARGAS, RUT.: 20.440.669-3 (HOSPITAL LA CALERA); MATÍAS ALVAREZ ZULETA, RUT.: 21.064.303-6 (CESFAM ARTIFICIO). MÓDULO IV UEN 9104-01 FERNANDO GUERRERO GUTIERREZ, RUT.: 19.326.212-0 (HOSPITAL BIPROVINCIAL DE QUILLOTA), PARA LA CARRERA DE ENFERMERÍA.202500877412500RA 1508/2025V REGIONPESOS CHILENOS412500MONTO A PAGAR SEGUN D.E. N° 1382 2010 Y D.E. N° 0356 2011, AMBOS DE RECTORIA, VALOR SEMESTRAL SIN GRADO $275.000.
FICHA REINGRESADA.
ENFERMERA5/5/202513/6/2025PAGO MENSUAL
NESTOR GONZALO CORTES LUCERODICTAR MÓDULO III: MODELO DE DESARROLLO DE COMPETENCIA INTERCULTURAL: DESDE LOS CONOCIMIENTOS INDÍGENAS AL CAMBIO ACTITUDINAL EN CURSO DE CAPACITACIÓN PARA EDUCADORES TRADICIONALES EN EL CONTEXTO DE LA EDUCACIÓN INTERCULTURAL BILINGÜE DEL MINISTERIO DE EDUCACIÓN.202500878250000RA 1488/2025V REGIONPESOS CHILENOS250000LABORES SE ENMARCAN DE ACUERDO A D.E.1525 2024 QUE APRUEBA CONTRATO DE PRESTACION DE SERVICIOS ENTRE LA SECRETARIA REGIONAL MINISTERIAL DE EDUCACION DE LA REGION DE VALPARAISO Y LA UNIVERSIDAD DE PLAYA ANCHA DE CIENCIAS DE LA EDUCACIONPROFESOR DE INGLES18/10/202425/10/2024PAGO MENSUAL
ANDREA BELÉN PARDO VÁSQUEZApoyar la coordinación y ejecución de reuniones del Grupo de Estudios Pluralizar, incluyendo la transcripción y sistematización de las sesiones programadas entre junio y diciembre.
.Participar en la elaboración de guiones y en otras tareas necesarias para la producción y desarrollo del podcast vinculado al Grupo Pluralizar.
.Colaborar en la creación de subproductos para difusión en redes sociales, así como en tareas de apoyo a Jacobi Hadley profesional ya contratado por el proyecto para la difusión de las actividades del Grupo Pluralizar y del Departamento de Mediaciones y Subjetividades.
Realizar genealogías bibliográficas y análisis cualitativo de artículos académicos relacionados con la investigación sobre las etiologías evolutivas de la neurodiversidad.
202500886750000RA 1643/2025V REGIONPESOS CHILENOS750000Labor se enmarca en el convenio de financiamiento concurso subvenciOn a la instalaciOn en la academia convocatoria año 2024, suscrito entre la agencia nacional de investigaciOn y desarrollo (ANID) y la Universidad de Playa Ancha de Ciencias de la EducaciOn, proyecto denominado InvestigaciOn Social e Interdisciplinaria para el estudio situado e interseccional de las Neurodiversidades. Plan de InserciOn y Potenciamiento Conjunto, Departamento de Medicaciones y Subjetividades, Facultad de Ciencias Sociales, Universidad de Playa Ancha (UPLA), cOdigo SIA85240098, aprobado por Decreto Exento N 1342 2024 de RectorIa.ANTROPÓLOGA8/5/20258/8/2025PAGO MENSUAL
NINNA ANDREA BOCAZ AHUMADATALLER DE NIVELACIÓN DE MATEMATICA PARA LAS CARRERAS DEL INSTITUTO TECNOLOGICO UNIVERSIDAD DE PLAYA ANCHA, CAMPUS VALPARAISO.202500889384000RA 1611/2025V REGIONPESOS CHILENOS384000TALLER DE APOYO ACADEMICO COMPLEMENTARIO PARA LA ASIGNATURA DE NIVELACION DE MATEMATICA PARA LAS CARRERAS DEL ITEC UPLA VALPARAISO.PROFESOR DE MATEMATICA Y COMPUTACION15/4/20254/7/2025PAGO MENSUAL
VERONICA DEL PILAR BAEZ ORREGOIMPARTIR DOCENCIA EN LA ASIGNATURA: TALLER I: DIBUJO E INTERPRETACION DE PLANOS, TM1 1314-30-2 PERIODOS, PARA LA CARRERA DE TECNICO EN MINERIA, CAMPUS SAN FELIPE, VESPERTINO.
202500896550000RA 1637/2025V REGIONPESOS CHILENOS550000MONTO A PAGAR SEGUN D.E 0359 2021 DE RECTORIA. VALOR SEMESTRAL PERIODO $ 275.000. SE DEJA CONSTANCIA QUE EL PAGO DE LA CUOTA UNICA, SE HARA EFECTIVO UNA VEZ QUE EL PRESTADOR DEL SERVICIO HAYA COMPLETADO LA CARTOLA DIGITAL EN SU TOTALIDAD Y SE HAYA GENERADO EL ACTA CORRESPONDIENTE, LO CUAL SOLO PODRA REALIZARSE UNA VEZ CONCLUIDO EL 1º SEMESTRE SEGUN CALENDARIO ACADEMICO ESTABLECIDO EL CUAL SE ENTENDERAN PARTE INTEGRANTE DEL PRESENTE CONTRATO.Geógrafo17/3/202518/7/2025PAGO MENSUAL
MARCELO ANDRÉS GONZÁLEZ FUENTESINSTRUCTOR DE LA RAMA DE ATLETISMO MUJER Y HOMBRE DE LA DIRECCIÓN DE DEPORTES Y RECREACIÓN DE LA UNIVERSIDAD DE PLAYA ANCHA SEDE VALPARAÍSO
2025008971294878RA 1622/2025V REGIONPESOS CHILENOS1726503LABORES SE PRESTAN PARA LA DIRECCION DE DEPORTES Y RECREACION DE LA UNIVERSIDAD DE PLAYA ANCHA. SE PODRA PONER TERMINO ANTICIPADO AL CONTRATO DE HONORARIOS O NO EFECTUAR UNA NUEVA CONTRATACION SI NO EXISTEN, A JUICIO DE LA DIRECCION DE DEPORTES Y RECREACION, PARTICIPACION SUFICIENTE DE DEPORTISTAS EN LA RAMA DEPORTIVA O INSTANCIAS DE PARTICIPACION DEL DEPORTE EN LAS DIVERSAS PLATAFORMAS DEPORTIVAS QUE MOTIVA LA PRESENTE CONTRATACION.
LA FUNCION A REALIZAR CONLLEVA A LABORES ADMINISTRATIVAS LAS CUALES LAS DEBE CUMPLIR A CABALIDAD SEGUN SOLICITUD DE SU JEFATURA. ENTRE ELLAS MANTENER AL DIA INFORME DE ASISTENCIA EN ENTRENAMIENTOS Y LUEGO TRASPASAR A SINTE, E INFORME DE LOGROS. CADA ENTRENAMIENTO QUE SUSPENDA EL INSTRUCTOR A, DEBE SER RECUPERADO.
ACOMPAÑAR A EQUIPO A ENCUENTROS DEPORTIVOS REGIONALES Y NACIONALES SEGUN AVANCE EN LOGROS DEL EQUIPO.
COLABORAR EN EL PROCESO DE RECOLECCION DE CERTIFICADOS MEDICOS DE LOS LAS PARTICIPANTES.
COMPROMETERSE A PARTICIPAR EN TALLERES DE CAPACITACION E
Técnologo en Deportes y Recreación1/4/202528/11/2025PAGO MENSUAL
PAULA NICOLE ARAYA FIGUEROAINSTRUCTORA DE LA RAMA DE BALONMANO MUJER DE LA DIRECCIÓN DE DEPORTES Y RECREACIÓN DE LA UNIVERSIDAD DE PLAYA ANCHA SEDE VALPARAÍSO2025008981294878RA 1532/2025V REGIONPESOS CHILENOS1726503LABORES SE PRESTAN PARA LA DIRECCION DE DEPORTES Y RECREACION DE LA UNIVERSIDAD DE PLAYA ANCHA. SE PODRA PONER TERMINO ANTICIPADO AL CONTRATO DE HONORARIOS O NO EFECTUAR UNA NUEVA CONTRATACION SI NO EXISTEN, A JUICIO DE LA DIRECCION DE DEPORTES Y RECREACION, PARTICIPACION SUFICIENTE DE DEPORTISTAS EN LA RAMA DEPORTIVA O INSTANCIAS DE PARTICIPACION DEL DEPORTE EN LAS DIVERSAS PLATAFORMAS DEPORTIVAS QUE MOTIVA LA PRESENTE CONTRATACION.
LA FUNCION A REALIZAR CONLLEVA A LABORES ADMINISTRATIVAS LAS CUALES LAS DEBE CUMPLIR A CABALIDAD SEGUN SOLICITUD DE SU JEFATURA. ENTRE ELLAS MANTENER AL DIA INFORME DE ASISTENCIA EN ENTRENAMIENTOS Y LUEGO TRASPASAR A SINTE, E INFORME DE LOGROS. CADA ENTRENAMIENTO QUE SUSPENDA EL INSTRUCTOR A, DEBE SER RECUPERADO.
ACOMPAÑAR A EQUIPO A ENCUENTROS DEPORTIVOS REGIONALES Y NACIONALES SEGUN AVANCE EN LOGROS DEL EQUIPO.
COLABORAR EN EL PROCESO DE RECOLECCION DE CERTIFICADOS MEDICOS DE LOS LAS PARTICIPANTES.
COMPROMETERSE A PARTICIPAR EN TALLERES DE CAPACITACION E
Profesora de Educación Física1/4/202528/11/2025PAGO MENSUAL
BORIS OSCAR AVENDAÑO RAMIREZINSTRUCTOR DE LA RAMA DE NATACIÓN DE LA DIRECCIÓN DE DEPORTES Y RECREACIÓN DE LA UNIVERSIDAD DE PLAYA ANCHA SEDE VALPARAÍSO202500899215813RA 1368/2025V REGIONPESOS CHILENOS1726503LABORES SE PRESTAN PARA LA DIRECCION DE DEPORTES Y RECREACION DE LA UNIVERSIDAD DE PLAYA ANCHA. SE PODRA PONER TERMINO ANTICIPADO AL CONTRATO DE HONORARIOS O NO EFECTUAR UNA NUEVA CONTRATACION SI NO EXISTEN, A JUICIO DE LA DIRECCION DE DEPORTES Y RECREACION, PARTICIPACION SUFICIENTE DE DEPORTISTAS EN LA RAMA DEPORTIVA O INSTANCIAS DE PARTICIPACION DEL DEPORTE EN LAS DIVERSAS PLATAFORMAS DEPORTIVAS QUE MOTIVA LA PRESENTE CONTRATACION.
LA FUNCION A REALIZAR CONLLEVA A LABORES ADMINISTRATIVAS LAS CUALES LAS DEBE CUMPLIR A CABALIDAD SEGUN SOLICITUD DE SU JEFATURA. ENTRE ELLAS MANTENER AL DIA INFORME DE ASISTENCIA EN ENTRENAMIENTOS Y LUEGO TRASPASAR A SINTE, E INFORME DE LOGROS. CADA ENTRENAMIENTO QUE SUSPENDA EL INSTRUCTOR A, DEBE SER RECUPERADO.
ACOMPAÑAR A EQUIPO A ENCUENTROS DEPORTIVOS REGIONALES Y NACIONALES SEGUN AVANCE EN LOGROS DEL EQUIPO.
COLABORAR EN EL PROCESO DE RECOLECCION DE CERTIFICADOS MEDICOS DE LOS LAS PARTICIPANTES.
COMPROMETERSE A PARTICIPAR EN TALLERES DE CAPACITACION E
Profesor de Educación Física1/4/202528/11/2025PAGO MENSUAL
CLAUDIO ROBERTO ARRIAGADA PORTALESINSTRUCTOR DE LA RAMA DE KARATE MUJER Y HOMBRE DE LA DIRECCIÓN DE DEPORTES Y RECREACIÓN DE LA UNIVERSIDAD DE PLAYA ANCHA SEDE SAN FELIPE202500900157067RA 1466/2025V REGIONPESOS CHILENOS1256538LABORES SE PRESTAN PARA LA DIRECCION DE DEPORTES Y RECREACION DE LA UNIVERSIDAD DE PLAYA ANCHA. SE PODRA PONER TERMINO ANTICIPADO AL CONTRATO DE HONORARIOS O NO EFECTUAR UNA NUEVA CONTRATACION SI NO EXISTEN, A JUICIO DE LA DIRECCION DE DEPORTES Y RECREACION, PARTICIPACION SUFICIENTE DE DEPORTISTAS EN LA RAMA DEPORTIVA O INSTANCIAS DE PARTICIPACION DEL DEPORTE EN LAS DIVERSAS PLATAFORMAS DEPORTIVAS QUE MOTIVA LA PRESENTE CONTRATACION.
LA FUNCION A REALIZAR CONLLEVA A LABORES ADMINISTRATIVAS LAS CUALES LAS DEBE CUMPLIR A CABALIDAD SEGUN SOLICITUD DE SU JEFATURA. ENTRE ELLAS MANTENER AL DIA INFORME DE ASISTENCIA EN ENTRENAMIENTOS Y LUEGO TRASPASAR A SINTE, E INFORME DE LOGROS. CADA ENTRENAMIENTO QUE SUSPENDA EL INSTRUCTOR A, DEBE SER RECUPERADO.
ACOMPAÑAR A EQUIPO A ENCUENTROS DEPORTIVOS REGIONALES Y NACIONALES SEGUN AVANCE EN LOGROS DEL EQUIPO.
COLABORAR EN EL PROCESO DE RECOLECCION DE CERTIFICADOS MEDICOS DE LOS LAS PARTICIPANTES.
COMPROMETERSE A PARTICIPAR EN TALLERES DE CAPACITACION E
Profesor de Educación Física1/4/202528/11/2025PAGO MENSUAL
CÉSAR FERNANDO ALVAREZ BERNALINSTRUCTOR DEL PROGRAMA DE TENIS DE MESA RECREATIVO DE LA DIRECCION DE DEPORTES Y RECREACIÓN DE LA UNIVERSIDAD DE PLAYA ANCHA CAMPUS SAN FELIPE202500901157067RA 1369/2025V REGIONPESOS CHILENOS1256538LABORES SE PRESTAN PARA LA DIRECCION DE DEPORTES Y RECREACION DE LA UNIVERSIDAD DE PLAYA ANCHA. SE PODRA PONER TERMINO ANTICIPADO AL CONTRATO DE HONORARIOS O NO EFECTUAR UNA NUEVA CONTRATACION SI NO EXISTEN, A JUICIO DE LA DIRECCION DE DEPORTES Y RECREACION, PARTICIPACION SUFICIENTE DE DEPORTISTAS EN LA RAMA DEPORTIVA O INSTANCIAS DE PARTICIPACION DEL DEPORTE EN LAS DIVERSAS PLATAFORMAS DEPORTIVAS QUE MOTIVA LA PRESENTE CONTRATACION.
LA FUNCION A REALIZAR CONLLEVA A LABORES ADMINISTRATIVAS LAS CUALES LAS DEBE CUMPLIR A CABALIDAD SEGUN SOLICITUD DE SU JEFATURA. ENTRE ELLAS MANTENER AL DIA INFORME DE ASISTENCIA EN ENTRENAMIENTOS Y LUEGO TRASPASAR A SINTE, E INFORME DE LOGROS. CADA ENTRENAMIENTO QUE SUSPENDA EL INSTRUCTOR A, DEBE SER RECUPERADO.
ACOMPAÑAR A EQUIPO A ENCUENTROS DEPORTIVOS REGIONALES Y NACIONALES SEGUN AVANCE EN LOGROS DEL EQUIPO.
COLABORAR EN EL PROCESO DE RECOLECCION DE CERTIFICADOS MEDICOS DE LOS LAS PARTICIPANTES.
COMPROMETERSE A PARTICIPAR EN TALLERES DE CAPACITACION E
Instructor de Tenis de Mesa1/4/202528/11/2025PAGO MENSUAL
MANUEL ALEJANDRO ROCHA ESPINOZAINSTRUCTOR DE LA RAMA DE BÁSQUETBOL HOMBRE DE LA DIRECCIÓN DE DEPORTES Y RECREACIÓN DE LA UNIVERSIDAD DE PLAYA ANCHA SEDE VALPARAÍSO202500903215813RA 1468/2025V REGIONPESOS CHILENOS1726503LABORES SE PRESTAN PARA LA DIRECCION DE DEPORTES Y RECREACION DE LA UNIVERSIDAD DE PLAYA ANCHA. SE PODRA PONER TERMINO ANTICIPADO AL CONTRATO DE HONORARIOS O NO EFECTUAR UNA NUEVA CONTRATACION SI NO EXISTEN, A JUICIO DE LA DIRECCION DE DEPORTES Y RECREACION, PARTICIPACION SUFICIENTE DE DEPORTISTAS EN LA RAMA DEPORTIVA O INSTANCIAS DE PARTICIPACION DEL DEPORTE EN LAS DIVERSAS PLATAFORMAS DEPORTIVAS QUE MOTIVA LA PRESENTE CONTRATACION.
LA FUNCION A REALIZAR CONLLEVA A LABORES ADMINISTRATIVAS LAS CUALES LAS DEBE CUMPLIR A CABALIDAD SEGUN SOLICITUD DE SU JEFATURA. ENTRE ELLAS MANTENER AL DIA INFORME DE ASISTENCIA EN ENTRENAMIENTOS Y LUEGO TRASPASAR A SINTE, E INFORME DE LOGROS. CADA ENTRENAMIENTO QUE SUSPENDA EL INSTRUCTOR A, DEBE SER RECUPERADO.
ACOMPAÑAR A EQUIPO A ENCUENTROS DEPORTIVOS REGIONALES Y NACIONALES SEGUN AVANCE EN LOGROS DEL EQUIPO.
COLABORAR EN EL PROCESO DE RECOLECCION DE CERTIFICADOS MEDICOS DE LOS LAS PARTICIPANTES.
COMPROMETERSE A PARTICIPAR EN TALLERES DE CAPACITACION E
Técnologo en Deportes y Recreación1/4/202528/11/2025PAGO MENSUAL
NIELSEN ERICH SALAS MELOINSTRUCTOR DE LA RAMA DE KARATE DE LA DIRECCIÓN DE DEPORTES Y RECREACIÓN DE LA UNIVERSIDAD DE PLAYA ANCHA SEDE VALPARAÍSO202500904215813RA 1371/2025V REGIONPESOS CHILENOS1726503LABORES SE PRESTAN PARA LA DIRECCION DE DEPORTES Y RECREACION DE LA UNIVERSIDAD DE PLAYA ANCHA. SE PODRA PONER TERMINO ANTICIPADO AL CONTRATO DE HONORARIOS O NO EFECTUAR UNA NUEVA CONTRATACION SI NO EXISTEN, A JUICIO DE LA DIRECCION DE DEPORTES Y RECREACION, PARTICIPACION SUFICIENTE DE DEPORTISTAS EN LA RAMA DEPORTIVA O INSTANCIAS DE PARTICIPACION DEL DEPORTE EN LAS DIVERSAS PLATAFORMAS DEPORTIVAS QUE MOTIVA LA PRESENTE CONTRATACION.
LA FUNCION A REALIZAR CONLLEVA A LABORES ADMINISTRATIVAS LAS CUALES LAS DEBE CUMPLIR A CABALIDAD SEGUN SOLICITUD DE SU JEFATURA. ENTRE ELLAS MANTENER AL DIA INFORME DE ASISTENCIA EN ENTRENAMIENTOS Y LUEGO TRASPASAR A SINTE, E INFORME DE LOGROS. CADA ENTRENAMIENTO QUE SUSPENDA EL INSTRUCTOR A, DEBE SER RECUPERADO.
ACOMPAÑAR A EQUIPO A ENCUENTROS DEPORTIVOS REGIONALES Y NACIONALES SEGUN AVANCE EN LOGROS DEL EQUIPO.
COLABORAR EN EL PROCESO DE RECOLECCION DE CERTIFICADOS MEDICOS DE LOS LAS PARTICIPANTES.
COMPROMETERSE A PARTICIPAR EN TALLERES DE CAPACITACION E
Instructor de Karate1/4/202528/11/2025PAGO MENSUAL
VERONICA JAVIERA ARAYA SALINASINSTRUCTORA DE DANZAS Y RITMOS URBANOS DE LA DIRECCIÓN DE DEPORTES Y RECREACIÓN DE LA UNIVERSIDAD DE PLAYA ANCHA CAMPUS SAN FELIPE202500905157067RA 1372/2025V REGIONPESOS CHILENOS1256538LABORES SE PRESTAN PARA LA DIRECCION DE DEPORTES Y RECREACION DE LA UNIVERSIDAD DE PLAYA ANCHA. SE PODRA PONER TERMINO ANTICIPADO AL CONTRATO DE HONORARIOS O NO EFECTUAR UNA NUEVA CONTRATACION SI NO EXISTEN, A JUICIO DE LA DIRECCION DE DEPORTES Y RECREACION, PARTICIPACION SUFICIENTE DE DEPORTISTAS EN LA RAMA DEPORTIVA O INSTANCIAS DE PARTICIPACION DEL DEPORTE EN LAS DIVERSAS PLATAFORMAS DEPORTIVAS QUE MOTIVA LA PRESENTE CONTRATACION.
LA FUNCION A REALIZAR CONLLEVA A LABORES ADMINISTRATIVAS LAS CUALES LAS DEBE CUMPLIR A CABALIDAD SEGUN SOLICITUD DE SU JEFATURA. ENTRE ELLAS MANTENER AL DIA INFORME DE ASISTENCIA EN ENTRENAMIENTOS Y LUEGO TRASPASAR A SINTE, E INFORME DE LOGROS. CADA ENTRENAMIENTO QUE SUSPENDA EL INSTRUCTOR A, DEBE SER RECUPERADO.
ACOMPAÑAR A EQUIPO A ENCUENTROS DEPORTIVOS REGIONALES Y NACIONALES SEGUN AVANCE EN LOGROS DEL EQUIPO.
COLABORAR EN EL PROCESO DE RECOLECCION DE CERTIFICADOS MEDICOS DE LOS LAS PARTICIPANTES.
COMPROMETERSE A PARTICIPAR EN TALLERES DE CAPACITACION E
Instructora de Danzas y Ritmos Urbanos1/4/202528/11/2025PAGO MENSUAL
RODRIGO ESTEBAN FLORES FLORESINSTRUCTOR DE LA RAMA DE BALONMANO HOMBRE DE LA DIRECCIÓN DE DEPORTES Y RECREACIÓN DE LA UNIVERSIDAD DE PLAYA ANCHA SEDE DE VALPARAÍSO2025009061294878RA 1628/2025V REGIONPESOS CHILENOS1726503LABORES SE PRESTAN PARA LA DIRECCION DE DEPORTES Y RECREACION DE LA UNIVERSIDAD DE PLAYA ANCHA. SE PODRA PONER TERMINO ANTICIPADO AL CONTRATO DE HONORARIOS O NO EFECTUAR UNA NUEVA CONTRATACION SI NO EXISTEN, A JUICIO DE LA DIRECCION DE DEPORTES Y RECREACION, PARTICIPACION SUFICIENTE DE DEPORTISTAS EN LA RAMA DEPORTIVA O INSTANCIAS DE PARTICIPACION DEL DEPORTE EN LAS DIVERSAS PLATAFORMAS DEPORTIVAS QUE MOTIVA LA PRESENTE CONTRATACION.
LA FUNCION A REALIZAR CONLLEVA A LABORES ADMINISTRATIVAS LAS CUALES LAS DEBE CUMPLIR A CABALIDAD SEGUN SOLICITUD DE SU JEFATURA. ENTRE ELLAS MANTENER AL DIA INFORME DE ASISTENCIA EN ENTRENAMIENTOS Y LUEGO TRASPASAR A SINTE, E INFORME DE LOGROS. CADA ENTRENAMIENTO QUE SUSPENDA EL INSTRUCTOR A, DEBE SER RECUPERADO.
ACOMPAÑAR A EQUIPO A ENCUENTROS DEPORTIVOS REGIONALES Y NACIONALES SEGUN AVANCE EN LOGROS DEL EQUIPO.
COLABORAR EN EL PROCESO DE RECOLECCION DE CERTIFICADOS MEDICOS DE LOS LAS PARTICIPANTES.
COMPROMETERSE A PARTICIPAR EN TALLERES DE CAPACITACION E
Profesor de Educación Física1/4/202528/11/2025PAGO MENSUAL
EVELYN ISABEL REYMER MEDINAINSTRUCTORA DE CHEERLEADING DE LA DIRECCIÓN DE DEPORTES Y RECREACIÓN DE LA UNIVERSIDAD DE PLAYA ANCHA SEDE VALPARAÍSO2025009071294878RA 1631/2025V REGIONPESOS CHILENOS1726503LABORES SE PRESTAN PARA LA DIRECCION DE DEPORTES Y RECREACION DE LA UNIVERSIDAD DE PLAYA ANCHA. SE PODRA PONER TERMINO ANTICIPADO AL CONTRATO DE HONORARIOS O NO EFECTUAR UNA NUEVA CONTRATACION SI NO EXISTEN, A JUICIO DE LA DIRECCION DE DEPORTES Y RECREACION, PARTICIPACION SUFICIENTE DE DEPORTISTAS EN LA RAMA DEPORTIVA O INSTANCIAS DE PARTICIPACION DEL DEPORTE EN LAS DIVERSAS PLATAFORMAS DEPORTIVAS QUE MOTIVA LA PRESENTE CONTRATACION.
LA FUNCION A REALIZAR CONLLEVA A LABORES ADMINISTRATIVAS LAS CUALES LAS DEBE CUMPLIR A CABALIDAD SEGUN SOLICITUD DE SU JEFATURA. ENTRE ELLAS MANTENER AL DIA INFORME DE ASISTENCIA EN ENTRENAMIENTOS Y LUEGO TRASPASAR A SINTE, E INFORME DE LOGROS. CADA ENTRENAMIENTO QUE SUSPENDA EL INSTRUCTOR A, DEBE SER RECUPERADO.
ACOMPAÑAR A EQUIPO A ENCUENTROS DEPORTIVOS REGIONALES Y NACIONALES SEGUN AVANCE EN LOGROS DEL EQUIPO.
COLABORAR EN EL PROCESO DE RECOLECCION DE CERTIFICADOS MEDICOS DE LOS LAS PARTICIPANTES.
COMPROMETERSE A PARTICIPAR EN TALLERES DE CAPACITACION E
Técnico Deportivo1/4/202528/11/2025PAGO MENSUAL
MANUEL JESUS LOPEZ SANTIBAÑEZINSTRUCTOR DE LA RAMA DE FUTSAL VARONES DE LA DIRECCIÓN DE DEPORTES Y RECREACIÓN DE LA UNIVERSIDAD DE PLAYA ANCHA SEDE SAN FELIPE202500908157067RA 1469/2025V REGIONPESOS CHILENOS1256538LABORES SE PRESTAN PARA LA DIRECCION DE DEPORTES Y RECREACION DE LA UNIVERSIDAD DE PLAYA ANCHA. SE PODRA PONER TERMINO ANTICIPADO AL CONTRATO DE HONORARIOS O NO EFECTUAR UNA NUEVA CONTRATACION SI NO EXISTEN, A JUICIO DE LA DIRECCION DE DEPORTES Y RECREACION, PARTICIPACION SUFICIENTE DE DEPORTISTAS EN LA RAMA DEPORTIVA O INSTANCIAS DE PARTICIPACION DEL DEPORTE EN LAS DIVERSAS PLATAFORMAS DEPORTIVAS QUE MOTIVA LA PRESENTE CONTRATACION.
LA FUNCION A REALIZAR CONLLEVA A LABORES ADMINISTRATIVAS LAS CUALES LAS DEBE CUMPLIR A CABALIDAD SEGUN SOLICITUD DE SU JEFATURA. ENTRE ELLAS MANTENER AL DIA INFORME DE ASISTENCIA EN ENTRENAMIENTOS Y LUEGO TRASPASAR A SINTE, E INFORME DE LOGROS. CADA ENTRENAMIENTO QUE SUSPENDA EL INSTRUCTOR A, DEBE SER RECUPERADO.
ACOMPAÑAR A EQUIPO A ENCUENTROS DEPORTIVOS REGIONALES Y NACIONALES SEGUN AVANCE EN LOGROS DEL EQUIPO.
COLABORAR EN EL PROCESO DE RECOLECCION DE CERTIFICADOS MEDICOS DE LOS LAS PARTICIPANTES.
COMPROMETERSE A PARTICIPAR EN TALLERES DE CAPACITACION E
Profesor de Educación Física1/4/202528/11/2025PAGO MENSUAL
VERÓNICA ANTONIA LÓPEZ CASTAÑEDAINSTRUCTORA DE LA RAMA DE FUTSAL MUJER DE LA DIRECCIÓN DE DEPORTES Y RECREACIÓN DE LA UNIVERSIDAD DE PLAYA ANCHA SEDE VALPARAÍSO202500909215813RA 1473/2025V REGIONPESOS CHILENOS1726503LABORES SE PRESTAN PARA LA DIRECCION DE DEPORTES Y RECREACION DE LA UNIVERSIDAD DE PLAYA ANCHA. SE PODRA PONER TERMINO ANTICIPADO AL CONTRATO DE HONORARIOS O NO EFECTUAR UNA NUEVA CONTRATACION SI NO EXISTEN, A JUICIO DE LA DIRECCION DE DEPORTES Y RECREACION, PARTICIPACION SUFICIENTE DE DEPORTISTAS EN LA RAMA DEPORTIVA O INSTANCIAS DE PARTICIPACION DEL DEPORTE EN LAS DIVERSAS PLATAFORMAS DEPORTIVAS QUE MOTIVA LA PRESENTE CONTRATACION.
LA FUNCION A REALIZAR CONLLEVA A LABORES ADMINISTRATIVAS LAS CUALES LAS DEBE CUMPLIR A CABALIDAD SEGUN SOLICITUD DE SU JEFATURA. ENTRE ELLAS MANTENER AL DIA INFORME DE ASISTENCIA EN ENTRENAMIENTOS Y LUEGO TRASPASAR A SINTE, E INFORME DE LOGROS. CADA ENTRENAMIENTO QUE SUSPENDA EL INSTRUCTOR A, DEBE SER RECUPERADO.
ACOMPAÑAR A EQUIPO A ENCUENTROS DEPORTIVOS REGIONALES Y NACIONALES SEGUN AVANCE EN LOGROS DEL EQUIPO.
COLABORAR EN EL PROCESO DE RECOLECCION DE CERTIFICADOS MEDICOS DE LOS LAS PARTICIPANTES.
COMPROMETERSE A PARTICIPAR EN TALLERES DE CAPACITACION E
Profesora de Educación Física1/4/202528/11/2025PAGO MENSUAL
MIGUEL DEL TRÁNSITO GENERAL VIVARINSTRUCTOR DE LA RAMA DE BASQUETBOL MUJERES Y HOMBRES DE LA DIRECCIÓN DE DEPORTES Y RECREACIÓN DE LA UNIVERSIDAD DE PLAYA ANCHA CAMPUS SAN FELIPE
202500910313312RA 1632/2025V REGIONPESOS CHILENOS469965LABORES SE PRESTAN PARA LA DIRECCION DE DEPORTES Y RECREACION DE LA UNIVERSIDAD DE PLAYA ANCHA. SE PODRA PONER TERMINO ANTICIPADO AL CONTRATO DE HONORARIOS O NO EFECTUAR UNA NUEVA CONTRATACION SI NO EXISTEN, A JUICIO DE LA DIRECCION DE DEPORTES Y RECREACION, PARTICIPACION SUFICIENTE DE DEPORTISTAS EN LA RAMA DEPORTIVA O INSTANCIAS DE PARTICIPACION DEL DEPORTE EN LAS DIVERSAS PLATAFORMAS DEPORTIVAS QUE MOTIVA LA PRESENTE CONTRATACION.
LA FUNCION A REALIZAR CONLLEVA A LABORES ADMINISTRATIVAS LAS CUALES LAS DEBE CUMPLIR A CABALIDAD SEGUN SOLICITUD DE SU JEFATURA. ENTRE ELLAS MANTENER AL DIA INFORME DE ASISTENCIA EN ENTRENAMIENTOS Y LUEGO TRASPASAR A SINTE, E INFORME DE LOGROS. CADA ENTRENAMIENTO QUE SUSPENDA EL INSTRUCTOR A, DEBE SER RECUPERADO.
ACOMPAÑAR A EQUIPO A ENCUENTROS DEPORTIVOS REGIONALES Y NACIONALES SEGUN AVANCE EN LOGROS DEL EQUIPO.
COLABORAR EN EL PROCESO DE RECOLECCION DE CERTIFICADOS MEDICOS DE LOS LAS PARTICIPANTES.
COMPROMETERSE A PARTICIPAR EN TALLERES DE CAPACITACION E
Profesor de Educación Física2/6/202528/11/2025PAGO MENSUAL
KAREN MORINNE LOGAN ORTIZINSTRUCTORA DEL PROGRAMA WELLNESS (PILATES, YOGA Y FITNESS) DE LA DIRECCIÓN DE DEPORTES Y RECREACIÓN DE LA UNIVERSIDAD DE PLAYA ANCHA SEDE SAN FELIPE202500911942403RA 1629/2025V REGIONPESOS CHILENOS1256538LABORES SE PRESTAN PARA LA DIRECCION DE DEPORTES Y RECREACION DE LA UNIVERSIDAD DE PLAYA ANCHA. SE PODRA PONER TERMINO ANTICIPADO AL CONTRATO DE HONORARIOS O NO EFECTUAR UNA NUEVA CONTRATACION SI NO EXISTEN, A JUICIO DE LA DIRECCION DE DEPORTES Y RECREACION, PARTICIPACION SUFICIENTE DE DEPORTISTAS EN LA RAMA DEPORTIVA O INSTANCIAS DE PARTICIPACION DEL DEPORTE EN LAS DIVERSAS PLATAFORMAS DEPORTIVAS QUE MOTIVA LA PRESENTE CONTRATACION.
LA FUNCION A REALIZAR CONLLEVA A LABORES ADMINISTRATIVAS LAS CUALES LAS DEBE CUMPLIR A CABALIDAD SEGUN SOLICITUD DE SU JEFATURA. ENTRE ELLAS MANTENER AL DIA INFORME DE ASISTENCIA EN ENTRENAMIENTOS Y LUEGO TRASPASAR A SINTE, E INFORME DE LOGROS. CADA ENTRENAMIENTO QUE SUSPENDA EL INSTRUCTOR A, DEBE SER RECUPERADO.
ACOMPAÑAR A EQUIPO A ENCUENTROS DEPORTIVOS REGIONALES Y NACIONALES SEGUN AVANCE EN LOGROS DEL EQUIPO.
COLABORAR EN EL PROCESO DE RECOLECCION DE CERTIFICADOS MEDICOS DE LOS LAS PARTICIPANTES.
COMPROMETERSE A PARTICIPAR EN TALLERES DE CAPACITACION E
Profesora de Educación Física1/4/202528/11/2025PAGO MENSUAL
MARÍA JESÚS SILVA HERRERAINSTRUCTORA DE LA RAMA DE FUTSAL MUJERES DE LA DIRECCIÓN DE DEPORTES Y RECREACIÓN DE LA UNIVERSIDAD DE PLAYA ANCHA CAMPUS SAN FELIPE202500913313312RA 1634/2025V REGIONPESOS CHILENOS469965LABORES SE PRESTAN PARA LA DIRECCION DE DEPORTES Y RECREACION DE LA UNIVERSIDAD DE PLAYA ANCHA. SE PODRA PONER TERMINO ANTICIPADO AL CONTRATO DE HONORARIOS O NO EFECTUAR UNA NUEVA CONTRATACION SI NO EXISTEN, A JUICIO DE LA DIRECCION DE DEPORTES Y RECREACION, PARTICIPACION SUFICIENTE DE DEPORTISTAS EN LA RAMA DEPORTIVA O INSTANCIAS DE PARTICIPACION DEL DEPORTE EN LAS DIVERSAS PLATAFORMAS DEPORTIVAS QUE MOTIVA LA PRESENTE CONTRATACION.
LA FUNCION A REALIZAR CONLLEVA A LABORES ADMINISTRATIVAS LAS CUALES LAS DEBE CUMPLIR A CABALIDAD SEGUN SOLICITUD DE SU JEFATURA. ENTRE ELLAS MANTENER AL DIA INFORME DE ASISTENCIA EN ENTRENAMIENTOS Y LUEGO TRASPASAR A SINTE, E INFORME DE LOGROS. CADA ENTRENAMIENTO QUE SUSPENDA EL INSTRUCTOR A, DEBE SER RECUPERADO.
ACOMPAÑAR A EQUIPO A ENCUENTROS DEPORTIVOS REGIONALES Y NACIONALES SEGUN AVANCE EN LOGROS DEL EQUIPO.
COLABORAR EN EL PROCESO DE RECOLECCION DE CERTIFICADOS MEDICOS DE LOS LAS PARTICIPANTES.
COMPROMETERSE A PARTICIPAR EN TALLERES DE CAPACITACION E
Instructora de Futsal2/6/202528/11/2025PAGO MENSUAL
GUISELA ANDREA MUNITA MARTINEZIMPARTIR DOCENCIA EN ASIGNATURA COLEGIADA DAI 3213 CREACIÓN Y DISEÑO DE MONTAJES ARTÍSTICOS INTEGRADOS , COMPARTIDA CON MARCELO ISLAS Y MARCELO CHIUMINATTO, PROMOCIÓN 2024, 6 ESTUDIANTES202500915912000RA 1452/2025V REGIONPESOS CHILENOS912000LABORES SE PRESTAN PARA EL DOCTORADO EN ARTES INTEGRADAS, DE LA FACULTAD DE ARTE. VALOR A PAGAR SEGUN D.E. 1919 2012 DE RECTORIA Y SUS MODIFICACIONES, PROFESOR CON GRADO DE DOCTOR (VALOR DOCENCIA POR MODULOS, VALOR HORA 38.000 PESOS) QUE POSEE VISTO BUENO DE RECTORIA Y VICERRECTORIA DE INVESTIGACION, POSTGRADO E INNOVACION, DE ACUERDO A D.E. 16 2025, SEGUN CONSTA EN MEMORANDUM 147 2025 DE LA ESCUELA DE POSTGRADO.PROFESORA DE ARTES PLÁSTICAS16/4/20251/8/2025PAGO MENSUAL
KARINA BELEN CEBALLO GAJARDOSUPERVISIÓN DE PRÁCTICA PROFESIONAL (17-03-2025 AL 28-03-2025) MÓDULO I UND 9201-10 ESTUDIANTES: NAYARETH ANDRADE JARA, RUT.: 20.476.933-8 (CUSABI); FRANCISCO MUÑOZ TORRES, RUT.:1 20.353.345-4 (ELEAM EL REFUGIO); ORIANNA MENDOZA BARKOVSKY, RUT.: 25.778.513-0 (CESFAM NUEVA AURORA); GABRIELA VERGARA GAETE, RUT.: 21.049.314-K (CESFAM CARDENAL SILVA HENRÍQUEZ); FELIPE QUENTI MÁRQUEZ, RUT.: 20.587.670-7 (CENTRO RENAL); MÓDULO III UND 9203-10 ALEJANDRO MARTINEZ CESPEDES, RUT.: 19.412.817-7 (CENTRO RENAL), PARA LA CARRERA DE NUTRICIÓN Y DIETÉTICA.20250091891667RA 1668/2025V REGIONPESOS CHILENOS91667MONTO A PAGAR SEGUN D.E. N° 1382 2010 Y D.E. N° 0356 2011, AMBOS DE RECTORIA, VALOR SEMESTRAL SIN GRADO $275.000.
LAS SUPERVISIONES SE REALIZARON DESDE EL 17 AL 28 DE MARZO, DEBIDO AL REEMPLAZO DE COMISION DE ESTUDIOS DE LA DOCENTE CAROL PARRA, QUE A PARTIR DE ESA FECHA RETOMO SUS FUNCIONES DOCENTES.
NUTRICIONISTA17/3/202528/3/2025PAGO MENSUAL
RICARDO EMANUEL HIDALGO MORALESIMPARTIR DOCENCIA EN LA ASIGNATURA: LENGUA DE SEÑAS EN NIVEL BASICO, TLS 1331-30-2 PERIODOS. 2.- LENGUA DE SEÑAS EN NIVEL AVANZADO, TLS 3331-30-2 PERIODOS, PARA LA CARRERA DE TECNICO EN INTERPRETACION DE LENGUA DE SEÑAS, CAMPUS SAN FELIPE, VESPERTINO.
2025009211100000RA 1638/2025V REGIONPESOS CHILENOS1100000MONTO A PAGAR SEGUN D.E 0359 2021 DE RECTORIA. VALOR SEMESTRAL PERIODO $ 275.000. SE DEJA CONSTANCIA QUE EL PAGO DE LA CUOTA UNICA, SE HARA EFECTIVO UNA VEZ QUE EL PRESTADOR DEL SERVICIO HAYA COMPLETADO LA CARTOLA DIGITAL EN SU TOTALIDAD Y SE HAYA GENERADO EL ACTA CORRESPONDIENTE, LO CUAL SOLO PODRA REALIZARSE UNA VEZ CONCLUIDO EL 1º SEMESTRE SEGUN CALENDARIO ACADEMICO ESTABLECIDO EL CUAL SE ENTENDERAN PARTE INTEGRANTE DEL PRESENTE CONTRATO.Instructor de lengua de señas chilenas17/3/202518/7/2025PAGO MENSUAL
ALBERTO EDUARDO CRUZ ARZOLAIMPARTIR DOCENCIA EN LA ASIGNATURA CIF 7296-15 PLANIFICACION ESTRATEGICA (2 PERIODOS) PARA LA CARRERA DE INGENIERIA INFORMATICA SAN FELIPE202500923550000RA 1665/2025V REGIONPESOS CHILENOS550000MONTO A PAGAR SEGUN D.E.1382 2010 DE RECTORIA, VALOR SEMESTRAL PERIODO SIN GRADO. SE DEJA CONSTANCIA QUE EL PAGO DE
LA 2DA.CUOTA, SE HARA EFECTIVO UNA VEZ QUE EL PRESTADOR DEL SERVICIO HAYA COMPLETADO LA CARTOLA DIGITAL EN SU
TOTALIDAD Y SE HAYA GENERADO EL ACTA CORRESPONDIENTE, LO CUAL SOLO PODRA REALIZARSE UNA VEZ CONCLUIDO EL 1°
SEMESTRE, SEGUN CALENDARIO ACADEMICO ESTABLECIDO, EL CUAL SE ENTENDERAN PARTE INTEGRANTE DEL PRESENTE CONTRATO.
INGENIERO CIVIL INDUSTRIAL17/3/202518/7/2025PAGO MENSUAL
CLAUDIA VALERIA MUÑOZ SUAREZIMPARTIR DOCENCIA EN LA ASIGNATURA: TALLER III: INTERPRETACION EN LENGUA DE SEÑAS PARA AMBITOS ESPECIALIZADOS, TLS 3551-30-3 PERIODOS, PARA LA CARRERA DE TECNICO EN INTERPRETACION DE LENGUA DE SEÑAS, CAMPUS SAN FELIPE, VESPERTINO.
202500925600000RA 1561/2025V REGIONPESOS CHILENOS600000MONTO A PAGAR SEGUN D.E 0359 2021 DE RECTORIA. VALOR SEMESTRAL PERIODO $ 200.000. SE DEJA CONSTANCIA QUE EL PAGO DE LA CUOTA UNICA, SE HARA EFECTIVO UNA VEZ QUE EL PRESTADOR DEL SERVICIO HAYA COMPLETADO LA CARTOLA DIGITAL EN SU TOTALIDAD Y SE HAYA GENERADO EL ACTA CORRESPONDIENTE, LO CUAL SOLO PODRA REALIZARSE UNA VEZ CONCLUIDO EL 1º SEMESTRE SEGUN CALENDARIO ACADEMICO ESTABLECIDO EL CUAL SE ENTENDERAN PARTE INTEGRANTE DEL PRESENTE CONTRATO.Técnica de nivel superior en Interpretación de lengua de señ17/3/202518/7/2025PAGO MENSUAL
PATRICIA CONSTANSA MARTINEZ ROJASIMPARTIR DOCENCIA EN LA ASIGNATURA: ICI 3412-3 FÍSICA MECÁNICA DE LA PARTÍCULA (2 PERÍODOS), PARA LA CARRERA DE INGENIERÍA CIVIL INDUSTRIAL.202500927650000RA 1544/2025V REGIONPESOS CHILENOS650000MONTO A PAGAR SEGUN D.E. 1382 2010 DE RECTORIA, VALOR SEMESTRAL PERIODO MAGISTER $ 325.000.
SE DEJA CONSTANCIA QUE EL PAGO DE LA ULTIMA CUOTA, SE HARA EFECTIVO UNA VEZ QUE EL PRESTADOR DEL SERVICIO HAYA COMPLETADO LA CARTOLA DIGITAL EN SU TOTALIDAD Y SE HAYA GENERADO EL ACTA CORRESPONDIENTE, LO CUAL SOLO PODRA REALIZARSE UNA VEZ CONCLUIDO EL 1° SEMESTRE SEGUN CALENDARIO ACADEMICO, EL CUAL SE ENTENDERA PARTE INTEGRANTE DEL PRESENTE CONTRATO.
Profesora de Física17/3/202518/7/2025PAGO MENSUAL
OMAR IGNACIO FARIAS VICENCIO
IMPARTIR DOCENCIA EN LA ASIGNATURA: METODOLOGIA BIM, TC1 3313-30-2 PERIODOS, PARA LA CARRERA DE TECNICO EN CONSTRUCCION, CAMPUS SAN FELIPE, VESPERTINO.
202500928400000RA 1639/2025V REGIONPESOS CHILENOS400000MONTO A PAGAR SEGUN D.E 0359 2021 DE RECTORIA. VALOR SEMESTRAL PERIODO $ 200.000 . SE DEJA CONSTANCIA QUE EL PAGO DE LA CUOTA UNICA, SE HARA EFECTIVO UNA VEZ QUE EL PRESTADOR DEL SERVICIO HAYA COMPLETADO LA CARTOLA DIGITAL EN SU TOTALIDAD Y SE HAYA GENERADO EL ACTA CORRESPONDIENTE, LO CUAL SOLO PODRA REALIZARSE UNA VEZ CONCLUIDO EL 1º SEMESTRE SEGUN CALENDARIO ACADEMICO ESTABLECIDO EL CUAL SE ENTENDERAN PARTE INTEGRANTE DEL PRESENTE CONTRATO.Tecnico Universitario En Proyectos De Ingenieria17/3/202518/7/2025PAGO MENSUAL
HECTOR DE LA CRUZ LUNA QUINTANAIMPARTIR DOCENCIA EN LA ASIGNATURA: ICI 3311-3 (2 PERÍODOS) CÁLCULO INTEGRAL, PARA LA CARRERA DE INGENIERÍA CIVIL INDUSTRIAL.202500929650000RA 1541/2025V REGIONPESOS CHILENOS650000MONTO A PAGAR SEGUN D.E. 1382 2010 DE RECTORIA, VALOR SEMESTRAL PERIODO MAGISTER $ 325.000.
SE DEJA CONSTANCIA QUE EL PAGO DE LA ULTIMA CUOTA, SE HARA EFECTIVO UNA VEZ QUE EL PRESTADOR DEL SERVICIO HAYA COMPLETADO LA CARTOLA DIGITAL EN SU TOTALIDAD Y SE HAYA GENERADO EL ACTA CORRESPONDIENTE, LO CUAL SOLO PODRA REALIZARSE UNA VEZ CONCLUIDO EL 1° SEMESTRE SEGUN CALENDARIO ACADEMICO, EL CUAL SE ENTENDERA PARTE INTEGRANTE DEL PRESENTE CONTRATO.
LICENCIADO EN MATEMÁTICA17/3/202518/7/2025PAGO MENSUAL
PIERRE FRANCISCO CHATEAU CANTILLANAIMPARTIR DOCENCIA EN LAS ASIGNATURAS: 1) LI1 1111-01 HISTORIA DEL ARTE I, 02 PERIODOS, 2) LI1 3111-01 HISTORIA DEL ARTE III, 02 PERIODOS, PARA LA CARRERA DE LICENCIATURA EN ARTE.2025009301462500RA 1548/2025V REGIONPESOS CHILENOS1462500MONTO A PAGAR SEGUN D.E. 1382 2010 DE RECTORIA. VALOR SEMESTRAL PERIODO MAGISTER $325.000.
SE DEJA CONSTANCIA QUE EL PAGO DE LA 2° CUOTA, SE HARA EFECTIVO UNA VEZ QUE EL PRESTADOR DEL SERVICIO HAYA COMPLETADO LA CARTOLA DIGITAL EN SU TOTALIDAD Y SE HAYA GENERADO EL ACTA CORRESPONDIENTE, LO CUAL SOLO PODRA REALIZARSE UNA VEZ CONCLUIDO EL 2° SEMESTRE, SEGUN CALENDARIO ACADEMICO, ESTABLECIDO EN EL D.E. N° 2010 2024 EL CUAL SE ENTENDERA PARTE INTEGRANTE DEL PRESENTE CONTRATO.
DEBIDO A QUE EN LA ASIGNATURA LI1 1111 01 HISTORIA DEL ARTE I, TIENE MAS DE 50 ALUMNOS, SE AGREGARON 1,5 HRS. INDIRECTAS ADICIONALES, SEGUN CRITERIOS DE ASIGNACION DE CARGA ACADEMICA, D.E. N° 356 2011, PUNTO V), N° 1.1.
LICENCIADO EN HISTORIA CON MENCION EN CIENCIA POLITICA17/3/202518/7/2025PAGO MENSUAL
VERÓNICA VALDÉS VELÁSQUEZIMPARTIR DOCENCIA EN LA ASIGNATURA: GEOMORFOLOGÍA APLICADA, GE5 3163-1 (2 PERÍODOS) PARA LA CARRERA DE GEOGRAFÍA.202500942550000RA 1549/2025V REGIONPESOS CHILENOS550000MONTO A PAGAR SEGUN D.E. 1382 2010 DE RECTORIA, VALOR SEMESTRAL PERIODO SIN GRADO $ 275.000. SE DEJA CONSTANCIA QUE EL PAGO DE LA ULTIMA CUOTA, SE HARA EFECTIVO UNA VEZ QUE EL PRESTADOR DEL SERVICIO HAYA COMPLETADO LA CARTOLA DIGITAL EN SU TOTALIDAD Y SE HAYA GENERADO EL ACTA CORRESPONDIENTE, LO CUAL SOLO PODRA REALIZARSE UNA VEZ CONCLUIDO EL 1° SEMESTRE SEGUN CALENDARIO ACADEMICO, EL CUAL SE ENTENDERA PARTE INTEGRANTE DEL PRESENTE CONTRATO.GEOLOGA17/3/202518/7/2025PAGO MENSUAL
BORIS EDUARDO PADILLA GAETEIMPARTIR DOCENCIA EN LA ASIGNATURA: PRÁCTICA PROFESIONAL, CPF 9191-1 (2 HORAS TOTALES); NOMBRE:JORGE HERNÁN CONTRERAS MORALES; RUT: 8.960.422-2; ESTABLECIMIENTO EDUCACIONAL: LICEO EDUARDO DE LA BARRA. PRÁCTICA PROFESIONAL; CPF 9191-1 (2 HORAS TOTALES);NOMBRE:ROCÍO BELÉN MÉNDEZ UGARTE; RUT: 20.426.632-8; ESTABLECIMIENTO EDUCACIONAL: COLEGIO SALESIANO DE VALPARAÍSO, PARA LA CARRERA DE PEDAGOGÍA EN FÍSICA.202500947433333RA 1545/2025V REGIONPESOS CHILENOS433333MONTO A PAGAR SEGUN D.E. 1382 2010 DE RECTORIA, VALOR SEMESTRAL PERIODO MAGISTER $ 325.000.
SE DEJA CONSTANCIA QUE EL PAGO DE LA ULTIMA CUOTA, SE HARA EFECTIVO UNA VEZ QUE EL PRESTADOR DEL SERVICIO HAYA COMPLETADO LA CARTOLA DIGITAL EN SU TOTALIDAD Y SE HAYA GENERADO EL ACTA CORRESPONDIENTE, LO CUAL SOLO PODRA REALIZARSE UNA VEZ CONCLUIDO EL 1° SEMESTRE SEGUN CALENDARIO ACADEMICO, EL CUAL SE ENTENDERA PARTE INTEGRANTE DEL PRESENTE CONTRATO.
PROFESOR DE FÍSICA17/3/202518/7/2025PAGO MENSUAL
BORIS EDUARDO PADILLA GAETEIMPARTIR DOCENCIA EN LA ASIGNATURA: CPB 3432-1 FÍSICA APLICADA (2 PERÍODOS), PARA LA CARRERA DE PEDAGOGÍA EN BIOLOGÍA Y CIENCIAS.202500948650000RA 1546/2025V REGIONPESOS CHILENOS650000MONTO A PAGAR SEGUN D.E. 1382 2010 DE RECTORIA, VALOR SEMESTRAL PERIODO MAGISTER $ 325.000.
SE DEJA CONSTANCIA QUE EL PAGO DE LA ULTIMA CUOTA, SE HARA EFECTIVO UNA VEZ QUE EL PRESTADOR DEL SERVICIO HAYA COMPLETADO LA CARTOLA DIGITAL EN SU TOTALIDAD Y SE HAYA GENERADO EL ACTA CORRESPONDIENTE, LO CUAL SOLO PODRA REALIZARSE UNA VEZ CONCLUIDO EL 1° SEMESTRE SEGUN CALENDARIO ACADEMICO, EL CUAL SE ENTENDERA PARTE INTEGRANTE DEL PRESENTE CONTRATO.
PROFESOR DE FÍSICA17/3/202518/7/2025PAGO MENSUAL
ANGELO BASTIAN SAAVEDRA HERRERAIMPARTIR DOCENCIA EN LA ASIGNATURA: IIF 1511-3 ÁLGEBRA (2 PERÍODOS), PARA LA CARRERA DE INGENIERÍA CIVIL INFORMÁTICA.202500950650000RA 1547/2025V REGIONPESOS CHILENOS650000MONTO A PAGAR SEGUN D.E. 1382 2010 DE RECTORIA, VALOR SEMESTRAL PERIODO MAGISTER $ 325.000. SE DEJA CONSTANCIA QUE EL PAGO DE LA ULTIMA CUOTA, SE HARA EFECTIVO UNA VEZ QUE EL PRESTADOR DEL SERVICIO HAYA COMPLETADO LA CARTOLA DIGITAL EN SU TOTALIDAD Y SE HAYA GENERADO EL ACTA CORRESPONDIENTE, LO CUAL SOLO PODRA REALIZARSE UNA VEZ CONCLUIDO EL 1° SEMESTRE SEGUN CALENDARIO ACADEMICO, EL CUAL SE ENTENDERA PARTE INTEGRANTE DEL PRESENTE CONTRATO.LICENCIADO EN MATEMÁTICAS17/3/202518/7/2025PAGO MENSUAL
PIERRE FRANCISCO CHATEAU CANTILLANAINFORMANTE TESIS DE GRADO MAP 4100-30 DE CABEZA GAINZA MATIAS, RUT. 19.935.068-4, PROMOCIÓN 2022, RINDE DEFENSA DE TESIS 19 DE DICIEMBRE DE 2024.20250095164000RA 1451/2025V REGIONPESOS CHILENOS64000LABORES SE PRESTAN PARA EL MAGISTER EN ARTE MENCION PATRIMONIO, DE LA FACULTAD DE ARTE. VALOR A PAGAR POR REVISION DE TESIS, 64.000 PESOS, SEGUN PRESUPUESTO AÑO 2022. ACADEMICO QUE CUENTA CON VISTO BUENO DE RECTORIA Y VICERRECTORIA DE INVESTIGACION, POSTGRADO E INNOVACION, DE ACUERDO A D.E. 4601 2012 Y SEGUN CONSTA EN MEMORANDUM 336 2024 DE LA ESCUELA DE POSTGRADO.LICENCIADO EN HISTORIA CON MENCIÓN EN CIENCIA POLÍTICA19/12/202419/12/2024PAGO MENSUAL
EDUARDO ANDRES MILLA MORALESIMPARTIR DOCENCIA EN LA ASIGNATURA: CORRIENTE ALTERNA, TLE 2331-30-2 PERIODOS, PARA LA CARRERA DE TECNICO EN ELECTRICIDAD, CAMPUS SAN FELIPE, VESPERTINO.202500954550000RA 1562/2025V REGIONPESOS CHILENOS550000MONTO A PAGAR SEGUN D.E 0359 2021 DE RECTORIA. VALOR SEMESTRAL PERIODO $ 275.000. SE DEJA CONSTANCIA QUE EL PAGO DE LA CUOTA UNICA, SE HARA EFECTIVO UNA VEZ QUE EL PRESTADOR DEL SERVICIO HAYA COMPLETADO LA CARTOLA DIGITAL EN SU TOTALIDAD Y SE HAYA GENERADO EL ACTA CORRESPONDIENTE, LO CUAL SOLO PODRA REALIZARSE UNA VEZ CONCLUIDO EL 2º SEMESTRE SEGUN CALENDARIO ACADEMICO ESTABLECIDO EL CUAL SE ENTENDERAN PARTE INTEGRANTE DEL PRESENTE CONTRATO.Ingeniero de Ejecución en Electricidad5/8/202420/12/2024PAGO MENSUAL
NORMA FRANCISCA VERGARA ARANCIBIAGestión de adquisiciones para los equipos que adjudican fondos concursables a través del sistema interno MMM, realizado.
Apoyo a las unidades? del proyecto UPA 2395, en el seguimiento de las iniciativas , asegurando el registro actualizado de la ejecución presupuestaria. Realizado.
Apoyo en diversas tareas y requerimientos asignados por? el proyecto UPA 2395 . Realizado.
Memoria de la Dirección General de Vinculación con el Medio , elaborada y sistematizada.
Informes de actividades mensual, elaborado y entregado
2025009571190000RA 1521/2025V REGIONPESOS CHILENOS6000000EL PRESENTE CONVENIO SE ENMARCA EN EL CONVENIO PARA LA EDUCACION SUPERIOR REGIONAL ENTRE EL MINISTERIO DE
EDUCACION Y LA UNIVERSIDAD DE PLAYA ANCHA CONTRIBUCION AL FORTALECIMIENTO DE APRENDIZAJES ESPERADOS DE NIÑOS,
NIÑAS Y ADOLESCENTES MEDIANTE LA IMPLEMENTACION DE UN MODELO RELACIONAL DIALOGICO CO CONSTRUIDO CON PERSPECTIVA
DE GENERO E INTERCULTURAL ENTRE LA FORMACION INICIAL DOCENTE Y LAS COMUNIDADES ESCOLARES DE LAS COMUNAS DE
VALPARAISO, SAN FELIPE Y CONCON CODIGO UPA 2395,APROBADO POR D.E 0867 2023 Y SUS MODIFICACIONES DE RECTORIA.(CODIGO ACTIVIDAD: 2025 OBJ.3
HITO2 ACT.1 RRHH CONTRATACION DE EQUIPO DE GESTION HONORARIOS). SE DEJA CONSTANCIA QUE LOS MONTOS A PAGAR
ESTABLECIDOS EN EL PRESENTE CONTRATO DE HONORARIOS SE ENCUENTRAN SUPEDITADOS A LOS TERMINOS DEL PROYECTO
ASOCIADO, YA QUE ESTE CUENTA CON LOS RECURSOS COMPROMETIDOS Y DEBIDAMENTE AUTORIZADOS, NO OBSTANTE, NO
OBSERVARSE PLENAMENTE LOS VALORES DISPUESTOS EN EL DECRETO EXENTO N° 23 2018 DE RECTORIA.
SOCIOLOGA1/8/202516/12/2025PAGO MENSUAL
FELIPE ANDRES SALINAS NUÑEZMejora e implementación de la propuesta de indicadores para medir la contribución interna y externa de la Dirección General de Vinculación con el
Medio, realizada.
Organización de instancias de retroalimentación y validación de la propuesta de indicadores, realizada.
Indicadores en actividades de Vinculación con el medio (proyectos, programas y acciones en los cinco ejes estratégicos de la política institucional),
aplicados.
Instrumentos de medición con la comunidad interna y externa, implementados.
Análisis factorial de los resultados obtenidos a partir de las encuestas aplicadas, realizado.
Datos e informes derivados del proceso de medición, sistematizados.
Manual de indicadores para medir la contribución interna y externa, validado por la comunidad universitaria y actores territoriales relevantes ( ATR),
elaborado y entregado.
Informe mensual de actividades, elaborado y entregado.
2025009581190000RA 1527/2025V REGIONPESOS CHILENOS6000000EL PRESENTE CONVENIO SE ENMARCA EN EL CONVENIO PARA LA EDUCACION SUPERIOR REGIONAL ENTRE EL MINISTERIO DE
EDUCACION Y LA UNIVERSIDAD DE PLAYA ANCHA CONTRIBUCION AL FORTALECIMIENTO DE APRENDIZAJES ESPERADOS DE NIÑOS,
NIÑAS Y ADOLESCENTES MEDIANTE LA IMPLEMENTACION DE UN MODELO RELACIONAL DIALOGICO CO CONSTRUIDO CON PERSPECTIVA
DE GENERO E INTERCULTURAL ENTRE LA FORMACION INICIAL DOCENTE Y LAS COMUNIDADES ESCOLARES DE LAS COMUNAS DE
VALPARAISO, SAN FELIPE Y CONCON CODIGO UPA 2395,APROBADO POR D.E 0867 2023 Y SUS MODIFICACIONES DE RECTORIA.(CODIGO ACTIVIDAD: 2025 OBJ.3
HITO2 ACT.1 RRHH CONTRATACION DE EQUIPO DE GESTION HONORARIOS). SE DEJA CONSTANCIA QUE LOS MONTOS A PAGAR
ESTABLECIDOS EN EL PRESENTE CONTRATO DE HONORARIOS SE ENCUENTRAN SUPEDITADOS A LOS TERMINOS DEL PROYECTO
ASOCIADO, YA QUE ESTE CUENTA CON LOS RECURSOS COMPROMETIDOS Y DEBIDAMENTE AUTORIZADOS, NO OBSTANTE, NO
OBSERVARSE PLENAMENTE LOS VALORES DISPUESTOS EN EL DECRETO EXENTO N° 23 2018 DE RECTORIA.
GEOGRAFO1/8/202516/12/2025PAGO MENSUAL
NADIEL AMARO ROBLEDO BANDACoordinación y comunicación con comisionados y comisionadas para instalación y funcionamiento de la Mesa de trabajo, ejecutada. Búsqueda y procesamiento de material bibliográfico para insumar la Política, realizada.
Minutas de trabajo e informes de la Mesa de trabajo, elaboradas.
Comunicación con actorías institucionales relevantes para elaboración de la Política, realizada.
Materiales de difusión del trabajo de la Mesa y de la Política,diseñados.
Documentación audiovisual del proceso de trabajo de la Mesa, en coordinación con las unidades institucionales, realizada.
Informes mensuales de avances del trabajo de instalación de la Mesa, elaboración de la política y su estrategia de difusión, elaborados y entregados.
Mes 1: informe de convocatoria y conformación de la Mesa, elaborado y entregado.
Mes 2: informe de instalación de la Mesa, elaborado y entregado.
Mes 3: informe de avance de elaboración de Política, elaborado y entregado.
Mes 4: informe de avance de elaboración de Política, realizado y entregado.
Mes 5: informe de avance de estrategia de validación y socialización de Política, elaborado.
Mes 6: informe final del proceso de elaboración de Política.
202500959745000RA 1445/2025V REGIONPESOS CHILENOS4500000EL PRESENTE CONVENIO SE ENMARCA EN EL CONVENIO ENTRE EL MINISTERIO DE EDUCACION Y LA UNIVERSIDAD DE PLAYA ANCHA DE CIENCIAS DE LA EDUCACION, EN EL MARCO DEL PLAN DE FORTALECIMIENTO UNIVERSIDADES ESTATALES DENOMINADO FORTALECIMIENTO DE LA DOCENCIA DE PREGRADO Y POSTGRADO, LA INVESTIGACION, LA INNOVACION, CREACION Y LA GESTION INSTITUCIONAL, EN EL MARCO DEL DESARROLLO DE LA UNIVERSIDAD PARA EL LOGRO DE SUS COMPROMISOS CON CALIDAD EN ESTAS TRES AREAS ESTRATEGICAS, CONSIDERANDO SUS METAS DE CORTO Y MEDIANO PLAZO (ETAPA 1) , CODIGO UPA22991, APROBADO POR EL DECRETO EXENTO N° 1465 2022.
PLAN DE GASTOS: 2025 OE4 ACT.1 RECURSOS HUMANOS CONTRATACION EQUIPOS DE GESTION HONORARIOS FACING
SE DEJA CONSTANCIA QUE LOS MONTOS A PAGAR ESTABLECIDOS EN EL PRESENTE CONTRATO DE HONORARIOS SE ENCUENTRAN SUPEDITADOS A LOS TERMINOS DEL PROYECTO ASOCIADO, YA QUE ESTE CUENTA CON LOS RECURSOS COMPROMETIDOS Y DEBIDAMENTE AUTORIZADOS, NO OBSTANTE NO OBSERVARSE PLENAMENTE LOS VALORES DISPUESTOS EN EL DECRETO EXENT
PSICOLOGO7/7/202522/12/2025PAGO MENSUAL
LORETTO CAROLINA SANTIBAÑEZ CONCHAINSTRUCTORA DE LA RAMA DE BÁSQUETBOL MUJER DE LA DIRECCIÓN DE DEPORTES Y RECREACIÓN DE LA UNIVERSIDAD DE PLAYA ANCHA SEDE VALPARAÍSO202500968215813RA 1474/2025V REGIONPESOS CHILENOS1726503LABORES SE PRESTAN PARA LA DIRECCION DE DEPORTES Y RECREACION DE LA UNIVERSIDAD DE PLAYA ANCHA. SE PODRA PONER TERMINO ANTICIPADO AL CONTRATO DE HONORARIOS O NO EFECTUAR UNA NUEVA CONTRATACION SI NO EXISTEN, A JUICIO DE LA DIRECCION DE DEPORTES Y RECREACION, PARTICIPACION SUFICIENTE DE DEPORTISTAS EN LA RAMA DEPORTIVA O INSTANCIAS DE PARTICIPACION DEL DEPORTE EN LAS DIVERSAS PLATAFORMAS DEPORTIVAS QUE MOTIVA LA PRESENTE CONTRATACION.
LA FUNCION A REALIZAR CONLLEVA A LABORES ADMINISTRATIVAS LAS CUALES LAS DEBE CUMPLIR A CABALIDAD SEGUN SOLICITUD DE SU JEFATURA. ENTRE ELLAS MANTENER AL DIA INFORME DE ASISTENCIA EN ENTRENAMIENTOS Y LUEGO TRASPASAR A SINTE, E INFORME DE LOGROS. CADA ENTRENAMIENTO QUE SUSPENDA EL INSTRUCTOR A, DEBE SER RECUPERADO.
ACOMPAÑAR A EQUIPO A ENCUENTROS DEPORTIVOS REGIONALES Y NACIONALES SEGUN AVANCE EN LOGROS DEL EQUIPO.
COLABORAR EN EL PROCESO DE RECOLECCION DE CERTIFICADOS MEDICOS DE LOS LAS PARTICIPANTES.
COMPROMETERSE A PARTICIPAR EN TALLERES DE CAPACITACION E
Profesor de Educación Física1/4/202528/11/2025PAGO MENSUAL
JAVIERA ANDREA GONZÁLEZ DAHMENColaboración en sistematizarlos antecedentes teóricos, aplicación del marco metodológico del proyecto y edición de textos:
Informe de antecedentes teóricos y referenciales de la política pública en vivienda y urbanismo, elaborado. (Cuota 1)
Informe de aplicación de los procedimientos de investigación considerando planificación y evaluación, elaborado. (Cuota 2)
Informe de edición de artículo científico considerando el formato de revista, elaborado. (Cuota 2)
202500975799901RA 1696/2025V REGIONPESOS CHILENOS1600000El presente convenio se enmarca en convenio de colaboraciOn entre el Ministerio de Vivienda y Urbanismo y la Universidad de Playa Ancha, con el objeto de construir un espacio de intercambio de conocimientos, cooperaciOn mutua y transferencia de recursos, aprobado respectivamente por la ResoluciOn Exenta N°1912 2024 y el Decreto Exento N° 54 2025 del Ministerio de Vivienda y Urbanismo y por el Decreto Exento N° 2045 2024 de RectorIa. La labor se realizarA por cumplimiento de hitos y no por horario.Socióloga17/7/202517/9/2025PAGO MENSUAL
DIEGO MANUEL GUERRERO SOTOAsesoría y validación de los productos por etapa, analizando los resultados y desarrollando el trabajo técnico del marco metodológico del proyecto.
Informe de antecedentes territoriales considerando las características del espacio y de los participantes, elaborado. (Cuota 1)
Informe de la propuesta metodológica considerando modelo de instrumentos de investigación y aplicación de metodologías cualitativas, elaborado. (Cuota 2)
Informe de redacción de artículo científico considerando el formato de revista, elaborado. (Cuota 2)
2025009761199901RA 1697/2025V REGIONPESOS CHILENOS2400000El presente convenio se enmarca en convenio de colaboraciOn entre el Ministerio de Vivienda y Urbanismo y la Universidad de Playa Ancha, con el objeto de construir un espacio de intercambio de conocimientos, cooperaciOn mutua y transferencia de recursos, aprobado respectivamente por la ResoluciOn Exenta N°1912 2024 y el Decreto Exento N° 54 2025 del Ministerio de Vivienda y Urbanismo y por el Decreto Exento N° 2045 2024 de RectorIa. La labor se realizarA por cumplimiento de hitos y no por horario.PROFESOR DE CASTELLANO17/7/202517/9/2025PAGO MENSUAL
EDUARDO FERMÍN PURAIVAN HUENUMÁNIMPARTIR DOCENCIA EN ASIGNATURA MEE 320 ANÁLISIS CUANTITATIVO Y CUALITATIVO EN EVALUACIÓN , ASIGNATURA COMPARTIDA CON MIGUEL RODRÍGUEZ JARA, PROMOCIÓN 2024, 15 ESTUDIANTES.202500987608000RA 1489/2025V REGIONPESOS CHILENOS608000LABORES SE PRESTAN PARA EL MAGISTER EN EVALUACION EDUCACIONAL, DE LA FACULTAD DE CIENCIAS DE LA EDUCACION. VALOR A PAGAR SEGUN D.E.0355 2016 (VALOR HORA DOCENCIA DIRECTA PROFESOR NACIONAL $38.000) REEMPLAZA SUCH 19087 RECHAZADA POR OMISION DE NOMBRE TITULO PROFESIONAL DOCENTE.PROFESOR DE EDUCACIUÓN MEDIA EN MATEMÁTICA, DOCTOR EN INGENI17/5/202524/5/2025PAGO MENSUAL
JAVIER IGNACIO GARCIA BRICEÑOIMPARTIR DOCENCIA EN LAS ASIGNATURAS EEP 3532-2 PROCESOS NEURO-FISIOLÓGICOS EN LA PRIMERA INFANCIA (2 PERÍODOS), PARA LA CARRERA DE EDUCACIÓN PARVULARIA, VALPARAÍSO.202500988152778RA 1554/2025V REGIONPESOS CHILENOS152778MONTO A PAGAR SEGUN D.E. 1382 2010 DE RECTORIA, VALOR SEMESTRAL PERIODO SIN GRADO $ 275.000. SE DEJA CONSTANCIA QUE EL PAGO DE LA ULTIMA CUOTA, SE HARA EFECTIVO UNA VEZ QUE EL PRESTADOR DEL SERVICIO HAYA COMPLETADO LA CARTOLA DIGITAL EN SU TOTALIDAD Y SE HAYA GENERADO EL ACTA CORRESPONDIENTE, LO CUAL SOLO PODRA REALIZARSE UNA VEZ CONCLUIDO EL 1° SEMESTRE SEGUN CALENDARIO ACADEMICO, EL CUAL SE ENTENDERA PARTE INTEGRANTE DEL PRESENTE CONTRATO.
PROFESOR DE BIOLOGÍA Y CIENCIAS17/3/202518/4/2025PAGO MENSUAL
JAVIER IGNACIO GARCIA BRICEÑOIMPARTIR DOCENCIA EN LA ASIGNATURA: EPD 1431-1 DESARROLLO NEUROBIOLÓGICO Y APRENDIZAJE, (3 PERÍODOS) y EPD 1431-2 DESARROLLO NEUROBIOLÓGICO Y APRENDIZAJE, (3 PERÍODOS) PARA LA CARRERA DE PEDAGOGÍA EN EDUCACIÓN DIFERENCIAL, VALPARAÍSO.202500990458333RA 1555/2025V REGIONPESOS CHILENOS458333MONTO A PAGAR SEGUN D.E. 1382 2010 DE RECTORIA, VALOR SEMESTRAL PERIODO SIN GRADO $ 275.000.
SE DEJA CONSTANCIA QUE EL PAGO DE LA ULTIMA CUOTA, SE HARA EFECTIVO UNA VEZ QUE EL PRESTADOR DEL SERVICIO HAYA COMPLETADO LA CARTOLA DIGITAL EN SU TOTALIDAD Y SE HAYA GENERADO EL ACTA CORRESPONDIENTE, LO CUAL SOLO PODRA REALIZARSE UNA VEZ CONCLUIDO EL 1° SEMESTRE SEGUN CALENDARIO ACADEMICO, EL CUAL SE ENTENDERA PARTE INTEGRANTE DEL PRESENTE CONTRATO.
PROFESOR DE BIOLOGÍA Y CIENCIAS17/3/202518/4/2025PAGO MENSUAL
FERNANDO MANUEL LEIVA ZEGERSIMPARTIR DOCENCIA EN LAS ASIGNATURAS UTE 5612-06 PRÁCTICA INTEGRADA EN DESEMPEÑO OCUPACIONAL (2 PERÍODOS); UTE 7612-03 PRÁCTICA NTEGRADA EN INTERVENCIÓN EN TERAPIA OCUPACIONAL (02 PERÍODOS), PARA LA CARRERA DE TERAPIA OCUPACIONAL.2025009941100000RA 1556/2025V REGIONPESOS CHILENOS1100000MONTO A PAGAR SEGUN D.E. N° 1382 2010, DE RECTORIA, VALOR SEMESTRAL PERIODO SIN GRADO $275.000. NO OBSTANTE, LO INDICADO EN LA CLAUSULA CUARTA, EL PRESTADOR DEL SERVICIO ESTARA HABILITADO PARA PROCEDER AL COBRO DE LA ULTIMA CUOTA UNA VEZ QUE HAY CONCLUIDO EL 1ER. SEMESTRE, SEGUN CALENDARIO ACADEMICO Y HAYA INGRESADO EL ACTA DE TERMINO DE CURSO AL SISTEMA INTEGRADO INSTITUCIONALTERAPEUTA OCUPACIONAL17/3/202518/7/2025PAGO MENSUAL
JOAQUÍN ALFONSO SEREY ORTEGAIMPARTIR DOCENCIA EN LA ASIGNATURA: SEGUNDA LENGUA (NIVEL ELEMENTAL), SEL 3115-36-2 PERIODOS, PARA LA CARRERA DE TECNICO EN CONTABILIDAD GENERAL, CAMPUS SAN FELIPE, VESPERTINO.202501005550000RA 1563/2025V REGIONPESOS CHILENOS550000MONTO A PAGAR SEGUN D.E 0359 2021 DE RECTORIA. VALOR SEMESTRAL PERIODO $ 275.000. SE DEJA CONSTANCIA QUE EL PAGO DE LA CUOTA UNICA, SE HARA EFECTIVO UNA VEZ QUE EL PRESTADOR DEL SERVICIO HAYA COMPLETADO LA CARTOLA DIGITAL EN SU TOTALIDAD Y SE HAYA GENERADO EL ACTA CORRESPONDIENTE, LO CUAL SOLO PODRA REALIZARSE UNA VEZ CONCLUIDO EL 1º SEMESTRE SEGUN CALENDARIO ACADEMICO ESTABLECIDO EL CUAL SE ENTENDERAN PARTE INTEGRANTE DEL PRESENTE CONTRATO.Profesor de Inglés17/3/202518/7/2025PAGO MENSUAL
YASNA LISBETH CORTES LEÓNIMPARTIR DOCENCIA EN LAS ASIGNATURAS 1: ENFOQUES Y ESTRATEGIAS PARA LA EVALUACIÓN DIAGNÓSTICA, EPD 3331-15, 3 PERÍODOS; 2: TEORÍAS Y APOYOS PARA EL DESARROLLO EMOCIONAL, SOCIAL Y CONDUCTUAL EN LA DIVERSIDAD, EPD 3432-15, 2 PERÍODOS PARA LA CARRERA DE PED. EN EDUCACIÓN DIFERENCIAL, CAMPUS SAN FELIPE.2025010061625000RA 1600/2025V REGIONPESOS CHILENOS1625000MONTO A PAGAR SEGUN D.E 1382 2010 DE RECTORIA. VALOR SEMESTRAL PERIODO MAGISTER $ 325.000. OFICIO N° 425 2025 RECONSIDERA OFICIO N° 411 2025. SE DEJA CONSTANCIA QUE EL PAGO DE LA 2ª CUOTA, SE HARA EFECTIVO UNA VEZ QUE EL PRESTADOR DEL SERVICIO HAYA COMPLETADO LA CARTOLA DIGITAL EN SU TOTALIDAD Y SE HAYA GENERADO EL ACTA CORRESPONDIENTE, LO CUAL SOLO PODRA REALIZARSE UNA VEZ CONCLUIDO EL 2º SEMESTRE SEGUN CALENDARIO ACADEMICO ESTABLECIDO EL CUAL SE ENTENDERAN PARTE INTEGRANTE DEL PRESENTE CONTRATO.PROFESOR DE EDUCACIÓN DIFERENCIAL CON MENCIONES EN TRASTORNO17/3/202518/7/2025PAGO MENSUAL
IVÁN ANDRÉS MALDONADO CARRASCORealiza las siguientes labores del Plan de Formación de Inteligencia Artificial de acuerdo a Contrato entre la Subsecretaría de Educación y la Universidad de Playa Ancha:
- Realiza 100 horas de Tutorías Académicas en el curso Aplicaciones de la IA en el Aula 6
- Corrección de 40 Trabajos de Asignatura en el curso Aplicaciones de la IA en el Aula 6


2025010131000000RA 1601/2025V REGIONPESOS CHILENOS1000000DECRETO EXENTO 600 2024 DEL MINISTERIO DE EDUCACION DECRETO 0980 2024 UNIVERSIDAD DE PLAYA ANCHA y DECRETO EXENTO 66 20javascript:__doPostBack( ctl00$Body$A_Lnk_Enviar , )13 DE PROGRAMAS ESPECIALES:
MONTO BRUTO
CorrecciOn de Trabajo de Asignatura ........... $ 10.000.
TutorIa AcadEmica (Tutor TelefOnico y Virtual) $ 6.000.


Profesor de Estado en Matemática y Computación.14/4/202512/6/2025PAGO MENSUAL
JUAN PABLO LOBOS FIGUEROARealiza las siguientes labores del Plan de Formación de Inteligencia Artificial de acuerdo a Contrato entre la Subsecretaría de Educación y la Universidad de Playa Ancha:
- Realiza 100 horas de Tutorías Académicas en el Cuso Introducción a la IA en el Aula 3
- Realiza 100 horas de Tutorías Académicas en el Curso Aplicaciones de la IA en el Aula 1
- Corrección de 40 Trabajos de Asignatura en el Cuso Introducción a la IA en el Aula 3
- Corrección de 40 Trabajos de Asignatura en el Cuso Aplicaciones de la IA en el Aula 1





2025010142000000RA 1594/2025V REGIONPESOS CHILENOS2000000DECRETO EXENTO 600 2024 DEL MINISTERIO DE EDUCACION DECRETO 0980 2024 UNIVERSIDAD DE PLAYA ANCHA y DECRETO EXENTO 66 2013 DE PROGRAMAS ESPECIALES:
MONTO BRUTO
CorrecciOn de Trabajo de Asignatura ........... $ 10.000.
TutorIa AcadEmica (Tutor TelefOnico y Virtual) $ 6.000.
Prof. de Educación General Básica con Licenciatura en Educac14/4/202512/6/2025PAGO MENSUAL
MARÍA ELIZABETH FIGUEROA VERARealiza las siguientes labores del Plan de Formación de Inteligencia Artificial de acuerdo a Contrato entre la Subsecretaría de Educación y la Universidad de Playa Ancha:
- Realiza 200 horas de Tutorías Académicas en el Curso Introducción a la IA en las Aulas 2 y 7
- Corrección de 80 Trabajos de Asignatura en el Curso Introducción a la IA en las Aulas 2 y 7
2025010152000000RA 1595/2025V REGIONPESOS CHILENOS2000000DECRETO EXENTO 600 2024 DEL MINISTERIO DE EDUCACION DECRETO 0980 2024 UNIVERSIDAD DE PLAYA ANCHA y DECRETO EXENTO 66 2013 DE PROGRAMAS ESPECIALES:
MONTO BRUTO
CorrecciOn de Trabajo de Asignatura ........... $ 10.000.
TutorIa AcadEmica (Tutor TelefOnico y Virtual) $ 6.000.
Profesora de Educación General Básica, Licenciada en Educaci14/4/202512/6/2025PAGO MENSUAL
GISELLE MACARENA TACHOIRES RIQUELMERealiza las siguientes labores del Plan de Formación de Inteligencia Artificial de acuerdo a Contrato entre la Subsecretaría de Educación y la Universidad de Playa Ancha:
- Realiza 200 horas de Tutorías Académicas en el Curso Aplicaciones de la IA en las Aulas 3 y 5
- Corrección de 80 Trabajos de Asignatura en el Curso Aplicaciones de la IA en las Aulas 3 y 5
2025010162000000RA 1596/2025V REGIONPESOS CHILENOS2000000DECRETO EXENTO 600 2024 DEL MINISTERIO DE EDUCACION DECRETO 0980 2024 UNIVERSIDAD DE PLAYA ANCHA y DECRETO EXENTO 66 2013 DE PROGRAMAS ESPECIALES:
MONTO BRUTO
CorrecciOn de Trabajo de Asignatura ........... $ 10.000.
TutorIa AcadEmica (Tutor TelefOnico y Virtual) $ 6.000.
Traductora e Intérprete Inglés-Español14/4/202512/6/2025PAGO MENSUAL
LASTENIA UGALDE MEZARealiza las siguientes labores del Plan de Formación de Inteligencia Artificial de acuerdo a Contrato entre la Subsecretaría de Educación y la Universidad de Playa Ancha:
- Realiza 200 horas de Tutorías Académicas en el Curso Introducción a la IA en las Aulas 1 y 5
- Corrección de 80 Trabajos de Asignatura en el Curso Introducción a la IA en las Aulas 1 y 5





2025010172000000RA 1597/2025V REGIONPESOS CHILENOS2000000DECRETO EXENTO 600 2024 DEL MINISTERIO DE EDUCACION DECRETO 0980 2024 UNIVERSIDAD DE PLAYA ANCHA y DECRETO EXENTO 66 2013 DE PROGRAMAS ESPECIALES:
MONTO BRUTO
CorrecciOn de Trabajo de Asignatura ........... $ 10.000.
TutorIa AcadEmica (Tutor TelefOnico y Virtual) $ 6.000.
Profesora de Estado en Química y Ciencias14/4/202512/6/2025PAGO MENSUAL
EUSEBIO MANUEL NAJERA MARTINEZRealiza las siguientes labores del Plan de Formación de Inteligencia Artificial de acuerdo a Contrato entre la Subsecretaría de Educación y la Universidad de Playa Ancha:
- Realiza 200 horas de Tutorías Académicas en el Curso Aplicaciones de la IA en las Aulas 2 y 4
- Corrección de 80 Trabajos de Asignatura en el Curso Aplicaciones de la IA en las Aulas 2 y 4






2025010182000000RA 1621/2025V REGIONPESOS CHILENOS2000000DECRETO EXENTO 600 2024 DEL MINISTERIO DE EDUCACION DECRETO 0980 2024 UNIVERSIDAD DE PLAYA ANCHA y DECRETO EXENTO 66 2013 DE PROGRAMAS ESPECIALES:
MONTO BRUTO
CorrecciOn de Trabajo de Asignatura ........... $ 10.000.
TutorIa AcadEmica (Tutor TelefOnico y Virtual) $ 6.000.
PROFESOR DE ESTADO EN FILOSOFÍA14/4/202512/6/2025PAGO MENSUAL
CARLA DANIELLA GIOVANNA BRICEÑO TOLEDORealiza las siguientes labores del Plan de Formación de Inteligencia Artificial de acuerdo a Contrato entre la Subsecretaría de Educación y la Universidad de Playa Ancha:
- Realiza 100 horas de Tutorías Académicas en el curso Aplicaciones de la IA en el Aula 7
- Corrección de 40 Trabajos de Asignatura en el curso Aplicaciones de la IA en el Aula 7
- Apoyo a acciones megatutoriales y plan tutorial en relación con desarrollo de protocolos de seguimiento y fortalecimiento de la acción formativa.

2025010201000000RA 1598/2025V REGIONPESOS CHILENOS1000000DECRETO EXENTO 600 2024 DEL MINISTERIO DE EDUCACION DECRETO 0980 2024 UNIVERSIDAD DE PLAYA ANCHA y DECRETO EXENTO 66 2013 DE PROGRAMAS ESPECIALES:
MONTO BRUTO
CorrecciOn de Trabajo de Asignatura ........... $ 10.000.
TutorIa AcadEmica (Tutor TelefOnico y Virtual) $ 6.000.


Profesora de Educación General Básica4/4/20252/8/2025PAGO MENSUAL
JAIME ANTONIO RODRIGUEZ MENDEZ2025
Coordinación General del Proyecto: Plan de Formación en Inteligencia Artificial en Educación , gestionando las siguientes labores por mes:

LABORES DEL MES DE JULIO
1.- Ajustar reparos y enmiendas solicitadas al informe de cierre de ejecución de 2 cursos tutorizados y 2 cursos autoinstruccionales en primer semestre en función del proceso de diseño, ejecución y mejoras al Plan de Formación en Inteligencia Artificial en Educación para Mineduc-CPEIP.
2.- Coordinar Webinar de 2do semestre según Plan de Formación en Inteligencia Artificial en Educación para Mineduc-CPEIP.
3.- Coordinar la implementación de los 2 cursos tutorizados Introducción a la IA en Educación , en la Plataforma Virtual e-Mineduc y 2 cursos autoinstruccionales en Plataforma Virtual UPLA.
4.- Desarrollo y entrega 1er informe, conforme a los requerimientos de la Subsecretaría del Ministerio de Educación; para ejecución de 2 cursos tutorizados y 2 cursos autoinstruccionales el segundo semestre 2025.

LABORES DEL MES DE AGOSTO
1.- Gestionar requerimientos de difusión, y detalles de la implementación de cursos tutorizados y autoinstruccionales según Plan de Formación en Inteligencia Artificial en Educación para Mineduc-CPEIP.
2.- Desarrollo y entrega 2do informe, conforme a los requerimientos de la Subsecretaría del Ministerio de Educación; sobre inicio de ejecución 2 cursos tutorizados y 2 cursos autoinstruccionales el segundo semestre 2025.
3.- Ajustar mejoras, requerimientos y detalles de la implementación de cursos tutorizados y autoinstruccionales

LABORES DEL MES DE SEPTIEMBRE
1.- Ajustar reparos y enmiendas solicitadas al 2do informe en función del proceso de diseño, y mejoras al Plan de Formación en Inteligencia Artificial en Educación de ejecución programas segundo semestre 2025 para Mineduc-CPEIP.
2.- Coordinar y desarrollar plan de retención, seguimiento y supervisión cursos tutorizados Introducción a la IA en educación y Aplicaciones de la IA para la Enseñanza y el Aprendizaje en su ejecución de segundo semestre 2025.
3.- Desarrollo y entrega 3er informe, conforme a los requerimientos de la Subsecretaría del Ministerio de Educación; para ejecución de 2 cursos tutorizados y 2 cursos autoinstruccionales de segundo semestre 2025.

LABORES DEL MES DE OCTUBRE
1.- Ajustar reparos y enmiendas solicitadas al 3er informe en función del proceso de diseño, ejecución y mejoras de ejecución de cursos en segundo semestre al Plan de Formación en Inteligencia Artificial en Educación para Mineduc-CPEIP.
2.- Coordinar y desarrollar plan de retención, seguimiento y supervisión cursos tutorizados Introducción a la IA en educación y Aplicaciones de la IA para la Enseñanza y el Aprendizaje en su ejecución de segundo semestre 2025.

2025010273000000RA 1418/2025V REGIONPESOS CHILENOS12000000DECRETO EXENTO 600 2024 DEL MINISTERIO DE EDUCACION DECRETO 0980 2024 UNIVERSIDAD DE PLAYA ANCHA.Profesor de Historia y Geografía. Master en Educación y Mult1/7/202531/10/2025PAGO MENSUAL
SAMUEL ERNESTO VALDEBENITO PEREZIMPARTIR DOCENCIA EN LAS ASIGNATURAS: CEN 3111-1 FISIOLOGÍA (3 PERÍODOS); CEN 3111-2 FISIOLOGÍA (3 PERÍODOS); CEN 1211-1 BIOLOGÍA CELULAR Y GENÉTICA (3 PERÍODOS), CEN 1211-2 BIOLOGÍA CELULAR Y GENÉTICA (3 PERÍODOS), PARA LA CARRERA DE ENFERMERÍA.2025010351283333RA 1559/2025V REGIONPESOS CHILENOS1283333MONTO A PAGAR SEGUN D.E. 1382 2010 DE RECTORIA, VALOR SEMESTRAL PERIODO SIN GRADO $ 275.000.
SE DEJA CONSTANCIA QUE EL PAGO DE LA ULTIMA CUOTA, SE HARA EFECTIVO UNA VEZ QUE EL PRESTADOR DEL SERVICIO HAYA COMPLETADO LA CARTOLA DIGITAL EN SU TOTALIDAD Y SE HAYA GENERADO EL ACTA CORRESPONDIENTE, LO CUAL SOLO PODRA REALIZARSE UNA VEZ CONCLUIDO EL 1° SEMESTRE SEGUN CALENDARIO ACADEMICO, EL CUAL SE ENTENDERA PARTE INTEGRANTE DEL PRESENTE CONTRATO.
TECNÓLOGO MÉDICO CON MENCIÓN EN MORFOFISIOPATOLOGÍA Y CITODI17/3/202530/4/2025PAGO MENSUAL
JUAN DAVID URIBE VELEZIMPARTIR DOCENCIA EN LA ASIGNATURA: CIF 1321-15 FÍSICA GENERAL I: MECÁNICA, (3 PERÍODOS); CIF 3321-15 ELECTROMAGNETÍSMO, (3 PERÍODOS), PARA LA CARRERA DE INGENIERÍA EN INFORMÁTICA, SAN FELIPE.2025010411950000RA 1640/2025V REGIONPESOS CHILENOS1950000MONTO A PAGAR SEGUN D.E. 1382 2010 DE RECTORIA, VALOR SEMESTRAL PERIODO MAGISTER $ 325.000.
SE DEJA CONSTANCIA QUE EL PAGO DE LA ULTIMA CUOTA, SE HARA EFECTIVO UNA VEZ QUE EL PRESTADOR DEL SERVICIO HAYA COMPLETADO LA CARTOLA DIGITAL EN SU TOTALIDAD Y SE HAYA GENERADO EL ACTA CORRESPONDIENTE, LO CUAL SOLO PODRA REALIZARSE UNA VEZ CONCLUIDO EL 1° SEMESTRE SEGUN CALENDARIO ACADEMICO, EL CUAL SE ENTENDERA PARTE INTEGRANTE DEL PRESENTE CONTRATO.
Físico17/3/202518/7/2025PAGO MENSUAL
JOSE OSCAR ARAYA MARTINEZSUPERVISIÓN DE PRÁCTICA PROFESIONAL UEN 9103-06 (07.10.2024 al 15.11.2024) CATALINA FIGUEROA ARANDA, RUT.: 19.665.793-2. SUPERVISIÓN DE PRÁCTICA PROFESIONAL UEN 9104-06 (18.11.2024 al 27.12.2024) CATALINA FIGUEROA ARANDA, RUT.: 19.665.793-2. (AMBAS SUPERVISIONES SE REALIZARON EN EL CESFAM REINA ISABEL II), PARA LA CARRERA DE ENFERMERÍA.20250104291667RA 1557/2025V REGIONPESOS CHILENOS91667MONTO A PAGAR SEGUN D.E. N° 1382 2010 Y D.E. N° 0356 2011, AMBOS DE RECTORIA, VALOR SEMESTRAL SIN GRADO $275.000.
LA SUPERVISION CORRESPONDE AL II SEMESTRE DEL AÑO 2024.
ENFERMERO7/10/202427/12/2024PAGO MENSUAL
MARIO ANTONIO CATALÁN MELÉNDEZSUPERVISIÓN DE PRÁCTICA PROFESIONAL MÓDULO I UND 9201-01 EVELYN JARA DONOSO, RUT.: 19.455.898-8 (CESFAM SAN ANTONIO); IVETT MORA GAETE, RUT.: 20.567.940-5 (HOSPITAL CLAUDIO VICUÑA SAN ANTONIO), PARA LA CARRERA DE NUTRICIÓN Y DIETÉTICA.202501055137500RA 1480/2025V REGIONPESOS CHILENOS137500MONTO A PAGAR SEGUN D.E. N° 1382 2010 Y D.E. N° 0356 2011, AMBOS DE RECTORIA, VALOR SEMESTRAL SIN GRADO $275.000.
FICHA REINGRESADA.
NUTRICIONISTA24/3/202523/5/2025PAGO MENSUAL
ZIOMARA ELIZABETH ARANCIBIA SANTANDERSUPERVISIÓN DE PRÁCTICA PROFESIONAL MÓDULO I UND 9201-06 ESTUDIANTES: PAULETTE DONOSO CORNEJO, RUT.: 20.709.979-1 (CESFAM ARTIFICIO); LAYS PASTEN GUERRERO, RUT.: 20.850.843-1 (HOSPITAL DE QUILPUE); DAMARIS POBLETE SERRANO, RUT.: 20.271.550-8 (HOSPITAL SANTO TOMAS), PARA LA CARRERA DE NUTRICIÓN Y DIETÉTICA.202501056206250RA 1481/2025V REGIONPESOS CHILENOS206250MONTO A PAGAR SEGUN D.E. N° 1382 2010 Y D.E. N° 0356 2011, AMBOS DE RECTORIA, VALOR SEMESTRAL SIN GRADO $275.000.
FICHA REINGRESADA
NUTRICIONISTA24/3/202523/5/2025PAGO MENSUAL
CATALINA ANDREA OLGUÍN CEPEDASUPERVISIÓN DE PRÁCTICA PROFESIONAL MÓDULO I UND 9201-02 ESTUDIANTES: NATALY ESPÍNDOLA FERNÁNDEZ, RUT.: 19.214.794-8 (HOSPITAL SAN JUAN DE DIOS, LOS ANDES); CATALINA HERRERA VERGARA, RUT.: 20.804.433-8 (HOSPITAL PSIQUIATRICO PHILIPPE PINEL); HELEN SILVA SAAVEDRA, RUT.: 20.805.477-5 (HOSPITAL SAN FRANCISCO, LLAY LLAY), PARA LA CARRERA DE NUTRICIÓN Y DIETÉTICA.202501057206250RA 1484/2025V REGIONPESOS CHILENOS206250MONTO A PAGAR SEGUN D.E. N° 1382 2010 Y D.E. N° 0356 2011, AMBOS DE RECTORIA, VALOR SEMESTRAL SIN GRADO $275.000.
FICHA REINGRESADA.
NUTRICIONISTA24/3/202523/5/2025PAGO MENSUAL
IVONNE ELIZABETH FUENTES ROMANINFORMANTE TESIS DE GRADO MLN 411-04 DE AUGER AHUMADA LINDSAY SOLANGE, RUT 17.863.057-1 PROMOCIÓN 2021, RINDE DEFENSA DE TESIS 14 DE MAYO DE 2025.202501066100000RA 1644/2025V REGIONPESOS CHILENOS100000LABORES SE PRESTAN PARA EL MAGISTER EN LINGUISTICA, DE LA FACULTAD DE HUMANIDADES. VALOR A PAGAR POR REVISION DE TESIS, 100.000 PESOS, SEGUN PRESUPUESTO AÑO 2021. ACADEMICO QUE CUENTA CON VISTO BUENO DE RECTORIA Y VICERRECTORIA DE INVESTIGACION, POSTGRADO E INNOVACION, DE ACUERDO A D.E. 4601 2012 Y SEGUN CONSTA EN MEMORANDUM 161 2025 DE LA ESCUELA DE POSTGRADO.PROFESOR DE ESTADO EN CASTELLANO14/5/202514/5/2025PAGO MENSUAL
FERNANDA JAVIERA TREJO GARRIDOSUPERVISIÓN DE PRÁCTICA PROFESIONAL MÓDULO II UEN 9102-08 ESTUDIANTES: AMBAR LUCERO RIVEROS, RUT.: 21.090.466-2 (HOSPITAL DE QUINTERO); CAROL MARTINEZ HERRERA, RUT.: 21.231.041-7 (HOSPITAL DE LA LIGUA); MARIA TORRES COLLAO, RUT.: 21.073.147-4 (HOSPITAL DE QUINTERO), PARA LA CARRERA DE ENFERMERIA.202501067137500RA 1482/2025V REGIONPESOS CHILENOS137500MONTO A PAGAR SEGUN D.E. N° 1382 2010 Y D.E. N° 0356 2011, AMBOS DE RECTORIA, VALOR SEMESTRAL SIN GRADO $275.000.
FICHA REINGRESADA.
ENFERMERA5/5/202513/6/2025PAGO MENSUAL
FERNANDA JAVIERA TREJO GARRIDOSUPERVISIÓN DE PRÁCTICA PROFESIONAL MÓDULO I UEN 9101-08 ESTUDIANTES: AMBAR LUCERO RIVEROS, RUT.: 21.090.466-2 (HOSPITAL DE QUINTERO); CAROL MARTINEZ HERRERA, RUT.: 21.231.041-7 (HOSPITAL DE LA LIGUA); MARIA TORRES COLLAO, RUT.: 21.073.147-4 (HOSPITAL DE QUINTERO), PARA LA CARRERA DE ENFERMERIA.202501068137500RA 1483/2025V REGIONPESOS CHILENOS137500MONTO A PAGAR SEGUN D.E. N° 1382 2010 Y D.E. N° 0356 2011, AMBOS DE RECTORIA, VALOR SEMESTRAL SIN GRADO $275.000.
FICHA REINGRESADA.
ENFERMERA24/3/20252/5/2025PAGO MENSUAL
ELIZABETH DEL CARMEN SOTO HIDALGOIMPARTIR DOCENCIA EN LAS SIGUIENTES ASIGNATURAS, PARA LA CARRERA DE INGENIERÍA CIVIL AMBIENTAL:
IVA 2512-1 ÁLGEBRA LINEAL, 1 PERIODO
IVA 4311-1 CÁLCULO MULTIVARIABLE, 1 PERIODO
IVA 2411-1 TALLER DE CÁLCULO DIFERENCIAL, 1 PERIODO
IVA 2311-1 CÁLCULO DIFERENCIAL, 1 PERIODO


20250107111000001593/2025V REGIONPESOS CHILENOS1100000MONTO A PAGAR SEGUN D.E. 1382 2010 DE RECTORIA, VALOR SEMESTRAL PERIODO SIN GRADO $ 275.000.
SE DEJA CONSTANCIA QUE EL PAGO DE LA ULTIMA CUOTA, SE HARA EFECTIVO UNA VEZ QUE EL PRESTADOR DEL SERVICIO HAYA COMPLETADO LA CARTOLA DIGITAL EN SU TOTALIDAD Y SE HAYA GENERADO EL ACTA CORRESPONDIENTE, LO CUAL SOLO PODRA REALIZARSE UNA VEZ CONCLUIDO EL 2° SEMESTRE SEGUN CALENDARIO ACADEMICO, EL CUAL SE ENTENDERA PARTE INTEGRANTE DEL PRESENTE CONTRATO.
SE CONSIDERA EL REINGRESO DEL CONVENIO SEGUN OFICIO No. 427 2025
INGENIERO AMBIENTAL5/8/202420/12/2024PAGO MENSUAL
FLAVIO IGNACIO ECHEVERRÍA CARRASCORealiza las siguientes labores del Plan de Formación de Inteligencia Artificial de acuerdo a Contrato entre la Subsecretaría de Educación y la Universidad de Playa Ancha:
- Realiza 200 horas de Tutorías Académicas en el curso Introducción a la IA en las Aulas 4 y 6
- Corrección de 80 Trabajos de Asignatura en el curso Introducción a la IA en las Aula 4 y 6





2025010762000000RA 1599/2025V REGIONPESOS CHILENOS2000000DECRETO EXENTO 600 2024 DEL MINISTERIO DE EDUCACION DECRETO 0980 2024 UNIVERSIDAD DE PLAYA ANCHA y DECRETO EXENTO 66 2013 DE PROGRAMAS ESPECIALES:
MONTO BRUTO
CorrecciOn de Trabajo de Asignatura ........... $ 10.000.
TutorIa AcadEmica (Tutor TelefOnico y Virtual) $ 6.000.
Profesor de Educación Básica, Licenciado en Educación.14/4/202512/6/2025PAGO MENSUAL
PATRICIA ANDREA AVENDAÑO ARRIAGADAProfesional responsable de diseñar, implementar y coordinar estrategias de comunicación y difusión para los programas de postgrado, realizando las siguientes labores:
Estructura y arquitectura de información del nuevo sitio web de postgrado, asegurando navegación clara, accesible y alineada con la identidad institucional, Diseñada.
Diseño visual del sitio web de postgrado, actualizado y renovado con criterios de usabilidad, accesibilidad (WCAG) y visualización óptima en dispositivos móviles y de escritorio, actualizada.
Coordinación con el equipo de postgrado para recopilar y actualizar contenidos relevantes de cada programa, garantizando coherencia y pertinencia de la información publicada, realizada.
Herramientas de medición y seguimiento de tráfico web (Google Analytics u otras) integradas, con propuestas de mejora basadas en datos de uso, desarrolladas.
Estrategias de optimización SEO para mejorar visibilidad y posicionamiento del sitio web en buscadores, implementadas.
Comunicación fluida con áreas de comunicaciones y tecnologías de la institución, para integrar plataformas y respetar lineamientos gráficos institucionales, gestionada.
Capacitación al equipo de postgrado en actualización de contenidos del sitio web, mediante manuales de uso y sesiones de formación según corresponda, realizada.
Monitoreo del cumplimiento de plazos del cronograma de renovación del sitio web, con reportes periódicos de avances y dificultades, gestionado.
Informes mensuales, elaborados y entregados.
2025010771403505RA 1663/2025V REGIONPESOS CHILENOS3508772EL PRESENTE CONVENIO SE ENMARCA EN EL CONVENIO ENTRE EL MINISTERIO DE EDUCACION Y LA UNIVERSIDAD DE PLAYA ANCHA DE CIENCIAS DE LA EDUCACION, EN EL MARCO DEL PLAN DE FORTALECIMIENTO UNIVERSIDADES ESTATALES DENOMINADO AUMENTO DEL INGRESO Y PERMANENCIA DE ESTUDIANTES DE PREGRADO MEDIANTE EL FORTALECIMIENTO DE CARRERAS PRIORITARIAS, DIVERSIFICACION DE PROGRAMAS DE POSTITULOS Y AUMENTO DE POSTGRADO COMO PARTE DE LA OFERTA INSTITUCIONAL DE EDUCACION CONTINUA, PARA LA SOSTENIBILIDAD DEL PLAN DE DESARROLLO ESTRATEGICO INSTITUCIONAL Y EN EL MARCO DE LAS POLITICAS DE EDUCACION SUPERIOR. CODIGO UPA23991, APROBADO POR EL DECRETO EXENTO N° 1836 2023. PLAN DE GASTOS: 2025 OE3 R3 ACT.2 CONTRATACION EQUIPO DE GESTION HONORARIOS VIPEI. SE DEJA CONSTANCIA QUE LOS MONTOS A PAGAR ESTABLECIDOS EN EL PRESENTE CONTRATO DE HONORARIOS SE ENCUENTRAN SUPEDITADOS A LOS TERMINOS DEL PROYECTO ASOCIADO, YA QUE ESTE CUENTA CON LOS RECURSOS COMPROMETIDOS Y DEBIDAMENTE AUTORIZADOS, NO OBSTANTE NO OBSERVARSE PLENAMENTEDISEÑADORA GRÁFICA4/7/202521/11/2025PAGO MENSUAL
MIGUEL MUÑOZ BAQUEDANOIMPARTIR DOCENCIA EN ASIGNATURA MEE 310 PROCEDIMIENTOS E INSTRUMENTOS DE OBSERVACIÓN DIRECTA Y REGISTRO DE INFORMACIÓN , PROMOCIÓN 2024, 15 ESTUDIANTES.2025010781216000RA 1616/2025V REGIONPESOS CHILENOS1216000LABORES SE PRESTAN PARA EL MAGISTER EN EVALUACION EDUCACIONAL DE LA FACULTAD DE CIENCIAS DE LA EDUCACION. VALOR A PAGAR SEGUN D.E. 0355 2016 DE RECTORIA Y SUS MODIFICACIONES, (VALOR HORA DOCENCIA DIRECTA PROFESOR NACIONAL $38.000)PROFESOR DE CASTELLANO5/4/202510/5/2025PAGO MENSUAL
ITALO ANTONIO ARAYA PALOMINOSIMPARTIR DOCENCIA EN LA ASIGNATURA: ADMINISTRACIÓN GENERAL, TL1 1313-15-2 PERIODOS, PARA LA CARRERA DE TECNICO EN ADMINISTRACIÓN LOGISTICA, CONTEXTO DE ENCIERRO CCP LOS ANDES, CAMPUS SAN FELIPE, DIURNA.
202501087550000RA 1669/2025V REGIONPESOS CHILENOS550000MONTO A PAGAR SEGUN D.E.0359 2021 DE RECTORIA. VALOR SEMESTRAL PERIODO $275.000. (PROFESIONAL). SE HACE PRESENTE QUE LA DOCENCIA SE IMPARTE A ESTUDIANTES RECLUIDOS EN EL Centro de Cumplimiento Penitenciario de Los Andes, CORRESPONDIENDO A CLASES CONCENTRADAS EN VIRTUD DEL CONVENIO MARCO DE COLABORACION INTERINSTITUCIONAL ENTRE LA UNIVERSIDAD Y LA DIRECCION REGIONAL DE GENDARMERIA DE CHILE, REGION DE VALPARAISO (D.E. 4786 2014 DE RECTORIA) y AUTORIZACION DE LA DIRECCION GENERAL DE PREGRADO.
Orientador Familiar4/7/202524/7/2025PAGO MENSUAL
PAOLA ALEJANDRA GODOY BUSTAMANTEIMPARTIR DOCENCIA EN LA ASIGNATURA: CAPACITACIÓN Y DESARROLLO TR1 3312-10-2 PERIODOS PARA LA CARRERA DE TECNICO EN ADMINISTRACIÓN DE RECURSOS HUMANOS, CAMPUS VALPARAISO.202501100550000RA 1491/2025V REGIONPESOS CHILENOS550000MONTO A PAGAR SEGUN D.E.0359 2021 DE RECTORIA. VALOR SEMESTRAL PERIODO $275.000. (PROFESIONAL). EL CONTRATO DE HONORARIOS CUENTA CON LA DEBIDA AUTORIZACION DE LA CONTRALORIA UNIVERSITARIA PARA SU TRAMITACION, SEGUN OFICIO N° 469 2025, EN RESPUESTA AL MEMORANDUM N° 117 2025 DEL INSTITUTO TECNOLOGICO.Trabajadora Social17/3/202518/7/2025PAGO MENSUAL
MATÍAS JAVIER VINDIGNI MORALES? Informe Mensuales de Actividades, elaborados y entregados, que contenga:

Datos del proyecto analizados para identificar desviaciones y proponer mejoras en la gestión, realizado.

Registros de asistencia y horarios validados, asegurando consistencia e integridad de la información, realizado.

Procesos internos revisados mediante levantamiento de requerimientos y análisis para implementar mejoras en el control del proyecto, realizado.

Diagnóstico de errores utilizando herramientas de análisis de datos, orientado a optimizar procesos del proyecto, desarrollado.

Apoyo a la mejora continua mediante colaboración con los equipos en la detección de oportunidades de automatización y fortalecimiento de controles internos, realizado.
202501109765000RA 1536/2025V REGIONPESOS CHILENOS4000000EL PRESENTE CONVENIO SE ENMARCA EN EL CONVENIO ENTRE EL MINISTERIO DE EDUCACION Y LA UNIVERSIDAD DE PLAYA ANCHA DE CIENCIAS DE LA EDUCACION, EN EL MARCO DEL PLAN DE FORTALECIMIENTO UNIVERSIDADES ESTATALES DENOMINADO FORTALECIMIENTO DE LA DOCENCIA DE PREGRADO Y POSTGRADO, LA INVESTIGACION, LA INNOVACION, CREACION Y LA GESTION INSTITUCIONAL, EN EL MARCO DEL DESARROLLO DE LA UNIVERSIDAD PARA EL LOGRO DE SUS COMPROMISOS CON CALIDAD EN ESTAS TRES AREAS ESTRATEGICAS, CONSIDERANDO SUS METAS DE CORTO Y MEDIANO PLAZO (ETAPA 1) , CODIGO UPA22991, APROBADO POR EL DECRETO EXENTO N° 1465 2022.
PLAN DE GASTOS: 2025 OE1 R2 ACT.1 RECURSOS HUMANOS OTRAS CONTRATACIONES HONORARIOS RRHH
SE DEJA CONSTANCIA QUE LOS MONTOS A PAGAR ESTABLECIDOS EN EL PRESENTE CONTRATO DE HONORARIOS SE ENCUENTRAN SUPEDITADOS A LOS TERMINOS DEL PROYECTO ASOCIADO, YA QUE ESTE CUENTA CON LOS RECURSOS COMPROMETIDOS Y DEBIDAMENTE AUTORIZADOS, NO OBSTANTE NO OBSERVARSE PLENAMENTE LOS VALORES DISPUESTOS EN EL DECRETO EXENTO N° 23
tesista de Ingeniería Civil Industrial6/8/202512/12/2025PAGO MENSUAL
MATÍAS JAVIER VINDIGNI MORALES? Informe Mensuales de Actividades, elaborados y entregados, que contenga:

Datos del proyecto analizados para identificar desviaciones y proponer mejoras en la gestión, realizado.

Registros de asistencia y horarios validados, asegurando consistencia e integridad de la información, realizado.

Procesos internos revisados mediante levantamiento de requerimientos y análisis para implementar mejoras en el control del proyecto, realizado.

Diagnóstico de errores utilizando herramientas de análisis de datos, orientado a optimizar procesos del proyecto, desarrollado.

Apoyo a la mejora continua mediante colaboración con los equipos en la detección de oportunidades de automatización y fortalecimiento de controles internos, realizado.
202501109800000RA 1536/2025V REGIONPESOS CHILENOS4000000EL PRESENTE CONVENIO SE ENMARCA EN EL CONVENIO ENTRE EL MINISTERIO DE EDUCACION Y LA UNIVERSIDAD DE PLAYA ANCHA DE CIENCIAS DE LA EDUCACION, EN EL MARCO DEL PLAN DE FORTALECIMIENTO UNIVERSIDADES ESTATALES DENOMINADO FORTALECIMIENTO DE LA DOCENCIA DE PREGRADO Y POSTGRADO, LA INVESTIGACION, LA INNOVACION, CREACION Y LA GESTION INSTITUCIONAL, EN EL MARCO DEL DESARROLLO DE LA UNIVERSIDAD PARA EL LOGRO DE SUS COMPROMISOS CON CALIDAD EN ESTAS TRES AREAS ESTRATEGICAS, CONSIDERANDO SUS METAS DE CORTO Y MEDIANO PLAZO (ETAPA 1) , CODIGO UPA22991, APROBADO POR EL DECRETO EXENTO N° 1465 2022.
PLAN DE GASTOS: 2025 OE1 R2 ACT.1 RECURSOS HUMANOS OTRAS CONTRATACIONES HONORARIOS RRHH
SE DEJA CONSTANCIA QUE LOS MONTOS A PAGAR ESTABLECIDOS EN EL PRESENTE CONTRATO DE HONORARIOS SE ENCUENTRAN SUPEDITADOS A LOS TERMINOS DEL PROYECTO ASOCIADO, YA QUE ESTE CUENTA CON LOS RECURSOS COMPROMETIDOS Y DEBIDAMENTE AUTORIZADOS, NO OBSTANTE NO OBSERVARSE PLENAMENTE LOS VALORES DISPUESTOS EN EL DECRETO EXENTO N° 23
tesista de Ingeniería Civil Industrial6/8/202512/12/2025PAGO MENSUAL
ROMINA ANDREA PEREZ MUÑOZMódulo 2: Ciudadanía para el buen vivir. Apoyo en labores de diseño, organización de contenidos, creación de actividades de aprendizaje, evaluaciones, preparación de material audiovisual como videos y presentaciones asociadas a la realización y desarrollo del curso Mooc: Ciudades y ciudadanías para el Buen Vivir. Se culmina con la presentación de informe final que documenta el proceso y los resultados, desarrollado. (cuota 1).2025011101000000RA 1553/2025V REGIONPESOS CHILENOS1000000El presente convenio se enmarca en convenio de colaboraciOn entre el Ministerio de Vivienda y Urbanismo y la Universidad de Playa Ancha , con el objeto de construir un espacio de intercambio de conocimientos, cooperaciOn mutua y transferencia de recursos, aprobado respectivamente por el Decreto Exento N° 1908 2024 del Ministerio de Vivienda y Urbanismo y por el Decreto Exento N° 631 2025 de RectorIa. La labor se realizarA por cumplimiento de hitos y no por horario. Se deja constancia que el monto a pagar establecido en el presente contrato, se encuentran supeditados a los tErminos del proyecto asociado, ya que este cuenta con los recursos comprometidos y debidamente autorizados, no obstante no observarse plenamente los valores dispuestos en el Decreto Exento N°23 2018 de RectorIa, Las labores del profesional se ejecutarAn de manera virtual.PROFESOR DE HISTORIA Y GEOGRAFIA7/7/202522/8/2025PAGO MENSUAL
PILAR ANDREA LOBOS MENDEZApoyo en labores de coordinación general y la organización logística del curso MOOC Ciudades y Ciudadanías para el Buen Vivir , lo que incluyó el diseño curricular y la definición de contenidos, la selección e implementación de la plataforma educativa, el desarrollo de la línea gráfica y el estilo visual, la convocatoria de académicos/as, y la integración en redes sociales para la difusión del curso.2025011131400000RA 1552/2025V REGIONPESOS CHILENOS1400000El presente convenio se enmarca en convenio de colaboraciOn entre el Ministerio de Vivienda y Urbanismo y la Universidad de Playa Ancha , con el objeto de construir un espacio de intercambio de conocimientos, cooperaciOn mutua y transferencia de recursos, aprobado respectivamente por el Decreto Exento N° 1908 2024 del Ministerio de Vivienda y Urbanismo y por el Decreto Exento N°631 2025 de RectorIa. La labor se realizarA por cumplimiento de hitos y no por horario. Se deja constancia que el monto a pagar establecido en el presente contrato, se encuentran supeditados a los tErminos del proyecto asociado, ya que este cuenta con los recursos comprometidos y debidamente autorizados, no obstante no observarse plenamente los valores dispuestos en el Decreto Exento N°23 2018 de RectorIa, las labores de la profesional se ejecutarAn de manera virtual.PROFESORA DE FISICA Y COMPUTACION7/7/202522/8/2025PAGO MENSUAL
EUGENIO NOLBERTO CONTRERAS TELLOIMPARTIR DOCENCIA EN LA ASIGNATURA MEI 1431-13 PROYECTYO DE APLICACIÓN PROFESIONAL INTEGRADO I PROMOCIÓN 2025, 5 ESTUDIANTES: GABRIELA CÁRDENAS ARÉVALO RUT 17994418-9, BÁRBARA GALLARDO GUERRA RUT 15973603-2, JOHANNA SEPÚLVEDA ROJAS RUT 13879854-2, ROSA VÉLIZ SANTIS RUT 13764040-6, PILAR ZEPEDA ESPEJO RUT 16527312-5.202501129500000RA 1630/2025V REGIONPESOS CHILENOS500000LABORES SE PRESTAN PARA EL MAGISTER EN EDUCACION INCLUSIVA DE LA FACULTAD DE CIENCIAS DE LA EDUCACION. VALOR A PAGAR SEGUN PRESUPUESTO AÑO 2025 POR ESTUDIANTE 100.000 PESOS, QUE POSEE VISTO BUENO DE RECTORIA Y VICERRECTORIA DE INVESTIGACION, POSTGRADO E INNOVACION, DE ACUERDO A D.E. 16 2025, SEGUN CONSTA EN MEMORANDUM 213 2025 DE LA ESCUELA DE POSTGRADO.PROFESOR DE EDUCACION GENERAL BASICA12/7/202526/7/2025PAGO MENSUAL
SIEGFRIED ERWIN MUÑOZ VAN LAMOENIMPARTIR DOCENCIA EN ASIGNATURA MLN 130 SEMINARIO: METODOLOGÍA DE LA INVESTGACIÓN , COMPARTIDA CON FRANCISCO SIMON SALINAS, PROMOCIÓN 2025, 2 ESTUDIANTES.202501137570000RA 1617/2025V REGIONPESOS CHILENOS570000LABORES SE PRESTAN PARA EL MAGISTER EN LINGUISTICA, DE LA FACULTAD DE HUMANIDADES. VALOR A PAGAR SEGUN D.E.0355 2016 (VALOR HORA DOCENCIA DIRECTA PROFESOR NACIONAL $38.000)PROFESOR DE CASTELLANO31/5/20257/6/2025PAGO MENSUAL
DANIUSKA GONZALEZ GONZALEZIMPARTIR DOCENCIA EN ASIGNATURA DLC 1221 NARRATIVA HISPANOAMERICANA CONTEMPORÁNEA, PROMOCIÓN 2025, 6 ESTUDIANTES2025011381080000RA 1646/2025V REGIONPESOS CHILENOS1080000LABORES SE PRESTAN PARA EL DOCTORADO EN LITERATURA HISPANOAMERICANA CONTEMPORANEA, DE LA FACULTAD DE HUMANIDADES. VALOR A PAGAR SEGUN D.E. 1919 2012 DE RECTORIA Y SUS MODIFICACIONES, PROFESOR CON GRADO DE DOCTOR (VALOR DOCENCIA EN PROGRAMAS DE DOCTORADO PROF. NACIONAL $1.080.000) QUE POSEE VISTO BUENO DE RECTORIA Y VICERRECTORIA DE INVESTIGACION, POSTGRADO E INNOVACION, DE ACUERDO A D.E. 16 2025, SEGUN CONSTA EN MEMORANDUM XXX 2025 DE LA ESCUELA DE POSTGRADO.Licenciada en Periodismo31/3/202521/7/2025PAGO MENSUAL
CATALINA ANTONIA LÓPEZ NAVARROMódulo 4: Redes y Vinculaciones territoriales. Apoyo en labores de diseño, organización de contenidos, creación de actividades de aprendizaje, evaluaciones, preparación de material audiovisual como videos y presentaciones asociadas a la realización y desarrollo del curso Mooc: Ciudades y ciudadanías para el Buen Vivir. Se culmina con la presentación de informe final que documenta el proceso y los resultados, desarrollado (cuota 1)2025011451000000RA 1608/2025V REGIONPESOS CHILENOS1000000El presente convenio se enmarca en convenio de colaboraciOn entre el Ministerio de Vivienda y Urbanismo y la Universidad de Playa Ancha , con el objeto de construir un espacio de intercambio de conocimientos, cooperaciOn mutua y transferencia de recursos, aprobado respectivamente por el Decreto Exento N° 1908 2024 del Ministerio de Vivienda y Urbanismo y por el Decreto Exento N° 631 2025 de RectorIa. La labor se realizarA por cumplimiento de hitos y no por horario. Se deja constancia que el monto a pagar establecido en el presente contrato, se encuentran supeditados a los tErminos del proyecto asociado, ya que este cuenta con los recursos comprometidos y debidamente autorizados, no obstante no observarse plenamente los valores dispuestos en el Decreto Exento N°23 2018 de RectorIa, Las labores del profesional se ejecutarAn de manera virtualGEOGRAFA7/7/202522/8/2025PAGO MENSUAL
JUAN CARLOS GEVE OLMEDOIMPARTIR DOCENCIA EN LA ASIGNATURA: ECONOMIA PARA LA ADMINISTRACION, TL1 1312-15-2 PERIODOS, PARA LA CARRERA DE TECNICO EN ADMINISTRACIÓN LOGISTICA, CAMPUS SAN FELIPE, DIURNA.
202501146550000RA 1670/2025V REGIONPESOS CHILENOS550000MONTO A PAGAR SEGUN D.E.0359 2021 DE RECTORIA. VALOR SEMESTRAL PERIODO $275.000. (PROFESIONAL). SE HACE PRESENTE QUE LA DOCENCIA SE IMPARTE A ESTUDIANTES RECLUIDOS EN EL Centro de Cumplimiento Penitenciario de Los Andes, CORRESPONDIENDO A CLASES CONCENTRADAS EN VIRTUD DEL CONVENIO MARCO DE COLABORACION INTERINSTITUCIONAL ENTRE LA UNIVERSIDAD Y LA DIRECCION REGIONAL DE GENDARMERIA DE CHILE, REGION DE VALPARAISO (D.E. 4786 2014 DE RECTORIA) y AUTORIZACION DE LA DIRECCION GENERAL DE PREGRADO.Ingeniero Comercial13/6/20253/7/2025PAGO MENSUAL
ITALO ANTONIO ARAYA PALOMINOSIMPARTIR DOCENCIA EN LA ASIGNATURA: TALLER I: CONTABILIDAD, TL1 1314-15-2 PERIODOS, PARA LA CARRERA DE TECNICO EN ADMINISTRACIÓN LOGISTICA, CONTEXTO DE ENCIERRO CCP LOS ANDES, CAMPUS SAN FELIPE, DIURNA.
202501147550000RA 1671/2025V REGIONPESOS CHILENOS550000MONTO A PAGAR SEGUN D.E.0359 2021 DE RECTORIA. VALOR SEMESTRAL PERIODO $275.000. (PROFESIONAL). SE HACE PRESENTE QUE LA DOCENCIA SE IMPARTE A ESTUDIANTES RECLUIDOS EN EL Centro de Cumplimiento Penitenciario de Los Andes, CORRESPONDIENDO A CLASES CONCENTRADAS EN VIRTUD DEL CONVENIO MARCO DE COLABORACION INTERINSTITUCIONAL ENTRE LA UNIVERSIDAD Y LA DIRECCION REGIONAL DE GENDARMERIA DE CHILE, REGION DE VALPARAISO (D.E. 4786 2014 DE RECTORIA) y AUTORIZACION DE LA DIRECCION GENERAL DE PREGRADO.Orientador Familiar23/5/202512/6/2025PAGO MENSUAL
JUAN CARLOS GEVE OLMEDOIMPARTIR DOCENCIA EN LA ASIGNATURA: INTRODUCCIÓN A LA LOGISTICA, TL1 1311-15-2 PERIODOS, PARA LA CARRERA DE TECNICO EN ADMINISTRACIÓN LOGISTICA, CAMPUS SAN FELIPE, DIURNA.
202501148550000RA 1682/2025V REGIONPESOS CHILENOS550000MONTO A PAGAR SEGUN D.E.0359 2021 DE RECTORIA. VALOR SEMESTRAL PERIODO $275.000. (PROFESIONAL). SE HACE PRESENTE QUE LA DOCENCIA SE IMPARTE A ESTUDIANTES RECLUIDOS EN EL Centro de Cumplimiento Penitenciario de Los Andes, CORRESPONDIENDO A CLASES CONCENTRADAS EN VIRTUD DEL CONVENIO MARCO DE COLABORACION INTERINSTITUCIONAL ENTRE LA UNIVERSIDAD Y LA DIRECCION REGIONAL DE GENDARMERIA DE CHILE, REGION DE VALPARAISO (D.E. 4786 2014 DE RECTORIA) y AUTORIZACION DE LA DIRECCION GENERAL DE PREGRADO.
Ingeniero Comercial2/4/202522/5/2025PAGO MENSUAL
XIMENA MARCELA VARGAS IBACETAIMPARTIR DOCENCIA EN LA ASIGNATURA PRÁCTICA PROFESIONAL, TM1 4391, 37, CADA ESTUDIANTE MISMA SECCIÓN, I. BASUALDO LOPEZ 21057503-0, A. MANQUEL 21562834-5, M. MORALES PULIDO 21056843-3, PARA LA CARRERA DE TECNICO EN MINERIA, CAMPUS SAN FELIPE, VESPERTINO.202501166285000RA 1684/2025V REGIONPESOS CHILENOS285000MONTO A PAGAR SEGUN D.E. 0359 2021 DE RECTORIA. VALOR SEMESTRAL TRABAJOS DE TITULACION POR ESTUDIANTE $95.000.Ingeniero Civil en Minas17/3/202518/7/2025PAGO MENSUAL
VERONICA DEL PILAR BAEZ ORREGOIMPARTIR DOCENCIA EN LA ASIGNATURA PRÁCTICA PROFESIONAL, TM1 4391, 41, CADA ESTUDIANTE MISMA SECCIÓN, F. VARGAS CALIZARIO 19268485-4, PARA LA CARRERA DE TECNICO EN MINERIA, CAMPUS SAN FELIPE, VESPERTINO.20250116795000RA 1685/2025V REGIONPESOS CHILENOS95000MONTO A PAGAR SEGUN D.E. 0359 2021 DE RECTORIA. VALOR SEMESTRAL TRABAJOS DE TITULACION POR ESTUDIANTE $95.000.Geógrafo17/3/202518/7/2025PAGO MENSUAL
JORGE EDUARDO PIZARRO UMAÑAIMPARTIR DOCENCIA EN LA ASIGNATURA PRÁCTICA PROFESIONAL, TR1 4391, 46, CADA ESTUDIANTE MISMA SECCIÓN, E. ROJAS VELIZ 21049264-K, PARA LA CARRERA DE TECNICO EN ADMINISTRACION DE RECURSOS HUMANOS, CAMPUS SAN FELIPE, VESPERTINO.20250116895000RA 1672/2025V REGIONPESOS CHILENOS95000MONTO A PAGAR SEGUN D.E. 0359 2021 DE RECTORIA. VALOR SEMESTRAL TRABAJOS DE TITULACION POR ESTUDIANTE $95.000.INGENERIO EN EJECUCION EN ADMINSTRACION DE EMPRESAS PROFESOR17/3/202518/7/2025PAGO MENSUAL
JAIME ENRIQUE VALDES ROJASIMPARTIR DOCENCIA EN LA ASIGNATURA PRÁCTICA PROFESIONAL, TR1 4391, 47, CADA ESTUDIANTE MISMA SECCIÓN, F. GALLARDO LILLO 20805978-5, PARA LA CARRERA DE TECNICO EN ADMINISTRACION DE RECURSOS HUMANOS, CAMPUS SAN FELIPE, VESPERTINO.20250116995000RA 1674/2025V REGIONPESOS CHILENOS95000MONTO A PAGAR SEGUN D.E. 0359 2021 DE RECTORIA. VALOR SEMESTRAL TRABAJOS DE TITULACION POR ESTUDIANTE $95.000.Ingeniero Comercial17/3/202518/7/2025PAGO MENSUAL
JORGE EDUARDO PIZARRO UMAÑAIMPARTIR DOCENCIA EN LA ASIGNATURA INFORME PROYECTO DE PRACTICA, TAR 5141, 40, CADA ESTUDIANTE MISMA SECCIÓN, M. ARBOLEDA HERNANDEZ 23716743-0, PARA LA CARRERA DE TECNICO EN ADMINISTRACION DE RECURSOS HUMANOS, CAMPUS SAN FELIPE, VESPERTINO.20250117095000RA 1673/2025V REGIONPESOS CHILENOS95000MONTO A PAGAR SEGUN D.E. 0359 2021 DE RECTORIA. VALOR SEMESTRAL TRABAJOS DE TITULACION POR ESTUDIANTE $95.000.INGENERIO EN EJECUCION EN ADMINSTRACION DE EMPRESAS PROFESOR17/3/202518/7/2025PAGO MENSUAL
SILVIA JEANNETTE SARZOZA HERRERAIMPARTIR DOCENCIA EN ASIGNATURA PROYECTO DE APLICACIÓN PROFESIONAL INTEGRADO I , PROMOCIÓN 2025, 9 ESTUDIANTES. MEI 1431-5: GWENDOLYN TAPIA TAPIA RUT 16849108-5, ANDREA GUZMÁN CALVO RUT 12636231-5, VERÓNICA BIZAMA MAYNE RUT 13634382-3, BERYENIE URRUTIA SALAZAR RUT 15561190-1, KATHERINE ESPINOZA MORENO RUT 17865614-7, KARINA GUIORGUIADEZ OLAVARRÍA RUT 15079179-0, ESTEFANÍA LEMP BITSACOPOULOS RUT 12846340-2, VIRNA ORMAZABAL ORMAZABAL RUT 16108074-8, NATALIA OYARZÚN BRAVO RUT 15339943-3.202501174900000RA 1648/2025V REGIONPESOS CHILENOS900000LABORES SE PRESTAN PARA EL MAGISTER EN EDUCACION INCLUSIVA DE LA FACULTAD DE CIENCIAS DE LA EDUCACION. VALOR A PAGAR SEGUN PRESUPUESTO AÑO 2025 POR ESTUDIANTE 100.000 PESOS, QUE POSEE VISTO BUENO DE RECTORIA Y VICERRECTORIA DE INVESTIGACION, POSTGRADO E INNOVACION, DE ACUERDO A D.E. 16 2025, SEGUN CONSTA EN MEMORANDUM 213 2025 DE LA ESCUELA DE POSTGRADO.PROFESOR DE EDUCACION DIFERENCIAL12/7/202526/7/2025PAGO MENSUAL
CLAUDIA ANDREA AGUILERA FERNANDEZIMPARTIR DOCENCIA EN LA ASIGNATURA ARD 7327-01 TALLER 7: ANALISIS DE TENDENCIAS Y VINCULACION CON EL MEDIO, PARA LA CARRERA DE DISEÑO.202501238866667RA 1652/2025V REGIONPESOS CHILENOS866667MONTO A PAGAR SEGUN D.E. 1382 2010 DE RECTORIA. VALOR SEMESTRAL PERIODO MAGISTER $325.000.
SE DEJA CONSTANCIA QUE EL PAGO DE SUS HONORARIOS, SE HARA EFECTIVO UNA VEZ QUE EL PRESTADOR DEL SERVICIO HAYA COMPLETADO LA CARTOLA DIGITAL EN SU TOTALIDAD Y SE HAYA GENERADO EL ACTA CORRESPONDIENTE, LO CUAL SOLO PODRA REALIZARSE UNA VEZ CONCLUIDO EL 1° SEMESTRE, SEGUN CALENDARIO ACADEMICO, ESTABLECIDO EN EL D.E. N° 2010 2024 EL CUAL SE ENTENDERA PARTE INTEGRANTE DEL PRESENTE CONTRATO.
LA DOCENTE POSEE 22 HRS. EN CALIDAD DE PLANTA Y CUENTA CON V°B DE RECTORIA, PARA IMPARTIR DOCENCIA A HONORARIOS, SEGUN MEMORANDUM N° 82 2025 DE VICERRECTORIA ACADEMICA.
DISEÑADOR MENCION GRAFICA17/3/202518/7/2025PAGO MENSUAL
MAURICIO ANDRES MUÑOZ PALMADictar dos talleres artísticos de CINEMATOGRAFO DE TECNICAS MIXTAS en dos Establecimientos Educacionales Escuela Ramón Barros Luco y Escuela Republica de Uruguay beneficiarios del convenio de colaboración entre el ministerio de educación y la universidad de playa ancha, paraservicio de levantamiento, sistematización y propuesta de un modelo que promueva el desarrollo de habilidades socioemocionales de los y lasestudiantes pertenecientes al servicio local de educación pública (SLEP) de Valparaíso, mediante la implementación de talleres deportivos,culturales, científicos o afines, que actúen como factores protectores para la implementación del programa bienestar socioemocional y educaciónintegral. El Establecimiento educacional en el cual deberá dictar los talleres, serán designados de acuerdo a la disponibilidad horaria y especialidaddel monitor/a.2025012641728000RA 1666/2025V REGIONPESOS CHILENOS1728000LABOR SE ENMARCA EN CONVENIO DE COLABORACION ENTRE EL MINISTERIO DE EDUCACION Y LA UNIVERSIDAD DE PLAYA ANCHA,PARA SERVICIO DE LEVANTAMIENTO, SISTEMATIZACION Y PROPUESTA DE UN MODELO QUE PROMUEVA EL DESARROLLO DEHABILIDADES SOCIOEMOCIONALES DE LOS Y LAS ESTUDIANTES PERTENECIENTES AL SERVICIO LOCAL DE EDUCACION PUBLICA (SLEP)DE VALPARAISO, MEDIANTE LA IMPLEMENTACION DE TALLERES DEPORTIVOS, CULTURALES, CIENTIFICOS O AFINES, QUE ACTUEN COMOFACTORES PROTECTORES PARA LA IMPLEMENTACION DEL PROGRAMA BIENESTAR SOCIOEMOCIONAL Y EDUCACION INTEGRAL, AÑO2025, D.E. 559 2025 DE RECTORIA.Egresado de Realizador de cine y televisión10/6/202512/9/2025PAGO MENSUAL
BORIS CRISTIAN GONZALEZ LOPEZMódulo 1: Buen Vivir.
Apoyo en labores asociadas a la realización y desarrollo del curso Mooc: Ciudades y Ciudadanías para el Buen Vivir, lo que implica diseño y organización de sus contenidos, la creación de actividades de aprendizaje y el diseño de evaluaciones. Además, la preparación de material audiovisual como videos y presentaciones, culminado con la presentación de informe final que documenta el proceso y los resultados, desarrollado.(cuota 1)
2025012921000000RA 1703/2025V REGIONPESOS CHILENOS1000000El presente convenio se enmarca en convenio de colaboración entre el Ministerio de Vivienda y Urbanismo y la Universidad de Playa Ancha , con el objeto de construir un espacio de intercambio de conocimientos, cooperación mutua y transferencia de recursos, aprobado respectivamente por el Decreto Exento N° 1908 2024 del Ministerio de Vivienda y Urbanismo y por el Decreto Exento N° 631 2025 de RectorIa. La labor se realizará por cumplimiento de hitos y no por horario. Se deja constancia que el monto a pagar establecido en el presente contrato, se encuentran supeditados a los términos del proyecto asociado, ya que este cuenta con los recursos comprometidos y debidamente autorizados, no obstante no observarse plenamente los valores dispuestos en el Decreto Exento N°23 2018 de RectorIa, Las labores del profesional se ejecutarán de manera virtual.
Este Contrato fue devuelto son tramitar y fue reconsiderado mediante Oficio N°564 2025 de ContralorIa Interna
PERIODISTA7/7/202522/8/2025PAGO MENSUAL
IGNACIO FROILAN ROJAS RUBIOMódulo 3: Gestión Situada del Riesgo de Desastres.
Apoyo en labores de diseño, organización de contenidos, creación de actividades de aprendizaje, evaluaciones, preparación de material audiovisual como videos y presentaciones asociadas a la realización y desarrollo del curso Mooc:Ciudades y ciudadanías para el Buen Vivir. Se culmina con la presentación de informe final que documenta el proceso y los resultados, desarrollado (cuota 1)
2025013201000000RA 1704/2025V REGIONPESOS CHILENOS1000000El presente convenio se enmarca en convenio de colaboración entre el Ministerio de Vivienda y Urbanismo y la Universidad de Playa Ancha , con el objeto de construir un espacio de intercambio de conocimientos, cooperación mutua y transferencia de recursos, aprobado respectivamente por el Decreto Exento N° 1908 2024 del Ministerio de Vivienda y Urbanismo y por el Decreto Exento N° 631 2025 de RectorIa. La labor se realizará por cumplimiento de hitos y no por horario. Se deja constancia que el monto a pagar establecido en el presente contrato, se encuentran supeditados a los términos del proyecto asociado, ya que este cuenta con los recursos comprometidos y debidamente autorizados, no obstante no observarse plenamente los valores dispuestos en el Decreto Exento N°23 2018 de Rectoría, Las labores del profesional se ejecutaráán de manera virtual.
Este Contrato fue devuelto son tramitar y fue reconsiderado mediante Oficio N°579 2025 de Contraloría Interna
GEÓGRAFO7/7/202522/8/2025PAGO MENSUAL

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